
大客户经理/销售经理(无人机领域)
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专政府/社会团体软件/企业服务产品对企业/机构(To B)
岗位职责:
1、负责无人机及配套软硬件产品的市场推广与销售,承接无人机机巢网格化部署、低空域软件平台建设、无人机飞行技能培训等项目实施。
2、服务对象主要面向公安、消防、林业、环保、应急、交通等政府职能部门及国有企事业单位。
3、开拓新客户资源,维护现有客户关系,跟进重点项目进展,开展商务洽谈,签订合同并推动项目回款。
4、指导、协调并审核与业务相关的各项事务,确保流程合规高效。
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄不超过36周岁,积极进取,认同企业文化,热爱销售工作;
2、了解政府项目运作流程,具备良好的资源整合能力,拥有政府渠道资源者优先考虑;
3、责任心强,工作踏实认真,执行力高,能够适应频繁出差。
无经验可学 【保底5000】无业绩要求
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下高中金融产品
工作内容:
1.无需外出,在公司坐班
2.公司提供精准客户,负责接待客户咨询岗位要求:
1.可接受小白,
2.会基本电脑操作
3.普通话标准,沟通能力强
4500底薪+500全勤
增值业务专员
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验
我们路南区比亚迪汽车4S店,现面向社会招聘增值业务经理,诚邀具备相关从业经验的优秀人才加入我们的团队!
区域销售经理
5000-8000元/月
区域销售销售经理社保交通补助餐补1-2人1-3年高中卡客轮胎渠道销售较多出差回款提成TOB批发/零售其他产品/服务快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:卡客轮胎的区域销售经理
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品及售后部门,保障客户需求响应及时性与服务闭环
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”)
3.熟悉所在行业市场特点,具备良好的客户洞察力与商务谈判能力
4.具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售经理
1.负责期货产品需求调研及可行性分析2.进行市场信息收集、整理与汇总工作3.负责产业客户的开发及业务拓展工作4.根据客户需求,组织路演与客户交流会5负责为客户提供政策法规、宏观经济、行业公司和市场方面的资讯6.维护客户关系7.完成上级领导安排的其他事项工作
业务销售
4000-10000元/月
业务经理包住社保包吃保险年终奖1-2人1-3年学历不限直销基本坐班回款提成TOB先进制造对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
北方电磁,全国最大的旋转窑电磁加热机制造企业
招聘:业务经理 男女不限!
任职要求:
1.学历不限,有销售经验;
2.具备出色的沟通及表达能力;
3.出色的业务拓展能力和客户服务意识。
薪资面议,公司待遇福利好!早8晚5,免费食堂三餐,
公司地址:高新区学院北路1716号盛华附近
联系同VX
服务行业主管
4000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限不到1年餐饮领班经验餐饮领班有餐饮领班经验
岗位职责:
1.负责服务行业的相关事务,确保服务水平达标并提升客户满意程度
2.组织并带领团队成员,增强团队整体服务执行能力
3.及时应对服务过程中的各类突发状况,确保服务环节高效运转
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧及团队统筹协调能力
2.能够妥善应对服务中出现的各类问题,维持服务品质稳定
3.熟悉服务行业运作模式,具备持续改进和优化服务流程的能力
销售经理
3000-6000元/月
销售经理五险1-2人3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成医疗/大健康批发/零售面销/陌拜经验
任职要求:唐山市区居住,热爱销售,熟练驾驶
