
技术员月结
招聘:养护施工技术员薪资:7000-8000元①负责高速路段日常巡查(路面、桥梁、边坡、交安设施等),编制养护施工方案;指导养护施工作业,监督施工进度、质量及安全;②记录养护数据(病害位置、处理方式、工程量),整理台账并提交验收报告;③配合完成临时抢修(如暴雨后塌方清理、事故路段修复);④持有交安C证件的优先。请将C证扫描件附在简历上。
合肥庐阳区幕墙技术负责人职位详情幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
1-1.2万/月
技术负责人长期1-2人月结
幕墙技术负责人
职位详情
幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
装修项目技术负责人
1.5-2万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业职称证书或建造师资格证者优先
招5个焊工不要证420/天包吃包住学徒也招
400-500元/天
工厂焊工餐补包住包吃五险夜班补贴3-5人日结
焊工薪资:450 元 / 天,包吃住。要求:年龄 18-42周岁,包吃包住,可直接上岗
学徒可报名
厂内食堂 四荤一素,米饭不限量供应扬.州
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全!
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
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1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一328个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月、#。
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
招几个焊工 420/天 包吃住 接受无证 有证二把刀也可以
350-420元/天
工厂焊工年终奖社保五险五险一金保险11-20人日结
嘉.兴.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行
年龄20-45以内都可以
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招焊工450/天 日结 包吃住 可学徒
400-500元/时
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴加班补贴五险一金夜班补贴3-5人日结
二保焊薪资:450 元 / 天
要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳
食宿:包吃包住宿舍条件齐全扬.州
人数:只招 3 人,招满即停
报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
酒泉金塔县城土方活找个技术员,会看图纸,会用RTK等仪器,明后天就能上班的,工资待遇电话联
技术员
金塔县城土方活找个技术员,会看图纸,会用RTK等仪器,明后天就能上班的,工资待遇电话联系
工程技术员/技术负责人
8千-1万/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.牵头施工图会审及精装深化设计,包括排版、节点处理、收口优化及机电与精装碰撞检查,输出深化图、大样图并解决图纸矛盾
2. 编制专项施工方案、技术交底、样板引路方案,组织材料封样及样板段技术确认,落实公建项目“样板先行”要求
3. 对接设计院、建设单位及监理,统筹设计变更与技术洽商,核算变更做法并完成签证技术资料编制
4.依据装饰、防火、声学、洁净、无障碍等公建专项规范,全过程把控施工工艺质量(如酒店防火木作、医院洁净墙面等)
5.协调机电、幕墙、土建等多专业单位,解决管线冲突、开孔定位、收口交叉等现场技术问题
任职要求:
1. 具备建筑工程、装饰工程或相关专业背景,学历不限
2.有3-5年公建类装饰装修项目技术管理经验,熟悉施工全流程技术管控要点
3. 熟练掌握CAD、BIM等设计软件,具备深化设计及技术文件编制能力
4. 具备良好的跨部门沟通协调能力,能高效对接甲方、监理、设计及质检单位
5.责任心强,注重细节,熟悉施工技术资料归档、隐蔽验收及竣工图编制要求
6.年龄40岁以下!待遇面议
招工程部技术员。增城区高速改扩建项目
1-1.2万/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责高速公路改扩建项目(广州增城区新塘段,全长8.5km,造价约6亿元)现场技术管理工作,落实路基、桥梁等关键工序技术要点
2.独立编制专项施工方案、技术交底文件及各类工程报表,确保符合规范与项目要求
3. 熟练识读并深化施工图纸,指导现场按图施工,协调解决技术问题
4.监督施工工艺执行情况,把控现场质量、安全与进度技术环节
5.服从项目部统一管理,积极配合工程部完成阶段性技术目标与资料归档
任职要求:
1. 具备高速公路或大型市政道路类项目施工经验,熟悉改扩建工程特点
2.能独立完成方案编制、技术交底及过程资料填报,具备扎实的现场技术管理能力
3. 工作积极主动、责任心强、吃苦耐劳,适应工地环境与阶段性加班需求
4.熟悉国家及行业相关施工规范、标准图集及质量安全强制性条文
5.熟练掌握电脑各类软件.电脑工作效率要求较高。
高薪诚聘带安全C证的长期技术员
1-1.5万/月
技术员长期3-5人月结
必须带安全C证,可随时转入,会园建,管网,铺装,能自己独立完成算量等结算工作,熟练运用WPS 办公软件,CAD 看图软件,GPS定位等工具,工资随能力决定
农业技术月结
招聘:技术员薪资:2200元以上/月指导种植人员进行播种、育苗、移栽、修剪、授粉等田间操作,确保符合技术规范;解决种植过程中出现的技术问题(如长势不佳、畸形等)。
施工技术负责人
1.4-1.5万/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
招一位能吃苦耐劳,适应加班,施工技术员,能够熟练运用RTK测量的人优先!非诚勿扰!!!
技术员技术负责人
岗位职责
1.负责弱电智能化项目(如综合布线、安防监控、楼宇自控、会议系统、机房工程等)的施工全流程技术管理;
2.主导项目技术方案制定、施工图纸审核及技术交底,确保符合规范及客户需求;
3.统筹现场施工进度、质量及安全管理,协调解决技术难题及突发问题;
4.对接甲方、监理、设计院及供应商,完成技术沟通、需求确认及验收工作;
5.编制项目技术文档(如施工方案、竣工资料、操作手册等),确保资料完整合规;
6.指导团队成员技术提升,优化施工工艺,控制项目成本及风险。
强电工地小工/杂工工程技术员/技术负责人
安徽合肥长丰县招聘农网线路工作人员。
招聘农网线路工作负责人三名,要求能独立完成工作票、施工方案及安全措施。
招聘农网线路技工5-8名,辅工5名,要求有高压电工证,能熟练登杆并掌握施工工艺,听从工作安排、服从管理者优先。
一经录用,待遇从优。
技术负责人完工结算
岗位职责:
1、独立编写施工组织设计(施组)、各类专项施工方案,包含投标打分施组、暗标施组;
2、对我们现有的施组、方案进行审查纠错,核对规范、招标文件要求,找出漏洞,修改完善;
3、熟悉房建、市政,看得懂图纸,方案要贴合实际,不能纯套模板;
4、危大方案、专家论证方案可以处理优先;线上交付,不用坐班。
任职要求:
1、做过项目技术负责人/总工优先,退休人员也可以;懂建筑规范,多年施工技术经验;
2、会全套施组撰写,会检查方案缺陷,看得出来方案通不过监理、专家的问题点;
3、会word排版,能看懂招标文件,避开废标点;
4、接受兼职远程,按时交稿,沟通顺畅。
薪资待遇:
按项目计件结算,一份方案一结,价格面议,长期合作。
5.遵守数据安全规范,严守客户信息保密要求
栏目概述
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