公司统一培训、底薪4000+ 上班时间：上午9:00 — 12:00、下午2:00 — 6:00 年龄要求：20 — 60 岁，可兼职可全职 岗位要求：性格外向，具备强烈挣钱意愿

岗位职责： 1. 负责日常文件管理，包括文档的撰写、修改、归档与查询； 2. 协助开展内外部联络，确保信息传递准确无误； 3. 配合团队日常运作，优化办公流程，提升工作效率； 4. 参与公司内部活动的组织，协助会议筹备及材料整理。 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调能力； 2. 能够高效处理多项任务，关注细节，保障工作质量； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基础计算机应用技能； 4. 有责任心，能独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识。

1.负责维护并定期回访公司现有客户。 2.学历经验不限，只要踏实肯干即可。 3.公司提供免费工位及系统化培训。 4.平台资源丰富，内部竞争小，晋升机会多。

为公司发展需要，特招文秘两位，，年龄二十八岁至四十八岁

岗位职责: 1. 负责各类文件的撰写与修订，确保内容规范、准确且符合专业要求； 2. 维护公司对内对外的信息沟通渠道，确保信息传达及时、顺畅； 3. 协助团队成员推进工作，优化日常操作流程，提高整体工作效率； 4. 参与公司内部会议及活动的组织工作，配合完成前期准备与执行支持。 任职要求： 1. 具备良好的书面表达与协调能力，能高效处理多项工作任务； 2. 关注细节，确保文档输出和沟通交流达到高质量标准； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的计算机应用能力； 4. 工作认真负责，可独立承担分配任务，同时具备良好的团队协作意识。

看店，会电脑，25-50岁

所谓文员实则销售 底薪2500周一休息

岗位职责: 1. 负责公司日常文职事务，包括资料归集、文件分类与存档管理； 2. 配合团队成员开展项目对接及辅助性支持工作； 3. 处理办公室日常运营事务，保障内部流程有序运行。 任职要求： 1. 具备较强的条理性和细致认真的工作态度； 2. 熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等； 3. 掌握基础商务礼仪，拥有良好的沟通协调能力。

1. 熟练操作电脑及常用办公软件 2. 需持有驾照并自带车辆，负责在周边区域递交资料，工作范围不涉及乡镇外勤 3. 薪酬结构为基本工资加交通油费补贴

岗位职责: 2.配合团队推进项目执行，保障工作成果质量 3.参与企业组织的各类内部活动，提升团队协作氛围 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效落实各项工作任务 2.具有积极向上的工作心态，能适应高强度的工作节奏 3.善于与团队成员沟通协作，共同推动项目顺利进行

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间工作在苏州（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招工地小工/杂工

郑重承诺：真实招工，入职无任何费用，真实可靠，放心求职！主动联系新能源企业招聘，日结270-300元/天，包吃包住，可长期可短期，人走账清。 薪资待遇 1. 模式一：日结270-300元/天。 2. 模式二：小时工待遇，30元/小时，一天工作10小时，300元/天。一个月试用期，保底8200元，新人奖励满30天奖励3000元。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500元，岗位津贴500-800元，工龄奖200-1000元。综合薪资：9000-9800元，年底13薪，年综合薪资10万+。 3. 工作时间：上6休1，每周6天，每天10小时，其余按劳动法计算加班时间（上6休1，加班自愿）。加班费：平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 4. 招聘岗位：SMT、扫描、生产、组装、操作机台、质检、品检、包装、贴签、看小型全自动机器等岗位。 福利待遇 1. 厂区恒温车间，冬暖夏凉，车间可带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市、网咖、图书馆、篮球场、银行、健身房等基础设施齐全。 2. 住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调、热水器、洗衣机、WiFi等。 3. 伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜、川菜、湘菜、北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 4. 公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5. 长白班，坐岗，岗位较多，有经验者可自由选择岗位。 6. 夫妻工可凭借结婚证免费申请夫妻房。 7. 外宿补贴每人500元/月。 招聘要求 1. 年龄：16周岁-55周岁（男女不限），不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2. 无不良嗜好，可接受厂区安排。 3. 经验不限，学历不限。 4. 要求本人身份证，临时身份证也可。 工作地址 江苏无锡

毕节市大方县招油漆工,铁艺油漆，要求有高空作业证

招聘：服务员3500+包食宿 薪资：3500-4000元/月 岗位职责 1、热情迎接到店顾客，引导就座、递单、倒茶，耐心解答顾客咨询； 2、 准确记录顾客订单，及时传递至后厨，避免漏单、错单； 3、 用餐过程中主动巡台，响应顾客需求，做好茶水、餐具补充等服务； 4、餐后快速清理餐桌、收拾餐具，维护负责区域卫生整洁； 5、 配合店长及团队完成日常服务相关工作。 任职要求 1、有餐饮前厅服务经验者优先； 2、性格开朗大方，善于与人沟通，待人接物礼貌周到； 3、愿意吃苦耐劳，做事认真负责，手脚麻利高效； 4.工作时间：09：30-14：00 16：30-21：00 我们提供 薪资待遇：底薪+全勤奖+绩效提成+包吃包住，多劳多得； 工作福利：每**息，节日福利，员工聚餐，晋升空间大； 工作环境：干净整洁，团队年轻，氛围轻松，无复杂人际关系。 诚邀你的加入，一起并肩同行，用心做好每一份服务

本公司因业务发展需要诚聘办公室文员数名18-40岁全长期工 要求踏实肯学沟通能力强熟练使用电脑会办公软件的优先纯办公室坐班不外出无业绩要求 业务员数名 男女不限 纯业绩提成 按天结算 可全职 可兼职 地址：苏州市吴江区江陵街道三里桥村西二弄11号.