1,负责公司相关设备及器械的推广工作,积极开拓市场,拜访口腔门诊,开发新客户和维护老客户
2,增加产品的市场占有率,有良好的市场观察力及踏实的学习态度
3,有销售经验,医疗销售工作经验者优先考虑
4,熟练驾驶车辆,招聘唐山地区销售4名
5,奖金不封顶,多劳多得
储备区域主管
5000-8000元/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位职责:
负责市场铺市工作,跟随城市经理协同经销商业务团队,在经销商所属区域内开展铺市任务。具体包括掌握门店内公司产品的销售动态、库存状况及陈列情况,确保公司销售策略和促销政策有效落地,推动新品上市推广,并及时处理门店运营中的各类异常问题。
任职要求:
三年内毕业的应往届生,年龄不超过26周岁,能够适应河北、天津地区的出差安排,热爱外出工作。
岗位福利:
月初连休,社保,学历奖金,工龄奖,生日礼物,年度旅游,定期团建,婚假等。
新能源商用车金融销售经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专个人客户企业客户渠道销售门店销售
职位描述
(一)关于我们:
狮桥集团是中国领先的商用车(卡车、客车)智慧金融与综合服务平台。聚焦商用车领域,深耕车贷服务、车后市场金融及整车干线运输业务,为车主、经销商、物流企业和金融机构等多方提供高效解决方案。
目前,狮桥拥有员工约2000人,资产规模达161亿元,业务覆盖全国30个省份的700多个县级市。2014年9月,公司引入美国知名私募机构贝恩资本(Bain Capital)作为控股股东;2018年6月,百度与阳光融汇资本联合向狮桥注资人民币10亿元。
(二)我们希望你具备:
1、大专及以上学历;
2、年龄在22至30周岁之间;
3、工作积极主动,吃苦耐劳;
4、具备较强的责任感和风险识别能力;
5、自律性强,富有工作主动性;
6、能有效区分任务优先级,协调处理多项事务;
7、因岗位需要,须配备可自主使用的交通工具——“汽车”;
8、有新能源商用车分期相关经验者优先,具备同行业从业背景者优先考虑。
(三)你的工作职责:
1、走访新能源商用车经销商,拓展并维护合作关系,为购车客户提供新能源商用车分期贷款服务;
2、对申请贷款的客户进行实地家访,核实信息,整理资料,并完成分期合同签署;
3、合同签订后,通过公司系统提交订单,跟进审批流程,确保顺利放款;
4、按公司规范归集并移交合同文件,妥善收回车辆登记证、发票、报单等关键凭证。
(四)薪酬福利:
薪资构成:底薪+提成;
月薪范围:10000-15000元;
基础底薪:3000元/月;
社保缴纳:入职即办理五险一金。
河北唐山丰南区招25吨吊车司机2名,主要在唐山丰南一带干零活。要求双证齐全吃苦耐劳。致富热
吊车司机1-2人
河北唐山丰南区招25吨吊车司机2名,主要在唐山丰南一带干零活。要求双证齐全吃苦耐劳。致富热线
销售月结
招聘:养老行业合伙人
薪资:10000以上
职位详情:
诚邀有志之士携手,共拓养老蓝海市场,共创事业新可能! 合作岗位职责 1. 依托自身资源与能力,负责公司养老服务、养老项目的市场推广、客户开发与渠道拓展。2. 对接社区、家政、健康服务、本地商户等各类资源,挖掘养老服务潜在客户,推进业务合作落地。3. 向客户专业讲解养老政策、公司服务项目、合作模式,解答客户咨询,维护合作客户关系。4. 紧跟公司养老业务发展规划,携手拓展本地养老市场,共享行业发展红利。5. 积极配合公司完成业务对接、资源整合,实现合作共赢、长期稳定发展。 合伙人任职要求 1. 有创业经历、开过店、做过小生意、当过小老板,具备商业思维与市场开拓意识优先;2. 认可养老行业发展前景,热爱养老事业,有责任心、有野心,想深耕行业长期发展;3. 拥有本地人脉资源、销售渠道、客户资源,具备较强的沟通谈判与业务落地能力;4. 做事踏实靠谱、执行力强,不眼高手低,愿意携手合作、共赢发展;5. 有养老、健康、家政、社区服务等相关行业资源或工作经验者优先。 合作模式&优势 1. 合作模式灵活:无需全职坐班,资源合作、项目分成、业务联营等多种模式可选,洽谈定制合作方案;2. 零创业风险:依托公司成熟平台、完善养老服务体系,无需自己承担运营成本、创业压力;3. 收益丰厚可观:高比例业务分成,多劳多得,收益上不封顶,长期合作收益持续稳定;4. 平台实力支撑:公司提供专业培训、业务资料、售后对接等全方位支持,助力轻松开展业务。 养老行业前景广阔,商机无限,无需单打独斗,携手稳赚养老红利!有意者欢迎致电/到店详谈,共谋事业发展!
