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发型师会理发，会烫发，会染发薪资福利:5000-8000元长按二维码识别查看职位描述工作地址:宁德市温州龙港市

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能熟练的接待客人，礼貌，吃苦耐劳，不爱学习的绕道。有上进心最好，在技术上能虚心接受客户和发型师的意见。

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹发、剪发、染烫等基础服务工作 2. 负责工具消毒、用品整理及门店卫生维护，保障服务环境整洁专业 3.学习并掌握美发基础知识、产品使用方法及顾客沟通技巧 4. 配合团队完成客户接待、预约登记及后续服务跟进 5.积极参与店内培训与技能实操，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习态度端正 2.具备良好的服务意识和沟通表达能力 3. 吃苦耐劳，适应美发行业工作节奏与服务时段 4.无经验者可接受系统带教，有相关兴趣或美术/造型基础者优先 5.学历不限，热爱美业并愿长期发展

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹发、剪发、染烫等基础服务工作 2. 负责工具消毒、环境清洁及物料整理，保障门店卫生与秩序 3.学习并掌握美发基础知识、产品使用及客户服务技巧 4.配合团队完成顾客接待、预约登记及售后跟进等辅助事务 5.积极参与店内培训与技能考核，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习意愿强 2. 形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识和责任心 3.能适应美发门店工作节奏，吃苦耐劳，服从安排 4.无经验者可接受，有相关兴趣或实习经历者优先 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

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洗头助理 薪资福利:工资保底3500，超出另外抽成，每月休2天

岗位职责 1.负责顾客接待、皮肤分析、项目推荐与操作； 2.配合门店完成业绩目标，提升客户满意度与复购率； 3.保持工作区域卫生整洁，维护美容仪器设备。 任职要求 1. 具备美容师从业经验，熟悉美容项目操作； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.有客户资源或指定客源优先； 4.能适应轮班制度，具备团队合作精； 5.服从上级领导的工作安排，认真执行相关工作； 6.认真学习产品知识和业务技术，提高自身素质和专业技能。

急需美甲美睫师 1,性格温和开朗，技术过关 2.有一年工作经验者优先考虑，美甲美睫都会优先考虑 3.长期稳定，负责有上进心 4.根据客人需求提供让客人满意的款式 5.五五分成， 6每个月工资5000-1w 7.上班时间：8:00-17:00早班 13:00-22:00晚班 8，店里还有美容项目，美甲师同样可以参与拿提成 优点，每天不缺客源 上班自由没那么多约束 工资半个月结一次 过节有福利 员工好相处

招聘：美容店长 薪资：12000-30000元/月 职位信息: 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务; 2、根据美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作; 3、保持工作环境的干净整洁; 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能; 任职资格: 1、有美容、护肤、仪器操作经验者优先; 2、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识; 3、具有亲和力和团队精神，有上进心; 4、有美容师资格证书者优先考虑。

工作内容 - 提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 -维护店面卫生，保证提供安全卫生的产品和服务 岗位职责： 1.提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 2. 维护店面卫生，保证提供安全卫生的产品和服务 任职要求： 1. 具备丰富的美甲美睫经验，对美甲美睫技术有深入了解 2. 具有良好的服务意识，能够提供优质的客户体验 3. 工作态度认真，有较强的责任心和团队合作精神 薪资福利： 1.新资55分，月休4天 2. 老板人好，工作轻松 3.工作氛围轻松

岗位职责： 1. 提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 2. 维护店面卫生，保证提供安全卫生的产品和服务 任职要求： 1. 具备丰富的美甲美睫经验，对美甲美睫技术有深入了解 2. 具有良好的服务意识，能够提供优质的客户体验 3. 工作态度认真，有较强的责任心和团队合作精神

丝域养发门店·护理师岗位职责 一、客户接待与专业咨询 热情迎送顾客，做好预约核对、引导就坐与茶水服务 规范操作头皮检测仪，诊断头皮发质问题，建立客户档案 结合丝域项目与产品，提供个性化养发方案与疗程建议 二、护理服务全流程执行 严格按品牌标准，完成洗发、头皮护理、头部按摩、营养导入、防脱育发等全项目操作 规范使用丝域专业产品、仪器与耗材，确保操作安全、手法到位 护理中实时关注顾客感受，及时调整力度与流程，提升体验 三、客户维护与业绩达成 做好老客回访、疗程跟进，提升复购与转介绍 精准推介适配项目、家居养护产品，完成门店业绩指标 收集顾客反馈，上报问题并协助优化服务 四、环境卫生与物品管理 保持护理区、工具、床品一客一换一消毒 负责产品、耗材盘点、陈列与补货，杜绝浪费 维护门店整洁，遵守卫生与安全规范 五、专业学习与团队配合 参加品牌培训，熟练掌握新品、新项目、新手法 服从店长管理，配合前台、店长完成门店日常运营 遵守门店制度，保守客户与门店经营信息 六、其他工作 完成店长交办的其他临时性工作，助力门店口碑与运营提升

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