
项目技术负责人
9000-12000元/月
技术负责人长期1-2人月结
有实际市政工程施工经验,精通市政专业施工图纸,精通编制各项施工方案,精通CAD画图,精通市政专业的施工技术指导与管理,持有市政专业中级工程师证。
要求
1-1.4万元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
一、项目经理(现场总负责)
基本要求
学历:中专及以上,电气/机电/新能源/工程管理优先[__LINK_ICON]
经验:3–5年光伏施工管理,有地面/分布式/屋顶光伏完整项目经验
年龄:一般 45岁以内,经验强可放宽
必备证书(硬性)
机电工程二级建造师(必备)
安全员B证(必备)
加分:低压/高压电工证、高处作业证、中级职称
能力要求
能看懂电气+土建施工图,熟悉GB 50794光伏施工规范
会做进度计划、成本控制、分包管理、并网协调[__LINK_ICON]
强沟通:对接业主、监理、电网、村委、设备厂家[__LINK_ICON]
二、施工员/现场主管(直接管班组)
基本要求
学历:中专/高中及以上,电气/机电优先[__LINK_ICON]
经验:1–3年光伏/电力现场管理,带过10–30人班组
能长期驻场、户外作业、出差[__LINK_ICON]
必备证书
安全员C证(必备)
低压电工证(必备)
加分:施工员证、高处作业证
能力要求
精通支架、组件、线缆、逆变器安装流程[__LINK_ICON]
会质量检查:支架水平、组件间距、接线规范、接地可靠
会安全管理:高空作业、临时用电、消防、班前交底[__LINK_ICON]
会做资料:施工日志、隐蔽验收、签证、影像留存[__LINK_ICON]
三、安全员(专职安全)
要求
安全员C证(必备)
熟悉高空作业、临时用电、起重吊装安全规范
能做安全交底、隐患排查、应急演练、安全台账[__LINK_ICON]
四、技术负责人(技术把关)
要求
电力/电气相关中级及以上职称
熟悉光伏设计、施工方案编制、图纸会审、技术交底
能解决现场技术问题、对接设计院与厂家
五、特种作业人员(班组骨干,必须持证)
低压电工证:组件接线、逆变器调试、并网
高处作业证:屋顶/山地安装(≥2米)
焊工证:支架焊接(如有)
六、你自己做光伏劳务,建议人员配置(1个项目)
项目经理:1人(二建+B证)
施工主管:1–2人(C证+低压电工证)
安全员:1人(C证)
技术/资料员:1人(懂图纸+会资料)
特种作业:电工2–3人、高处作业2–3人
七、快速达标建议(适合你现在情况)
先考:低压电工证 + 安全员C证(最快拿证,现场必备)
技术员
4000-8000元/月
技术员长期3-5人月结
年龄53岁以下,主要工作内容为现场检修工作为主(技术岗非管理岗),有东电其他项目工作经验优先考虑。
工程技术员/技术负责人
9000-11000元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
1、有5年以上桩基及地连墙工程施工经验;
2、熟练使用CAD及Excel、Word等软件;
3、熟悉施工图纸,能计算工程量;熟悉钢筋料表;
4、品德优良,具有较强责任心,工作认真细致,有吃苦耐劳的精神;
5、有较强的组织协调能力,及处理突发事件的应变能力;
6、按照项目经理的要求,对进场的劳务人员、材料及机械设备进行合理的调配管理;
7、长期驻现场,能吃苦耐劳、责任心强,有较好的沟通协调能力,有做工程人的决心和信心;
8、懂测量,会使用全站仪优先
职位福利:五险一金、包吃、包住、通讯补助
技术员
岗位要求:
1.熟练使用CAD软件进行工程图纸绘制、修改及优化;
2.负责施工图纸审查,协助解决现场技术问题;
