
技术员
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。
2、熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底;编制项目的施工组织设计、施工方案、质量计划和试车试压方案。
3、对特种作业人员持证上岗和现场考试提出要求,全面监督检查工程质量,保证项目质量符合设计及相关规范要求。
4、负责所有外来图纸、文件和其他资料的收集整理,发放到指定的部门、施工队及其它个人手中,并办理相关手续。
5、负责工程材料计划的编制工作。
6、主持有关工程技术质量问题的会议,解决施工中出现的技术问题。
7、负责工程量统计,绘制管道单线图,在有条件的情况下尽量绘制单线图和钢结构简图,提交施工经理审核。
8、工程有变更时,编制工程量签证单,签证单内附上变更前、变更后的照片,提交施工经理审核。
9、负责对施工工艺和工程质量进行监督和检查。
10、负责对工程的过程检验、最终检验和试验工作,负责主要材料质量检验和试验工作。
11、负责工程交工技术文件的编制工作。
12、负责压力管道、压力容器的报检工作。
机电安装工程技术员
6000-10000元/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人月结
公司简介:
湖北祥龙化工设备工程有限公司专注于建筑机电安装工程、石油化工安装工程、精细化工安装工程、钢结构工程、电气安装工程、自动化控制系统安装等核心业务,深耕工程施工领域多年,承接各类石油化工、精细化工、生物医药、电子化学品,电子新材料等机电安装项目,拥有成熟的施工管理体系、稳定的项目资源与完善的人才培养机制。现因项目规模扩张、现场施工管理需求提升,面向社会公开招聘工程技术员,诚邀务实肯干、专业过硬、深耕工程行业的人才加入,携手共创发展
招聘岗位:工程技术员(全职)
工作地点:
项目现场(省内多地项目调配,常驻施工现场,包食宿)
岗位职责:
1.负责机电安装项目现场技术管理工作,熟悉施工图纸,参与图纸会审、技术交底、施工方案编制与优化,解决现场施工技术难题;
2.协助项目负责人完成施工进度管控、现场质量管控,核对施工工序、材料规格、安装工艺,严格按照施工规范、设计图纸及行业标准执行施工;
3.负责现场施工测量放线、技术数据核对、隐蔽工程验收记录、施工日志填写,整理全套工程技术资料、签证资料,配合竣工资料编制与归档;
4.对接甲方、监理、设计单位,及时反馈现场技术问题,协调现场施工班组作业,管控施工安全规范,排查现场机电安装安全隐患;
5.负责机电设备、管道、电气、暖通、自动化仪表等安装工程的现场技术指导,核对材料进场验收、工程量核算,配合成本管控与结算工作;
6.完成项目负责人交办的其他现场技术、施工管理相关工作。
任职要求:
1. 中专及以上学历,机电一体化、建筑机电安装、电气工程、给排水工程、机械工程等相关专业,持有相关专业技能证书者优先;
2. 三年及以上机电安装工程现场技术员工作经验,熟悉精细化工、钢结构、电气、暖通管道、自动化专业等安装施工流程,有完整项目跟进经验者优先;
3. 熟练看懂机电安装施工图纸,掌握CAD等工程绘图软件,熟悉施工规范、验收标准,能独立完成技术交底、资料整理、现场技术管控工作;
4.能吃苦耐劳,适应施工现场常驻工作模式,具备良好的现场沟通协调能力、问题解决能力,责任心强、执行力强,服从项目工作安排;
5.无不良从业记录,遵守公司管理制度,具备安全施工意识,有团队协作精神,愿意长期深耕工程施工行业。
薪资待遇:
1. 薪资结构:固定底薪+项目奖金+出差补助+加班补助,综合月薪6000-10000元,能力优秀者薪资可面议上浮;
2. 福利保障:入职签订正式劳动合同,缴纳社会保险,提供免费食宿(职工宿舍、员工食堂);
3. 工作时间:标准施工工时,月休4天,可弹性调休。
3. 职业发展:完善的内部晋升通道(技术员→技术负责人→项目经理→项目总负责人),定期开展专业技能培训、行业规范学习,能力突出者可快速提拔;
4. 其他补贴:驻外补贴、交通补贴、劳保用品全额发放,项目完工发放专项奖励。
变电站技术工程师(偏技术方案/图纸)
8000-15000元/月
技术员长期1-2人月结特高压变电站工程图纸方案建造师证书
1. 负责变电站项目技术方案编制、图纸会审、技术交底、设计对接;
2. 梳理一二次系统技术规范、编制施工组织设计、专项技术方案、技术措施;
3. 负责工程变更、技术洽商、签证审核、技术资料及竣工资料编制归档;
4. 对接业主、监理、设计院进行技术沟通、方案评审、问题答疑;
5. 把控项目技术标准,识别技术风险,提出优化建议;
6. 指导现场技术执行,解决现场反馈的复杂技术问题。
任职要求
1. 大专及以上,电气工程及其自动化、电力系统相关专业;
2. 2年以上变电站技术/设计/内业相关经验,熟悉110kV及以上一二次系统;
3. 精通电力行业规范、国网/南网标准,能独立完成方案、图纸会审、技术资料;
4. 熟练使用CAD、办公软件,具备较强文字功底、逻辑思维和沟通能力;
5. 能接受全国各地出差,持有高压电工证、二建机电/电力相关证书优先;
6. 有送变电、电力设计院、业主方技术管理经验优先。
小工电焊长期包住1-2人个人
工地小工,杂工。电焊工
主要在武汉,鄂州,荆州附近工作。
工作内容: 主要做环保设备安装,递递东西,打螺栓。
小工电焊长期包住1-2人个人
工地小工,杂工。电焊工
主要在武汉,鄂州,荆州附近工作。
工作内容: 主要做环保设备安装,递递东西,打螺栓。
农艺师
5000-7000元/月
农业技术月结全职有机种植生物技术
农业技术(菌根真菌技术方向)
招聘人数
1~2人,base 杭州/北京
年龄要求
20-40岁,身体健康,能适应田间下地、下乡调研作业
岗位职责
1.田间试验与技术指导:田间示范、对比试验、数据记录与效果复盘,跟踪作物全生长周期,优化菌根菌配套种植管理方案。
2.技术推广与培训:面向种植户、合作基地开展种植技术培训、现场指导,讲解菌根菌使用方法、适配场景、禁忌事项,落地提质增产方案。
3.技术资料整理:整理试验报告、技术方案、示范案例、种植手册,沉淀标准化的菌根真菌应用技术体系。
