
种植技术人才/大棚种植/瓜果类/茄果类/蔬菜/接受日本工作
1-2.4万元/月
农业技术月结全职
岗位职责:
1、具有丰富的大田作物种植管理经验,熟练掌握农作物种植养护、病虫害防治;
2、熟悉作物生产规律,参与基地展示项目实施,围绕项目种植品种、种植技术、等编制生产计划;对设施设备进行维护、升级、管理;
3、协助监管生产人员进行产品种植,并给予相应的技术指导;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄35-55周岁,专科及以上学历,蔬菜学、园艺、设施园艺、农学等相关专业;
2、10年以上蔬菜、生产管理等相关工作经验,了解农业发展趋势,熟悉先进的栽培技术与模式;
3、具备较强的沟通协调能力,善于总结生产经验与资料;
4、吃苦耐劳,具有钻研精神和较强的学习能力;
苗圃技术员
1-1.5万元/月
农业技术五险一金5年以上农业经验包吃住农学专业中药材农业技术员有农业经验/技能无销售性质育种技术3年以上林业经验五险
中药材各类种苗培育技术人员,无相关经验者勿扰
徐州睢宁县招管道清淤检测光固化修复技术员,会操作检测设备,固化设备,能圆满完成工作任务,有
技术员
招管道清淤检测光固化修复技术员,会操作检测设备,固化设备,能圆满完成工作任务,有驾驶证优先
技术员长期1-2人月结
扬州船厂船台维修轨道梁施工,看图纸施工,一个人能承担现场的所有技术,吃苦耐劳,合作好我们有别的项目可以长期聘请,一定要做事负责肯吃苦
技术员
1.全面负责高速公路桥梁桥面项目施工技术管理,制定施工技术方案与质量标准。
2.统筹现场技术指导,解决施工中的技术难题,确保工程合规推进。
土木工程、道路与桥梁工程等相关专业。
有5年及以上高速公路施工技术管理经验,持有相关专业职称或资格证书者优先。
熟悉高速公路施工规范与流程,具备较强的问题解决能力和团队管理能力。
工程项目负责人、项目经理,技术总工
1-1.2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人完工结算有经验,熟悉项目全流程,懂造价
有建筑施工现场经验,能胜任施工涉及环节工作,预决算、现场签证、施工资料、清晰施工工艺及技术等
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量、安全与进度关键节点
3.参与材料设备选型与技术参数确认,配合成本部门完成技术经济比选与优化4. 编制并归档工程技术资料,包括竣工图、变更签证、验收文件等,确保资料完整可追溯
5.指导和带教基层技术人员,参与项目技术总结与工艺工法改进,推动团队技术能力提升
任职要求:1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目全过程技术负责人经历者优先3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集及质量安全强制性条文,持相关岗位证书(如施工员、技术负责人证)者优先
4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及文档编写能力,能独立承担技术决策与汇报5.责任心强,适应项目现场工作节奏,服从公司跨区域项目调配
技术员
有丰富的现场施工经验,有市政水利建造师,园林绿化施工经验,有项目时能够常驻工地,不忙时在公司上班,开车等领导安排的任务。
月嫂保姆
直聘
保洁师10名:(女)年龄20-50岁。
月嫂、育婴师 、保姆、钟点工: 年龄 20-55岁。
清洗师(男): 年龄20-48岁
有固定订单,做六休一。薪资5000-150000
会识字,会导航。定单充足就近安排,直聘,不限区域
月嫂、育婴师、招聘培训
——请联系,
江苏南京 招聘快讯:需要发电车驾驶员一名,要求:55岁以下,B照驾驶证,会接电会登高有电工
7000-8000元/月
B2社保月结
招聘快讯:南京需要发电车驾驶员一名,要求:55岁以下,B照驾驶证,会接电会登高有电工证登高证的优先,能服从安排有吃苦耐劳精神,工资七千至八千交五险一个月两天假,此工作没有线路上的工作累,有B照驾驶证的电工师傅联系电话☎
客房服务员客房经理
玄武大酒店 客房部招聘
因酒店业务发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,待遇优厚,期待踏实肯干的您加入!
