能独立完成施工如资料

一、岗位职责 1. 负责房建项目施工图纸会审，精准解读设计意图，向施工班组清晰传达技术要求，确保施工方向无误。 2. 编制专项施工技术方案（如钢筋、混凝土、砌体施工等），并跟进方案落地，解决现场技术难题。 3. 日常巡检施工现场，检查工程质量（如钢筋间距、混凝土强度、墙体垂直度），纠正违规操作，保障施工符合规范。 4. 记录施工日志，收集整理技术资料（如隐蔽工程验收记录、材料检测报告），配合完成竣工归档。 5. 协助协调设计、监理及施工团队，推进项目按计划施工，及时反馈并处理技术相关问题。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先。 2. 经验要求：1-3年房建项目现场技术工作经验，能独立完成技术交底和基础方案编制者优先。 3. 技能要求：熟练看懂施工图纸，掌握CAD等绘图软件；了解《混凝土结构工程施工质量验收规范》《砌体结构工程施工质量验收规范》等行业标准。 4. 素质要求：具备较强的责任心和抗压能力，能适应施工现场环境；沟通协调能力良好，可高效对接多方人员。 三、福利待遇 1. 薪资：8000元/月（根据经验和能力面议），绩效奖金+项目分红。 2. 保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利、定期体检。 3. 发展：提供专业技能培训（如新规范、新工艺学习），明确晋升路径（技术员→技术主管→技术负责人）。 4. 其他：包吃包住（或提供食宿补贴），施工现场配备完善的劳保用品。

管现场及资料

招聘岗位 岗位:育苗技术员、种植技术员各三名 经验:8年以上相关工作经验 年龄:45岁---60岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动，有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金，管吃管住 保障: 福利:带薪年假一年两次，一次10天，工作地址:云南省红河州建水县，年均温度15---28度 联系人:张总电话 云南省建水县升鸿农业有限公司

有责任心，有光伏施工经验，工资面议。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制施工组织设计、技术方案和作业指导书，提供专业技术指导 3.协调解决施工现场的技术问题，对工程质量、进度和安全进行技术把控 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景 2.熟悉工程建设项目全流程，具有扎实的技术理论基础和实际操作能力 3.拥有较强的技术分析与问题解决能力，能独立承担项目技术管理工作 4.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，适应施工现场工作环境

懂图纸、测量、计量。

嵩明华天建筑工程有限公司招聘 招聘岗位：技术员 工资待遇：7000-10000元/月，具体面议。 年龄要求： 25~50周岁，身体健康。 学历与专业要求 要求大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先。 工作经验 要求3年以上建筑、市政、水利等工程施工、测量经验，熟悉工程施工流程和现场操作规程。 技能要求 熟练使用GPS、全站仪、水准仪等工程相关测量仪器。 掌握CAD、Office等办公软件及相关工程软件。 其他要求 需适应不同的工地环境，包括户外作业和长期驻扎项目现场。 需具备良好的团队协作、沟通能力。 工作地点：云南省内楚雄州元谋县、昆明市嵩明县杨林镇 联系人：熊

工程管理，与甲方对接工作

技术负责人

玉溪范围通海江川,吊顶木工学徒

新平大开门找个代班开60挖机

玉溪市澄江市招装修木工。酒店装修包工。2个人就能干的活主要是吊顶轻钢龙骨吊顶，还有些小活。地址在广龙小镇钱好拿1个师傅带个小工都能干

玉溪市通海县招腻子/大白/墙漆，300一天，供吃住。找一个会做抛光墙的师傅，

制作安装，彩钢瓦，活动板房

（）地址 ：十八里工业园区311国道旁 招聘启示 1.种植技术负责人：2名 薪资：5000元-10000元 要求：30岁以上，有种植经验 2.主管会计：1名 薪资：面议 要求：30岁以上，有初级会计职称优先 3.地块管理人员3名 薪资：5000元-10000元 4.技术管理人员3名 薪资：5000元-10000元 5.白术专业加工人员2名 薪资：5000元-10000元 联系人：白总 手机号码：

