对电脑熟悉，水电材料出单员 岗位职责： 1.负责水电材料的出入库登记、单据开具及系统录入工作 2.整理归档采购单、发货单、验收单等业务凭证，确保账实相符 3.协助部门完成日常行政事务，如文件打印、数据统计、电话接听等 4. 与供应商、项目现场保持沟通，及时跟进材料配送及使用情况 5.定期盘点库存，编制月度材料使用报表并提交主管审核 任职要求： 1.熟练操作Office办公软件（Word、Excel等），具备基础电脑应用能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 能适应办公室常规工作节奏 4.学历不限，有文员、仓管或建材行业相关经验者优先 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

轻松稳定，办公室坐班，会电脑就行~不外出 不涉及任何销售性质 会打字就行 固定早十晚七 周末双休 节假日正常休息 福利待遇： 1.五险一金 2.小组团建 团队团建 3.带薪年假、婚假、产假、陪产假 4.员工生日、节日福利等 5人性化管理，同事领导都很年轻 颜值在线 6.广阔晋升空间 三个月一晋升制度 适合稳定发展

接收客户的消息，并整理汇报上级无需销售！无需出外勤！固定办公室坐班薪资6000底薪+500全勤有责任心，办事机灵优先有文书整理工作经验者优先

岗位职责： 1、负责各类文件数据资料收集，分类整理，保 证资料完整准确 2、整理各类文档，梳理修正信息，方便团队查 阅调取 3、配合团队制作数据文档汇总表格，支持日常 工作 4、定期核对更新档案，及时处理资料缺失，信息错误问题。 任职要求： 一，做事认真负责，对文字数据、错误敏感度高二，基础沟通表达顺畅，能清晰同步整理好的资料内容 三，有团队意识，能跟上日常平稳的工作节奏。 岗位新增，感兴趣的欢迎随时向我了解 上班时间： 9：00-12:20 14：00-18：00，午休一小时40分钟，休法定，到点打卡下班。

【岗位职责】 1. 室内办公室行政办公，一人一台电脑。 2. 登记资料，解答咨询。 【岗位要求】 1. 男女不限。 2. 大专及以上学历毕业生。 【工作时间】 每天8小时，午休一个半小时。 【薪资待遇】 4500-7000+ 【福利待遇】 1. 公寓式住宿，独立卫生间，家电、冰箱、WiFi、热水器齐全。 2. 入职第一个月缴纳五险一金。 3. 不定期团建。

岗位可实习～接受应届生～无经验～转行 提供住宿！！！ 薪资福利： 试用期无责底薪4000加津贴1000+ 转正后无责底薪5000加津贴2000+ 综合薪资7k＋，岗位晋升空间大，团队氛围好！ 购买五险一金，为员工提供基础保障~ 节日礼品，下午茶，生日会都有带薪年假15天起～ 公司直招发薪准时，每天7小时工作制，不外出，无压力，有住宿，平时也可以自己带饭到公司～ 办公环境舒适，团队氛围好，晋升路径清晰，适合长期发展稳定 岗位职责： 1.负责日常数据录入整理、归档及电子文档系统维护 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 3.保障信息传递及时准确，完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限专业不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能够独立完成分配的任务。 3. 具备良好的沟通能力和高效的执行力，能够有效处理工作中的各项事务 工作时间：早九晚六，午休2小时，每天工作7小时，带薪年假15天起～ 新项目组建中，管理层晋升空间大，欢迎投递，欢迎随时沟通～

岗位职责：后台文职工作，不涉及销售任务 上班时间：每天8小时，月休6至8天 薪资待遇：底薪加绩效，综合收入4-6k 工作地点：龙泉天语、经开区孵化园

岗位职责： 1.负责公司日常文件资料的整理、归档及合同的管理 2.协助完成各类文档的排版、打印、复印及资料装订； 3.管理办公区域的文书事务，收发并登记往来文件； 4.完成上级交办的其他文职类支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够高效完成各项行政协调任务； 2. 工作认真细致，有责任心，具备较强的服务意识； 3. 会基本办公软件，后期能独立完成文档数据整理工作； 4. 具有团队合作精神，适应能力强，能快速融入工作环境。 薪资待遇: 试用期无责4k+额外奖金800及以上，试用期一个月（个人能力及工作态度没太大问题可直接转正）转正无责5k+奖金，综合薪资5k-7k，入职就签劳动合同，公司享有五险一金，带薪年假10-15天; 福利保障：入职（包含试用期）即可入住员工宿舍（小区住宅，2人一间，家电齐全，可做饭）；缴纳五险一金，定期部门聚餐以及团建，带薪年假以及员工年度旅游。 工作时间: 7小时工作制，早上9:00-12:00，下午14：00-18:00（中午休息2个小时，自由安排），周末休息， 节假日全休， 带薪年假10-15天等 公司出门500米就是地铁口，楼下就是公交站，交通便利，可长期稳定发展，欢迎投递简历！