3.完成预制梁施工、路基、涵洞、挡墙等工程的简单测量及数据记录;
4.配合施工团队完成技术交底、进度跟踪及质量管控;
5.负责工程收方、计量等内业资料整理;
6.适应项目阶段性加班及工地现场工作环境。
任职要求:
1.大专及以上学历,土木工程、道路桥梁或相关专业;
2.基本熟练操作CAD制图软件,能独立识图、绘图;
3.基本掌握水准仪、全站仪等基础测量工具使用方法;
4.有公路改扩建项目经验或相关证书(如施工员证)优先;
5.责任心强,吃苦耐劳,具备团队协作精神;
6.能适应工地驻场及弹性工作时间,接受必要加班安排。
江门蓬江区建筑工程智能化弱电信息化的技术员,工作地址:建达北路6号-2鑫悦公馆628室
弱电/安防工程技术员/技术负责人
建筑工程智能化弱电信息化的技术员,工作地址:江门市蓬江区建达北路6号-2鑫悦公馆628室
叉车工餐补月结
招聘杂工,要求50岁以下,会开叉车者优先。提供两餐,不提供住宿,薪资面议,月全勤奖励200元。招聘人数多名。上班时间为上午8:30至12:00,下午1:10至6:00,6:30至8:00,星期天放假,加班另计。工作地址位于木井村。
打包
(详细可以)地址:凤塘大埕路口招-仓库杂工地址:湘桥区外环北路桐君逸品公司,要求:18-50岁,物料装卸、杂物整理堆放、踏实肯干,有打包经验优先,长期有事干,工资:面谈,联系人:
南充西充县招聘种植技术管理员1名,,年龄30至55岁,善于沟通,具备较强的组织协调能力和执
6000-8000元/月
农业技术月结
招聘种植技术管理员1名,,年龄30至55岁,善于沟通,具备较强的组织协调能力和执行力,有相关工作经验。主要职责包括:负责种植基地的日常生产技术管理与现场指导工作;制定并实施种植年度计划、月度作业安排及各阶段技术方案;负责育苗、移栽、施肥、病虫害防治、田间管理等全过程技术监督;建立和完善种植技术标准、操作规程及生产记录管理体系;组织开展对基层管理人员、技术人员及农户的技术培训与指导。薪资为6000至8000元每月,提供五险及包住等福利。工作地址位于西充县莲池镇永通桥村。
农业技术
招聘教学科研岗位人员3名。岗位代码为,招聘单位为农业与生态工程学院,报名截止日期为2026年12月31日。要求博士研究生学历,专业方向包括:0901作物学、0902园艺学、0903农业资源与环境、0904植物保护、095136农业工程与信息技术(智慧农业方向)。薪资福利:按规定办理入编手续,享受国家规定的事业单位职工的相关待遇。符合条件者可申办“陇原人才服务卡”,并享受医疗、旅游、减税等优惠政策。校内待遇包括:根据近5年业绩成果确定引进层次,按引进层次发放相应的安家补贴(含根据《“陇原人才服务卡”制度实施办法》发放的安家补贴)并资助科研启动经费;符合条件者享受校内副高待遇;符合条件者经“一事一议”可安置配偶工作;子女可在学校附属幼儿园入园,并协调就近入学;两年内免费使用校内周转房或发放租房补贴;按学校差旅费管理办法。工作地址:甘肃省张掖市甘州区环城北路846号。
新疆伊犁招聘1、技术老师1位要求:擅长棉花种植配肥,山药配肥。了解田地及土壤方面知识。2、
2500-8000元/月
农业技术月结
招聘1、技术老师1位要求:擅长棉花种植配肥,山药配肥。了解田地及土壤方面知识。2、销售员2位。男女不限。要求:热爱农业、熟悉本地农作物种植情况者优先。薪资待遇1、薪资结构:底薪+高额销售提成,多劳多得,上不封顶。2、综合月薪:2500-8000元,能力优秀者薪资可面议。3、工作稳定,农忙福利齐全,长期干薪资稳步上涨。联系方式地址1:欢迎本地求职者电话咨询、到店面试!2:应聘地址:芳草湖农场金地国际城西侧第3A座一单元2号房商铺,好田友农资经销部长期招聘,岗位真实有效,非短期临时工,欢迎想稳定赚钱、踏实做事的朋友加入!
