
地坪一体化工程技术负责人/方案设计负责人
1-2.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结材料科学与工程方向有研究者优先
建筑材料(混凝土性能)、建筑施工技术、工程制图与识图、混凝土结构、地基与基础、工程测量、施工组织与进度管理、BIM技术应用、工程法规与合同管理,编写高质量地坪方案、与总包技术负责人沟通
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 技术总控: 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作,负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。
2. 方案编制: 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。
3. 总体部署: 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底,统筹各工序衔接,确保施工部署科学合理。
4. 现场指导: 深入施工现场,解决土建及安装过程中的技术难题,指导施工队按图及规范作业。
5. 技术支持: 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。
任职要求:
1. 经验要求: 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验(无风电经验者请勿投递)。
2. 年龄范围: 35岁至55岁,身体健康,能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。
3. 核心能力: 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺;具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。
4. 职业素养: 工作严谨,责任心强,具备良好的团队协作和抗压能力。
薪资待遇:
· 薪资: 面议(根据个人能力及过往项目经验定薪,提供具有竞争力的行业薪酬)。
· 福利: 项目食宿、等(具体面议)。
工作地点: 江西九江
应聘说明:
符合条件且有意向者,请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰,感谢配合!
现场技术员
6000-7000元/月
技术员月结
岗位职责:
1.负责隧道工程施工全过程质量管控,落实质量验收标准与规范要求
2.组织并实施工人技术交底,确保施工工艺、安全要点及质量标准传达到位
3.编制、审核及归档工程资料,包括检验批、隐蔽记录、试验报告等档案文件
4.协同项目部开展施工方案优化、工序衔接与现场技术问题协调处理
5.参与质量巡检、整改闭环及质量事故分析,提出预防与改进措施
任职要求:
1.年龄25-40周岁,性别不限(原“”要求已按国家法规优化为无性别限制)
2.大专及以上学历,土木工程、隧道工程、交通工程等相关专业优先
3.具有3年以上隧道施工管理经验,熟悉新奥法、CRD、台阶法等主流工法
4.熟练掌握工程质检流程、规范及资料管理要求,具备独立履职能力
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
配菜包吃1-2人月结
【招聘】招切菜大姐一名,年龄在55岁以上,干净利索包吃两餐月薪3700月休2,浔阳区阳光家园旁住在附近的优先联系电话:
江西九江天天护肤造型招聘发型师2名长期保底6千美容师3名长期保底5千至8千招助理和学徒,2
发型师
天天护肤造型招聘发型师2名长期保底6千美容师3名长期保底5千至8千招助理和学徒,2千底薪电话徐
面漆综合承包保安巡查
九江市弘丰保安服务有限公司招聘|保安项目经理【薪资待遇】综合月薪9000元(全包:基本工资+绩效工资+医社保,无隐形扣费)【上班时间】09:00—17:30,周末双休,法定节假日正常放假,工作轻松稳定。【工作内容(保安行业专属)】1、负责公司安保项目整体运营与管理,管辖各驻点保安队伍,统筹日常安保全面工作;2、对接甲方物业、企业、园区等合作单位,维护客情关系,定期回访甲方,处理甲方各项需求与投诉;3、制定安保工作计划、人员排班方案,监督各岗保安执勤、站岗、巡逻、门禁管理、消防安全等工作;4、负责保安员招聘、岗前培训、在岗管理、绩效考核,管理团队纪律,处理队员矛盾、人员调动;5、巡查各个安保驻点,排查安全隐患,整改执勤问题,规范服务标准,提升整体安保服务质量;6、负责项目月度、季度报表整理,跟进项目合同续签、对账及回款工作;7、处理突发事件、应急维稳、纠纷调解,完成公司下达的各项项目指标。【任职要求】1、年龄25–48岁,熟悉安保行业运作,有保安项目管理经验者优先;2、具备较强沟通能力、统筹管理能力,能独立对接甲方、管理团队;3、做事踏实负责,有责任心,能接受偶尔外地巡查项目;有驾照(公司配车)4、无不良前科,服从公司安排。联系方式:()
气保焊工厂焊工氩弧焊1-2人日结
【招聘】招聘临时工焊工一名,要求氩弧焊气保焊会焊0.6厚镀锌板的,有门窗经验优先,350元/8H地址:柴桑区誉森(九江)自动化设备有限公司柴桑区江一路电话:
农业技术月结
