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技术员工程
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
工程技术员
必须要有职称证书,需要打卡的
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
联系电话
项目技术负责人
1.2-1.8万元/月
技术负责人长期1-2人月结
一次二次,消防暖通给排水安装5年以上经验,会看图纸,协调能力很强
技术员
1.4-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
要有责任心
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责: 1、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标 3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2. 具备工程技术相关工作经验 3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
技术员
1-1.5万元/月
技术员
要求水利水电水库项目施工经验丰富。图纸等方面精通
林芝米林市工作认真负责,技术总工
1.7-1.8万元/月
技术负责人长期1-2人月结
工作认真负责,技术总工
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合: 参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。 深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理: 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。 参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理: 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调: 作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。 (试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
需要有高级职称,不需要挂证,人需要到现场做事,
1-1.1万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
不需要挂证,公路项目有经验者优先
西藏昌都西藏昌都中铁集团公司,急招一名早餐厨师,月薪:一万详询
10000元/月
面点1-2人月结
西藏昌都中铁集团公司,急招一名早餐厨师,月薪:一万 详询
昌都
5月10日 09:52拨打电话
西藏昌都丁青县里有没有带班的司机。招聘人数:1个
挖机司机1-2人
西藏昌都丁青县里有没有带班的司机。 招聘人数:1个
昌都 丁青县
5月10日 09:46拨打电话
昌都卡若区招护坡/边坡只要师傅
1-1.1万元/月
护坡边坡1-2人
昌都卡若招护坡/边坡 只要师傅
昌都 卡若区
5月10日 09:45拨打电话
昌都左贡县招电工,需要有电工证。有意者联系
400-500元/天
电工1-2人电工证
昌都左贡招电工,需要有电工证。
昌都 左贡县
5月10日 09:39拨打电话
昌都卡若区瓦约村招工地做饭的,时间十来天,煮3到4人饭。有意者联系。
6000-7000元/月
工地厨师5-14天1-2人
昌都市卡若区瓦约村招工地做饭的,时间十来天,煮3到4人饭。有意者联系。
昌都 卡若区
5月10日 09:32拨打电话
农业技术月结
岭山农业科技有限公司招聘:接种组培员岗位要求:年龄30至45周岁。初中及以上学历工资待遇:月薪2500元/月,每月4天休息试用期合格,冬季交通补助,工龄奖金300元/年工作地点:呼玛县农业科技产业园区联系电话:
大兴安岭 呼玛县
5月10日 10:00拨打电话
种植工
农业基地经理 工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室 具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心,能适应农村工作环境;熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力,有团队管理经验者优先;能接受短期出差与异地派驻,3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验,熟悉现代农业生产流程;有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先 大专及以上学历,农业、园艺、生态学或相关专业优先
抚州 东乡区
5月10日 07:12拨打电话
种植工
农业基地经理 工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室 具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心,能适应农村工作环境;熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力,有团队管理经验者优先;能接受短期出差与异地派驻3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验,熟悉现代农业生产流程;有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先 大专及以上学历,农业、园艺、生态学或相关专业优先
抚州 东乡区
5月10日 07:10拨打电话
农艺师
5000-7000元/月
农业技术月结全职有机种植生物技术
