会跑业务，会独立销售，会组织团队，有良好的团队意识，抗压能力，学习能力。

任职要求：欢迎无经验者加入，性格开朗，具备良好沟通能力，有团队协作精神，积极进取，渴望高收入。有地推或销售相关经验者优先录用。 岗位福利：早九晚六，月休4天（支持调休），法定节假日休息，节日福利，生日礼金，岗前带薪培训，享受带薪年假，提供住宿。 工资待遇：5000元底薪+提成（按销售额提成+按订单提成）

1、负责团队日常管理，把控客户资质，完成签约及促成订单； 2、具备团队带领经验者优先，有电话销售团队管理背景更佳； 3、薪资结构为底薪4-8K+团队提成+个人提成，具体面议；

线上服装打包招聘直播助理：3000+（面谈）打包工：3000—4000/月（8：30—18：00）下午打包工：2100+200全勤（12：00—18：00）（月休4天、50岁以下、员工、休1小时）地址：西山区万科银海泊岸电话：

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搬运工，装卸工:一天360，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

物业公司招聘水电工。 水电工岗位要求年龄在55岁以下，身体健康，服务态度好，踏实肯干，持有有效水电工操作证，具备水电、弱电、综合维修等相关工作经验者优先。 面试时间为上午9:00至下午17:00。

酒店招聘经理一名吧员2名俩班倒服务员2名待遇优厚，工资把握。联系方式朋友们帮忙介绍有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店前厅经理有前厅管理工作经验，善于沟通，责任心强。酒店前厅经理薪资福利:薪资5000元/月

麓岚酒店（会展中心店）招聘启事一、前台经理/店助薪资：4000-6000元核心工作：统筹酒店各部门日常运营，协助店长管理前厅、客房、后勤整体工作岗位职责：负责门店日常管理、人员排班、质检督查、客诉处理、数据汇总、部门对接统筹福利：缴纳社保、生日福利、晋升空间大要求：熟悉酒店整体运营流程，沟通能力强、执行力高，有酒店店助或管理经验优先二、客房服务员底薪：2400元保底房量：每日12间提成：退房、续住清扫8元/间，多劳多得福利：缴纳社保、享有生日福利要求：做事勤快，爱干净，有酒店客房经验优先，有无经验均可培训三、客房主管薪资：面议（能力优秀待遇从优）要求：具备酒店客房现场管理经验，能够合理安排排班、做好客房质检、员工带教，工作责任心强工作地址：南宁市青秀区金湖路39号金悦大厦（麓岚酒店会展中心店）熊经理：欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！

岗位职责 前厅团队管理：负责前厅部团队管理、工作安排、服务督导、员工招聘与培训，确保达成服务品质。 对客服务与销售管理：作为门店窗口部门，负责全面对客服务管理、销售管理、客户信息管理等。 流程建设：梳理并落实前厅部部门工作流程。 安保统筹：统筹公寓安保日常运营。 经营分析与计划：协助店长统筹门店营运分析管理，制定前厅部部门商业目标、预算、工作计划。 竞品调研：协助公寓店长、驻店销售开展竞品调研，为销售定价及服务创新提供参考。 销售与入住率：协同开展强销期管理并自主开展日常销售管理，确保入住率达标。 投诉与满意度管理：处理投诉，关注客人满意度报告，并采取措施改善结果。 突发事件处置：处理解决重大突发事件。 增值服务与创收：收集客人偏好信息，满足客人的合理需求，自主开拓增值服务业务，开源创收。 任职要求 硬性条件 本科（含）以上学历。 具备酒店管理专业或旅游服务行业接待等知识背景。 良好的英语能力；中英文打字熟练。 3 年（含）以上酒店、服务公寓前厅部经理 / 副经理或类似岗位工作经历。 形象端正，工作细致认真，有良好的服务意识和客户沟通技巧，抗压能力强。 偏好条件（通用补充，可按实际需求取舍） 有服务公寓、长租公寓或多业态（酒店 + 公寓）前厅管理经验。 熟悉主流酒店 / 公寓管理系统（PMS）及线上渠道运营逻辑。 有前厅服务 SOP、培训体系或考核机制从 0 到 1 搭建的经验。 有会员体系、长住客户运营或客户满意度提升的实操案例。 有门店开业筹备或强销期（旺季）运营经验。 有第二外语能力者优先。 加分项 具备收益管理意识，能参与定价与房量结构的调整建议。 有跨部门协同（客房、工程、安保、销售）统筹经验。 有大型或国际化客户接待、外籍客人服务经验。 年薪范围:20-30万 15薪

