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厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责: 1. 负责綦江工厂机加工段的人力资源配置与日常运营管理工作; 2. 参与机加相关设备的现场选型及验收工作; 3. 负责生产计划的制定、任务分解、执行组织及进度跟踪,统筹协调现场资源; 4. 负责处理生产过程中出现的质量异常等问题; 5. 负责现场安全监督及5S规范管理; 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备5年以上汽车零部件制造行业机加工艺技术或生产管理经验; 2. 拥有3年以上生产团队管理经历; 3. 熟悉铝合金类零件的机加工艺流程及产品质量控制要点; 4. 具备较强的组织协调与沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
刀具管理专员
6千-1万/月
厂长/主管3-5年高中刀具刃磨刀具管理刀具验收夹具管理
主要工作职责: 1、依据生产安排,及时完成合金刀具及PCD刀片的修磨任务 2、对供应商送达的刀具,按照图纸标准进行检测,并提交检验结果报告 3、评估旧刀具的磨损情况,确定是否可修磨或需作报废处理 任职资格: 1、高中及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业背景 2、具备3年以上刀具相关工作经验,熟悉手动万能磨床操作者优先考虑 3、熟练识读刀具加工图纸,掌握常用办公软件操作 4、具备扎实的刀具基础知识
电芯工艺主管
2.1-3万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计锂电池工艺经理工艺主管
岗位职责: 1、主导电芯前工序(涂布-分切)团队的人才培养与激励机制建设,实施绩效评估及目标管控; 2、分析产品工艺流程需求与产线适配情况,制定可行性方案,确定工艺路径,确保产品顺利实现批量生产; 3、解决生产过程中的工艺技术难题,推动工艺优化、作业改进及标准化落地; 4、针对现场工艺质量异常进行分析并提出解决方案,协同推进设备及管理层面的持续改善; 5、组织执行现场工艺符合性核查,跟踪并推动相关问题整改闭环; 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历; 2、专业要求:理工类相关专业; 3、经验要求:具备10年以上锂电行业工作经验,5年以上工艺管理经历,熟悉电芯前工序(涂布-分切)环节; 4、技能要求:掌握常用工程工具与方法的应用; 5、语言要求:不限; 6、其他要求:具备良好的抗压能力、逻辑思维能力以及沟通协调与表达能力
酒业生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位要求:40岁至55岁,性别不限,身体健康,大专以上学历,熟练掌握计算机操作,普通话流利,具备5年以上酿酒企业管理工作经历,熟悉啤酒、米酒、药酒、白酒其中一类的生产工艺与技术流程,掌握酒类相关的国家质量规范、行业标准及法律法规;了解生产成本控制与设备运行管理,具备制定生产计划的能力;工作态度严谨,具备较强的分析判断、统筹协调、组织指挥和执行能力,拥有良好的行业人才管理经验。全面主持酒厂生产经营管理工作。有在大中型酿酒企业担任生产管理主管经历者优先;持有酿酒师或经济师职称证书者优先;掌握猕猴桃、刺梨等原料用于啤酒、米酒及药酒调配酿造技术者优先;根据个人表现与综合能力,有机会转岗或晋升至总经理职位。 基本薪资:面议;另计发奖金、绩效工资及福利补贴,并具备公司股权激励参与资格。
主播免费培训有提成11-20人月结经验不限学历不限远程办公全职兼职均可线下办公其他平台
招聘人数:15 人 到岗时间:不限 年龄要求:18-40周岁 工作要求:年龄18-40岁,性格乐观积极,无论是否有才艺或相关经验均可报名,提供全程免费专业培训。 工作时间:可根据个人安排自由选择白班或夜班,上班时段灵活调整。 工作内容:涉及娱乐话题、生活八卦、情感交流、心理疏导及日常聊天互动等。 工资待遇:底薪3000元+绩效提成+多项福利+额外红包奖励。入职熟悉流程后(约1个月),月收入普遍在8000-15000元之间。 想增加收入,就来试试,把握机会,开启属于你的财富之路。
跟公司干
拆模3-5人
万盛找专业拆模的师傅 工资面议 适合万盛城区附近工资打卡 60岁以内
重庆 綦江区
10月8日 17:38拨打电话
重庆綦江区需小工/杂工6-8人
200-300元/天
小工15-30天6-10人完工结算
重庆綦江需小工/杂工6-8人
重庆 綦江区
10月8日 17:26拨打电话
重庆綦江高铁站大厅看机器设备是否正常,300/天急需要13个人包吃住,可预支
9千-1万/月
普工包吃包住11-20人完工结算
不需要费用直接上班,主要是看机器设备是否正常运行,18-45岁优先安排,可预支坐班
重庆綦江区招指挥/司索工
5-6千/月
司索工指挥工月结长期
重庆市綦江区招指挥/司索工
重庆 綦江区
10月8日 17:05拨打电话
起重司机
6-9千/月
起重工起重机长期1-2人月结
1.熟练操作门式桥式起重设备。 2.负责现场起重指挥工作,精准下达吊装口令,统筹吊装现场环境。 3.排查作业范围内安全隐患,杜绝违章操作、设备带病作业。 4.负责日常起重设备的检查、保养与维护。 5.严格遵守现场安全管理制度、起重作业操作规程。
重庆 綦江区
10月8日 16:56拨打电话
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