招聘科研助理1名。要求硕士及以上学历,专业为0901作物学或0951农业。岗位要求:1.做事严谨细致有条理,沉稳有耐心,对热爱科研工作者优先。2.自学能力较强,通过培训可快速掌握实验技能。3.具备良好的团队协作精神及跨部门沟通协调能力。4.同等条件下农艺与种业专业优先。工作内容包括从事各类科研项目研究辅助、实验(工程)设施运行维护、科技成果转移转化、学术助理和财务助理等。薪资福利为工资待遇不低于云南省一类地区最低工资标准(2170元/月),具体工资标准以各用人单位制定为准,并参照学校劳动合同制人员标准购买五险一金。工作单位为农学院周宁宁课题组,聘期一年(含试用期一个月),报名截止时间为2026年7月1日。
农艺师
5000-8000元/月
农业技术月结全职有机种植生物技术
岗位职责:
1.开展田间菌根真菌应用试验,包括示范种植、对比试验、全周期数据采集与效果分析,持续优化配套种植管理方案
2.面向种植户及合作基地开展技术培训与现场指导,精准讲解菌根菌使用方法、适配作物、适用土壤条件及操作禁忌
3. 整理编写试验报告、技术方案、典型案例和标准化种植手册,构建可复制的菌根真菌应用技术体系
4.赴南北不同产区开展下乡调研与技术落地支持,协助解决连作障碍、土壤退化等实际问题
5. 参与微生物农业项目协作,配合完成技术推广材料制作与用户反馈收集
任职要求:
1.农学、园艺、土壤学、植保或农业资源与环境等相关专业,大专及以上学历
2.熟悉主要农作物、果蔬及经济作物种植模式,了解土壤改良与生态种植技术
3. 具备独立开展田间试验、技术指导及农户沟通能力,能适应田间作业与短期出差
4.热爱农业技术推广工作,学习能力强,有生物菌剂、微生物肥料或生态农业从业经验者优先
5.年龄20-40岁,身体健康,责任心强,具备良好表达与协作能力
植保技术员
3000-6000元/月
农业技术月结全职
新疆科普力种业科技有限公司,成立于2014年,注册地在新疆乌鲁木齐市沙依巴克区南昌路新疆农科院办公区内,是具备农业农村部颁发农作物种子生产经营进出口资质的专业化种业企业,公司在乌鲁木齐市米东区设立种子加工仓储中心,房屋建筑面积11000平方米在甘肃张掖民乐县,新疆昭苏,奇台,,焉耆县建有种子生产加工基地,公司专注于向日葵、油菜种子的育、繁,推及跨境贸易,可稳定供应适合不同纬度气候条件的小麦,大豆,向日葵,油菜等多品种农作物种子。2026年,公司针对种子出口哈萨克斯坦建立长期战略合作关系,正式签订每年供应2000吨优质小麦种子、100吨葵花种子及100吨油菜种子的出口协议,为了保质保量地履行出口合同,现公司诚招农业类相关专业的大专以上学历的如下专业技术人员:
(1)植保技术人员一名,,相关植保专业毕业生优先录用
(2)种子生产技术员一名,,种子工程专业毕业生优先录用
(3)检测技术员一名,,种子工程或食品检测毕业生优先录用
(4)财务会计一名,,应届相关专业毕业,有会计初级证优先以上人员试用考核合格,签订3-5年劳动合同,月薪3600--6000元,单位负责缴纳“五险”,冬季调休,年终奖与企业经济效益及个人业绩挂钩。真诚邀请专业人才携手创业,同舟共济,共创未来。
云南昆明盘龙区招聘农林技术人员1名。薪资范围为6000-7000元。工作地址位于拓东街道恒
6000-7000元/月
农业技术月结
招聘农林技术人员1名。薪资范围为6000-7000元。工作地址位于云南省昆明市盘龙区拓东街道昆明恒隆广场办公楼53层5301、5312号,工作地点为曲靖市马龙区的蓝莓种植基地。岗位职责包括负责园区的技术管理工作,制定灌溉策略、植保、园艺等技术操作流程,确保植株健康生长。制定年度、月度、周度生产技术方案,并定期跟踪、检视,确保生产计划顺利实施。落实技术工作任务,及时处理突发状况(如水肥、病虫害等),并建立完善的记录系统和管理档案。根据实际需求进行基础设施补充(如采收棚、移动厕所、生活区等),立项并跟进施工进度。组织和监督区域内技术工和采收工的工作,进行技术培训,确保生产效率。落实园区的安全管理,确保肥料农药使用、苗木安全、仓库安全以及生产人员的人身安全。灌溉岗职责包括运行和维护泵房设备,定期维护灌溉设施,确保监测数值准确,并做好建档管理。熟练操作施肥机械,完成日常灌溉工作,提供准确的灌溉数据。负责泵房内、工作区域的卫生及管理,田间排污,过滤器清洗,进排液数据采集及录入系统。了解水肥配比,独立完成肥料的领取配制、记录存档,合理使用肥料并定期清点。按要求寄送相关样品,整理并上传各基地检测数据。配合其他模块完成相关工作。岗位要求年龄在25-45岁之间,大专及以上学历,农学相关专业优先。熟悉作物生产技术与栽培,具备一年以上蓝莓种植或管理经验。驾驶技术熟练,能适应云南省内短期出差。具备良好的执行能力和沟通能力,团队合作精神强,责任心强。具备较强的学习能力,熟悉基础的办公软件操作。该岗位提供包吃包住的条件,宿舍和食堂设施齐全,全新装修。工资稳定按时发放,享有季度奖、年终奖等生产奖励。
农业技术
花卉生产管理技术人员工作地址:嵩明县小山脚村,嵩明县罗锦村(就近安排)薪资待遇面谈,只要有能力有真本事薪资你说了算有真本事24—50岁专科及以上学历,园艺/植保等相关专业
技术负责人
五大员工作地址:九江市瑞昌市1098万社保及公积金九江市瑞昌市码头工业城发展二路南侧经六路西侧翠林路东侧地块土方平整工程,完成过单项合同额在700万元及以上、含土石方工程的市政类施工总承包业绩建造师及技术负责人及三大员
技术员电工
技术员