河北唐山招聘:护工薪资:4000-6000职位详情:岗位职责1.负责老年人日常护理工作,协
4000-6000元/月
护工月结
招聘:护工
薪资:4000-6000
职位详情:
岗位职责 1. 负责老年人日常护理工作,协助老人完成穿衣、洗漱、进食、翻身、擦浴、排便等生活照料,做好基础照护服务。2. 密切关注老人身体及精神状态,定时巡查,及时发现并反馈老人异常情况,配合做好应急处理。3. 协助医护人员完成基础护理操作,做好老人照护记录,保持老人居室整洁、卫生、舒适。4. 耐心陪伴老人,疏导老人情绪,尊重老人生活习惯,用心做好贴心照护。5. 严格遵守护理操作规范,服从工作安排,完成上级交办的其他护理相关工作。 任职要求 1. 具备老年人护理相关工作经验,熟悉老年护理流程及照护要点,能独立完成日常护工工作。2. 必须持有有效健康证、护理相关证书/护工证,持证上岗。3. 身体健康,无不良嗜好,做事细心负责、有爱心、有耐心、有同理心。4. 具备基础护理实操能力,了解老年人生理、心理特点,能妥善处理日常照护问题。5. 工作认真踏实,服从管理,责任心强,恪守职业道德。 薪资福利 薪资面议,待遇优厚,工作环境稳定,有意者欢迎投递简历、电话详谈!
河北唐山招聘:焊工薪资:6000-8000职位详情:唐山骄子农机制造有限公司招聘:焊工1人
6000-8000元/月
工厂焊工焊接餐补社保1-2人月结焊工证
招聘:焊工
薪资:6000-8000
职位详情:
唐山骄子农机制造有限公司招聘:焊工1人,持操作证,5年以上工作经验,熟悉焊接工艺要求,身体健康,责任心强,工作认真负责,严谨细致,有较强的发现问题与解决问题的能力,薪资待遇优厚;入职缴纳五险、月休四天、八小时工作制、免费工作餐
珠宝销售
金店招聘店员
荟萃楼珠宝通达一楼
招聘珠宝顾问:要求两年以上工作经验
有意者请联系刘经理
期待优秀的你加入
销售经理
8000-12000元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖餐补3-5人3-5年本科面销/陌拜区域销售较多出差按单提成TOB其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
一、岗位职责:
1、达成销售目标:全面负责所辖区域/客户群的销售工作,确保完成公司下达的年度销售任务及月度销售回款指标;
2、市场洞察与竞争分析:系统性地收集、整理并反馈市场动态、行业趋势及主要竞争对手的产品、价格、策略等信息,为市场决策提供依据;
3、客户开发与关系维护:积极拓展目标客户(煤矿、非煤矿山、隧道工程等领域),建立并维护长期、稳固的客户关系,深挖客户需求;
4、团队协作与执行力:高效执行上级领导交办的其他相关工作,积极协同内部团队,确保业务顺畅推进。
二、任职要求:
1、教育背景:统招本科及以上学历;
2、行业经验:具备3年以上矿山与隧道工程设备销售经验,熟悉掘进机、单轨吊、凿岩台车、地下铲运机、坑道钻机、盾构机等设备的市场及应用;
3、业绩证明:过往销售工作经历中拥有突出的销售业绩和成功案例,具备优秀的业务开拓与目标达成能力;
4、出差要求:能够适应长期、高频次的外地出差;
5、驾驶能力:必须持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能,自备交通工具者优先考虑。
三、岗位说明及福利待遇
1、工作方向:矿山与隧道设备方向;
2、工作地点:湖南、湖北、广东、广西和贵州区域;
3、福利待遇:六险一金、销售提成、年终奖金、私车公用补贴(另油费、过路费据实报销)、差补(200/300/据实报销)、节日福利、年度体检、年会旅游等。
酒水销售主管
7000-8000元/月
销售经理包住社保包吃3-5人1年以下学历不限团购销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
楼面经理服务员吧员销售经理餐饮收银
甘家界柠檬鸭东站旗舰店
招聘岗位:
收银员: 3300-4000元/月
服务员:3000-3600元/月
营销经理:5000-8000元/月
楼面主管4500-5000元/月
果吧吧员:3000-3500元/月
工作地址:
南宁市青秀区岭北路19号金东大厦二楼(只做中晚餐)
福利待遇:包吃+包住房+全勤奖+生日福利+员工活动+月休4天,国家法定节假日补休。
每月15号准时发工资。
欢迎各位积极推荐及自荐
联系方式: ()
团队销售业务经理
4000-8000元/月
业务经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责商品全生命周期管理,包括市场调研、选品策划、定价策略及汰换优化
2.分析销售数据与用户行为,制定商品结构优化方案并推动落地
3.协同采购、运营、营销等部门,确保商品供应及时性与动销效率
