黑龙江鸡西招聘快递分拣员，负责装卸、分拣、码放、扫描和建包工作，月薪3500元以上。

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分拣员 薪资福利:每个月1500元 工作地址:德林宾馆对面

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⚠⚠⚠招聘（装卸工工资3800）（扫描员工资2500元一上午活，操作简单易上手年龄30-50之间）地 址： 鸡西市鸡冠区柳盛馨园后身物流园内 非诚勿扰 电话

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黑龙江百源富熙人力资源管理有限公司在虎林县招聘一名快递分拣装卸人员，要求年龄35岁至55岁，身体健康无不良嗜好，提供五险福利，有意者应聘请访问鸡西虎林相关招聘信息。

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鸡东县招聘快递卸车人员，分拣人员 招聘电话（打电话咨询不用）

红胜花园快宝驿站招聘理货员，工作时段为早八点到晚六点半，月薪3000元，另有早八点到下午三点的工作时段，月薪2300元，每月享有两天公休，提供饭食，工作地点位于黑龙江鸡西。

岗位职责： 1.负责区域内货物的及时取件与配送，确保按时完成每日配送任务 2.核对送货单据信息，保证货物数量、规格与订单一致，避免错送漏送 3.保持与客户良好沟通，提供礼貌、专业的配送服务，提升客户满意度 4.妥善保管运输车辆及随身设备，定期检查车况，确保配送安全高效 5.遇异常情况（如地址不清、客户拒收等）及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2.持有有效驾驶证，熟悉本地道路情况，具备电动车或摩托车驾驶经验者优先 3.无不良信用记录和违法犯罪记录，责任心强，工作踏实认真 4.具备基本沟通能力和服务意识，能独立完成配送任务 5.学历不限，有物流配送或同城跑腿经验者优先录用

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

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西旗快递招聘分拣、送驿站人员。工作时间自由。不拖欠工资。要求长期工作，踏实肯干，服从管理。联系电话：

招聘 分拣工，合托工，工资待遇五千起。一月四天休班，工作时间16点到凌晨三点，年龄18到50岁，工资幅度有点大。计件工资。月入过万不是梦， 联系电话（）， 地址:开发区天意数字智慧物流园 装卸工两名

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林钢干调诚聘: 1⃣招送货司机2人，负责市内开车送货，拉货(成手)月薪5000元一6000元。 2⃣招业务员2人 月薪3000～4000元。(+提成能开到4000元-6000左右，) (市内1人，外区1人) 3⃣招装卸工人2人， 3500--5000元。 要求:勤劳肯干，有责任心。 4⃣招微机员2人，负责出单，记帐，内勤业务，薪资4000元一5000元。 5⃣招备货员2人，卖货，备货，整理货架，薪资4000元。 以上人员要求:爱岗敬业，勤劳肯干，对顾客要有耐心，对同事要有爱心，有工作能力，年龄45岁以下，最好熟悉干调行业， ☎☎☎ (请看仔细再打电话，谢谢！)

快递员 自带电动车，年龄45周岁以下 薪资福利:管饭 招工人数:若干名

1⃣招送货司机3名 ，有送货工作经验，熟悉鸡东鸡西路线，送酒水，身体健康，听从指挥 （也可自带车最佳，面包车小货车均可）有车待遇更高 2⃣招装卸工：1名 要求：能干活，月工资 地点：鸡东鸡西交界处 ☎☎电话

香香春饼鸡西万达店 立春兼职:4名（男女不限） 时间: ，（共两天） 年龄：18至35岁 工资：150/天 地址：鸡西市万达广场三楼香香春饼 电话：（电话同步）^_^（饭口勿扰，2点到4点勿扰）

招聘招聘淘小丫连锁仓储超市（鸡西店淘小丫连锁超市） ⚠诚聘：营业店员，分拣员，理货员 ⚠要求：20-45岁，男女不限，性格开朗，有亲和力，勤快，工作态度端正，服从管理，有团队精神。 ⚠服务内容：根据订单进行商品的分拣与打包，负责物品摆放，卸货，整理货架，点货 ⚠工作时间:夜班 ⚠综合薪资：2500到5000（具体面谈） ⚠联系电话：有意联系） 工作地点:蓝湖湾

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岗位职责及目标 1.负责营业部团队的人力资源管理，组织实施员工培训与发展计划，推动人才梯队搭建，提升员工满意度与团队凝聚力； 2.统筹站点人员安全管理及资金安全管理，确保运营环节安全合规； 3.负责客户关系维护与区域市场拓展，推动业务增长，达成既定经营指标； 4.管理营业部日常运营质量，及时识别并解决运营问题，保障各项运营数据达标； 5.具备较强的市场敏感度，掌握行业动态，主动发掘潜在商业机会； 6.协调维护所在区域的外部关系，提升企业社会形象与品牌美誉度。 任职资格： 1.三年以上物流行业从业经历，具备一年以上团队管理经验； 2.具备良好的沟通表达能力与组织协调能力； 3.拥有优良的职业操守，具备团队协作精神； 4.有市场销售或客户服务相关经验者优先考虑。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

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