招聘：植保/农学类应届生 薪资：5千~9千 一、录用方向为：技术、生产、销售储备培养。专业为：植物保护、植物病理学、农药学等相关专业； 学历为：本科、硕士 二、任职资格： 1、男女不限，年龄：23-28岁； 2、植物保护或农学类专业； 3、英语口语流利者优先； 4、能适应长期出差； 5、能适应在田间地头工作。

工作地点：宁波，舟山为主。主要项目类型：地质灾害，市政，基础加固类项目为主。要求有项目现场及管理经验，驻项目。待遇综合年薪：10-14万 具体面议

光伏电站技术经理（月薪1-2万）; 要求： 1、 本科及以上学历，电气工程、新能源科学与工程、自动化、能源与动力工程等相关专业； 2、 3年以上光伏行业相关工作经验，其中至少1年以上光伏电站技术管理或运维管理经验； 3、 精通电气系统：熟悉光伏电站一次、二次系统，高压输变电设备，继电保护，以及电网接入规范； 4、 熟悉核心设备：深刻了解光伏组件、逆变器、箱变、汇流箱、支架等主要设备的原理、性能及常见故障； 5、 掌握标准规范：熟悉国家及行业关于光伏电站设计、施工、验收及运维的标准与规范； 6、 高压电工证、低压电工证 7、 年龄：25-50 职责： 1、 技术管理：全面负责电站的技术方案、系统设计、设备选型、安装调试及优化； 2、 运维管理：制定运维规程等；’ 3、 性能与效率：监控电站性能（发电量等），分析数据，提出并实施提升发电效率的技改方案； 4、 安全管理：严格执行安全规范，制定应急预案，确保人身、设备和电站安全； 5、 团队与培训：管理技术团队，制定培训计划，提升团队专业技能； 6、 对外协调：与电网公司、设备供应商、承包商及政府部门进行技术对接与沟通； 7、 开辟新的业务 8、 服从公司安排

现场吃苦耐劳，有责任心。能尺量放线，技术负责，懂电脑，易协调能力。

岗位职责： 1.负责公路工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备项目技术负责人从业经验，熟悉公路工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，服从公司工作安排，能适应施工现场工作环境 5.须持有高级工程师职称证书和交安B证（入职后须人证合一，持证上岗），有一级建造师资格者优先 6.有隧道相关业绩者优先 7.有台州地区工作经验者优先

要求有二建证或者一建证，安全B证。能注册到山东的公司里

技术施工现场管理

高速现场施工员，懂测量，懂图纸，有责任心。

1根据施工图纸算料，现场指导。 2负责户用光伏二级商的技术培训和指导，公司主营浙江市场。 3协调各部保证施工队的施工进度。 4优先考虑有光伏行业经验者。

有多年抽水蓄能电站主体结构施工经验，团队意识强，能吃苦耐劳，且人品过硬，三脚猫绕道！

大型电脑车加工厂找内销或者外贸单子量大的鞋厂，本厂加工厂有90多台电脑车，价格平出货快联系电话 招：电脑车工10名，小白鞋，工资月发，小料有人分，没有淡季，石粘或新河都行 招：凉拖鞋设计师1名、 招：手工厂验鞋 1 名。小包装 1 名， 收库存: 收鞋，女鞋，童鞋，凉鞋，多少不限，鞋子的种类不限，中介有重酬！

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

专业压缝一名现金，拼缝一名，半桶水不要联系地址前陈

台州市温岭市招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

农业技术服务人员 年龄30 - 50岁之间，爱好农业，沟通能力强，有车，勤奋，对工作认真负责，有销售经验或者大棚种植管理经验者优先，必须长期干。招聘农业技术服务人员 薪资福利:，待遇优厚，一旦录用年收入十万以上 工作地址:锦州盘锦地区

招聘：农化技术员 薪资：9000.0 岗位职责 技术服务与问题解决：及时响应农户及客户关于化肥产品使用、水肥管理、病虫害防治等问题咨询，深入田间开展土壤、植株检测鉴定，提供针对性技术指导，助力解决种植难题。 市场活动支持：配合销售团队开展客户答谢会、田间示范观摩会等市场推广活动，负责技术宣讲与现场答疑，向农户普及科学用肥知识。 技术资料与培训：编制产品使用手册、施肥技术方案、宣传资料等，定期为公司销售人员开展产品知识与农化技术培训，提升团队专业服务能力。 试验田管理与数据收集：负责公司试验田日常维护，跟踪记录作物全生长期生长状况，开展肥料效果验证试验，收集整理试验数据并形成分析报告，为产品优化提供依据。 市场信息调研：深入市场一线，调研作物种植结构变化、农户用肥习惯，分析竞争对手产品动态与价格策略，及时反馈至产品研发部门，为新产品开发与产品升级提供参考。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，土壤学、植物学、化学、农学、生物、植物保护等相关专业优先。 经验与技能：具备2年及以上农化服务、技术推广经验，熟悉不同作物各生长阶段需肥规律与常见病虫害诊断防治方法；持有C1驾驶证，能熟练驾驶，适应频繁。 能力素养：沟通表达能力强，能用通俗易懂的语言向农户讲解专业技术；热爱农业事业，能吃苦耐劳，适应农村田间工作环境；具备良好的服务意识与团队协作精神。 优先条件：持有农业技术指导员、植保员等相关资格证书者，或有盐碱地改良、测土配方施肥经验者优先录用。