4.监控竞品动态与行业趋势,输出差异化商品策略建议
5. 建立并维护商品知识库与基础信息标准,提升商品管理规范化水平
任职要求:
1. 具备商品管理或零售运营相关工作经验,熟悉快消/电商/连锁等行业逻辑
2.具备数据分析能力,熟练使用Excel,掌握SQL或BI工具者优先
3.逻辑清晰,具备较强的市场敏感度与商业判断力
4. 沟通协调能力强,能高效推进跨部门协作
5.学历不限,有成功操盘单品或品类增长经验者优先
周末双休销售专员/经理
4000-9000元/月
销售经理生日福利年终奖五险大专代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB
1,在上级的领导下和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2,管理客户关系,了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍公司产品的优点和特色;
3,对客户提供专业的咨询,收集潜在客户资料;工作要求:
1,18-36岁,大专及以上学历;
2,有跨境平台,电商,互联网,进出口贸易,网销,电销等销售相关工作经验优先;
3,善于沟通表达,工作积极主动,责任心强,有较好的抗压能力;
4,愿意全力以赴做销售,做好销售,有梦想,想赚钱,敢于挑战高薪,突破自我;
工作时间:
朝九晚六,周末双休,国家法定节假日正常休息。
薪资待遇:
1,入职会有新人以及部门带薪培训,90,95后占据主导,公司员工氛围好,相处融洽;
2,薪资结构=无责底薪+提成+奖金,月收入轻松过万,挑战高薪想赚钱的小伙伴看这里!!!3,专业带薪培训,各种开单激励奖金。
唐山滦州市一、指挥中心值守人员,招聘人数若干,年龄25-35周岁,专科及以上学历,男女不限
2000-3000元/月
项目经理经验不限大专
一、指挥中心值守人员,招聘人数若干,年龄25-35周岁,专科及以上学历,男女不限,五险,,具体岗位要求:
1、身体健康,无不良嗜好;
2、负责森林防火数据监控,熟悉操作电脑,熟练使用Word和Excel软件,负责工作日报编写;
3、根据工作需要,服从项目安排;
4、能接受夜班及倒班安排;
5、有相关工作经验优先。
(本岗位工作地点在滦州市自然资源和规划局)
二、无人机飞手
招聘人数4人,年龄25-35周岁,专科及以上学历,男女不限,五险,,具体岗位要求:
1、身体健康,无不良嗜好;
2、能独立且熟练操作无人机;
3、根据工作需要,服从项目安排;
4、能接受夜班及倒班安排;
5、有相关工作经验、具备无人机操作证书优先。
(本岗位工作地点在滦州市自然资源和规划局)
三、项目负责人,薪资面议
项目负责人,招聘人数1人,年龄30-40周岁,男女不限,具体岗位要求:
1、负责项目整体筹划,编制项目整体实施计划并组织实施;
2、对项目组人员进行日常管理、排班、工作检查等;
3、根据甲方要求,完成对森林防火数据的监控、收集、分析、上报等相关工作;
4、负责协调、沟通甲方关系;
5、其他工作安排。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、2年以上项目经理经验;
3、具有较强的沟通协调能力,能独立解决项目实施中遇到的相关问题。
(本岗位工作地点在滦州市自然资源和规划局)
四、业务销售人员,薪资面议
招聘人数若干,年龄25-35周岁,专科及以上学历,男女不限,有环保相关行业经验者优先,具体岗位要求:
1、负责扩大业务区域范围,负责公司项目的开发与跟进。
2、负责招标平台查看商机,确认商机下载招标文件并了解项目详情,制作/审核/投递招标文件。
3、了解跟进项目收款方式,按照收款方式进行追缴,追缴情况按时反馈。
4、负责落实公司下达的的年度或阶段性经营指标。
5、负责公司业务洽谈、项目预算、招投标实施、合同的签订以及销售合同、发票的管理归档。
6、项目商机表、立项表、报价单、技术协议、合同、采购申请表、
验收报告、项目进度表、应收表等接、收、更新、发、保管。
7、做业务通知以及监督通知的执行情况,内勤管理,拟定合同-检查合同-合同用印申请-签字,盖章-扫描/邮寄-追踪合同回传/回寄情况-合同归档。
(本岗位工作地点在滦州市经济开发区日月潭路)
区域经理大专
"岗位职责:
1、新签约零售KA大客户合作,完成月度团队总目标合作达成,建立和维护与零售商等的合作伙伴关系,推动合作项目的实施和执行;
2、已上线门店商户的运维,基础的建设,推动团队完成目标考核,完成本城市业务目标;
3、CPC的充值的完成,带领团队完成公司及城市经理制定的各项业绩指标;
4、招聘团队人员,培训零售的专业知识,挖掘选育培养出团队储备人员;
5、辅导帮助BD的成长,日常陪访赋能,包括业务技能、心态、业绩等;
6、区域分析、品类分析、制定业务策略,将月目标分配到个人,制定月目标、周目标;
