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岗位职责： 1、负责公司各类会议的会务支持，包括参会人员通知、会议记录整理及后续跟进等； 2、负责公司文件资料的校对、排版、打印及装订等相关工作； 3、收发并分类归档公司对外往来文件、合同等材料，并完成登记与保管； 4、准确传达上级指示，并协助落实相关督办事项； 5、管理员工个人档案，负责档案的接收、归档及日常保管工作； 6、协助处理公司日常行政事务性工作； 7、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生亦可报名； 2、熟练操作Office办公软件； 3、思维有条理，逻辑性强，具备良好的沟通表达与理解能力； 4、工作态度积极，细致认真，具有较强的责任心和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对信息并及时分转，确保内外沟通顺畅有序 4.配合完成基础数据录入、报表汇总及简单统计分析，支持业务部门决策需求 5.协助组织员工活动、考勤统计及部分人事流程跟进，提升团队协作氛围 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

岗位职责： 1、负责公司会议相关会务安排，包括参会人员通知、会议记录整理等工作； 2、负责公司各类文件资料的校对、排版、打印及装订等流程处理； 3、收发并归档公司对外往来文件、合同等材料，并完成登记与保管； 4、准确传达上级指示，跟进落实相关事项的督办工作； 5、管理员工个人档案资料，做好档案的接收、归档与日常管理； 6、协助处理公司日常行政事务性工作； 7、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历；（可接受应届毕业生） 2、熟练操作Office办公软件； 3、思维清晰，具备较强条理性，沟通理解能力良好； 4、工作主动踏实，细致认真，具有较强的进取意识和团队协作精神。

招过磅员，，45岁以下，过磅员

工作内容： 1、负责日常核对与验收事务，熟练操作各类办公电脑系统； 2、配合完成部门交办的其他工作任务； 3、协助组织公司内部会议的相关筹备与协调事宜。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，注重细节并确保执行准确； 3、适应高效、快节奏的工作氛围。 工作时间：8:30-5:30 国家法定节假日正常休息，周末实行双休制。

！！！医院直招！！！ 工作内容：负责患者信息的登记与表单建立，提供现场咨询及答疑服务，初步解答口腔健康相关疑问，并协助邀约患者到院就诊 岗位福利：五险一金、包中餐、节假日福利、年终奖、晋升空间大 要求：年龄20-45岁，善于人际沟通，具备稳定性，注重长期发展，成长机会多 上班时间：8:00-11:00 14:30-18:30 月休6天 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、专业研发及技术培训于一体的综合性口腔企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、吴江、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市设立60多家医疗机构，在职员工超4000人，每年为逾120万客户提供专业口腔服务，屡获国家认证与行业赞誉！

【招聘岗位】 数据文员 【工作要求】 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件，具备数据统计或分析相关工作经验； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 4、身体健康，品行良好，无不良习惯； 【岗位职责】 1、按规范将业务数据录入系统并完成相应分配； 2、对接客户实时数据，开展分析与处理工作； 3、根据主管指示进行数据的收集、整理，确保统计数据的准确性和真实性； 4、通过录音抽查、投诉应对等方式，保障业务中心的服务质量与专业水平； 5、对质检数据及报表进行整理、分析与汇总，定期向上级提交质检结果及相关改进建议； 6、完成上级交办的其他工作任务； 【福利待遇】 1、薪资4000-5000，单休，正常上下班； 2、有数据相关工作经验者优先录用； 3、购买五险一金

【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，性别不限，做事细心踏实，具备良好的学习能力与团队沟通协作意识，熟练操作Office、Excel等常用办公软件，承担日常文书处理及售后服务相关事务，了解招投标流程，负责公司产品的线上销售与市场推广，热爱网络营销工作，能借助网络平台开展渠道拓展与客户开发。仅限愿意长期稳定发展者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，性别不限，工作态度严谨，熟练使用办公软件，掌握仓库作业流程（收货–发货–盘点），有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑（年龄可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休。 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则，谢绝临时应聘！

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经理 工作地址:居然之家六楼 6000元加奖金，合同期必须1年 40岁左右

岗位职责 1. 负责公司日常行政事务、整理案卷材料，扫描，登记归纳好； 2. 协助完成文件收发、档案整理、会务安排等后勤支持工作； 3. 配合各业务部门，做好接待、协调及后勤保障； 4.完成领导交办的其他行政后勤相关工作； 二、任职要求 1. 工作认真负责、细致耐心，具备良好的服务意识与沟通能力； 2. 熟练使用日常办公软件，有行政、后勤、文员相关工作经验优先； 品行端正、责任心强，能稳定长期工作 5.服从安排，执行力强，具备良好的团队协作精神。 三、工资待遇 1.工资5千加社保，公司的部分公司承担，个人的部分个人承担，周六周日双休，法定节假日正常休； 2.上班时间：周一至周五早上9点至12点，下午1点至6点。