岗位职责（轮岗路径） 第一阶段：人事岗（招聘方向）—— 打好组织基础（约2-3个月） 此阶段旨在帮助你理解人才选拔的核心逻辑，建立职业化的基础能力。 招聘执行： 协助发布职位信息，完成简历筛选及初步电话沟通（HR初面环节）。 面试协调： 组织业务部门面试安排，参与面试过程，学习人才评估标准与面试方法。 入职跟进： 负责候选人Offer沟通、背景核查及入职相关手续办理工作。 数据复盘： 分析招聘流程数据（如简历数量、邀约率、实际到面率），优化渠道话术与投放策略。 第二阶段：销售岗（业务前线）—— 深入市场一线（约3-4个月） 本阶段聚焦实战历练，提升抗压能力与客户沟通技巧，理解企业收入来源。 客户开发： 通过面对面拜访或渠道拓展方式，挖掘潜在客户，达成个人业绩目标。 需求挖掘： 深入掌握客户需求痛点，提供初步解决方案或产品展示服务。 商务谈判： 参与合同磋商与签约流程，推动回款进度跟进。 市场反馈： 收集客户对产品的实际使用意见，为后续推广策略调整提供一线依据。 第三阶段：市场推广岗（品牌策划）—— 掌握增长逻辑（约3-4个月） 此阶段推动你从产品销售向价值传递跃迁，掌握用户获取与流量运营机制。 活动策划： 参与线上线下市场活动的方案设计与落地执行（如行业展会、主题沙龙、社交裂变项目）。 内容运营： 协助撰写宣传文案，制作销售支持材料（PPT、产品手册），赋能销售团队获客。 渠道分析： 跟踪市场投放数据（ROI、单客获取成本），优化广告投放或内容分发策略。 异业合作： 配合对接行业协会、媒体资源或KOL，拓宽品牌传播路径。 第四阶段：定岗实践（考核后定岗） 轮岗结束后，结合个人发展意向、导师评估结果及公司实际需要，双向确定最终岗位。 方向A（业务管理）： 销售主管/城市经理储备岗位（未来带团队方向）。 方向B（职能管理）： 招聘主管/HRBP/市场部经理储备岗位。 方向C（运营专家）： 市场运营/产品运营专业岗位。 任职要求 学历背景： 本科及以上学历，不限专业（经管类、市场营销、人力资源、心理学、新闻传播等相关专业优先考虑）。 经验要求： 面向应届毕业生开放，或有1年以内工作经验、有意转型发展的往届生亦可申请。 核心素质： 适应力强： 能快速切换工作角色，不排斥基础事务，愿意从基层岗位积累经验。 沟通影响力： 表达条理清晰，在招聘交流、销售谈判及跨部门协作中展现良好亲和力与说服力。 数据敏感度： 思维逻辑严谨，善于用数据衡量工作成果（如招聘转化效率、销售额表现、活动投入回报比）。 抗压与自驱力： 面对销售任务与招聘截止期限能保持稳定心态，具备明确目标导向和主动推进意识。

【岗位职责】 1. 负责客户线上线下询单接待，及时回复客户咨询。 2. 产品核对、整理单据，给客户做报价、对账。 3. 跟进回款登记，整理应收应付台账。 4. 订单录入、单据整理归档，日常办公室基础工作。 5. 对接业务、仓库核对订单信息。 【岗位要求】 1. 会基础电脑操作，熟练Excel，打字流畅。 2. 细心耐心，对数字敏感，有对账报价经验优先。 3. 沟通踏实，有责任心，做事有条理。 4. 有五金/建材批发行业经验优先，无经验可教。 【薪资待遇】 上班时间：夏8.30～6.30 冬8.30～6.00 薪资：底薪2200 按销售额和回款提成