招聘：农业技术员（五险） 薪资：面议 1名，工资面议，为农民提供种植秋月梨、养殖技术指导，组织技术培训 面试地点：莱阳市古柳街道办事处辛庄西俊杰食品

职业农民学员 1、初中学历，年龄30 - 35岁；具备种地经验及农业机械设备操作经验者年龄可放宽；2、能够接受外地调动，服从工作安排；踏实肯干、责任心强，具备良好的学习能力和团队协作意识；3、接受去外省（吉林、内蒙、新疆）2 - 3个月回家一次，。1、负责小麦、玉米等主要农作物的全周期种植管理，涵盖播种、施肥、灌溉、病虫害防治、收割等关键环节，确保农作物优质高产；2、按照标准化种植流程操作农业机械设备，保障耕作、播种、收割等环节的高效推进；3、配合农业技术团队开展种植技术试验与推广，学习并应用先进种植理念和方法；4、做好田间生产记录，及时反馈农作物生长状况及种植过程中遇到的问题；5、遵守田间作业安全规范，维护农业生产设备和田间设施。 薪资福利:实习期（3月）：5000 - 7000元，职业农民岗：8000 - 9000；吃住免费、水电免费、缴纳五险、每月7号前发工资、父母生日蛋糕、定期团建、节日福利、父母体检卡、年底福利、年底慰问、内部晋升、部门奖励等。 年前面试，年后入职；1月17日早09:00 - 15:00在河南金沙河门岗处组织线下招聘会；上班模式：长白班，作息规律，贴合农业生产节奏 工作地址:遂平县产业集聚区希望大道西段北侧55号

（）地址 ：十八里工业园区311国道旁 招聘启示 1.种植技术负责人：2名 薪资：5000元-10000元 要求：30岁以上，有种植经验 2.主管会计：1名 薪资：面议 要求：30岁以上，有初级会计职称优先 3.地块管理人员3名 薪资：5000元-10000元 4.技术管理人员3名 薪资：5000元-10000元 5.白术专业加工人员2名 薪资：5000元-10000元 联系人：白总 手机号码：

共青团镇百亩苹果园，招聘有经验的技术员，男女不限，年龄不限，管吃管住，月薪5千加当年苹果全部收益的利润10%分成有意者电话联系，黄总。

玉溪市内矿山招聘 井下测量技术人员2名，采矿技术人员1名，工资12000-15000元。 3年以上的工作经历 25-50岁，月休假3天，吃住在项目部 地址:易门 联系电话郑经理 ————————————

工作人员 1.基本条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；具有良好的政治素质和道德品行；具有招聘岗位所需的学历（毕业证）、专业和技能条件；具有正常履行职责的身体条件；具有符合岗位要求的工作能力；考生年龄要求：满18周岁（2008年1月1日以前出生），35（含）周岁以下（1991年1月1日及以后出生）。40（含）周岁以下（1984年1月1日及以后出生）。45（含）周岁以下（1981年1月1日及以后出生）。如招聘岗位对年龄有特殊限定的，以《招聘岗位表》为准；2.有下列情形之一者不能报考：被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员；在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员；受过党纪、政纪处分尚未解除处分的，曾因违纪违法受过刑事处罚的，有违法违纪嫌疑正在接受审查尚未作出结论的，其他按法律法规规定不符合报考条件的人员；现役军人；属于国家法律法规规定的竞业限制人员；3.招聘过程严格执行**避规定。招聘单位负责人和工作人员在开展公开招聘时，涉及与报考者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系和其他亲属关系的，本人应主动申请**避。为优化公司人力资源配置，充实人才队伍，进一步促进企业快速有序发展 薪资福利:。试用期为2个月，试用期工资按照转正后工资的80%发放。 招工人数:25名 本次招聘所有岗位用工形式为劳务派遣，委托第三方劳务派遣公司与拟录用人员在规定的时间内办理聘用手续并签订劳务合同，派遣到峨山县国有资本投资运营有限责任公司、峨山县国有资产经营有限责任公司、云南省峨山建设投资开发有限责任公司、峨山县商业贸易有限责任公司、峨山县润峨水利投资开发有限公司、峨山县润峨水利投资开发有限公司、峨山县农村综合服务运营有限公司。在职期间工资、福利等参照劳务派遣人员用工标准执行。对不能按时报到的，视作放弃。试用期结束之前，经考核不合格者解除劳动合同。当出现报考人员不符合招聘岗位条件要求、体检不合格、政审不合格、或自行放弃体检、政审、录用，或试用期不合格等情况时，由玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司和用工单位研究决定是否按本次招聘的面试成绩依次递补。首次聘用期满，视聘用人员工作表现和岗位工作需要情况，由用工单位和玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司共同研究决定是否续聘。

