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岗位职责： 1.负责天津市旧房厨卫翻新项目的整体施工管理与进度把控 2. 组织协调瓦工、水电、吊顶、防水等各工种现场作业，确保工艺规范与质量达标 3. 与业主沟通需求、确认方案、汇报进展，及时处理施工过程中的问题与变更 4.严格管控材料使用、施工安全及现场文明，落实验收标准与交付流程 5.配合公司完成成本核算、工期记录及客户满意度回访工作 任职要求： 1.具备旧房厨卫翻新实操经验，熟悉天津本地老房结构及常见改造难点 2. 熟悉国家及地方装修施工规范、防水标准与验收流程 3.具备基础识图能力，能独立解读简易施工图与节点做法 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与客户服务意识 5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先

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公司自有维保业务，连锁餐饮门店水电/装饰/空调通风等工程维修。 承包上百家门店，资源稳定，结算可靠，补贴多，可提供住宿。 可包活，可全职，可兼职，可详谈。 万能工优先（水电木瓦油），有电工证、焊工证、高空作业证优先（有额外补贴）。 服从公司对工单的管理分配，有责任心，沟通能力好。

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岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作技能，包括设备使用、物料搬运及简单装配 2.协助完成生产流程中的辅助性工作，如零部件整理、工位清洁与工具归置 3.认真记录学习过程与操作要点，定期向带教师傅反馈学习进展 4.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5. 积极参与岗前培训与技能考核，逐步提升实操能力与职业素养 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应工厂环境及基础体力劳动 2.学历不限，有学习意愿和责任心，服从管理安排 3.无不良记录，具备基本沟通能力和团队协作意识 4.能接受轮班或弹性工作安排者优先 5. 有相关实习经历或制造业兴趣者可适当放宽条件

天津市南开区招家具安装，半天活，多个人多份力量，下个早班完事了。

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工商业光伏安装人员，要求50岁以下能爬高会干的优先不用电焊，没干过的勿扰。可包活，可点工。点工300一天管住。

[庆祝]【郫都区-军工电子】井号电装技术员18–35周岁、包吃[烟花]接收电子信息类应届毕业生[]不要学生工短期工、案底、大面积纹身不行；[]电装技术员井号必须熟悉电子元器件且能看懂基本电路图；技术岗位、长期稳定恒温车间、全部坐班无流水线、独立岗位全部白班、不用倒班穿静电衣，环境舒适[玫瑰]招聘要求：-主要做电磁兼容/电磁干扰产品；-岗位：电装技术员：井号熟悉电子元器件且能看懂基本电路图；有电装相关工作经验、会使用手工电烙铁的优先；[红包]薪资待遇：20元/小时井号次月开始每月加薪资0.5元/小时，连续加薪6个月，过后再根据表现可再加薪；可预支。-每月20号发上月工资，。-；-包工作餐，无住宿；特别说明:•年龄：18–35周岁，男女不限；•学历要求：中专/高中及以上学历；•做事细心踏实，配合车间加班、服从管理，能接受静电衣、遵守厂区保密制度•上班时间09:00-20:00，忙时需配合加班；厂区全程保密，禁止拍照、外泄上班信息等。，。-------------------------------[玫瑰]面试需带身份证原件井号上午10点先到公司集合培训、下午一点再统一去厂区面试、增加通过率集合时间：周二上午10点准时集合集合地址：全季酒店(成都电子科大清水河校区店)旁

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天津市南开区找会做水泥板门头和吊顶的木工师傅 1 位，多少会点电焊，要做过水泥板门头和吊顶的师傅，二把刀勿扰

岗位职责​ 负责工装项目（移动大厦、商业空间、办公场地、工业厂房等）日常维修与应急抢修工作，涵盖电气、瓦工、木工、铁艺、油漆等多工种相关维修施工；​ 严格按照电气安全规范操作，完成强电电气设备、线路的检查、维修、安装与调试，确保用电安全；​ 承担墙面修补、地面找平、门窗维修等瓦工、木工相关作业，保障工装空间的正常使用功能；​ 负责铁艺构件的维修与安装，以及墙面、家具等油漆翻新、修补工作，提升工装环境美观度；​ 定期对项目内各类设施设备进行巡检，记录设备运行状况，及时发现潜在问题并妥善处理；​ 配合项目团队完成维修施工相关的物料清点、领用与登记，节约物料成本；​ 遵守公司安全管理制度和施工规范，做好维修现场的安全防护与卫生清理工作；​ 完成上级交办的其他工装维修相关工作任务。​ 任职要求​ 年龄 35-50 岁，身体健康，能适应工装项目现场工作环境，吃苦耐劳；​ 持有电工证（必备），且证书在有效期内，具备扎实的低压电气维修专业知识与实操能力；​ 熟练掌握瓦工、木工、铁艺、油漆等多工种技能，能独立完成各类工装相关维修施工任务；​ 有 2 年以上工装项目维修施工经验者优先，熟悉工装各类设施设备的构造与维修技巧；​ 具备较强的安全意识和责任意识，严格遵守操作规程，无安全事故记录；​ 沟通能力良好，能快速响应维修需求，高效解决问题；​ 服从工作安排，可接受项目间临时调配，具备团队协作精神。​ 薪资福利​ 薪资：根据工作经验、技能水平面议 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、员工培训；​ 提供完善的劳动保护用品，工作环境安全规范，晋升渠道清晰。

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