
云南丽江专家助理中专及以上学历,植保、农学、园艺、生物技术等相关专业;对农业科研工作有兴趣
3000-4000元/月
农业技术月结
专家助理
中专及以上学历,植保、农学、园艺、生物技术等相关专业;对农业科研工作有兴趣,学习能力强,工作认真细致;熟练使用Word、Excel等办公软件;能适应田间工作,具备良好的团队协作精神。协助农业技术专家开展田间试验、数据调查与采样工作;负责试验数据的记录、整理、录入与初步分析;管理技术资料与文献,协助撰写试验报告与技术文档;协助准备技术培训材料,参与组织技术交流活动;完成专家交办的其他科研辅助工作。
薪资福利:薪资待遇:3000 - 4000元/月
招工人数:2人
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工作地址:云南省丽江市宁蒗彝族自治县新营盘乡工业园区
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的现场管理,确保施工过程符合设计要求和规范标准;
2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作,保障项目顺利推进;
3.能够独立完成测量放线。
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历要求不限
2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验,熟悉施工流程和技术规范
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本的图纸识读与技术交底能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排,有责任心,能承担一定工作压力
酒店装修技术负责人
7000-8000元/月
技术负责人长期1-2人月结
我公司以工装项目为主,小部分业务涉及到市政项目及小型房建项目。现需招聘现场负责人一名。要求1.投标资料的编制及审核 2.会cad,会画竣工图 3.熟悉筑业软件,能够编制竣工资料 4熟悉酒店精装修每项施工工艺.5.熟悉广联达软件。主要要求有施工现场管理经验,会做施工资料优先。绝不拖欠工资,待遇试用期5k(1-2个月),转正后根据能力7000-8000每月,加奖金,工作地点以昆明为主。时间宝贵,能达到条件,接受工资再联系。
电工长期3-5人完工结算高空作业证
岗位职责:
招持双证师傅四五名。移动网络的综合布线以及调试, 活轻松好做。 要有交强的团队意识,配合默契,。
云南丽江【招聘】:(1)商管员4名(安保)【要求】:年龄46岁以内服从公司管理,有责任心,
3000-3300元/月
保安包住包吃6-10人月结
【招聘】:(1)商管员4名(安保)
【要求】:年龄46岁以内服从公司管理,有责任心,无违法犯罪记录,有经验者优先。
2500(底薪)+500(餐补)+300补贴
总 3300/月,月休4天,购买相关保险。过年期间有三倍工资。
(2)酒店执勤2名(安保)。
【要求】:年龄46岁以内,服从公司管理,有责任心,无违法犯罪记录,有经验者、退伍军人、有保安证优先。
【待遇】:
3000/月,包吃住。购买相关保险,月休10天
【联系方式】:
农业技术
作物学
作物学、生物学、植物营养学、智慧农业、土壤学、计算机技术、农业信息学、机械学、遥感学、地理信息系统、农业信息技术、农业工程、农业信息管理、农业信息化、精准农业、农业机械化、农业信息感知、智能处理、数字农业、土地科学与技术、合成生物学、智能科学与技术、电子信息等相关专业
薪资福利:1.根据引进类别提供购房补贴和科研启动经费。2.年龄、业绩等满足相应的条件,可申请特设教授、特设副教授岗位。若申报成功,享受相应岗位待遇。具体条件要求可咨询人事处程老师。3.当年紧缺专业引进的人才,基础购房补贴可上浮 30%。4.全日制博士、硕士应届毕业生享受租房补贴。自报到之日起,发放 3 年。
引进类别:A 类:优秀教授(具有博士学位,学科专业带头人及急需学科专业人才等),原则上年龄 45 周岁(含)以下(人文社科类学科放宽到 48 周岁)。B 类:优秀博士、博士后和副教授(具有博士学位)。原则上要求优秀博士、博士后年龄 38 周岁(含)以下,副教授年龄 40 周岁(含)以下。全年开展人才引进工作,随时接收应聘。
工作地址:杭州市
农业技术
植物保护学
农药学、昆虫学、微生物学、植物病理学、植物科学与工程、合成生物学、农业资源与环境、生物信息学、纳米材料、酶工程、智能科学与技术等相关专业
薪资福利:1.根据引进类别提供购房补贴和科研启动经费。2.年龄、业绩等满足相应的条件,可申请特设教授、特设副教授岗位。若申报成功,享受相应岗位待遇。具体条件要求可咨询人事处程老师。3.当年紧缺专业引进的人才,基础购房补贴可上浮 30%。4.全日制博士、硕士应届毕业生享受租房补贴。自报到之日起,发放 3 年。
引进类别:A 类:优秀教授(具有博士学位,学科专业带头人及急需学科专业人才等),原则上年龄 45 周岁(含)以下(人文社科类学科放宽到 48 周岁)。B 类:优秀博士、博士后和副教授(具有博士学位)。原则上要求优秀博士、博士后年龄 38 周岁(含)以下,副教授年龄 40 周岁(含)以下。全年开展人才引进工作,随时接收应聘。