福建三明招聘农业技术人员。薪资为6000-10000元/月,月结。工作内容包括大田生产监督
6000-10000元/月
农业技术月结
招聘农业技术人员。薪资为6000-10000元/月,月结。工作内容包括大田生产监督指导、试验田设计、调查以及数据统计与分析。
辽宁丹东招聘青苗培训生。薪资为8000-10000元/月,月结。岗位职责包括:参与农业技术
8000-10000元/月
农业技术月结
招聘青苗培训生。薪资为8000-10000元/月,月结。岗位职责包括:参与农业技术推广与基层农技服务工作,协助开展田间指导、技术培训及示范试验;支持农业农村相关政策宣贯与调研执行,收集整理一线农业生产数据与问题反馈;协助编制农业技术资料、培训课件及科普宣传材料,提升农户科学种植养殖能力;配合开展农业项目实施、监测评估及成果总结,保障项目落地实效。任职要求:农学、植物保护、畜牧兽医、农业资源与环境、农业工程等相关专业本科及以上学历;热爱农业农村事业,具备服务基层意识和较强的责任感与执行力;具备基础农业知识和实践能力,有涉农实习、志愿服务或乡村振兴相关经历者优先;具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及团队协作精神,能适应基层工作环境。
机械维修技术员机械维修工钳工
招聘设备技术员。岗位职责:熟练于机器运作过程及机械维修经验及知识。岗位要求:有钳工基础,两年以上工作经验及技术;学历在初中毕业或以上;有实际技术、相关工作经验者优先。薪资及福利待遇:工资5000元/月或以上;购买社保;享有年终奖、全勤奖、工龄奖、节日福利、生日礼品、公费旅游。
机械维修技术员机械维修工钳工
招聘设备技术员。岗位职责:熟练于机器运作过程及机械维修经验及知识。岗位要求:有钳工基础,两年以上工作经验及技术;学历在初中毕业或以上;有实际技术、相关工作经验者优先。薪资及福利待遇:工资5000元/月或以上;购买社保;享有年终奖、全勤奖、工龄奖、节日福利、生日礼品、公费旅游。
潮州湘桥区招聘技术员,要求机电一体化专业。薪资为5000-8000元,提供食宿,缴纳五险一
5000-8000元/月
技术员月结
招聘技术员,要求机电一体化专业。薪资为5000-8000元,提供食宿,缴纳五险一金,享有节日福利、带薪年假及年终奖金。工作地址位于潮州市湘桥区西河路。
机械维修技术员机械维修工钳工
招聘设备技术员2名。薪资为5-7K元/月。岗位职责:熟练于机器运作过程及机械维修经验及知识。岗位要求:有钳工基础,两年以上工作经验及技术;学历在初中毕业或以上;有实际技术、相关工作经验者优先。薪资及福利待遇:工资5000元/月或以上;购买社保;享有年终奖、全勤奖、工龄奖、节日福利、生日礼品、公费旅游。
施工技术负责人
8000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作
2.指导现场施工,解决工程技术难题,确保施工质量与进度符合规范要求
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求
5.协调设计、施工、监理等单位开展技术对接与问题协调
任职要求:
1. 要求有港口码头水工作业经验;
2. 具备现场技术管理经验者优先
3. 熟悉港口码头水工作业建设流程及相关技术规范,能独立处理常见技术问题
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应施工现场工作环境
5.持有相关职业资格证书(如建造师、工程师职称等)者优先
技术总工
1.1-1.3万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准与规范全面落实
2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导,及时协调解决施工中的技术问题
3. 监督工程质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料整理归档
4.配合项目团队开展成本控制、材料选型与施工工艺优化工作
5. 参与新技术、新工艺的调研、试点与推广应用,持续提升项目技术管理水平
任职要求:
1. 工程技术类相关专业背景,学历不限
2.有工程现场技术管理经验者优先,经验不限
3. 熟悉国家及行业现行施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有建造师、工程师职称证等职业资格证书者优先
懂可视化,和图纸,与变更图方案。
6000-7000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
技术总工程师
8000-15000元/月
技术负责人长期3-5人月结
岗位职责
1.负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制;
2.管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;
3.解决施工现场的技术问题;
4.负责组织对重大质量事故的鉴定和处理.不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理;
5.审批项目部上报的施工组织设计.施工方案,并制定施工工艺参数;
6.参加甲方组织的图纸会审.方案论证;
7.负责对工程组织基础.主体分部和单位工程的质量验收;
8.负责贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全相应的管理制度;
9.根据施工现场上
报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案;
10.主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收.组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。
任职要求
1.土建.工民建等工程管理相关专业本科以上学历;
2.八年以上工程施工管理工作经历,十年以上项目总工岗位经验,担任过公司技术负责人;
3.具有中级工程师以上职称;
4.业务知识要求:具备扎实的建筑工程理论基础.熟练使用CAD.PHOTOSHOP及各类办公软件;
5.有责任心.有开拓精神
栏目概述
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