18到50岁以内男女不限，民族不限，主要工作内容是看机器下料，月薪7500到8千。交社保。上六休一，包吃包住的

新疆乌鲁木齐天康招聘牙板工1人，小工1名工作地点在新疆。杀猪厂长期工人

岗位职责： 1.按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或加工任务 2.遵守车间安全管理制度，正确使用劳动防护用品及设备工具 3.配合班组长完成日常生产计划，及时反馈异常情况 4.参与岗位技能培训与考核，持续提升操作熟练度 5.保持工作区域整洁有序，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3.无经验者可提供岗前带教培训，学习意愿强 4. 责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识 5. 能适应倒班或加班安排，稳定性较好

大美新疆高薪企业 新疆招聘电解工，线上线下同步面试 一.【岗位职责】 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 二.【任职要求】 20-45周岁，不限学历，接受倒班、高温、粉尘 ，不包含劳保鞋，满月报销 线上视频面试，面试通过后，入职满三个月后 三.【工作时间】 四班三倒（8小时工作制）上三休一（可申请加班） 白班：早9点-下午5点 下午班：晚5点-凌晨1点 夜班：凌晨1点-早上9点 四.【岗位薪资】 工资307/天+30元餐补/天，高温补贴另算 五.【福利待遇】 通勤车免费，，水电平摊， 六:工作满十天以后可预支500-1000。 每月发薪日10号 六.【工作地址】 新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县

薪资详情 薪资范围： 3700-4000元/月 职位详情 请看清楚要求再投简历(重点重点重点！！！) 不清真，不清真，不清真！！！ 不清真，不清真，不清真。。。 可包吃住！！！！ 1、肉类食品加工！！！ 2、食品行业，必须，必须，必须有健康证！！！ 工作内容：（全部都是体力活，没有流水线工作） 1、食品加工工厂，需要数名工人对产品处理卤制，按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 任职资格： 1、23周岁以上，在 45 岁内，在 50 岁以内。初中以上学历； 2、1年以上相关生产工作经验优先考虑； 3、工厂干活的工人，需要能吃苦耐劳，有责任心。 4、上班地点在头屯河区太行山街。导航看清楚距离！！！ 5、正常上班时间9点--18点。 6、公司缴纳五险一金，交不进去的，不愿意缴纳的，别处代缴的勿扰。 7、不要实习生，不要兼职，不要暑假工，不要短期。 不符合条件勿扰！！！ 工作地址 乌鲁木齐沙依巴克区新疆阿蜜食品有限公司乌鲁木齐沙依巴克区西山太行山街114号

《聘普工+男女不限+保安》 普工（操作工 质检 普工 保安） 年龄：18–45周岁 要求：学历不限，吃苦耐劳，服从管理 12 小时工作机制。 薪酬：6600__9000元左右/月。 以上工作岗位会根据个人工作能力，工作表现进行不定时的调薪。 福利待遇： 1:每年一次免费的体检 2:每年一次免费的旅游 3:38节，端午节，中秋节，春节免费发放福利 4:集体宿舍免费2-3人/间。

主要负责厂子里的计数，帮忙配货。

三一风电新疆巴里坤 。 招聘要求：熟练工男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45岁周以内，能适应轮岗式工作，无过敏经历。入职缴纳五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、灌注353、腹板预制瓦320、后处理装配320 新员工要求龄年25-40之间。 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

位置在石河子147团 岗位职责： 1.负责生产线投料作业，确保设备物料供应及时、准确、安全 2.做好生产记录填写与现场5S管理，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，能适应倒班及体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，身体健康，能胜任站立作业 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 具备团队协作意识和服从管理的基本素养 6.薪资待遇6000-8000元，属负极材料厂内作业，2班倒模式，提供住宿，有清真餐厅。

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分体操作手12000元/月，工资是税前工资。人员保证身体健康，无职业病，无犯罪记录。本单位管吃管住，工作满3个月，，满一年。按照火车卧铺下铺计算，保留好买票发票和付费记录。工作地址：新疆自治区图木舒克市海安镇或者新疆自治区喀什地区巴楚县—海安镇。优先选择第一条路线。联系方式：

招聘:喀什机场：厨师一名工资5000、摆餐员五名，工资3000元，交社保医保，月休息4天，节假日有加班费工资，由于生产任务需加班，有加班费一个小时17元，能接受加班的人员优先录用联系电话:

招聘彩绘工5名。要求初中及以上学历，能接受夜班者优先。薪资为6500-9000元/月，缴纳社保，提供食宿。工作地址在乌鲁木齐经开区（头屯河区）居十三路。

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招聘工程安装师傅。薪资为4000-7000元/月。岗位职责包括：负责机械设备、自动化产线或工业系统的现场安装、调试与验收工作；依据施工图纸和技术规范进行设备定位、基础校准、部件装配及管路/线路连接；配合电气、液压、气动等专业人员完成系统联调与功能测试；记录安装过程关键参数，编制安装报告及移交文档；处理现场安装过程中出现的技术问题，及时反馈并协同解决。

招聘叉车工2名。要求身体健康、无不良嗜好，适应车间工作，会国语者优先。薪资为2800-3500元/月，免费提供食宿。工作地址位于岳普湖县新岳科技产业园区（科目三练习地旁）。