江西华睿新能源科技有限公司诚招:设备工程师2名(薪资面议)负责全线设备维修保养维护。装配主管1名(8-10k)负责全自动卷绕机-烘烤化成主管1名(8-10k)负责注液-二封切折烫地址江西省赣州市上犹县数字化工业园联系电话
生产制造主管
1-1.5万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作,包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付 2.主导水箱制造全流程管理,涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验 3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准,确保产品符合国标及客户技术要求 4. 组建并管理生产团队,开展岗位培训与绩效考核,提升团队专业能力与执行效率 5.协调供应链、工程、质检等部门,保障项目进度、成本控制与安全生产 任职要求: 1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验,熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备 2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验,能独立推动从0到1 3. 学历不限,持PMP、质量/安全类相关证书者优先
主管10年以上高中有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1.10年以上钣金厂生产管理经验,熟悉钣金行业所有流程,具体超强的现场解决问题的能力,熟悉图纸! 2.以工厂为核心,全身心投入工作! 3.不抱怨,责任心强! 4.在深圳或惠州上班
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
直播间麦手
10-20元/天
演员日结经验不限学历不限兼职直播间麦手10分钟连麦只需要10-15分钟,时薪资短视频电商直播红人抖音(抖音火山)
【长期招聘】直播麦手(直播间连麦演员) 工作内容: 在抖音直播间与主播连麦互动,扮演实体店老板(烧烤、头疗、美甲、美容、理发、卤菜、门窗、干洗等行业),按剧本对话,每人每次10-15分钟。 要求: 1. 会说重庆话,四川话 2. 不需要露脸,不需要经验 3. 准时上线,不鸽单 4. 有智能手机,会抖音连麦操作 薪资: 10-20元场,一单一结,,绝不拖欠 时间: 每天上午10:00-11:00(固定时段),长期需要 联系方式:微信 说明:剧本我提供,不需要你自己想内容。第一次连麦前会有5分钟试麦。
其他生产营运人员月结1-3年硕士研发设计
岗位职责: 1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发 a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与签发 b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计 c. 统筹电芯研发项目的全过程管理 d. 编制产品规格书及相关技术标准文件 e. 组织编写DFMEA并推动评审落地 2. 推动NPI项目良率不断提升 a. 从产品设计端优化方案,持续提升制程良率 b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理 3. 担任与客户对接的技术接口人 a. 承担客户技术沟通职责,准确识别客户需求并转化为内部技术要求 b. 配合开展客户投诉的技术分析 c. 协助接待客户访问及审核工作 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料开发相关专业; 2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先; 3. 性格积极外向,具备较强的抗压能力; 4. 有1年以上锂电池研发相关工作经验
其他生产营运人员3-5年本科锂电池研发设计工艺设计工艺改善
岗位职责: 1、体系建设: 搭建并优化锂离子电池全流程的微粒子管控标准及监控机制。 2、问题分析: 牵头开展K值异常问题的根因分析,运用SEM/EDS等手段进行失效解析,准确锁定微粒来源。 3、协同改善: 组织跨部门推进微粒子控制优化项目,如实施磁选工艺、加装清洁设备、提升装备除尘性能等措施。 4、标准固化: 将行之有效的改进方案形成标准化作业流程,并在产线全面推广,持续提升生产环境洁净度。 任职要求: 1.必要条件: 本科及以上学历,具备2年以上锂电领域工作经验,其中至少1年聚焦于电芯微粒子或异物引发的K值改善,有客户沟通经历者优先。 2.核心技能: 掌握锂电池制程管控方法与工艺优化技术,具有扎实的理论功底和实操经验;了解各工序中微粒子的产生环节与控制要点。 3.素质要求: 具备高度的责任意识、严谨的工作态度、系统化思考能力以及良好的跨部门协作能力。
车间主任5-10年本科现场管理生产主任生产主管
岗位职责: 1、负责本厂部整体运营效率提升与生产成本控制; 2、确保本厂部生产计划按时保质完成; 3、推动本厂部产品合格率提高,降低原材料损耗及辅助材料使用成本; 4、全面统筹本厂部安全生产管理工作; 5、推进本厂部人员能力提升、人才梯队搭建及员工流失率优化; 6、持续完善本厂部管理制度、业务流程及信息系统; 7、提升本厂部生产相关数据的准确性和有效性; 8、完成其他管理事务(包括但不限于上级交办的各项任务)。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历; 2. 经验要求:累计工作经验8年以上,具备5年以上生产管理背景;有电池行业经验者优先考虑; 3. 其他要求:具备较强的沟通协调能力、抗压能力和组织领导力,富有团队协作意识;工作主动性强,具备良好的组织与执行能力。