招聘：农业种植技术员 薪资：5000-12000元/月 职位详情： 工作区域：重庆合川 工作职责： 1、种植技术指导：负责水果的全周期技术指导，结合作物生长习性和土壤条件，制定科学的种植方案并落地执行，解决种植过程中出现的技术难题； 2、技术培训与指导：对种植户进行柑橘等水果种植技术培训，普及科学种植知识和操作规范，指导现场人员规范操作，提升种植人员技术水平。（解答关于产品的使用方法和作物技术问题）； 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，农学、园艺、植物保护、果树学、农业技术推广、土壤肥料等相关专业优先，可接受相关专业优秀应届毕业生；中专 / 高中可接受有 3 年以上一线种植经验者；持有农业技术员相关资格证书、园艺师证书者优先，有规模化柑橘果园工作经验者优先。 2、熟练掌握柑橘等水果的生长习性、种植技术、病虫害识别及绿色防控方法，能独立解决种植过程中的常见技术问题； 3、了解土壤检测、水肥管理相关知识，能根据作物生长情况和土壤条件制定合理的种植及水肥方案； 4、具备一定的数据分析能力，能做好种植记录、总结种植经验，优化技术方案； 5、 熟悉农业相关法律法规，了解农产品质量安全标准，严格把控种植过程中的质量安全。 6、热爱农业行业，扎实肯干；适应果园户外作业环境，责任心强、细心严谨，有较强的问题解决能力； 7、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力，能高效开展技术指导和培训工作；

招聘：月季鲜切花生产技术员薪资：4-7K工作地点：姚安、玉溪都有岗位岗位要求1、本科及以上学历，不限性别2、大学专业：园艺、设施农业科学与?程、农业资源与环境、农学、智慧农业等相关专业3、经验要求：有到田间实操种植花卉或其他类别农植物不低于3个月的实习经验4、有驾驶证;能独立开车5、熟悉办公软件和部分分析软件;能出有参考性分析报告6、沟通能力：良好的沟通和团队协作能力;能与同事有效交流；7、有较强的责任心8、适应能力：能适应户外和田间工作环境，吃苦耐劳岗位职责1、负责设施大棚无土栽培月季鲜切花的日常管理;（包括病虫害防控和采收、修剪）2、对棚内生产数据进行采集、分析等工作

招聘：驻马店市旺田商贸有限公司招聘农业专员 薪资：3000-4000元/月 驻马店市旺田商贸有限公司现诚聘以下职位： 1.农业专家 / 生态农业专员（1名） 2.工作内容：负责县级检测生鲜和绿色食品的推广工作。 任职要求： 1. 具备多年农业相关工作经验； 2.对检测农业、生态农业、溯源农业有浓厚兴趣者优先。

招聘：技术员薪资：6千~1万任职要求：三年以上水泵技术方面工作经验、水泵的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；2、参与水泵的试制、调试、转产工作；3、解决水泵生产组装过程中的技术问题；4、编写相关技术文档；任职资格1、水泵行业3年以上工作经历，有独立设计开发、改进水泵的能力；2、掌握流体机械制造相关知识，精通Pro-E、AutoCAD等相关设计软件，有较强的图纸审核能力；3、工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。

工作内容： 1、电子、通信、电气工程与自动化、电力相关专业等理科优先； 2、关注系统内线路故障告警信息，对告警信息进行精准分析与研判，并及时做好相关消缺等工作； 3、承担配电自动化主站、供电服务指挥系统等系统的日常服务与技术支持工作； 4、负责各类专业分析报告的撰写与整理归档。 要求： 1、可接受上夜班。 2、能承担工作压力，吃苦耐劳，有责任心； 3、有无经验均可，可接受应届毕业生，提供专业培训；有经验者可适当放宽录取条件。 月薪：4.2-5K元/月 试用期：2个月，入职即交社保 工作时间：上24小时休2天（早8点30到次日早上8点30，休2天） 福利待遇 ：公费旅游、公费培训、标准工时、优质企业、社会保险、环境优雅、房补、餐补、全勤奖