工作地址:杭州市
农业技术月结
招聘:育苗基地技术员
薪资:2400.0-3200.0元/月
职位详情:
负责种植基地大棚、育苗、驯化、种植等规范性管理及技术规范
贵州黔东南中药材种植、育苗基地技术员(一)基本资质1.年龄25-50周岁,身体健康,能适应
3000-6000元/月
农业技术月结
中药材种植、育苗基地技术员
(一)基本资质1.年龄25 - 50周岁,身体健康,能适应户外田间作业及基地驻点工作(部分岗位需长期驻基地)。2.持有C1及以上驾驶证,实际驾驶经验1年以上,能熟练驾驶车辆,负责农资运输、基地巡查、外出采购等工作者优先。(二)专业能力1.大专及以上学历,中药学、农学、植物保护、中草药栽培与鉴定等相关专业优先;无相关学历者需具备3年以上中药材种植相关实操经验。2.熟悉至少2 - 3种常见中药材的种植技术、生长习性及病虫害防治方法,有规模化中药材种植基地从业经验者优先。3.掌握中药材种植土壤改良、科学施肥、绿色防控等专业知识,能独立解决种植过程中的常见技术难题。4.具备基础的农资识别能力,能准确判断肥料、农药等农资的质量及适用场景,规范使用农资,符合绿色种植标准。(三)实操经验1.有1年及以上中药材种植基地技术员、种植主管等相关岗位工作经验,独立负责过完整种植周期者优先。2.参与过中药材品种选育、试验种植或种植技术优化项目者优先,有成功提升中药材产量/品质案例者优先考虑。(四)综合素养1.具备较强的现场管理能力,能合理安排工作任务,协调团队成员高效完成种植工作。2.责任心强,工作细致认真,对中药材品质与产量有较高要求,注重细节把控。3.具备良好的沟通表达与培训能力,能清晰向工人传授种植技术,有效沟通解决团队问题。4.能熟练使用办公软件(Word、Excel)及基础农业检测工具,具备数据记录与分析能力。5.吃苦耐劳,能适应不同季节的田间作业强度,适应基地封闭式管理环境。1.负责中药材种植全流程管理,包括选地、整地、播种/移栽、田间管理(施肥、灌溉、病虫害防治)、采收、晾晒及初加工等环节的技术指导与执行。2.制定并优化种植方案,结合基地土壤、气候条件选择适宜中药材品种,确保产量与品质达标。3.定期巡查种植区域,监测中药材生长状况,及时排查并解决种植过程中的技术问题,做好记录与总结。4.指导基地工人开展种植作业,开展技术培训,提升团队操作规范性与专业技能。5.负责中药材种植相关数据的收集、整理与分析,建立种植档案,为后续种植决策提供依据。6.配合基地完成农资采购、质量检测等相关工作,保障种植基地高效运转。
薪资福利:薪资结构:基础薪资+绩效奖金+产量提成,基础薪资3000 - 6000元/月(绩效提成根据岗位另外定),经验丰富、技术过硬者薪资可面议
房建项目技术负责人,工资1-1.2万
1-1.2万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
要求:年龄50岁以下,具有8年以上房建项目技术管理工作经验,至少完成2个以上完整房建项目的技术负责人从业经历。精通建筑施工各项工序流程、技术质量标准、规范等。能独立编制各类方案和绘制竣工图等。具备良好的沟通协调能力及抗压能力,责任心强。
工作地点在大理市,提供食宿,大理本地优先考虑。
技术员
具备以下几种工作能力:
1:熟悉如何以供电局对接停复电工作
2:掌握并熟悉停复电工作的现场勘查.按照供电局要求完成现场勘察文件
3:完善报装并上传供电局系统.审批流程及部门的审核.掌握工作负责人4A账号的操作.开具工作票.布置单.配合工作负责人完成供电系统的相关工作
4:持有安全员C证.管理安全用具台账.日常巡视并负责项目实施现场安全工作。
技术总工
1-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1,全面负责主体建筑项目技术管理工作,负责施工过程中的技术指导、交底工作,监督施工人员严格按照技术规范和操作规程施工,及时解决现场技术难题。
2,参与工程质量、安全、进度管理,制定技术保障措施,确保项目按计划顺利推进。
3,负责工程技术资料的收集、整理、归档,确保资料完整、准确,配合项目验收和结算工作。
任职要求:
1,5年以上建筑施工技术管理经验,2年以上项目技术总工或项目技术负责人岗位经验,有大型建筑项目技术管理经验者优先。
2,持有建筑工程中级工程师职称,持有建筑专业二级或一级注册建造师证书。
精通房建土建、装饰装修、外网配套施工全过程技术与质量管理,能独立处理施工现场复杂技术难题。
3,熟悉国家及地方现行的工程建设强制性标准、技术规范、施工工艺和验收标准。
4,熟练使用AutoCAD、Project、广联达等工程软件,具备BIM建模能力者优先。
5,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力,能适应项目现场工作环境。
咨询电话:常先生:
栏目概述
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