7、负责区域市场的日常管理工作及与城市经理的沟通衔接,完成由城市经理及公司交办的其它工作事宜。
任职要求:
经验与背景:拥有3年新零售行业或相关领域的业务发展或销售管理经验,熟悉新零售市场。
技能与素质:具备出色的市场分析、谈判和沟通技巧,以及团队管理和领导能力。
行业知识:深入了解零售行业的最新趋势和技术应用,具有创新意识和前瞻性思维。
目标导向:具有强烈的责任心和执行力,能够设定并实现高挑战性的业务目标。
教育背景:大专及以上学历,市场营销"
销售主管(销售工程师)
5000-8000元/月
销售经理社保1-2人1-3年大专代理商销售网络销售区域销售较多出差回款提成TOB
职责描述
1、负责辖区内客户关系建设和维护,深入开展市场分析与规划,高效运作项目,确保达成销售目标。
2、精准制定并执行销售策略,积极组织销售活动,全力以赴完成销售指标。
3、大力开拓辖区内新客户与新市场,与客户建立并维持长期、稳定的合作关系。
4、为区域市场业务发展构建良好的公共关系网络。
5、主动挖掘、细致分析并有效引导不同客户的关键需求。
6、做好项目全过程控制,精准识别各项目关键节点的风险,及时采取解决及防范措施。
7、全面掌握区域市场的项目机会、目标客户、竞争格局及发展趋势,为市场规划提供可靠的决策依据。
职位要求
1、统招本科及以上学历,拥有3年以上销售工作经验。
2、思路清晰,对销售工作满怀激情;具备出色的协调和执行能力,团队协作意识强,形象气质佳,职业素养高。
3、熟悉解决方案型销售模式,有工业燃烧器或相关工业设备销售经验者优先考虑。
4、了解燃烧器相关技术,能够配合技术团队为客户提供专业解决方案。
5、具备独立分析和解决问题的能力,能承受较大工作压力。
6、拥有较强的学习能力,善于交际,有良好的团队合作意识和承压能力。
7、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性,具备一定的自我管理能力,能够合理安排工作时间和行程,适应出差。
8、年龄在22-45周岁之间,大专以上学历,热能、电气、机械等相关专业优先。拥有驾照。
销售副总经理
5000-8000元/月
销售总监社保年终奖3-5年本科法务销售经验电销面销经验
岗位职责:
1、负责公司法务销售团队的搭建与日常运营管理
2、统筹推动公司业务指标的完成
3、具备中小企业客户开发经验者优先考虑
4、组织开展团队培训及各类工作会议
任职要求:
年龄****以内,专科及以上学历,具有法务销售团队组建的实际经验与资源,熟悉法务领域市场拓展工作,具备较强的客户开拓能力。
薪资待遇
1、底薪3000-5000(可面议),根据个人能力定薪+提成,缴纳五险
2、享受年度工龄奖金及年终奖励
3、工作时间 8:30-12:00,14:00-18:00(每天七个半小时)
4、法定节假日正常休息,每月组织团建活动,提供节日福利及带薪年假
5、每月25日准时发放工资,遇节假日则顺延
电仪安装现场负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
电仪带班管理人员2人,能够单独带项目,会用电脑,技术水平达标,看图算量,根据现场情况报材料,施工管理,报施工计划,对接甲方,主要自控仪表安装,电气安装,改造项目,电话同微信
看好“电仪安装管理不是干活的”
销售代表
8000-9000元/月
销售经理/主管经验不限本科个人(To C)快消品销售经验
岗位职责:
1、销售推进:落实所辖商圈及门店终端产品的销售目标,推动销量增长与市场份额提升;
2、门店运营:确保品牌资产账实相符,支持门店活动执行,统筹资源优化门店运作,及时应对并处理突发状况;
3、市场分析:实时收集并传递行业信息,整合资源制定有效的门店份额提升策略;
4、品牌形象维护:管理所负责区域门店的品牌呈现,及时识别并纠正不符合规范的品牌露出,保障消费者端品牌体验的一致性;
5、团队协作:评估导购人员配置的合理性,提升门店人员销售技巧与业务能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、认同企业价值观,热衷消费电子领域,对产品有浓厚兴趣者优先;
3、具备较强的责任意识,能主动协助团队解决问题,有团队管理经验者优先;
4、服务意识良好,性格亲和,善于洞察并理解用户需求;
5、目标导向明确,数据敏感度高,可拆解目标并追踪销售进展。
信用卡网贷逾期处理、债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限高中制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营资产配置及管理团队招募及培养企业个人房地产证券/互联网金融批发/零售医疗/大健康互联网/科技开城经验软件推广经验
城市经理
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络覆盖全国范围