招聘：工装技术员 薪资：6千~1万 岗位职责： 一、工装备件申报与管理 1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期，科学预测工装及备件的需求，编制并及时提交申购计划。 2、跟踪工装备件的采购订单状态，与采购部、供应商保持密切沟通，确保备件按时到货，满足生产需求。 3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作，确保物品与规格型号相符，质量合格。 4、建立并维护工装备件电子及实物台账，做到账、物、卡一致，实时更新库存状态。 5、执行工装备件的领用、发放制度，办理相关手续，跟踪重要工装的使用流向和寿命。 6、定期组织库存盘点，分析库存结构，提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案，降低资金占用。 二、工装流动与现场改善 1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程，减少寻找、搬运和等待时间。 2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案，推行目视化管理（如标签、颜色区分），确保现场整洁、有序。 3、参与新工装的试模、试用和验收工作，从管理和使用角度提出改进建议。 三、维护支持与数据记录 1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因，为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。 2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程（SOP）和相关管理制度。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业； 2、具备库存管理和数据处理能力，熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作； 3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力； 5、注重细节，有强烈的责任心和成本意识

招设备技术员, 薪资9000元以上/月, 有经验者优先! 联系小刘

招聘：技术员 薪资：8000-10000 1.负责产品结构设计、外观设计、功能优化等 2.本科及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业。 3.3年以上结构设计工作经验。 4.熟练使用solidworks、Pro/E、autocad等设计软件，具备曲面建模及复杂装配体设计能力。 5.熟悉常用材料特性及加工工艺等 6.有手板制作，模具跟进经验，能解决试产中的相关结构问题及工艺问题。 公司福利： 1、年终奖金（1800-2200元）、考核补贴、特殊岗位提供技术津贴 2、工龄工资（满一年后的次月开始计时480-2400元/年，计件960-4800元/年） 3、各类带薪假期，如年假(5-15天)、产假(90天)、婚假(13天)、法定节假日(13天) 4、五险（养老、医疗、工伤、生育、失业） 5、返乡补助（300元），开门红包（200元），夫妻住房补贴（200元/月） 6、退休补助（3-5个月省平均工资） 7、公司提供食堂和宿舍（空调、彩电、热水） 8、公司为特殊工种员工提供岗前、在岗、离岗免费体检

诚邀风电项目升压站及集电线路基础放线技术员，感兴趣者请前往浙江省台州市了解详情。

现场技术员 1、能够接受外派，驻扎项目部。吃苦耐劳、责任心强；2、具有1 - 3年以上管道检测工作经验，能够独立完成现场管理工作；3、熟练掌握施工工序及技术要求，熟练使用CAD，能看懂施工图并了解材料及准确计算工程量，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺；4、有较强的沟通能力，能协助项目经理对施工现场进行管理，并能与甲方顺利沟通；5、身体健康、有良好的职业素养；8、高中以上学历，有施工员证书者优先。1、协助班组长，配合完成或独立完成项目施工过程中的图纸核对、管道检测、疏通等事务；2、做好工程施工资料、施工日志，并保管存单；9、严格执行国家规范、行业标准、公司质量手册等相关标准； 薪资福利:7000 - 8000元

招聘：水泵技术员 薪资：8000-12000 熟悉各类泵内部结构，能独立完成三维、四维软件画图工作；待遇可面谈

招聘：画图技术员 薪资：4000-5000 有工作经验

招聘：工装技术员 薪资：6千~1万 岗位职责： 一、工装备件申报与管理 1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期，科学预测工装及备件的需求，编制并及时提交申购计划。 2、跟踪工装备件的采购订单状态，与采购部、供应商保持密切沟通，确保备件按时到货，满足生产需求。 3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作，确保物品与规格型号相符，质量合格。 4、建立并维护工装备件电子及实物台账，做到账、物、卡一致，实时更新库存状态。 5、执行工装备件的领用、发放制度，办理相关手续，跟踪重要工装的使用流向和寿命。 6、定期组织库存盘点，分析库存结构，提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案，降低资金占用。 二、工装流动与现场改善 1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程，减少寻找、搬运和等待时间。 2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案，推行目视化管理（如标签、颜色区分），确保现场整洁、有序。 3、参与新工装的试模、试用和验收工作，从管理和使用角度提出改进建议。 三、维护支持与数据记录 1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因，为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。 2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程（SOP）和相关管理制度。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械相关专业； 2、具备库存管理和数据处理能力，熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作； 3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力； 5、注重细节，有强烈的责任心和成本意识