农业技术(菌根真菌技术方向) 招聘人数 1~2人,base 杭州/北京 年龄要求 20-40岁,身体健康,能适应田间下地、下乡调研作业 岗位职责 1.田间试验与技术指导:田间示范、对比试验、数据记录与效果复盘,跟踪作物全生长周期,优化菌根菌配套种植管理方案。 2.技术推广与培训:面向种植户、合作基地开展种植技术培训、现场指导,讲解菌根菌使用方法、适配场景、禁忌事项,落地提质增产方案。 3.技术资料整理:整理试验报告、技术方案、示范案例、种植手册,沉淀标准化的菌根真菌应用技术体系。 任职要求 1. 农学、园艺、土壤学、植物保护、农业资源与环境等相关专业,专科及以上学历,有菌根真菌、生物菌剂、土壤改良相关从业经验者优先。 2. 了解菌根真菌作用机理、接种技术、田间应用技术,熟悉丛枝菌根等微生物产品与营养物质的适配使用方法,能够独立落地技术方案。 3. 熟悉南北各地农作物、果蔬、经济作物种植模式,了解土壤改良、连作修复、生态种植技术。 4. 具备独立开展田间试验、技术落地、农户指导的能力,沟通表达清晰,能吃苦,可适应短期出差、田间作业。 5. 热爱农业技术研发与落地,学习能力学习意愿强,有生物肥料、微生物农业、生态种植行业从业经验者优先。 薪资待遇 1. 薪资:5000-7000元/月(根据技术能力、从业经验可面议) 2. 福利:五险一金、绩效奖金、项目奖金、定期技术培训 3. 工作稳定,专注微生物农业技术研发落地,工作氛围轻松,重视技术人才发展 工作内容亮点 专注菌根真菌核心技术应用,不做杂项基础农务,主打微生物+营养物质土壤改良、作物提质增产核心技术,可独立主导技术试验与方案落地,成长空间大。
农业技术员
2000-7000元/月
农业技术月结全职
共享菜园技术员 岗位职责: 1.负责共享菜园的土壤管理、作物种植、病虫害防治等全程技术指导 2. 开展农业新技术、新品种的试验示范与推广,提升园区产出效益 3. 为会员农户及合作方提供种植培训、现场答疑和标准化操作支持 4.记录并分析种植数据,优化种植方案与轮作计划 5.协助园区日常运营,配合开展农事体验、研学活动等技术保障工作 任职要求: 1.农业技术、园艺、植物保护等相关专业背景,学历不限 2.熟悉蔬菜瓜果种植流程,有共享农业、社区支持农业(CSA)或都市农业经验者优先 3. 具备基础农技实操能力,能适应田间作业环境 4.沟通表达良好,有服务意识和团队协作精神 5.热爱农业事业,责任心强,具备持续学习意愿
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持 任职要求: 1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
水库大坝技术总工
2-3万元/月
技术负责人长期1-2人月结
水利施工经验5年以上,能独立与甲方进行技术对接,水利二级建造师证以上,
输电消缺项目技术人员,输电项目消缺队伍、输电登高技术人员
1-1.5万元/月
技术员月结
输电消缺项目,输电项目、输电登高技术人员、要求有过硬的技术及工作经验,工资面议
三亚吉阳区招桥梁技术员,懂梁场全套,智慧梁场建设及后期施工等工作
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
三亚市吉阳区招桥梁技术员,懂梁场全套,智慧梁场建设及后期施工等工作
技术员
技术员长期1-2人月结
暖通、给拍水
技术员长期3-5人月结
现因公司发展,需招聘以下人员: 1.排水管道技术员5人,从事过市政排水管道检测,非开挖修复2年以上,工资8000-10000元。技术员学徒若干名,公司带薪培训,能吃苦耐劳的,年龄20-35岁。 2.小工若干人,有驾照及从事市政排水行业优先,工资6000-7000元。 3.疏通车驾驶员2名,要求B2驾照,从事过管道疏通行业优先,工资7000-9000元。
技术员市政技术员技术负责人长期3-5人月结
1、能够发现施工设计图纸中存在的问题。 2、独立编制项目的工程进度计划,并监督实施。 3、参与工程项目的招投标技术管理,能够编制技术标文件。 4、检查施工项目的安全、质量、进度情况,确保工程按照合同约定执行。 5、参与项目工程返工、停工签证及设计变更等。 6、负责所有工程竣工验收管理工作。 7、在项目经理和技术负责人领导下,负责现场的施工组织安排和施工管理工作。 8、负责现场的技术、测量、实验工作。 9、做好现场的技术、安全、质量交底工作,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经验检查,随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导
技术负责人
技术负责人
揭阳市揭东区招会图纸,会做资料,现场管理
技术员长期20人以上月结长期d熟手优先
招聘一个会做风力底座技术员一个 岗位职责: 1.负责风力发电机组底座结构的设计校核、工艺编制及技术交底工作 2.指导现场底座安装、焊接、调平及验收,解决施工过程中的技术问题 3.编制并优化底座相关作业指导书、质量控制点及安全操作规程 4. 配合项目部完成技术方案汇报、图纸会审及跨专业协调工作 5.参与底座材料选型、供应商技术评估及质量问题闭环处理 任职要求: 1. 熟悉风电塔筒及基础底座结构原理与国标/行标技术规范 2.具备钢结构制造、大型设备安装或风电项目现场技术经验者优先 3.能熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题快速响应能力 5.责任心强,能适应短期出差及风电场现场工作环境
技术员
7000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保符合规范与设计要求2. 指导现场施工工艺实施,解决施工过程中的关键技术问题,保障工程质量安全与进度3. 组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术总结,提升项目标准化管理水平 4.协同项目经理开展成本控制与材料选型优化,推动新技术、新工艺在项目中的应用5. 对施工班组进行技术培训与考核,提升团队整体技术水平和执行力 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业优先2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目全过程参与经历者优先 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全技术规程4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先
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