
月入过万/轻松收益/教育顾问
6千-1.1万/月
课程顾问生日福利1年以下大专
你敢拼就能月入过万!
加入我们,你无需顾虑:
1.优质客户资源由公司统一提供
2.系统化培训+行业精英带队助你开单成长+清晰晋升路径
无责底薪4000+,提成高达8%-20%、月度绩效奖金、专项活动奖励18888元现金,日常抽奖赢取iPhone12、海外旅行、冰箱电视洗衣机等好礼……
工作时间:
9:00~12:00 13:40~17:40
法定节假日全部休息、春节假期长达15天,全程带薪!入职满一年享5天带薪年假自由安排!
【成长与发展】,公司始终坚信:你是人才,我们定当倍加珍视,如同知音相遇,高山流水,彼此成就。当前处于快速发展阶段,急需大批优秀伙伴加入
其他福利:婚假产假全薪享受,每日下午茶,定期团建,员工生日会等暖心关怀不断……
少儿英语课程咨询/规划师
4-8千/月
课程顾问经验不限大专少儿英语少儿培训教育培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有教育工作经验营销相关专业
岗位职责:
本公司为少儿英语培训机构,需员工在吾悦广场、长风街北美新天地周边以及万象城华润附近区域开展市场推广工作,向家长介绍机构及课程内容。后续由专业顾问老师进行客户邀约与跟进转化。
任职要求:
年龄20岁以上,因教育行业主要面向幼儿及少儿群体,具备相关从业经验者优先考虑。岗位操作门槛较低,无老带新机制,需个人品行端正、踏实肯干,热爱教育事业并喜爱孩子。
岗位福利:
试用期3个月,底薪4000元;转正后享受双项提成(含底薪与绩效),缴纳五险,定期组织团建活动,享有节日福利等。
教育背景:
大专及以上学历。
工资架构:
底薪+绩效模式(试用期保底4000元+提成,预留三个月客户积累期,老员工月均收入5-8k)。每日工作时长不超过7小时。
招生主管
7千-1万/月
课程顾问1-3年大专
岗位职责:
1. 负责学员课程咨询,精准匹配学习需求;
2. 策划并落实招生方案,提高招生执行效率;
3. 持续跟进学员服务,保障教学支持质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达及团队配合意识;
2. 能够自主制定并推进招生行动计划;
3. 工作积极主动,具备较强的责任感与适应力。
课程顾问
6千-1.1万/月
课程顾问五险一金1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
1、主动开拓客户资源,运用电话、微信、线下推广等方式进行客户开发,并高效维护客户信息,持续跟进潜在需求;
2、系统掌握课程专业知识,为客户提供精准、专业的教育咨询服务;
3、保质保量完成团队下达的销售目标,积极投入各项团队营销活动;
4、深化客户关系管理,激发客户转介绍潜力,提升长期合作价值。
岗位要求:
1、本科及以上学历(特别优秀者可放宽至统招大专);
2、具备教育行业从业经验者优先,了解学科类教育产品(如高三备考方向);
3、有咨询或销售相关经验者优先考虑;
4、责任心强,具备良好的沟通能力与抗压能力,意志坚定;
5、具备优秀的团队协作意识,认同新东方企业文化理念。
岗位薪酬及福利:
1、薪酬:底薪4100-4600+招生提成+话费补贴+新招提成
2、福利:五险一金+团队建设活动+员工关怀计划+年度盛典;
3、晋升通道:顾问—城市主管—省区主管
培训机制:
1. 入职专项培训
2. 业务综合培训(涵盖产品、营销、市场、渠道等模块)
3. 高层分享会(每月邀请新东方集团管理层开展职业发展指导,内部优秀员工分享实战经验)
助你在短时间内快速成长为业务骨干~
课程顾问
4-9千/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
无经验要求
智华传奇成立于2005年,是一家专注于企业管理培训的公司,致力于帮助中小型企业的经营者实现高效发展与科学运营。
公司直招:招聘过程不收取任何费用,请放心参与面试
薪资福利:无责底薪4000+提成+年终分红+日常福利
工作时间:8:30-12:30,14:30-18:30
双休五险一金免打卡
职位描述:
1.不设业绩指标,无论是否有相关经验均可报名,入职即安排系统培训,后续有专人指导带教。
2.无硬性任务,无绩效考核压力。
3.主要负责邀请客户参加我司开设的管理类课程。我们专注企业成长培训,内容涵盖人才引进、团队留存、规模扩张、组织变革等,服务对象为各行业创业及企业管理者。
具备电销或销售背景者优先考虑,若无经验则更看重个人思维能力与主动进取意识。
课程由集团内部专业讲师团队授课,体系成熟,支持持续学习成长。
薪资结构:无责任底薪4000起+提成,收入上不封顶,多劳多得。
享有下午茶点、定期团建活动、生日福利等多项员工关怀。
团队氛围融洽,工作节奏轻松,期待你的加入!