成都青白江万达附近洗衣液厂搬运装卸人员招聘【岗位亮点】1、长期稳定岗，非打零工：货源稳定、天天有活干，不愁断活、不用东奔西跑；2、工资月结、按时发放、绝不拖欠；3、入职第1个月满一周，有需要可预支500元过渡生活；4、包三餐，安心干活，有住宿，外地人员亦可落脚。5、工作内容固定：洗衣液装车码放，一门活长期做【薪资待遇】1、小组计件工资，多劳多得，月综合薪资6000-10000元2、购买社保【岗位职责】1、负责液洗库房货物的装卸、搬运、码放等日常作业；2、配合库房管理人员完成货物整理、清点及辅助工作；3、遵守公司安全操作规程，确保作业安全。【任职要求】1、年龄55周岁以下，身体健康，能适应持续性体力劳动；2、身高170cm以上（需在9.6米大货车厢内码放货物，该身高搬货、上放更顺手，省力安全）；3、吃苦耐劳，服从安排，责任心强；4、有装卸/搬运经验者优先。【工作时间】7:30-19:30联系老师:如果不想做长期，也可以短期日结，工期10天，计件，保底220元/天，计件超出部分于次月20日，数据汇总核算完后统一发放！

招聘打磨工6名工人，男女不限，有责任心地址：邛崃市，联系电话

成都自动化生产操作工[胜利]吃住免费18–34岁，身高165cm以上总装、涂装、冲焊（岗位随机分配）8:30-20.30，淡季长白班，旺季两班倒，工作地址：成都市龙泉驿区【食宿待遇】包吃包住宿舍4人间、上床下桌宿舍免费住，水电费平摊【薪资福利】综合底薪3600元+加班费+餐补+补贴，多劳多得，综合5k+每月15号前入职当月购买社保，也可选择年终奖，福利稳定靠谱[红包]非本地人过来，提供住宿！！！。

8.29双流长白班水果检验[爱心]大龄工+包吃提供住+不体检+入职无费用+当天安排宿舍岗位内容:检查水果是否有坏果，装框，称重，非常轻松，无体力活，坐岗。年龄要求:18-55男女不限上班时间:14.00-24.00薪资情况:15+1元/小时，发薪日在职16，不在职15包吃工作餐，公司提供宿舍，4人间，注意:面试现场需试岗半小时。月休6天左右面试时间:下午三点，面试通过当天安排宿舍地址:双流黄龙大道联系电话（）

(新增一个月超级短期工，也可留任。) 长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储 备干部 火热报名中 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕 二、薪资待遇: 1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。 2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。 后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇: 1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃， 吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调取高效 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与事务转达 3. 协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草等事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和保密意识 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础业务 5.协助做好商品陈列、货架整理及营业区域清洁工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

工作职责： 1。负责公司内部资料的整理，归档，确保信息流转的准确性与及时性。 2。协助完成日常基础数据录入等工作。任职要求： 1。大专及以上学历，专业不限。 2。具备良好的沟通能力与服务意识，能独立完成多任务处理。 3。熟练使用Office办公软件(Word,Excel, PPT)，打字速度适中且准确率高。 4。工作细致耐心，责任心强，能承受一定的工作压力。 补充说明 1。薪资范围：固定薪资+餐补+交补+岗位补贴等综合5500-8000，节假日3倍薪资，月到手5500+ 2。五险一金 3.8小时工作制度，上五休二，不加班

毕业生及应届毕业生找工作可看这里，我们接受无经验入职，有人带教。 【岗位职责】 1. 熟悉公司各部门业务流程，参与轮岗学习（市场部+运营部+人事部），快速掌握公司运营、管理、业务等核心工作。 2. 协助完成日常工作推进、数据整理、项目跟进及跨部门沟通。 3. 根据公司培养计划，逐步独立承担专项任务，为未来管理岗位储备能力。 4. 积极参与公司培训、会议及团队建设，快速融入企业文化。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，专业不限，应届毕业生或1年以内工作经验优先。 2. 学习能力强，逻辑清晰，沟通表达自然大方，有责任心。 3. 具备良好的团队合作意识、抗压能力与执行力。 4. 愿意从基础做起，有上进心，渴望长期发展并走向管理岗位。 【福利待遇】 1. 提供清晰的轮岗培养计划，专人带教，成长路径明确。 2. 有竞争力的薪酬、绩效奖金、节日福利、带薪年假。 3. 节日福利、生日福利、定期团建。 4. 完善培训体系：岗前培训+在岗带教+技能提升培训。 5. 清晰晋升通道：管培生-主管-队长-经理，内部优先晋升。 6. 轻松办公氛围，年轻团队，领导nice，无复杂职场关系。