岗位职责： 1、相关资料整理/核对及扫描归档； 2、操作录入系统； 3、及时处理领导交办的任务 任职要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、试用期薪资6500，转正薪资7000，综合薪资7000-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等 世界500强：有实力，有保障，福利待业好，知名度美誉度高

25～48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8晚6，中午休息2小时，薪资7000～30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力。

岗位职责： 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理； 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打包等工作； 3、上级交办的其他事项。 招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、试用期薪资6000，转正薪资6500，综合薪资7000-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等 世界500强：有实力，有保障，福利待业好，知名度美誉度高

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公系统高效运转； 2. 策划并执行各类会议及内部活动，涵盖场地安排、物料筹备等环节； 3. 负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护管理； 4. 办理员工考勤、休假等相关人事行政手续，完善员工档案信息； 5. 协助开展外部行政事务对接，如政府联络、供应商协调等工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2. 熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档处理水平； 3. 工作踏实负责，注重细节，能同时推进多项工作任务； 4. 具有团队协作意识，适应高效、紧凑的工作节奏。

落实行政管理制度，负责企业日常运营事务，开展人员招聘工作

岗位职责： 1、充分理解业务运作机制，与业务部门高效协同，提供精准、及时的财务支持及决策依据； 2、组织实施经营数据的深度分析，构建财务分析体系，输出多维度的分析成果，助力管理层决策； 3、参与年度预算制定、滚动预测及执行情况评估，跟踪核心业务指标，促进资源优化配置； 4、配合推进财务流程改进，提升财务与业务协作效率，推动财务管理向精细化发展。 任职要求： 1、掌握扎实的财务专业基础，了解财务分析、预算管控及相关工具的应用； 2、具备较强的业务洞察力，逻辑思维清晰，擅长数据整理与分析； 3、具备良好的沟通能力，能够有效协调跨部门合作事项； 4、工作态度积极，责任感强，适应多任务并行的工作节奏； 5、本科及以上学历，持有初级或以上职称。

1.有团队合作精神。 2.普通话标准，热情。 4.实习生应届生有限。 5.沟通能力强能吃苦。

岗位职责: 1.负责日常办公行政事务，如文档整理及信息归档管理 2.担任公司前台接待工作，迎接到访人员并提供基础咨询支持 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能顺畅对接同事与外部人员 2.适应高效工作节奏，保持稳定的工作输出 3.具备较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时落实

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效运转； 3、参与消防相关文件的编制与管理工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、适应高效工作节奏，具备良好的协作意识。

工作内容： 1、迎接到访客户，提供专业周到的服务体验； 2、接听来电并进行准确转接，保障信息传递无误； 3、保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象。 岗位要求： 1、具备出色的交流能力及主动服务意识； 2、能高效完成前台各项常规工作； 3、有同类岗位从业经历，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、深度理解业务运作机制，与业务部门高效协同，提供精准、及时的财务支持及决策依据； 2、开展经营数据深度挖掘，构建财务分析体系，输出多维度分析报告，助力管理层科学决策； 3、参与年度预算制定、滚动预测及执行情况复盘，跟踪核心业务指标，促进资源优化配置； 4、协助推进财务流程改进，提升财务与业务协作效能，推动财务管理向精细化发展。 任职要求： 1、掌握扎实的财务专业基础，熟悉财务分析、预算管控及相关工具应用； 2、具备较强的业务洞察力，逻辑思维清晰，擅长数据分析与信息提炼； 3、具备良好的沟通能力，能够有效协调跨部门合作并推动事项落地； 4、工作态度积极，责任心强，适应多任务并行下的高效执行要求； 5、本科及以上学历，具备初级或以上职称

岗位职责: 1.负责物业辖区的日常运营及客户沟通工作； 2.协调处理各类物业管理事务，快速响应并处置突发情况； 3.按时完成物业费用的收缴任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与组织协调能力，能妥善应对客户意见与需求； 2.熟悉物业管理基本流程，可对服务团队进行指导与监督； 3.具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境；

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的组织与实施，保障办公环境高效有序运行； 2、负责办公用品的计划采购与规范管理，合理配置资源，控制运营成本； 3、负责公司固定资产的登记、盘点及日常维护，确保资产完整与安全； 4、推进企业文化落地，策划并执行员工关怀活动，提升团队归属感； 5、完成上级领导安排的其他行政支持工作，协助提供管理决策辅助。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、3年以上行政管理工作经验，具有大型企业综合行政岗位经历者优先； 3、熟练掌握Office办公软件，具备扎实的文件撰写与处理能力； 4、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力，能高效应对各类事务； 5、责任心强，执行力高，能够适应快节奏的工作环境并承担相应压力。