日结周末空余时间兼职：男女不限昆明通信公司招募全职及周末自由兼职！！工作时间可以自己灵活安排不论你是学生，或者是工薪族只要你不拒绝多渠道收入，欢迎咨询加入！ [待遇］ 兼职：综合收入150-300/天月结综合收入：4000—8000 全职：4000-8000 工作内容： 1.在商圈、学校等地进行推广手机卡，宽带，帮助客户了解产品； 2.配合公司策划并参与推广活动； 3.完成销售目标并提高客户满意度。 工作时间： 8.30－12.00 14.00－18.00 公司地址:昆明盘龙区拓东路云上数字赋能产业园3楼3-7室302办公室具体面议咨询报名联系：微信同号

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

康工咖啡(云南)有限公司 招聘：销售专员/烘焙师 岗位描述:岗位职责： 1、负责咖啡门店日常烘培； 2、销售推广公司食品； 3、销售人员岗，完成个人目标还和客户开发计划。 任职资格： 1、大专以上学历，条件优秀可放宽标准 2、2年以上工作经验，食品行业工作经验优先； 3、具有较强的业务洞察能力、解决问题能力、责任心及敬业精神。 4、熟练使用办公软件。 薪资待遇：3k-6k/月，销售业绩有提成，联系电话：王老师 地址：昆明市西山区前兴路万达广场北塔

1. 接待到店客人，做好引导和服务，维护好老顾客 2. 平时和客人聊聊天、维护关系，介绍酒水套餐 3. 协助完成订台、预约，配合门店正常运营 4.待人热情、会沟通、有亲和力即可，上手快

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三名销售客服对鲜花有大致了解，都要有工作经验，每月带薪休假2天待遇面谈联系电话：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效激励机制 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判与抗压能力 3. 目标导向明确，能独立制定销售策略并推动执行 4. 具备行业相关背景者优先，有成功带团队达成业绩案例 5.学历本科及以上，有管理工作经验，以实际能力与业绩表现为重

只招一人负责云贵川区域市场 岗位职责： 1、开展公司净油设备、油液检测与在线监测项目的销售及推广工作； 2、依据部门营销计划，达成既定销售目标； 3、收集所辖区域市场动态，分析同行业竞争情况； 4、保持客户关系稳定，推进销售进程，保障客户满意度； 5、重点对接冶金钢铁类企业客户，包括长岭特钢、昆钢、水钢、德胜钢铁等。 任职资格： 1、大专及以上学历，******，能接受长期出差安排； 2、具备工业品销售经验者优先，有突出业绩者优先录用，熟悉新能源或汽车制造领域者更佳，具备客户服务意识； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，易于建立信任关系； 4、具备基础市场研判能力，善于捕捉客户需求，服务意识强； 福利待遇： 1、上班时间：08:30~18:00，单双休工作制，法定节假日正常休息； 2、六险一金； 3、父母基金入职满一年1000元； 4、年终奖； 5、补贴：话补、高温补贴、出差补贴； 6、员工旅游/团建、良好的晋升空间。

昆明市富民县款庄镇招聘光伏业务员.需要本地人士。主要对接农户租赁房租房顶。60-80一张板。一户一结。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略，推动区域业务增长 5.协同市场、产品、运营等部门，推进重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业运作模式与客户决策流程 2.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.目标导向强，具备数据分析意识与结果驱动思维 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，经验丰富者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先

岗位职责： 1、制定并执行酒店销售策略，提升酒店在目标市场的品牌知名度和市场份额； 2、领导销售团队，完成年度销售目标，优化客户关系管理，确保客户满意度和忠诚度； 3、分析市场趋势和竞争对手情况，创新销售方法和渠道，拓展新的业务机会； 4、与市场营销团队协作，策划并执行联合营销活动，增强酒店的市场竞争力。 任职要求： 1、具备丰富的酒店销售管理经验，能够带领团队达成或超越销售目标； 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够建立和维护重要客户关系； 3、对市场动态有敏锐的洞察力，能够制定有效的市场拓展计划； 4、具备强烈的责任心和领导力，能够激励团队，推动业绩增长。

招销售经理装修主管，销售

负责云南市场共享按摩椅点位开拓，主要开发有商场，医院，景区等场所

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公司直聘 岗位一、 岗位：兼职业务员 工作内容：负责按照公司要求，到指定区域进行业务推广，有人带，包教会 薪资待遇：日薪500+（日结） 要求：男女不限，经验不限，年龄16—40，学习及适应能力强 工作时间：早九晚六 岗位二、 岗位：创业合伙人（兼职、全职） 工作内容：负责团队日常管理和业务开展，业绩统计，客情归档 薪资待遇：日薪800 要求：有一定管理能力，良好的沟通能力，男女不限，年龄20—40 联系电话：（微信同号）

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