其他生产营运人员1-3年硕士研发设计技术支持
岗位职责: 1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发 a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的签发 b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计 c. 承担电芯研发项目的全流程管理 d. 编制产品规格书及相关技术标准文件 e. 组织编写DFMEA并推动评审落地 2. 推动NPI项目良率不断提升 a. 从产品设计端优化方案,持续提高良品率 b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理 3. 担任与客户对接的技术接口人 a. 开展面向客户的技术交流,准确识别客户需求并转化为内部技术要求 b. 配合进行客户投诉的技术分析 c. 协同支持客户现场访问及审核工作 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料相关专业 2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先 3. 性格积极乐观,具备较强的抗压能力 4. 有1年以上锂电池开发相关工作经验
其他生产营运人员1-3年本科维修保养动力设备厂务设备厂务工程师
岗位职责: 1、保障厂务设施设备安全稳定运行,落实预防性维护工作,持续优化改进,确保单位能耗达到标准要求。 2、负责设备性能的升级与改造提升。 3、开展公司能源管理工作,推动节能降耗措施实施。 4、提升厂务设施维修响应速度与处理效率。 5、及时应对并妥善处置厂务设施突发状况。 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历。 2、专业要求:机电一体化、暖通工程等相关专业。 3、经验要求:具备3年厂务公共设备维修工作经验,熟悉暖通系统、电力系统及压力管道等。 4、技能要求:掌握水、电、气基础知识,了解厂房设施TPM管理流程。 5、语言要求:无特殊要求。 6、其他要求:具备良好的组织协调能力、项目管理能力及资源调配能力。
其他生产营运人员3-5年本科工艺设计项目管理锂电池工艺工程师项目工程师
岗位职责: 1、主导项目试产及量产阶段的产品良率优化工作; 2、协调并参与制程中重大异常问题的分析与处理; 3、针对关键问题点组织实施专项改善,持续提升产品良率; 4、监控项目整体进度,统筹相关工作的推进与资源协调; 5、审核工艺文件、联络单及试验单等技术资料的规范性; 6、牵头推动产品设计变更、新工艺开发及相关落地实施。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,专业不限; 2、语言要求:具备良好的英语听说读写能力; 3、经验要求:3年以上锂电池行业工作经验(熟悉软包电芯设计者优先); 4、技能要求:掌握DOE、6 sigma等工程分析工具,了解电芯设计更佳; 5、其他要求:具备较强的抗压能力,逻辑思维清晰,沟通协调能力良好。
车间主任5-10年本科动力设备设备管理厂务电力工程师厂务经理
工作职责 1、制定团队工作目标,审核并确认团队成员年度绩效指标。 2、统筹厂区公用动力设备的运行与维护管理,推进设备性能优化、技术改造及异常问题处置。 3、主导厂务系统节能减耗方案的实施与成效跟踪。 4、对合作供应商实施规范、高效的监督管理。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、学历要求:全日制本科及以上学历 2、专业要求:能源与动力工程、暖通空调、电气工程及其自动化等相关专业 3、经验要求:具备8年制造型企业厂务管理经验,其中至少3年专注于暖通系统管理及节能降耗实践 4、技能要求:熟练掌握空压系统、暖通系统、电力系统等核心技术要点 5、其他要求:具备良好的跨部门协作能力、抗压能力及团队领导力
情感聊天聊手
5千-1.5万/月
主播交通补助有提成6-10人月结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台情感聊天
轻松又能赚钱,主播待遇如下: 岗位职责: 1:线上与粉丝进行互动,不加工会不做捆绑,入职前后不缴纳任何费用。 2:接受小白,宝妈,0经验,我们老师全程带,简单易学,没有套路。 3:主打稳定轻松,只要会与粉丝互动,肯学 习,有挣钱的欲望,公司大力推流扶持!!! 4:免费培训上岗,提供设备场地等。 5:不带货,不打PK,无需才艺,只要会互动,爱吃瓜,有互动的主动性,有赚钱欲望, 公司会大力培养你!!! 工作时间: 薪资:5000-12000元/月; 新人首月人均薪资:4000-8000元/月; 6~8小时弹性工作制(可更具自己时间自由安排),自行调休。 任职要求: 1:性格开朗(0基础,宝妈,家庭主妇均,应届生均可任职,!!) 2:有自己关于生活,工作,工作,人生等的独到见解或者爱听人诉苦,有阅历。 3:对生活质量有追求,有赚钱的欲望!!!薪资福利: 1:新人主播无责保底5000+(根据能力还可以谈),高提成,春节超长假期。 2:不定期聚餐团建<<工作日参加,不花任何休息时间>> 微聊24小时在线,咨询工作请抓紧与我联系,直播间名额有限!!! 公司直招,不是代招,0费用入职没有任何套路,以上均真实可靠!!!