一、长期工·客房卫生员(3 名)
1. 薪资待遇:2300元+提成,多劳多得
2. 上班时间:08:00—17:00
3. 休息福利:月休3天,节假日额外补假
4. 任职要求:年龄30—50岁,仅限长期工
二、其他岗位
1. 客房部领班:1名
2. 夜班值班人员:1名
任职要求:有客房服务工作经验者,热爱工作,有责任心,能长期稳定工作者。
联系电话:
工作地点:玄武大酒店客房部
江苏南京商超KA主管(全家、罗森、美宜佳、711、永旺、便利蜂、邻仕家、百乐名、等),2工
7000-12000元/月
促销员月结
商超KA主管(全家、罗森、美宜佳、711、永旺、便利蜂、邻仕家、百乐名、等),2
工作地址:南京儒乐公司
月薪7K-12K
负责新品报品;促销提报执行并检核活动成果;终端产品库存和货龄管理,熟练操作办公软件,具体较强的执行力、沟通等能力;有车,有笔记本电脑,能适应短期出差;有过KA对接工作经验优先有车,有笔记本电脑
农业技术月结
技术员
工作地址:五河尚书生态农业科技有限公司
6000元/月
负责肥料调配试验相关工作,运用专业知识与技分享确保试验的科学性与准确性。精准把控肥料调配的各个环节,依据试验要求,合理选取原料并进行配比。
肥料植物营养员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
农业技术月结
广西惠农农业生物科技有限公司(桂林资源)招聘
一、办公室文员
学历:中专/高中及以上
经验:有行政/文员经验优先,要求有驾驶证
技能:熟练Office、文档处理、数据录入、沟通协调
工作:行政、接待、资料归档、内勤支持
薪资:3000元
二、农业技术人员(3年经验)要求有驾驶证
学历:大专及以上,农学/植保/园艺/中药材相关
经验:3年以上农业技术经验(种植、田间管理、病虫害防治)
技能:作物栽培、土壤/水肥管理、技术指导、基地管理
工作:八月瓜/中药材种植技术、田间管理、技术方案、农户培训
- 薪资:面谈
电话联系:
肥料植物营销员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假,成长保障
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
技术员技术负责人3-5人月结
江苏中压电气工程集团有限公司
近期人员招聘情况
一、公路工程资质所需人员、技术总工:
1、人数:5名;
2、人员要求:①年龄:45周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:通讯工程;④8年以上从事工程施工技术管理工作经验;⑤具有公路工程相关专业高级职称(如有公路工程或机电工程专业一级建造师优先考虑);⑥主持完成本类别工程业绩不少于2项(主管部门系统平台注册备案过);
二、防雷接地检测资质所需人员:
1、人数:6名;
2、人员要求:①年龄:45周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:雷电防护(原雷电科学与技术);④具备雷电防护装置检测技术能力,熟悉雷电防护相关法律法规、技术规范和检测方法。掌握雷电形成机制、防雷措施、检测仪器操作等专业知识;⑤省级气象学会组织的防雷专业技术人员证书;⑥具有高级工程师或工程师职称。
三、智慧化光伏场站网络、视频监控等管理所需人员:
1、人数:6名;
2、人员要求:①年龄:35周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:计算机(网络工程专业、信息安全专业);④3年以上从事网络、监控设备设施施工技术管理工作经验;⑤具有工程师及以上职称;
联系人:吴总
技术负责人技术员月结
土建技术负责人(年薪12万~20万) 岗位职责: 1.负责项目部的施工技术管理、试验检验、培训等工作。 2.负责组织贯彻执行国家、行业、地方、企业的技术政策、规范和标准,开展技术创新,推广应用“四新”技术,组织QC小组活动,提高施工技术水平。 3. 协助项目经理合理调配生产资源、科学组织施工。 4. 负责组织制定项目的总体进度计划、年度计划和月度计划,并根据实际情况进行合理修订。 5. .负责组织设计文件会审,组织项目实施性施工组织设计、特殊过程施工作业指导书的编制并不断进行优化和完善 6. 负责按实施性施工组织设计指导施工生产,及时解决施工中遇到的重大技术问题。 7. 负责项目部体系运行的相关工作,组织制定质量、安全、环保和职业健康制度和创优规划并组织实施。 