太原迎泽区招外墙漆/真石漆、打胶、水暖安装/维修、电动窗帘安装、普通窗帘安装
320-400元/天
外墙漆真石漆打胶窗帘电动窗帘水暖工
太原市迎泽区招外墙漆/真石漆、打胶、水暖安装/维修、电动窗帘安装、普通窗帘安装
服务员洗碗工
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作认真负责,能适应快节奏餐饮服务环境
3. 形象端正,身体健康,无传染性疾病
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.具备团队协作精神,服从门店统一管理
旅游顾问月结
招聘:旅游顾问薪资:3500-6000公司:陕西千玺百年旅行社有限公司玉祥门门市部招聘人数:1人、学历:大专公司福利:全勤奖,员工旅游,绩效奖金,节日福利,五险职位描述:负责主题旅游线路的讲解与接待职位要求:1.学历不限经验不限接受应届生2.年龄20以上具备良好的沟通能力和服务意识4.有责任心我们需要志同道合的伙伴的加入欢迎期待您的到来工作地址:陕西省西安市莲湖区玉祥门广场东南角1栋00104室
旅游顾问社保餐补大专回款提成按单提成网络销售
公司简介
黑龙江省易趣国际旅行社有限公司成立于2023年,注册资本60万元,位于牡丹江市西安区万达广场,现有员工50余人,为一般纳税人小微企业。公司自2022年起与上海携程国际旅行社签约,成为携程旅行事业部西北大区黑龙江、吉林及新疆CPR核心头部接待供应商,主营携程定制旅行业务。曾获2022年携程定制优秀合作伙伴、2023年重要合作伙伴、2024年战略合作伙伴、2025年全球合作大会新晋重要战略合作伙伴。2026年公司将拓展去哪网定制游、私家团、单包车及地接社同业合作。
公司名称:黑龙江省易趣国际旅行社有限公司、新疆晨汐旅行社有限公司、黑龙江晨旭旅行社有限公司
经营范围:定制旅行、拼包团、私家团、单包车、组团社同业、地接社接待
地址:黑龙江省牡丹江市西安区西七条路万达广场10号楼102门市
招聘岗位:定制师
岗位职责:
1. 通过线上线下渠道接待咨询客源;
2. 了解当地旅游资源及酒店、用车等;
3. 操作VBK系统旅游计划;
4. 具备良好语言表达与对客沟通能力,提供专业热情服务;
5. 根据客户需求及公司产品,规划设计推广高性价比旅游产品;
6. 维护长期客户;
7. 完成上级安排的工作及指标。
待遇:
1. 实习:2000元无责底薪,为期1个月;
2. 转正:3000元无责底薪+200元满勤();
3. 提成:毛利润15%接团操作提成;
4. 好评奖:旅行单结束按反馈发放;
5. 绩效奖:按个人销售额及团单接待量发放;
6. 朝九晚五,周末双休,11:30-13:00午休供餐,法定节假日休息;
7. 淡季3月15日至4月20日,入职满1年可朝十晚三;
8. 入职满1年可申请每年7天带薪年假;
9. 不定期带薪外出实训/踩线,;
10. 实训/踩线目的地:阿勒泰、伊犁州、黑龙江全境、吉林全境、呼伦贝尔、阿尔山。
联系电话:
服装导购月结
【HS】有2年女装品牌销售经验的爱美人士【薪资福利】底薪3200-4000+提成3%-5%+各种奖励【联系方式】
课程顾问
4-8千/月
课程顾问社保五险3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成弹性工作制中学生家教平台线上教育线下教育
山西太原
招聘启示
招聘家教平台运营岗
薪资范围:4000-8000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;每单提成:50元-100元/单;
每天10单-50单;
奖金补贴:话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖
地址:小店区高新国际A座北门入口(学府街地铁站B口旁)蓄龙科技创新中心
一、工作内容
办公室坐班,公司提供家长资源,不需要外出拓客,线上电话微信沟通,需要进行后续跟进,需要进行对家长问题进行解答,成了就对接家教老师
【接受无经验,坚信小白变成大佬,公司愿意花时间和精力去培养】
二、薪资待遇
无责底薪2800+全勤200+提成,综合薪资6k-10k,月休4天,早十晚七,中午休息1个小时。
办公环境氛围好;工作不压抑才能干得好、更久;公司均为9000后,给足经济保障,不玩虚的;
三、任职要求:
1.具有良好的沟通技巧和服务意识;
2.能够熟练使用办公软件和客户服务工具;
3.具备基本的客户服务知识和技能。
综合上诉信息真实有效,非常有信心各位进入公司赚到心仪的薪资。
欢迎各位大神积极留言,踊跃投递简历!
我们期待这样的你
新人6000+/朝九晚六/课程顾问
6千-1万/月
课程顾问社保1年以下高中培训机构线上教育成人/通用
公司简介:北京众律智学教育科技有限公司,专注考公考研法考培训,现有员工约800人,业务成交周期快,福利体系完善。我们是太原最具活力的年轻团队,90%成员为90后。崇尚拼搏也享受生活,风格张扬不羁。打破传统职场束缚,无层级隔阂,实行人性化管理,努力必有优厚回报!快乐工作,热烈生活,是我们的追求!