主播免费培训经验不限学历不限情感聊天抖音全职兼职均可one piece语音公会快手虎牙娱乐才艺
公会:one piece语音公会,西南地区头部公会,专注语音直播领域四年。 岗位职责:在与公司合作的直播平台语音厅进行歌唱表演,参与多人点唱厅互动,每首歌游客点唱费用60元。 任职要求:嗓音条件佳,具备良好沟通能力者优先。接受无直播经验者,需服从公司管理安排,配合完成音频录制任务。 可兼职,可全职,支持线上或线下工作模式,轻松有趣且具备盈利空间。 岗位福利:线下入职可享4000元起永久保底及房补/住宿支持,外形条件突出者保底可达5-8k;公司为主播量身打造个人IP,收益分成比例32%-40%,另设时长流水奖等多项月结奖励。 针对零基础或唱功薄弱的主播,公司每周提供两次免费声乐培训课程。 公司背景:深耕西南地区语音直播行业多年,专注于语音直播赛道运营,在主播个人品牌塑造方面拥有成熟体系与丰富实践经验。
主播免费培训包住经验不限学历不限全职兼职均可
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主播包吃免费培训包住有提成月结经验不限学历不限抖音线下办公娱乐才艺全职
岗位职责:提供专业且轻松的工作氛围,让你充分展现个人魅力,所有工作事宜均有专人对接指导,无需担忧适应问题,想增加收入就加入我们(无需才艺基础、零经验也可带薪培训入职!给予充足的适应与成长周期!培训期日收入100元/天,公司不设违约金,无不合理条款)公司所招聘主播内容健康合规,杜绝低俗信息传播,全程无任何隐性收费(无体检费、办卡费、保证金、培训费、服装费等额外支出)配备专业直播器材,拥有独立直播间,享受全流程贴心支持服务!!! 1、年龄要求18周岁以上,新手同样欢迎,无需担心舞蹈或表现能力,安排专人指导并提供带薪培训 2、学历不限,性别不限,经验不限,只要愿意学习、积极进取即可报名 3、性格活泼外向,会化妆优先考虑,不会可学(公司提供全方位妆容支持及化妆教学,无需顾虑外貌条件) 4、严禁低俗、暴露类直播内容,正规运营企业,绝不收取任何形式的押金或费用! 二、薪资待遇 1.无责任底薪8k-15k!具体金额可面议,收入上不封顶 2.提成比例20%-25% 3.提供住宿补贴、餐食补助及全套直播设备支持 4.培训阶段作息为朝九晚六,正式上岗后每日直播6小时,每月休息4天,按正常流程工作即可;如需离职,提前一个月申请办理手续,无任何附加违约费用!
主播免费培训包住月结经验不限学历不限抖音线下办公娱乐才艺全职
1.每日工作时长4小时,分2至3场进行,期间安排用餐与休息时间 2.保底薪资8k起,新人享有免费培训,每日培训期间额外扶持100元 3.保底承诺真实有效!!!即使当月仅直播产生100元收入,仍可享受8k保底(公司提供稳定扶持保障,无任何隐性扣费) 4.开播时段:上午11点或晚上19:00开始(主播可自由选择早晚班次,无强制排班要求) 5.每月25号准时结算收益,支持提前预支 6.公司不设流水任务指标 7.无需询问保底持续期限!!!只要持续开播,保底一直有效 8.公司免费提供住宿,若自行解决住宿可领取500元房补 9.直播行业收入潜力广阔,有人按月领取保底扶持,也有人实现数万元收入,更有主播月入10W+,收入高低取决于个人投入与努力程度
店长1-2人月结
招聘:门店经理/店长 薪资:3000元以上/月 制度和实施门店总体战略与年度经营计划;建立和健全门店的管理体系与组织架构;主持门店的日常经营管理工作,实施门店管理目标和发展目标。
直播带货高中
新车主播 岗位要求: 学历和年龄:高中及以上,23+; 形象气质及互动能力:五官端正,个人素质好,责任心强,热情活泼,镜头造型感强,喜欢与人互动交流,善于调动气氛,有较强的临场应变能力及危机处理能力和互动能力,吃苦耐劳; 专业能力:熟悉主流直播平台规则,能激情讲解新车卖点及服务的能力,能持续优化直播内容以提高留资转化率。
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供綦江区店长人才网在线招聘信息,主要招聘綦江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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