【温州瓯海强村实业发展有限公司】 诚聘：销售业务负责人（6000-10000） 诚聘：农业植保无人机操作员（4000-5000） 诚聘：销售业务员（3000-10000） 诚聘：农业拖拉机手（4500-5000） 诚聘：大棚无土栽培农业助理/技术人员（4000-5000） 诚聘：高压电工（7000-7000） 诚聘：大米加工管理员/仓管（4000-5000） 福利待遇：包吃、包住、饭补、节日福利、生日福利、五险、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市瓯海区潘桥街道屏山村清河南路强村农事服务中心 联系方式：陈经理

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岗位职责： 1.负责公路、市政、桥梁、隧道等交通工程项目的现场技术管理与施工指导 2. 编制、审核专项施工方案、技术交底及竣工资料，确保符合规范与质量标准 3.协调解决施工过程中的技术难题，监督落实安全文明施工与质量管控措施 4. 参与图纸会审、设计变更及工程计量工作，配合项目进度与成本控制 5. 指导并培养基层技术人员，协助工程管理中心开展技术标准化建设 任职要求： 1.土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业，学历大专及以上 2.具备工程技术岗位工作经验，有公路或市政项目现场技术管理经历者优先 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、能适应项目驻地工作 地方企业公司业务稳定，月薪1.5万左右

培育蔬菜苗！甘蓝苗为主，需要有丰富的育苗经验，能浇水，最好兼职浇水，山东人优先，电话直接联系，信息不回

1根据施工图纸算料，现场指导。 2负责户用光伏二级商的技术培训和指导，公司主营浙江市场。 3协调各部保证施工队的施工进度。 4优先考虑有光伏行业经验者。

岗位职责： 1.负责市政类工程项目全过程技术管理与施工指导 2.组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案 3. 监督现场施工质量、安全与进度，协调解决技术问题 4.持证上岗并配合完成B类安全生产考核合格证书转入手续 5.参与图纸会审、技术交底及竣工验收等关键环节 任职要求： 1. 持有住建部门颁发的安全生产考核合格证（B证），须可转入本公司 2.具备市政公用工程相关项目技术管理经验，有同类项目负责人经历者优先 3.熟悉国家及地方市政工程技术规范、质量验收标准和安全文明施工要求 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力强 5. 依法缴纳社会保险，认同公司企业文化，能适应项目现场工作节奏

能熟练掌握全站仪、RTK、独立完成 测量放线、技术交底、隐蔽验收、资料填写 能审图、编施工方案、处理变更、质量安全管控、变更索赔

高速现场施工员，懂测量，懂图纸，有责任心。

入职0费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 工作地点：温州 1、长期正式工：7500-8500元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间 等福利待遇；（加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假3倍） 3、新政策，新待遇 ，新订单加班多。 二、招聘岗位： 1、普通职：组装、包装、打包、贴标贴、检测，品检，质检、物料、仓管、安检、SMT维修等岗位； (主做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，教一下就会) 2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能好好上班即可； 2、早上8:00--晚上20;00，吃饭时间 2 小时 工作超出8小时另算加班费；平均一天工作10到10.5小时； 四、福利待遇： 1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 3、保险：公司缴纳五险一金； 4、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 5、公司人性化管理。（可预支工资） 优势二：不查流水，不卡学生； 优势三：吃住在厂，不坐厂车； 优势四：离职提前7-15天申请，不耽误挣钱； 优势五：不穿无尘服不看显微镜，站坐自由； 没有困难的工作，只有勇敢的打工人 入职0费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 1、长期正式工：7500-8500元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间 等福利待遇；（加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假3倍） 3、新政策，新待遇 ，新订单加班多。 二、招聘岗位： 1、普通职：组装、包装、打包、贴标贴、检测，品检，质检、物料、仓管、安检、SMT维修等岗位； (主做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，教一下就会) 2、长期发展可晋升管理职：储备干部、领班/线长、组长、车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能好好上班即可； 2、早上8:00--晚上20;00，吃饭时间 2 小时 工作超出8小时另算加班费；平均一天工作10到10.5小时； 四、福利待遇： 1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 3、保险：公司缴纳五险一金； 4、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 5、公司人性化管理。（可预支工资） 优势三：吃住在厂，不坐厂车； 优势四：离职提前7-15天申请，不耽误挣钱； 优势五：不穿无尘服不看显微镜，站坐自由； 没有困难的工作，只有勇敢的打工人 需要工作 请投简历 投简历 投简历 投简历 投简历 投简历 谢谢

