铝膜劳务技术员

招聘工程技术员（防辐射专项），驻郑州航空港项目工期3-6个月，月薪8000-9000。 岗位职责：负责医院放射防护专项技术管理（铅防护、硫酸钡、防护门等），统筹通风空调、空调水、电气等配套机电专业技术；熟悉医院医技科室（影像、放射）防辐射施工规范、防护验收要点，把控现场施工工艺，识别防护施工风险，及时解决现场各类技术问题。图纸会审、技术交底、现场技术问题处理，对接监理报验，指导隐蔽及检验批资料，把控防护施工质量，配合专项验收。 任职要求：有医院防辐射项目经验，机电多专业精通，熟悉施工规范；沟通协调好，能驻场适应工地；持有建造师、职称证优先。

招聘水利在线监测技术工程师，招聘人数1人。 薪资为6K-8K/月。学历要求本科及以上，专业要求为机械设计制造及其自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、自动化、计算机科学与技术。 岗位职责为从事水工金属结构在线监测系统设计研发、现场调试等相关工作。 任职要求：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行；具有岗位所需的专业或技能条件（机械设计制造及其自动化、机械电子工程、自动化、测控技术与仪器、智能感知工程等相关专业）；具有适应岗位要求的身心条件；应届毕业生本科26周岁以下（2000年1月1日以后出生），应届毕业生硕士28周岁以下（1998年1月1日以后出生）；能够接受出差较多工作要求。 报名方式为填写《郑州国水机械设计研究所有限公司公开招聘工作人员报名登记表》，通过电子邮件进行报名，截止报名时间为2026年11月15日。 资格复审及面试：资格审查合格后，将通知资格复审及面试，面试由国水公司自行组织，采取远程或现场面试方式，面试时间另行通知。 体检：根据面试成绩排序按照1：1的比例确定体检人选；参加体检人员需携带本人身份证到指定医院集中体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；不按时参加体检者视同放弃资格，体检不合格者不予录用。 聘用：根据综合成绩、体检情况确定拟聘用人选并进行公示，国水公司根据有关规定与聘用人员签订聘用合同。聘用人员实行试用期，并进行试用期满考核，考核合格者予以定职定级，考核不合格者取消聘用资格。 福利包括五险一金、带薪年假、交通补助、餐补、健康体检、绩效奖金。

招聘技术负责人、施工员、劳资员。技术负责人要求：年龄35-50岁，本科学历，10年工作经验，持有一级建造师或高级工程师证书者优先。薪资为5000-10000元/月。施工员要求：5年工作经验。薪资为4500-9000元/月。劳资员要求：1-3年工作经验。薪资为4500-9000元/月。招聘人数：技术负责人1人，施工员8人，劳资员8人。薪资福利包括包吃住、补助、五险。工作地址在郑州市航空港区。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2.组织图纸会审、技术交底及现场施工指导，协调解决技术难题 3.监督施工质量、进度与安全，参与关键工序验收与技术资料归档 4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5.参与新技术、新工艺的推广应用，提升工程实施效率与质量水平 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.工作经验不限，具备施工现场技术管理经验者优先 3. 熟悉国家及行业相关技术规范、施工标准与验收流程 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应项目制工作节奏与现场办公环境

负责现场施工技术，管理对接

岗位职责： 1.负责对项目部和设计，监理的所有资料和技术沟通协调，负责对现场的技术方案指导落实，现场为其配备主测一人，副测一人，资料员两人，能够领导这些人对现场技术报验、报检和结算，对项目部和的变更索赔及影像资料签证。