招聘工程安装师傅。薪资为4000-7000。岗位职责包括：负责机械设备、自动化产线或工业系统的现场安装、调试与验收工作；依据施工图纸和技术规范进行设备定位、基础校准、部件装配及管路或线路连接；配合电气、液压、气动等专业人员完成系统联调与功能测试；记录安装过程关键参数，编制安装报告及移交文档；处理现场安装过程中出现的技术问题，及时反馈并协同解决。

招聘设备机台管理队长。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：负责自络车间全部机台的日常管理，制定设备巡检计划，定时排查设备运行隐患；统筹班组设备简单维修、保养工作，及时处理断线、张力异常、成型故障等机台问题；管控机台配件、润滑油等耗材的领用与消耗，降低设备维修物料损耗；记录设备运行、维修保养台账，督促员工规范操作机台，配合车间完成设备技改工作。任职要求：熟悉自络机结构与运行原理，具备纺织设备维修及班组管理相关工作经验；动手能力强，可快速排查解决各类机台常见故障，设备保养知识扎实；具备班组统筹能力，合理安排机台检修人员分工，执行力强；适应车间倒班，责任心强，严格落实设备安全管理规定，服从车间调度安排。

工作地址：新疆昌吉 20-48周岁，识字写字，普通话交流无障碍 身体健康、无重大疾病、无重大手术；无犯罪记录； 工作内容：电解炉面维护、捞渣。 工作时间：四班三倒8小时 薪资待遇：试用期8000，餐补20元/天，提供住宿，水电费平摊。 缴纳五险一金，9000-12000。

招聘叉车司机，薪资3000元以上/月。岗位职责包括：按照调度要求，使用叉车完成原料、成品、物资装卸、转运、堆垛入库出库工作；每日出车前检查叉车刹车、灯光、液压、轮胎等车况，做好车辆点检记录；规范码放货物，轻拿轻放，避免货物磕碰损坏，保持仓库通道畅通；叉车日常清洁、简单保养，及时上报车辆故障，配合维修人员检修；严格遵守厂区叉车安全操作规范，杜绝超速、违规载人、超载等危险操作；配合仓库做好货物盘点、物资转运，完成领导安排的其他搬运辅助工作。任职要求：持有有效叉车特种设备操作证，有仓储、厂区叉车实操经验；熟悉货物堆码、装卸流程，安全意识强，无重大安全事故记录；做事细心，服从调度安排，能配合货物出入库高峰期作业；吃苦耐劳，遵守厂区安全管理制度，有食品加工厂或餐饮仓储经验者优先。

地址：新疆维吾尔自治区喀什地区疏附县复合材料有限公司.（电工2名电工的要求是干过接PLC自控接线有过现场接线经验的）找焊工2名，带队的以及小工6名工作性质要求有经验干过电缆铺设或者干过类似电气施工安装的，认真负责，事多的磨洋工的勿扰

喀什地区喀什市招古建筑

招聘设备机台管理队长，薪资5000-8000。岗位职责包括：负责自络车间全部机台的日常管理，制定设备巡检计划，定时排查设备运行隐患；统筹班组设备简单维修、保养工作，及时处理断线、张力异常、成型故障等机台问题；管控机台配件、润滑油等耗材领用与消耗，降低设备维修物料损耗；记录设备运行、维修保养台账，督促员工规范操作机台，配合车间完成设备技改工作。任职要求：熟悉自络机结构与运行原理，具备纺织设备维修、班组管理相关工作经验；动手能力强，可快速排查解决各类机台常见故障，设备保养知识扎实；具备班组统筹能力，合理安排机台检修人员分工，执行力强；适应车间倒班，责任心强，严格落实设备安全管理规定，服从车间调度安排。

招聘焊工、抢修班长、维修部主管。，年龄20-45岁，汉语日常及工作沟通无障碍，身体健康，品行端正，踏实肯干，吃苦耐劳，责任心强，对工作认真钻研，无任何不良记录。喀什地区户籍、泽普县户籍优先，其他地区可长期驻泽普者优先。持C1以上有效驾照，具有10000公里以上驾驶经验者为佳（非必须技能）。技校生、应届毕业生愿长期留公司喀什地区工作地发展者可放宽一定的工作经验要求，给予试用机会。工作要求：有娴熟的电焊技能。做好各类电气维修现场和工作场所的管理。执行上级临时交代的其它工作（如安装、抢修）。服从上级的调度和工作安排，及时、保质、保量地完成工作任务。负责优化、改善系统，持续维修改造工程，保证设备维修运行无安全事故。能严格按安全操作规程及管理制度操作，确保安全生产，不冒险作业，杜绝人身和设备事故的发生。负责保管好资料、工具。能积极按时完成公司交办的其他临时工作。任职资格：持焊工证、技术等级证。高中以上学历。具有焊工专业知识培训经历或学历。熟悉焊工专业技能操作流程。具有较强的安全意识，可按照公司要求及图纸和工艺要求完成维修任务，动手能力强。薪资待遇：试用期1-3个月，试用期工资2500～3000元。转正后按照工作测评级别及胜任的具体工作岗位调整转正定级工资3100～7000元，加节能创新考核奖。可安排员工宿舍，正式员工享受员工食堂就餐补助、交通补助、通讯补助，享受医疗、养老、生育、工伤、失业五项社保及公司另行每年购买的商业保险1份。重大节日福利、带薪年休假、带薪培训等公司正式员工全部福利待遇。职业发展路径：路径一：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→焊工班长→维修助理工程师→维修工程师→维修部副主管→维修部主管。路径二：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→焊工班长→维修助理工程师→维修工程师→高级维修工程师。路径三：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→高级焊工。