玉溪市内矿山招聘 井下测量技术人员2名，采矿技术人员1名，工资12000-15000元。 3年以上的工作经历 25-50岁，月休假3天，吃住在项目部 地址:易门 联系电话郑经理 ————————————

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对雨污分流工程有一定工作经验、沟通能力强、会使用RTK、水平仪、会现场管理、会写施组方案、工作联系单。

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招聘：项目技术负责人 薪资：薪资面议 职位详情： 1、 参与编制项目施工计划； 2、负责项目施工组织设计（施工方案）的编制、审核、报审和实施，并负责施工组织设计的交底工作； 3、贯彻实施国家技术法规、规范、标准，组织工程项目的报验； 4、负责施工项目的图纸会审和项目深化设计工作，并与甲方、设计院协调； 5、负责项目竣工资料的整理、归档工作； 6、负责施工项目机械、物资进场计划的编制，材料的试验、检验工作； 7、参与质量事故和安全事故的调查、分析和处理； 8、负责工程变更、洽商的洽谈与管理； 9、负责工程竣工验收的组织及项目技术总结的编制； 10、上级领导交办的其他工作。 二、任职资格 (一)学识要求 1. 具有工民建等相关专业本科及以上学历； 2．具有丰富的工程项目技术管理工作经验； 3．能独立操作计算机完成本职工作，能熟练使用信息化办公，完成工作任务； 4. 持有高级工程师或中级工程师证书，且带A证； (二) 工作经验 具有3年及以上项目技术管理工作经验；持有建造师证书且能够转入公司使用者优先； (三) 工作能力 具有良好的系统分析、组织、沟通能力和较强的文字、语言表达能力；有能力负责项目的正常运转，有团队合作精神，有相关项目经验者优先； (四) 心理品质 忠诚敬业，责任心强，细致严谨，富有团队精神 （具体薪资待遇面谈），。

岗位内容： 1、负责钢结构工程的技术、安装管理，包括设计优化、施工指导、质量控制等，确保钢结构工程符合安全、质量、进度要求，并满足相关规范标准。 2、设计审核与深化:审核钢结构施工图纸，检查结构安全性、节点合理性(如梁柱连接、支撑布置);协调设计院、深化单位，优化钢结构节点构造，减少施工难度；使用Tekla、AutoCAD、Revit等软件检查深化模型，确保加工图准确无误。 3、施工方案编制:编制钢结构专项施工方案(吊装、焊接、测量、防腐等)，并报监理审批;制定安装顺序、分段吊装计划，确保施工可行性;组织施工技术交底，向施工班组明确工艺标准及质量要求。 4、现场技术管理:指导钢构件安装(定位、校正、临时固定)，确保安装精度(垂直度、轴线偏差≤+3mm)；监督焊接工艺执行(焊工资质、焊接参数、探伤检测)；检查高强螺栓连接质量(扭矩值、摩擦面处理);协调解决施工中的技术问题(如构件变形、安装误差调整)。 5、质量控制与验收:按GB50205标准进行质量检查(焊缝外观、涂层厚度、螺栓紧固);组织材料进场验收(钢材、焊材、防腐涂料等)，核查质保资料；参与分部分项工程验收，整理竣工资料(探伤报告、隐蔽验收记录)。 6、负责技术档案建立工作，保存好各类技术图纸、技术资料，并严格落实技术保密规定，定期将技术资料归档。 7、熟练操作PKPM，AUTOCAD，TEKLA、STRUCTER等软件 8、完成上级临时交办的其它工作。 任职要求： 1、具有钢结构工程现场施工经验，本科以上学历，5年以上工作经验；工民建、建筑类或机械制图、工程管理相关专业。 2、熟练操作CAD等详图软件。 3、熟悉钢结构行业的相关设计、施工规范;了解钢结构加工流程和施工工艺。 4、具有很强的协调能力、执行力和应变能力以及团队管理能力; 5、图纸表达清晰，有较强的三维空间想象力。 6、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能; 7、具有很强的责任心和事业心。组织、协调、沟通能力强。