登封徐庄一家煤矿招聘通风队技术员一名，月休四天，月工资八千，有意者可报名。

招聘公寓楼水电工，要求具备相关工作经验。另招聘技术员1名。 工作地点在郑州。 薪资待遇需电话联系详谈。

年龄要求45岁以下，技术全负责！

快消品司机岗位，工作地址位于金水区。薪资为9000-11000元/月，按趟结算，一趟一结。工作内容不包含装卸。

招聘白班配送司机，负责药店配送工作。工作地点在二七区。薪资为6000-7000元/月。

配送司机岗位，工作地址位于郑东新区。薪资为8000-11000元/月，提供车辆。

于寨招聘临时机工，薪资随走随结。

招聘保温管包工人员，领班为河南郑州人，专业为大厂子提供保温管包装服务。工作环境为室内，劳动强度适中。要求应聘者年龄在60岁以下。薪资待遇为每天工作9小时，日薪200元；加班3小时，加班费100元。提供食宿，工资可预支，至春节一次性结清。工期至少三年，现缺4人，月收入可达8000余元。有意者请尽快报名。

青海海南州贵南县找一名市政房建，管网技术员，有意者联系

沧州工地急招高速桥梁技术员1名，要求有一定的工作经验，必须成手，钱靠谱，待遇1.5万，有意者联系胡

北京腾科博远有限公司，工地在北京，招技术员，工资待遇自己谈马总修高速公路路基桥梁（上下部都有）中标单位是（打电话时说是宋工联系的）

招聘技术员/钳工，底薪3000-3200。

小区市政给水室招聘外给水人员（技术员），负责球墨管和衬塑管的安装工作。具体待遇面议。工作地点位于浙江省衢州市本地小区。

熟悉装修施工图纸及项目施工流程，并有一定的经验和管理能力，合理安排和分配施工人员，控制装修成本，有成本核算能力。独立完成过施工项目。

市政道路 园林绿化 看准专业后联系

要踏实能干，能带着工人

1、中专及以上学历，计算机、网络、电子、通信、机电类或相近理工类专业优先； 2、熟练掌握计算机操作，熟悉电脑系统软件及电子设备系统软件操作优先； 3、有较好的沟通表达及执行力，性格开朗，勤奋、稳重，正直向上，有亲和力； 4、有较强的学习接收能力，可以尽快的适应公司的培训后上岗，前期会有项目经理一手带； 5、负责智能会议系统项目的安装、施工、调试、培训、验收、交付，以及项目指派的后期售后工作和全程技术支持； 6、熟练CAD软件优先； 7、有弱电集成、音视频、综合布线等经验者优先； 8、欢迎计算机类专业的应届毕业生。

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

1、太原工地诚信招聘4个小工，工资每天180--200，年龄63以内，随时上班。2、郑州招聘一个土建技术员，工资待遇8000--10000，随时上岗速度联系。李经理。

专业技术人员

1/负责装修工程项目现场的全过程质量、进度、安全、成本控制及协调管理，确保项目严格按照设计图纸、施工规范、合同约定及国家相关标准执行，按时按质交付。 2/*作为现场核心协调人，有效沟通业主、设计师、施工班组、供应商、物业等各方关系。 *及时反馈现场问题（技术、质量、进度、变更等），协调各方资源解决问题。 3/ 精通装修施工工艺流程、技术规范及质量标准（国家及地方标准）。 *熟练识读施工图纸（平面图、立面图、节点大样图等），并能发现图纸问题。 *熟悉常用装修材料特性、性能及验收标准。 *了解建筑结构、水电暖通等基础知识。 ***必备：**熟悉施工现场安全管理规定和措施。

招聘沥青站站长，要求懂技术管理。年薪20万，提供四险。

科研助理1、大专及以上学历，男女不限，年龄40周岁以下。2、有农学专业背景或相关科研机构实习工作经验者优先，地区不限。3、有较强的责任心和组织纪律性，熟悉实验工作等。4、善于沟通协调，思维清晰，有较强的组织能力，勤奋踏实。5、遵纪守法、品行端正、身心健康，热爱农业科研事业。主要从事种质资源调查评价，新品种、新技术、新模式示范展示园建设，基地日常管理等以及种质资源脱毒技术研发、组织培养等实验室相关工作。薪资福利:参照《中国农业科学院郑州果树研究所编外劳动用工管理暂行办法》，具体情况面议，试用期2个月，试用期满后签订劳务派遣合同。招工人数:1名有意者请于2027年1月1日前将个人简历及相关证明等电子版材料发送至邮箱工作地址:郑州市未来路南端郑州果树研究所