我这里有一个水库项目拿出来做，产值有8个亿有要做的兄弟马上联系

温州市瑞安市招水电

招聘信息 龙湾滨海三道 11 路招聘： 氩弧焊老师：4-5 名 需要有证 薪资待遇面议 联系电话：

【岗位职责】 1.持有c1有效驾照，具备至少3年的驾龄，无一次性扣6分及以上违章记录，无酒驾及重大交通事故历史，遵守交通法规及公司安全制度 2.能熟练使用导航系统 3.身体健康，适应长时间驾驶 4.具备良好的沟通能力和团队协作能力 5.年龄22-65岁 6.驾驶指定车型，安全完成任务；处理突发事件，及时上报并配合后续处理 【福利待遇】 固定月薪9K起，按趟结算额外补贴；提供车辆维修保养保险；享有法定节假日，周双休；免费提供培训；定期组织员工活动 原标题：《入职即享保底9000公司直聘纯驾驶员》

寿光园区（孙集堤里园区）招技术员两名，主要种植口感西红柿（园区留一名，随时调走一位到内蒙，工资6000至8000，外地7000至10000）， 技术员要求人品好，技术过硬，有高级农艺师证

岗位职责： 1.开展农作物种植技术指导与田间管理，提升作物产量与品质 2.进行土壤检测、病虫害诊断及绿色防控方案制定与实施 3.推广农业新技术、新品种及智能农机具应用，组织农户技术培训 4.参与农业项目调研、试验示范与数据记录分析，撰写技术报告 5.协助开展农业政策宣传与惠农服务对接，推动科技成果转化 任职要求： 1. 农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业背景 2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法 3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力，能适应田间工作环境 4.有农业技术推广、合作社服务或基层农技站工作经验者优先 5.责任心强，热爱农业事业，具备服务意识和学习能力

一、岗位职责 1、负责农场基地种植生产，包含草莓育苗、扦插、定植、水肥一体化管理、植株调整（摘心、打杈、疏花疏果）等核心农事操作。 2、定期监测植株生长状况，及时预警、诊断并处置病虫害，保障作物健康、高产优质。 3、实时监控棚内温湿度、光照等环境数据，规范操作通风、灌溉、施肥等设备，确保设施稳定运行。 4、依据公司生产计划，合理安排育苗周期与农事进度，保障种苗按时足量供应。 5、完整记录作物生长、水肥施用、病虫害防治等生产数据，建立生产档案；定期分析复盘，持续优化种植方案。 二、任职要求 1、本科及以上学历，农学、园艺、植保、设施农业等相关专业。 2、具备 3 年及以上大棚种植或植物工厂种植实操经验，熟悉草莓等作物种植优先。 3、精通农作物种植技术，熟练掌握水肥管理、病虫害识别与防治、设施环境调控。 4、能适应多种生产环境，可接受全国范围内的外派安排。 5、责任心强、踏实严谨，具备良好的执行力、组织协调能力、团队合作意识与服从性。