任职要求
1. 农学、园艺、土壤学、植物保护、农业资源与环境等相关专业,专科及以上学历,有菌根真菌、生物菌剂、土壤改良相关从业经验者优先。
2. 了解菌根真菌作用机理、接种技术、田间应用技术,熟悉丛枝菌根等微生物产品与营养物质的适配使用方法,能够独立落地技术方案。
3. 熟悉南北各地农作物、果蔬、经济作物种植模式,了解土壤改良、连作修复、生态种植技术。
4. 具备独立开展田间试验、技术落地、农户指导的能力,沟通表达清晰,能吃苦,可适应短期出差、田间作业。
5. 热爱农业技术研发与落地,学习能力学习意愿强,有生物肥料、微生物农业、生态种植行业从业经验者优先。
薪资待遇
1. 薪资:5000-7000元/月(根据技术能力、从业经验可面议)
2. 福利:五险一金、绩效奖金、项目奖金、定期技术培训
3. 工作稳定,专注微生物农业技术研发落地,工作氛围轻松,重视技术人才发展
工作内容亮点
专注菌根真菌核心技术应用,不做杂项基础农务,主打微生物+营养物质土壤改良、作物提质增产核心技术,可独立主导技术试验与方案落地,成长空间大。
农业技术员
2000-7000元/月
农业技术月结全职
共享菜园技术员
岗位职责:
1.负责共享菜园的土壤管理、作物种植、病虫害防治等全程技术指导
2. 开展农业新技术、新品种的试验示范与推广,提升园区产出效益
3. 为会员农户及合作方提供种植培训、现场答疑和标准化操作支持
4.记录并分析种植数据,优化种植方案与轮作计划
5.协助园区日常运营,配合开展农事体验、研学活动等技术保障工作
任职要求:
1.农业技术、园艺、植物保护等相关专业背景,学历不限
2.熟悉蔬菜瓜果种植流程,有共享农业、社区支持农业(CSA)或都市农业经验者优先
3. 具备基础农技实操能力,能适应田间作业环境
4.沟通表达良好,有服务意识和团队协作精神
5.热爱农业事业,责任心强,具备持续学习意愿
大棚蔬菜,草莓等种植技术负责
7000-10000元/月
农业技术月结全职
岗位职责:
1. 开展农业新技术、新品种的试验示范与推广工作
2. 为农户提供种植管理、病虫害防治、土壤改良等技术指导
3. 参与农业项目调研、方案制定及实施效果评估
4. 整理分析农业生产数据,撰写技术报告与培训资料
5. 协助开展农民技术培训与科普宣传工作
任职要求:
1. 农学、植物保护、园艺、土壤肥料等相关专业背景优先
2. 热爱农业事业,具备较强的服务意识和沟通能力
3. 能适应田间地头工作环境,吃苦耐劳,责任心强
4. 具备基础农技知识,有基层服务或项目经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历可报名
草莓种植技术员
6000-7000元/月
农业技术月结全职
月薪6000-7000元
有5年以上草莓种植经验,熟悉草莓生长特性,掌握草莓控旺、连续坐果、病虫害等知识,有学习能力,有执行力,有协调能力。
要求年龄63岁一下,能长期干,管吃住
市政管网技术员
7000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标
3. 组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平
5. 协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术相关安全防范措施
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目技术负责人经历者优先
3. 熟悉国家及地方建设工程技术规范、标准和施工工艺流程
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
水电工技术员
招聘(电气一次二次、机械、配管,水机、辅机)各一名专业技术员要求:熟悉电气一次二次电路图纸,编制技术方案及技术交底,对接监督规范一线施工作业人员行为,内外业资料整理,有抽水蓄能电站及水利水电站机电安装工作经验优先,工资祥谈电话
技术员
招聘:技术员
薪资:4000-7000元/月
职位详情:
专科及以上学历 无经验也可 视力好 喜钻研 主动性强 善于学习 吃苦耐劳 工作精益求精
房建技术总工
1.3-1.8万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
项目总工:
核心职责:全面负责项目技术管理、重大技术方案制定与审核、施工组织设计、工程质量与技术难题攻关。
任职要求:
年龄35-45岁,建筑工程相关专业大专及以上学历,具备中级及以上职称;必须要有10个亿以上超大型项目独立技术管理工作经验;
10年以上房建项目技术负责人或总工工作经验,精通市政工程施工技术规范、流程及质量验收标准;
技术功底扎实,能独立编制大型施工方案并进行技术交底,解决复杂技术问题。
没有大型项目独立技术管理操盘经验勿扰!没有几把刷子的勿扰!
薪资面议
技术员/技术负责人
5000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量与进度
3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求,参与质量检查与验收
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案,配合项目报建及资料归档工作
5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结,推动技术创新与标准化建设
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有同类项目技术负责人经历者优先
3.熟悉建筑施工全流程,掌握CAD、广联达等常用软件,具备较强图纸识读与方案编制能力
4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
栏目概述
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