
区域销售主管
5000-10000元/月
区域总监经验不限学历不限城市销售管理团队组建与管理市场动态分析
岗位内容:
1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的统筹管理
2. 优化城市销售体系,搭建并带领销售团队高效运作
3. 关注市场变化,结合实际情况制定针对性发展策略
4. 构建城市资源网络,主动对接合作方,推动业务扩展
任职要求:
1. 精通销售流程与团队运营,具备良好的营销策划能力
2. 具备基础的数据分析水平及信息整合能力
3. 拥有出色的团队协作意识、沟通技巧和落地执行能力
区域销售主管
5000-10000元/月
区域总监经验不限学历不限城市销售管理团队组建与管理市场动态分析
岗位内容:
1. 负责城市销售业务运营及所辖区域客户的统筹管理
2. 优化城市销售体系,完成销售团队的搭建与日常管理
3. 持续关注市场变化,结合实际情况制定可行的发展策略
4. 构建本地资源网络,主动对接合作方,推动业务规模扩展
任职要求:
1. 精通销售流程与团队运作,具备良好的市场推广经验
2. 拥有一定数据解读及信息整合分析能力
3. 具备出色的团队协作意识、沟通技巧与落地执行能力
区域销售主管
5000-10000元/月
区域总监经验不限学历不限城市销售管理团队组建与管理市场动态分析
岗位内容:
1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的统筹管理
2. 优化并完善城市销售体系,同时负责销售团队的搭建与日常运营
3. 持续关注市场变化,结合实际情况制定有效的业务发展策略
4. 构建本地资源网络,主动对接合作资源,推动业务持续扩展
任职要求:
1. 精通销售流程与团队运作,具备良好的营销策划与执行能力
2. 具备基础的数据分析水平及信息整合能力
3. 拥有良好的团队协作意识、沟通技巧及高效执行力
区域经理(山东)
1.2-2万元/月
区域总监3-5年大专
岗位职责:
1、出差前往区域重点客户处,进行A家品牌推介及渠道合作模式沟通。
2、邀请客户到公司总部展厅参观、交流并推进签约合作。
3、结合客户的采购预算与实际需求,制定合理的产品陈列方案。
4、为门店设计人员及销售团队提供品牌知识与产品内容培训。
5、配合解决门店售后问题,提升客户整体服务满意度。
6、协助开展门店电商下单流程培训及产品交付跟进工作。
7、指导店面形象维护,包括产品布局、饰品搭配与灯光设置。
职位要求:
1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑;
2、具备2年以上知名家居品牌从业经历;
3、掌握经销商谈判技巧,熟悉终端销售与客户维系流程;
4、能适应频繁出差工作安排;
职位福利:绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助
职位亮点:高薪待遇、晋升空间大、团队氛围佳
区域经理(山东)
6000-12000元/月
区域总监5-10年高中面销/陌拜招商加盟代理商/经销商
职位描述:
1、负责区域内客户资源的开拓,确保业绩指标的顺利完成;
2、管理辖区内的经销商团队,了解其进货、销售与库存状况,掌握客户预算及费用执行情况;
3、规划所辖区域产品线布局,维护市场价格体系,推动产品市场占有率提升;
4、推进区域内销售渠道的搭建与拓展;
5、跟踪区域内竞品动向及节假日期间的促销安排,并制定对应的应对策略。
任职要求:
1、高中及以上学历,工作踏实积极,具备责任感与职业追求;
2、具备5年快消品行业从业经历,有新品推广成功案例者优先考虑;
3、在当地市场拥有广泛人脉与客户基础,能够迅速开展工作并实现产出;
4、拥有快餐、宴席渠道资源者优先,熟悉区域便利系统运营;
5、具备终端运营管理能力;
6、熟练使用office办公软件,具备基础数据分析水平,良好的沟通协调能力,以及团队协作与管理经验。
招商区域经理
1.4-2.2万元/月
区域经理社保6-10人3-5年大专招商加盟
【任职要求】
1. 有装修、建材、家居、招商销售相关经验优先,有行业客户资源优先
2. 会沟通、善谈判,能出差、有冲劲,目标感强,能独立完成招商开单
3. 想赚钱、肯努力,认同家装行业发展前景,长期稳定发展
【薪资待遇】
底薪+高额提成,综合收入无上限
五险+节日福利+带薪培训+清晰晋升空间
,只要你有能力,收入不设限。
区域销售主管
5000-10000元/月
区域总监经验不限学历不限城市销售管理团队组建与管理市场动态分析
岗位内容:
1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的统筹管理
2. 优化并完善城市销售体系,负责销售团队的搭建与日常运营
3. 关注市场变化,结合实际情况制定可行的发展策略
4. 构建本地资源网络,主动对接合作方,推动业务持续扩展
任职要求:
1. 精通销售流程与团队运作,具备良好的市场推广经验
2. 拥有一定数据解读及信息整合能力
3. 具备出色的团队协作意识、沟通技巧与落地执行能力
区域主管
1.5-3万元/月
区域总监5-10年大专渠道销售面销/陌拜KA大客户企业客户院校客户