一、招聘岗位 岗位：农业技术员（种植/大田方向） 工作地点：济南市莱芜区杨庄镇 二、岗位职责 - 负责玉米、小麦等莱芜主粮/经济作物的田间技术管理 - 制定栽培、施肥、植保、灌溉方案并指导工人/农户执行 - 监测病虫害、长势、土壤肥力，及时处理问题 - 记录农事、产量、成本数据，做技术总结与优化 - 推广新品种、新技术、绿色防控，配合项目验收 - 维护基地设施、农机、水肥系统 三、任职要求 1. 基本条件 大专及以上，农学、植保、园艺、种子科学、农业资源与环境等相关专业 - 1–3年以上田间种植/农技服务经验；优秀应届生可谈 - 熟悉北方旱作、生姜/大蒜/玉米/小麦种植优先 - 能常驻莱芜基地、下乡、驻点，吃苦耐劳 - 持有C1驾照优先（方便下乡/跑基地） 2. 专业能力 会测土配方、病虫害识别与防治、水肥管理 - 懂良种繁育、田间试验、标准化种植优先 - 能写技术方案、培训材料、数据报表 3. 软素质 - 沟通好、能对接农户、合作社、村委 - 责任心强、执行力强、能独立处理田间问题 - 认同农业、愿意长期在莱芜/鲁中地区发展 四、薪资福利（莱芜本地行情） - 月薪：9000-13000元（基本工资+绩效+驻场补贴） - 五险（） - 包吃住/餐补+住宿（基地一般包吃住） - 年终奖、节日福利、带薪年假、技能培训 - 优秀者可晋升：技术主管→基地经理→区域技术负责人 五、典型录用流程 简历筛选 → 面试（专业+沟通） → 田间实操测试 → 体检 → 录用

有有机蔬菜种植经验

项目经理级20260422 第一部分（1-70条） 1、✅【浙江温州】铁路项目工程部技术员，负责桥梁技术管理、内业资料，薪资8000-10000，联系

招聘：技术员薪资：4K~5K1、熟悉CAD，UG制图2、熟悉技术部内部流程

招聘：技术总监/技术总工 薪资：1W~1.5W 岗位职责 1. 负责公司高压成套设备全流程技术管理工作。 2. 把控产品研发、工艺优化、质量管控及技术升级，解决生产、运维中的核心技术问题。 3. 对接国网客户，负责投标技术方案、产品认证、型式试验及技术答疑工作。 4. 搭建并管理技术团队，制定公司技术发展规划，推进产品降本增效。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气类相关专业，8年以上电力配电设备行业技术工作经验，3年以上技术管理岗位经验。 2. 精通公司主营配电设备的设计原理、生产工艺，熟悉国网/南网技术规范及电力行业相关标准。 3. 具备优秀的团队管理、客户对接及重大技术问题处理能力。 4. 有配电设备行业头部企业、电网供应商相关工作经验者优先。

： ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ ✅招工工种：电子技术员 工资待遇：8000-10000元/月 招工单位：浙江硕大认证服务有限公司 地址：柳市镇柳黄路445号后门2楼 联系电话：

3、✅【浙江温州】城际轨道项目技术总工1名，总包10年以上经验，50岁以下，联系刘先生

招聘：技术总监/技术总工 薪资：1W~1.5W 职位详情： 岗位职责 1. 负责公司高压成套设备全流程技术管理工作。 2. 把控产品研发、工艺优化、质量管控及技术升级，解决生产、运维中的核心技术问题。 3. 对接国网客户，负责投标技术方案、产品认证、型式试验及技术答疑工作。 4. 搭建并管理技术团队，制定公司技术发展规划，推进产品降本增效。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气类相关专业，8年以上电力配电设备行业技术工作经验，3年以上技术管理岗位经验。 2. 精通公司主营配电设备的设计原理、生产工艺，熟悉国网/南网技术规范及电力行业相关标准。 3. 具备优秀的团队管理、客户对接及重大技术问题处理能力。 4. 有配电设备行业头部企业、电网供应商相关工作经验者优先。

19、✅【浙江温州】城际轨道项目技术总工1名，总包10年以上经验50岁以下，联系

技术总工 年龄50岁以下，要有总包工作经验10年以上。浙江温州城际轨道项目工作 招工人数:一名

招聘：鹿城区 | 技术薪资：6K-12K/月公司：浙江共好防雷科技有限公司工作性质：全职招聘人数：2人工作经验：1-3年学历要求：本科年龄要求：不限福利待遇：环境好、年终奖、交通方便、包食宿、压力小、技术培训职位描述：防雷设计或施工或检测工作区域：浙江/温州/鹿城区

试块工薪资福利:工资五千，月发，包吃住招工人数:两名打电话早6到晚6，其他时间勿扰工作地址:浙江省温州市泰顺县