8. 负责组织工程技术档案及资料的收集、立卷工作。 任职资格: 1.具备大学专科及以上学历。 2. 土木工程、工业与民用建筑等土木类专业及其他工程相关专业。 3. 参加工作5年及以上。 4. 参加过2个及以上施工项目建设,任项目技术部门负责人2年及以上。 5. 精通项目专业施工技术,熟练掌握技术质量管理程序和要求,熟悉试验和测量业务,熟知工程计量、变更索赔等事项,具备独立解决施工中一般技术难题的能力。 6. 有较强的沟通协调能力、执行力和团队合作能力;主动性强,勤于思考。 7.证书要求:持高级工程师证书,有一级建造师者优先 8.年龄:35岁以下,特别优秀者可适当放宽。 工作地点:南京及周边地区(可接受江浙沪皖调动); 工作时间:弹性工作制; 联系电话:邢
技术负责人
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2:
1.地上12层以上民用建筑工程1项,
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项,
或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项,
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
技术负责人月结
招聘:一级建造师(房建、市政、公路)
薪资:12-18W/年
全日制大专及以上,持房建、市政或公路一建证书,40周岁以下,有5年以上现场施工经验。具有公路或市政项目经理、项目副经理、技术负责人工作经历者优先。具有高速公路从业经历者优先。
江苏南京招聘:现场技术员薪资:3000-8000元/月5年以上现场施工工龄,熟悉土建及市政
3000-8000元/月
技术员月结
招聘:现场技术员
薪资:3000-8000元/月
5年以上现场施工工龄,熟悉土建及市政施工技术及流程,独立领导中型建设项目,服从领导安排,配合公司外市大型项目者优先。工作地点在南京或者响水
技术负责人技术员月结
土建技术负责人
工作地址:南京及周边地区(可接受江浙沪皖调动)
弹性工作制
年薪12万~20万
负责项目部的施工技术管理、试验检验、培训等工作;负责组织贯彻执行国家、行业、地方、企业的技术政策、规范和标准,开展技术创新,推广应用“四新”技术,组织QC小组活动,提高施工技术水平;协助项目经理合理调配生产资源、科学组织施工;负责组织制定项目的总体进度计划、年度计划和月度计划,并根据实际情况进行合理修订;负责组织设计文件会审,组织项目实施性施工组织设计、特殊过程施工作业指导书的编制并不断进行优化和完善;负责按实施性施工组织设计指导施工生产,及时解决施工中遇到的重大技术问题;负责项目部体系运行的相关工作,组织制定质量、安全、环保和职业健康制度和创优规划并组织实施;负责组织工程技术档案及资料的收集、立卷工作。,负责项目部的施工技术管理、试验检验、培训等工作;负责组织贯彻执行国家、行业、地方、企业的技术政策、规范和标准,开展技术创新,推广应用“四新”技术,组织QC小组活动,提高施工技术水平;协助项目经理合理调配生产资源、科学组织施工;负责组织制定项目的总体进度计划、年度计划和月度计划,并根据实际情况进行合理修订;负责组织设计文件会审,组织项目实施性施工组织设计、特殊过程施工作业指导书的编制并不断进行优化和完善;负责按实施性施工组织设计指导施工生产,及时解决施工中遇到的重大技术问题;负责项目部体系运行的相关工作,组织制定质量、安全、环保和职业健康制度和创优规划并组织实施;负责组织工程技术档案及资料的收集、立卷工作。,参加工作5年及以上;参加过2个及以上施工项目建设,任项目技术部门负责人2年及以上;精通项目专业施工技术,熟练掌握技术质量管理程序和要求,熟悉试验和测量业务,熟知工程计量、变更索赔等事项,具备独立解决施工中一般技术难题的能力
35岁以下,特别优秀者可适当放宽,持高级工程师证书,有一级建造师者优先,具备大学专科及以上学历
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供栖霞农业技术员找工作在线招聘信息,主要招聘南京农业技术相关人才。作为农业技术工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解农业技术的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。