工作职责
1. 负责公司自主研发的专用设备及系统化解决方案在区域机械制造企业中的推广与销售,完成年度销售目标。
2. 深入了解客户实际需求,依托公司技术实力提供个性化解决方案,促进项目合作顺利实施。
3. 持续维护区域客户关系,开发行业资源,构建长期稳定的市场渠道网络。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械类或相关专业优先。
2. 具有机械制造领域销售经验,具备成熟销售案例及行业客户资源者优先。
3. 具备市场研判、商务谈判、转化落地及项目规划能力,可独立开展客户拓展与项目执行。
4. 具有较强的逻辑分析与业务操作能力,能及时应对市场动态并优化销售策略。
补充说明
1. 工作地址:济南高新区新泺大街1166号奥盛大厦1号楼21层
2. 公司优势:
- 技术优势:掌握豪克能技术159项专利
- 荣誉资质:国家首批高新技术企业、国家知识产权示范企业,荣获中国机械工业科学技术发明一等奖等多项殊荣
区域经理(山东)
5000-10000元/月
区域总监1-3年大专华东大区渠道销售代理商销售门店销售企业客户政府客户院校客户
岗位职责:
1、负责指定区域市场的拓展、宣传、销售及客户资源的开发与维护等工作;
2、负责对外报价、合同磋商、签约执行、物流安排及货款回收等相关工作;
3、依据公司下达的区域销售任务,结合当地市场实际进行科学分解与落实,保障销售目标顺利达成;
4、准确掌握并分析库存状况与产品结构,及时向经销商提出补货或促销建议,优化产品销售组合;
5、有效应对区域市场内跨区销售、返利滥用、价格体系破坏及其他突发市场问题;
6、推动并监督公司品牌在辖区内的建设进度,持续提升品牌的市场认知度与影响力;
岗位要求
1. 大专及以上学历;
2. 五年以上相关行业从业经历,具备自带客户资源的能力;
3. 拥有经销商运营管理经验,且相关管理年限不低于两年;
4. 具备敏锐的市场感知力、研究分析能力,逻辑思维清晰,善于发现问题并提出解决方案;
5. 具备出色的市场拓展能力、客户沟通技巧、团队协作能力及组织协调能力;
6. 能够适应出差工作。
区域负责人
1-1.1万元/月
区域经理社保保险五险1-2人5-10年大专代理商销售区域销售渠道销售基本坐班TOBO2O/电子商务互联网/科技30人(含)以上电销团队销售管理经验团队建设及管理能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属城市经理及一线团队,提升整体组织效能与执行力
4.分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化营销策略与渠道拓展方案
5.协同总部职能部门推进政策落地、资源调配及跨区域协同项目
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备5年以上区域管理经验,有3年以上团队管理实绩
3.熟悉行业生态与区域市场运作逻辑,具备较强的商业敏感度与决策能力
4.出色的沟通协调、资源整合及抗压能力,能适应高频次出差与多任务并行
5.具备优秀的领导力与人才培养意识,认同公司价值观并愿长期发展
区域主管
3000-5000元/月
区域经理社保1-2人经验不限高中服务意思基本坐班居家办公
专业散装成品物流。
可居家办线上办公,较强协调,调度,沟通能力,熟练使用电脑及部分软件(钉钉,飞书,微信,金碟)通信保持全天畅通。不定期出差公办。
总监
1.2-1.5万元/月
区域经理1-2人3-5年大专
岗位职责
1.制定年度业绩、利润目标及预算管控,全面负责营收、利润、回款、成本管控。
2.开发区域项目客户,拓展劳务派遣、劳务外包、灵活用工、技工、猎头、产线外包等业务。
3.维护重点大客户,负责商务洽谈、报价签约,提升客户续约率及业务占比。
4.统筹各类用工人员招聘,保障人员到岗率、满足率与在岗稳定性。
5.管理招聘渠道、中介及驻场团队,保障客户用工及时交付。
6.跟进客户服务费回款,管控应收账款,降低坏账风险。
7.统筹搭建团队,提升团队专业度与稳定性。
8.对接人社监管部门、供应商、渠道及校企资源,维护外部合作关系。
任职要求
1.5年及以上人力外包行业运营管理经验,熟悉供应商开发、定价与成本审核,掌握人力资源市场行情优先;
2.具备优秀商务谈判、统筹协调能力,可承受高强度工作压力;
3.持有驾照,能接受短期外勤出差;
4.具备销售思维,可独立开拓市场,精准挖掘客户用工需求。
运营
8000-9000元/月
区域经理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售团队、渠道网络及合作伙伴,提升市场占有率与品牌影响力
3. 深入分析区域市场动态、竞品策略及客户需求,制定差异化运营方案
4. 主导跨部门协作,推动产品、营销、服务等资源在区域内的高效协同
5. 建立并优化区域人才梯队,负责团队培养、绩效管理与组织效能提升
任职要求:
1. 具备5年以上区域管理或大客户销售经验,有团队管理实绩者优先
2. 熟悉行业发展趋势与区域市场运作逻辑,具备敏锐的商业洞察力
3. 优秀的统筹协调能力、决策能力和抗压能力,能适应高频出差