招聘文员 熟练使用Word、Excel等办公软件，能独立完成文档排版、格式调整、表格制作、图文排版、页码设置、目录生成、文档校对与打印。 工作认真细心，责任心强。 工资面谈，有意者请联系。 联系人：夏女士 电话：

诚聘文员1名，专注安全资料整理相关工作，要求简单、易上手，期待踏实认真的你加入！ 一、岗位职责 - 负责安全相关资料的整理、归档、录入与保管，确保资料完整、规范、可查； - 协助完成安全资料的简单编制、修改，配合相关部门做好资料交接工作； - 负责日常办公文件的整理、打印、复印等基础行政工作； - 完成领导交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 ，有相关文员、资料整理经验者优先； - 会操作基本办公软件（Word、Excel、WPS等），能熟练完成文档录入、表格制作、文件排版等操作； - 工作认真细致、责任心强，做事有条理，能耐心完成资料整理相关工作； - 沟通能力良好，服从工作安排，有较强的执行力和敬业精神。 三、其他说明 1. 工作时间：面议 2. 薪资待遇：面议 4. 联系人：张先生 联系电话： 我们注重员工成长，工作氛围轻松和谐，无需复杂技能，只要你踏实肯干、会基本办公软件，就能胜任！欢迎踊跃咨询、投递简历~

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工作内容：办公室坐班，处理后台客户信息咨询、查询办理等问题，无销售。 薪资待遇：综合薪资5000-8000+ 工作时间：8小时工作制，月休6天，不加班 任职要求20/35岁，大专及以上学历，接受无经验（小白） 岗位福利：带薪年假，婚假产假，节假日福利，生日福利，多线晋升空间。

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枝江白洋新能源招分拣员和叉车工 分拣员：60岁以内，男女不限，计件工资，多劳多得（长白班月资4000-9000 叉车工（必须要有证：计时工资，两班倒工资5500左右，身体健康，吃苦耐劳包工作餐包住 联系方式：慧慧宜昌

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公司诚聘汽车维修前台接待客服人员一名！ 要求:年龄25至45岁！沟通能力强，有责任心，有电话客服销售人员工作经历或有车辆销售接待人员优先考虑！ 薪资待遇:3000元左右(试用期1-2月) 月休四天，工作时间上午8点至下午6点，提供午餐！ 工作地点:宜都市骏安汽修（长江大道延伸段海通检测站对面

招聘要求： 1、大专及以上学历，物流相关专业优先考虑 2、具备5年以上物流行业运输管理岗位工作经验 3、熟悉各类物流运输方式及清关流程，了解不同物流渠道的运作特点 4、具备良好的商务谈判与人际交往能力，擅长数据分析，能承受工作压力 5、工作态度严谨，责任心强，具备出色的沟通协调能力、敏锐的判断力以及计划与执行能力 工作内容： 1、主导物流业务体系的搭建与日常运营管理，具备创新思维 2、组织编制物流成本预算，定期开展成本数据汇总与分析，制定成本管控策略并推动落地执行 3、负责物流渠道优化及承运商全周期管理（含洽谈、评估、签约等），收集并分析供应商数据，建立物流服务商管理体系，实施管理决策；整合跨境物流资源，引进优质服务商 4、规划并持续优化运输路径，降低物流支出，提升配送效率 5、团队管理：落实人员指导、培训、选拔与绩效考核等相关工作

岗位名称：拣货员；包装工人（车标、挂牌）；叠衣工；搬运工；印花工；其他电商相关岗位（多个）。 岗位要求：1. 年龄在18-49岁之间（兼职人员接受当阳本地户口的50-54岁人士）。2. 视力良好，能够认识英文字母。3. 能够适应长期白班工作，且能够接受预定的预支工资政策和工作后的薪酬计算方式（前期按小时计算薪酬，后期转为底薪+计件+加班费）。 薪资待遇：薪资结构包括底薪、计件工资和加班费。预计月收在5000到8000元之间，上不封顶，多劳多得。具体的薪资待遇会因岗位不同而有所差异。员工享有一个月最低4天的调休机会，且吃住情况良好，包括工作餐和住宿环境。此外，还有节日福利和每月不定期的福利。