1、机械设计及制造、工程机械类相关专业,大专及以上学历;2、有一年以上相关工作经验;3、熟练运用Office办公软件、CAD软件,有一定的看图识图能力;4、有基本的人际交往和沟通协调能力;有积极、上进、认真、负责的工作态度
招工人数:1名
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工作地址:江西省九江市德安县宝塔工业园(105国道旁千磁科技创业园北门)
技术负责人
7000-8000元/月
技术员技术负责人
岗位职责:
1.负责市政道路、非开挖,排水、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调
2.编制施工组织设计、专项方案及技术交底,监督落实技术规范与质量标准
3. 参与图纸会审、设计变更及工程验收,解决施工过程中的技术问题
4.配合项目进度计划,把控工期、质量、安全与成本目标
5.整理归档工程技术资料,确保竣工资料真实、完整、合规
任职要求:
1.市政工程、土木工程或相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可补充)
2.具备市政类项目现场工作经验,经验要求不限(可根据企业需要调整为1-3年/3-5年等)
3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、技术标准与验收规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有二级及以上建造师证书、职称证或岗位资格证者优先
施工现场技术负责人
5000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责项目技术管理工作,确保技术方案的合理性和实施的可行性;
2、协调项目现场各技术环节,监督技术标准的执行,保障工程质量;
3、组织技术培训和交流,提升团队技术水平,解决现场技术难题;
4、参与项目管理会议,提供技术支持,优化施工流程。
任职要求:
1、需农田水利工程,市政工程,房建工程相关施工经验或退休建筑工程人员;
2、会电脑,熟悉软件AutoCAD的应用;
3、具有良好的沟通能力和团队协作精神;
4、能够独立处理技术问题和决策;
5、身体健康,能够适应施工现场的工作环境。
工作地点:
江陵县六合垸管理区
薪资待遇:
5k-7.5K/月
技术负责人
1.5-2万元/月
技术负责人长期1-2人月结安装技术熟悉管道
1、能熟练使用Excel、Cad等办公软件;
2、善于表达沟通,能够长期驻扎项目,肯吃苦耐劳,服从项目部的安排;
3、必须有设备、管道、结构等方面的施工经验,能够看懂图纸并顺利提报材料计划;
4、能够编制施工方案、熟悉工程开工、竣工资料的报审等流程;
5、明白施工工序及施工方法,能够指导班组施工作业;
6、年龄40周岁以下。
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、交通补助、节日福利、五险、工资按时
工作地点:全国范围内就近分配。
项目技术负责人
9000-12000元/月
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题,指导现场技术员开展测量、放线、质量检测等基础技术工作
3. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施,配合项目进度推进与过程验收
4. 参与材料设备选型技术评估,监督技术标准执行情况,协助完成竣工资料整理与归档
5. 配合项目经理开展技术协调与内外部沟通,保障工程质量安全与工期目标达成
任职要求:
1. 学历要求:不限(优先大专及以上学历,土木工程、持有中级工程师职称建筑工程技术等相关专业)
2. 经验要求:8年具备年施工现场技术管理经验者优先,有房建/市政类项目经历更佳)
3. 熟悉国家及地方工程建设技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备基本CAD识图能力,能熟练使用Office办公软件,会BIM或广联达等工具者加分
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作环境
技术、质检员
5000-8000元/月
技术员长期6-10人月结
岗位职麦:
1.协助项目管理人员开展工作,做好项目施工,确保项目进度、质量和安全。2.负麦对设备、设施进行安全检查、负责设备日常的安装维护:
3.为设备提供技术支持,对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
4.做好施工任务的下达和技术交底工作,并协助施工中的指导、检查与验收5.做好现场资料的验收签证和管理,做好荫蔽工程验收和工程量签证。
6.督促施工资料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利完工。
任职条件:1.大专以上学历,工程相关专业,有2-5年工作经验;2.熟练操作坰桥Word、Excel、PowerPoint等办公软件,熟悉管道施工项目管理工作流程畫相的
3..具备良好的学习能力和积极的工作态度,愿意不断提升自己的技术水平和专业知识:
4.能适应野外工作环境,具有吃苦耐劳精神。
5工资面议
栏目概述
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