主营业务:
1、各大银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务协商:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息
3、房地产综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等全流程支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理能力,全程指导新人快速上手
2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从新手实现向专业人才的成长跃迁
3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能一线作业
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业素养高效处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展具备长期动力
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定策略达成结果
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期市场开拓压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信完成客户添加、沟通与签约转化
3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期稳定的关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织团建活动
持续开展专业技能培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
债务规划师、信用卡逾期处理、网贷逾期解决方案(可兼职)
1.5-3万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域提供全方位债务解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与团队管理,全程指导新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,全程解答客户各类疑问
5、法律资源 backing:联合多家专业律所,以严谨负责的态度协助处理复杂个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:10:00-19:00,午间休息1.5小时,工作环境轻松,节奏有序
薪资构成:6000底薪+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设置月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展专业技能与主题活动培训
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
管理岗位
5000-6000元/月
销售经理1-2人1-3年中专/中技门店销售基本坐班销售额提成
管理岗核心是管事、带人、拿结果、控风险,围绕目标、团队、流程、资源展开。
一、核心职责(通用版)
1. 目标与计划
•
2. 团队管理(带人)
• 招聘、配置、培养、激励、考核
• 搭建梯队、辅导下属、解决冲突
• 营造氛围、提升凝聚力与执行力
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务视光医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验眼科
一、销售经理岗位职责:
1、开拓并维护销售渠道,通过对接学校、教育培训机构、工会等资源,推动集团品牌传播与产品推广,确保完成公司制定的销售目标。
2、按要求完成每日学校走访任务,发放宣传资料,组织体检等相关引流活动,扎实推进校园渠道建设。
3、每日开展异业机构及社区拜访工作,积极参与各类渠道推广活动,推进合作洽谈并落实引流协作。
4、对接本区域各大医疗机构,建立并维护医生合作关系。
5、负责辖区内视力筛查项目的招投标相关工作。
二、销售经理岗位要求:
1、具备眼科医疗行业经验、医生资源,或有学校、教培机构开发背景者优先录用。
2、不限年龄、性别与学历,具备良好的沟通能力、执行能力和较强的抗压素质。
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