无需自主开发客户,无需外出跑市场、陌拜或拨打陌生电话,不受国家双减政策波及,与保险、金融、贷款类岗位不同,工作难度更低。
只需对已有学员进行回访维护,解答疑问,推荐匹配课程,协助完成报名即可!
无责任底薪4000元+高比例提成5%-23%、按单奖励平均每单100元起,每周固定发放周奖(全员参与,不设排名门槛)+高额绩效奖金(1000-4000元不等)+活动大奖18888元现金,日常抽奖含iPhone12、海外旅行、冰箱、电视、洗衣机等丰富礼品……
工作时间:
9:00~12:00
13:40~17:40
你最关注的休假制度:法定节假日全部带薪休假,春节假期长达15天,全部带薪!入职满一年即享5天带薪年假,可自由安排使用!
公开透明的晋升通道:
所有管理层均从内部员工中选拔提拔!管理岗绝不外聘,是我们始终坚持的原则。每年6月、12月定期组织晋升竞聘,业绩进入事业部前30%可获得提前晋升机会,配套专业管理培训与个性化职业发展指导,以结果论英雄,有能力者上位。
地址:
山西省太原市阳光城环球金融中心B座 3008
服装导购社保
【华萨尼男装】【要求】35岁以内,,沟通能力强,有销售经验优先【薪资福利】底薪3500+提成4.5%-5.5%,五险+月休4天+法定节假日3薪+免费品牌工装【联系方式】
课程顾问交通补助年终奖餐补20人以上经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制中学生成人/通用大学/大专生培训机构线下教育普通话发音标准
【招聘】
️柳林及山西地区兼职招生人员
年龄25岁以上,时间自由,具有一定的沟通能力,工作不难,
薪资:5000~6000,有提成和补贴
如果做过老师、跑过保险、做过销售的优先考虑
️地址:
️联系电话:崔老师
招生顾问11-20人经验不限学历不限区域销售按单提成阶梯式提成混合办公培训机构线下教育
我是太原做高端职业教育培训的招生老师,我需要招县乡或者学校代理。
招聘要求:
1.长期在县乡居住,或者高校,高中,中职院校,初中相关人员。
2.认可IT行业培训,包括人工智能、大数据、云计算、数字媒体、影视后期等高端职业培训。
3.有乡镇初中老师资源最好,宝妈,找自由灵活工作人员也可。
兼职招聘,高薪高提成,不需要坐班,年龄不限,20岁到70岁的人员,均可。
联系方式: 微信同号
职业发展顾问
2-3千/月
课程顾问经验不限学历不限培训机构线下教育有销售经验可兼职线上教育普通话发音标准营销相关专业成人/通用
工作内容
1、为客户开展职业规划咨询相关服务
2、依据客户实际需求,设计专属的职业发展路径
3、持续与客户保持互动沟通,保障服务质量及客户体验
任职要求:
1、拥有优秀的表达能力和专业顾问素养
2、能迅速把握客户诉求,提出切实可行的应对策略
3、熟悉职业发展规划领域,具备引导客户达成职业愿景的能力
课程顾问
4-5千/月
课程顾问社保生日福利经验不限学历不限培训机构线上教育成人/通用
岗位职责:无需电话沟通或外出,主要通过线上文字方式与学员交流,及时解答学员疑问,入职提供系统培训,工作全程有人指导带教
岗位福利:每月休息4-6天,法定节假日享受带薪休假,节日福利发放,每月组织团建聚餐,生日享专属福利,办公氛围轻松活跃,日常供应零食下午茶,缴纳五险
介绍课程体系,负责招生工作。
1-1.1万/月
课程顾问3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成
介绍课程体系。负责招生。通过线上线下引流
课程顾问(精准资源五险一金单双休法定休假)
8千-1.2万/月
课程顾问五险一金年终奖1-3年大专培训机构线下教育有销售经验线上教育有教育工作经验成人/通用
岗位职责:
1、根据校区及分校安排,每日完成对考生、学员的电话外呼与回访,落实学员报班、录单及开课等相关服务工作;
2、负责处理学员课程开通中的各类问题,跟进教材与资料发放进度,办理转班、升班手续,及时反馈并协助解决学员投诉,维护良好的学员关系;
3、通过日常电话沟通回访学员,掌握其学习进展及对课程产品的意见,持续做好教学服务跟踪,定期了解学员的学习进度与知识掌握情况;
4、负责考试报名相关政策的咨询解答与通知传达,指导并协助学员完成报名流程;
5、组织并跟进校区面授课程,主持公开课、学习班会等活动,协调解决学员在学习过程中遇到的各种问题;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,专业不限;
2、熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
4、性格亲和,具备一定抗压能力,能适应快节奏工作环境;
5、热爱教育事业,工作积极主动,责任心强,善于学习与沟通;
福利待遇:
√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,法定节假日正常休息
√薪酬待遇:根据岗位职责提供行业内具有竞争力的固定薪资,并对年度绩效表现优异者提供持续有竞争力的薪酬增长机制
√五险一金:按照国家及地方政府相关规定为员工缴纳五险一金
栏目概述
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