没有套路，请认真看，双向选择最重要，拒绝空谈 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间~ 【薪资待遇】 底薪3500+提成+奖金=综合薪资稳定在6000-15000（不信可以来看工资条） 【工作内容】 纯室内坐班办公不外出，不涉及销售，任务清晰上手快 【上班时间】 朝九晚六，周末双休 【任职要求】 1、大专学历，接受零基础无经验，入职后提供系统带薪培训，专人指导 2、具备良好的沟通与协调能力 3、性格乐观，工作态度积极主动 【福利待遇】 提供下午茶、婚假、产假、超长带薪年假、忠诚奖(工龄工资)、节日礼品/礼金、生日礼金、结婚补贴、生育补贴、年终分红等，完善的带薪培训体系，明确的职业发展路径！ 团队氛围轻松，办公环境舒适，同事多为90后及00后。诚邀你的加入，与我们一起成长，无需迟疑，欢迎投递简历！

招两个前台 招前台5000200（包吃包住） 前台收银：无责5200 服务员：无责 5500招不到人，急死人！ ，8上班时间，好多前台上班时间基本都是这个时间吧，而且还是包吃住，吃的也不差，住宿还是公寓式的，上班还可以玩手机刷视频那些，

【岗位职责】 1. 负责广告及印刷类业务的接单与订单管理，确保订单数据准确无误。 2. 与客户保持紧密沟通，准确传达广告方案及客户需求。 3. 全程跟踪订单执行进度，确保项目按时完成交付。 4. 掌握广告材料及相关制作工艺的专业知识； 任职要求： 1. 熟练使用各类平面设计软件，精通CDR者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神，能高效衔接客户与内部团队。 3. 工作认真负责，能在高强度工作环境下保持良好效率。 4. 了解广告行业基本运作流程，具备快速适应岗位的能力。 5. 性格开朗积极，擅长独立开展人际沟通与交流。 【职位要求】 1. 熟悉常用平面设计工具，优先掌握CDR操作技能； 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效对接客户与内部成员； 3. 责任心强，具备较强的应变与问题处理能力。

全季酒店，有经验级别可谈，有服务意识，亲和力强

岗位定位 作为公司与高中学校之间的桥梁，负责建立并维护与重点高中的长期合作关系，推动优质教育资源共享与项目落地。 主要工作职责 一、高端关系维护 1、与各地重点高中校领导及相关管理层建立并保持良好互动，促进互信与合作。 2、定期拜访、沟通，了解学校的发展需求与政策方向，为公司业务布局提供依据。 二、项目对接与推进 1、针对学校的实际情况，与公司内部团队协作制定可行的合作方案，包括课程共建、师资交流、升学指导等项目。 2、跟进合作进度，确保项目按计划实施并取得预期成果。 三、商务洽谈与协议管理 1、负责合作协议的商务谈判与签署，确保双方权益，并维护长期稳定的合作关系。 2、协调公司内部资源，为学校提供持续的支持与服务。 四、行业交流与品牌推广 1、代表公司出席教育行业会议、校长论坛等活动，扩大公司在教育界的影响力。 2、收集行业动态与竞争信息，为公司战略决策提供参考。 任职要求 年龄：36岁以下，形象气质佳。 沟通力：情商高，擅长高层社交，能够在正式场合自如交流。 经验：有教育行业、政府或大型企业商务拓展经验者优先。 能力：具备独立商务谈判能力，能协调多方资源并推动项目落地。 适应性：能接受短期差旅，工作节奏灵活。 薪酬福利 1、具有竞争力的底薪 + 项目绩效 + 年度奖金，年度薪资可达45w。 2、高端商务培训与个人成长计划 3、参与行业峰会与教育交流的机会 4、稳定且有发展空间的职业平台

招聘会计助理： 1，大专以上学历，40岁以下，可接受应届毕业生和实习生； 2，有初级证书或实操经验者优先； 3，熟悉使用EXCEL,WORD等办公软件； 4，具备良好的心理素质，有较强的综合分析能力及较高的工作效率； 5，可接受出外勤。工资面议，工作地点：太升南路。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料提供 5.协助优化财务流程，参与成本控制与费用审核 任职要求： 1.熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备扎实的会计专业知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑 5.无不良信用及职业记录，遵守职业道德规范