4.具备较强的数据分析能力与结果导向意识,擅于通过复盘驱动持续改进
5.学历不限,具备本科及以上学历者更受青睐
全国各地区销售代表
150-300元/天
区域经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售阶梯式提成回款提成销售额提成开城经验销售管理经验快消/零售产品推广经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理级团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 优秀的领导力、决策力与跨部门协作能力
3. 熟悉企业经营管理逻辑,具备较强的市场洞察与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达与抗压能力,可适应高频次区域出差
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
饮料酒水渠道销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保1-2人1-3年大专饮料酒水渠道销售代理商销售渠道销售回款提成销售额提成快消品快消品销售经验
1,招聘区域:
山东招聘一人,可兼职
1,任职条件:
①年龄28-45岁,大专以上学历
②有三年以上知名快消品企业的团队管理经验,熟悉快消品销售模式;做过饮料;红酒、食品的销售。
③心态积极向上,执行力强,善于学习,有敬业精神和团队意识,可承担工作压力和责任
④有成功市场操作经验,市场渠道及客户资源者优先
⑤服从公司全国外派等安排,具有较强的自我管理能力
2,岗位职责:
①快速开发区域内渠道及客户资源
②负责经销商的开发及管理,完成销售目标
③合理规划市场费用,监督落实费用落地情况,最大限度的发挥市场推广工作
④制定市场区域拓展方案,加强渠道管理和终端建设,提高产品市场占有率
⑤建立区域合理的价格管理体系,保证经销商和终端市场合作的利润空间
⑥帮助经销商解决市场问题,分销产品,让经销商运作处于良性循环状态
销售经理交通补助五险一金高温补贴3-5人1-3年中专/中技代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网/科技电子商务软件/企业服务产品金融产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
招聘:销售经理
岗位职责:
1. 基本工作:制作报价单、发票、箱单.
2. 阿里巴巴或环球资源或GOOGLE SEO
3. 全网营销:Facebook/Ins/Youtube/领英等
4. 及时回复阿里、谷歌、环球资源询盘,并利用谷歌海关数据自主开发客户.
5. 电话营销:坚持每天打电话。
6. 开发信:每天30封,其中5封精准开发.
7. 有意向下单或者已经下单客户添加进小满存档.
8. 维护老客户.
任职要求:
1、本科以上学历,英语六级以上,国际贸易、商务英语类相关专业,有良好的听、说、读、写能力
2、熟悉贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规,熟练掌握海关报关报检工作程序
3、能熟练使用办公软件,B2B外贸网站,PS ,各种社交媒体营销等。
4、思维敏捷,执行力强,目标为主,有学习力,不断进步,有担当,有责任感,充满活力,有集体荣誉感。
5、对公司有归属感,融入公司文化,认可公司价值观,遵守公司规章制度,在岗位上发挥自己***价值!
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、包吃、节日福利、周末双休
酒店迎宾员
企业名称:Ramada淄博博晨万泰华美达酒店(温德姆旗下国际品牌酒店)招聘岗位:1、前厅经理1人工作时间:8:30-17:30工资待遇:4500-60002、前厅接待1人(35岁以下)工作时间:三班倒工资待遇:3000-40003、销售专员1人工作时间:8:30-18:30(午休2小时)工资待遇:3000-60004、工保维修主管1人工作时间:三班倒工资待遇:4500-50005、安保队长(熟悉消防,45岁以下)1人工作时间:三班倒工资待遇:3500-45006、工程维修1人工作时间:三班倒工资待遇:3500-40007、客房服务员1人工作时间:8:00-17:00工资待遇:3000-40008、中班客房服务员工作时间:15:00-23:00工资待遇:2600-30009、刷碗工按小时计费福利待遇:月休4天,管饭、五险,节假日福利联系电话:地址:淄城路80号(淄川立交桥新星物流对面)
凉菜厨师烧菜厨师长
招聘:1.厨师长2名。要求有大型餐饮酒店管理经验,精通各个岗位技能,并有独立研发菜品能力。(工资面议)2.厨师10名。要求工龄五年以上炒菜师傅,能独立完成菜品制作出品。(工资6000-10000)3.卤肉师4名。要求具备卤肉技术经验。(6000-10000)4.面点师傅10名。要求具备餐饮经验,有商超工作经历优先录用。(3800-8000)5.凉菜师2名。(6000-8000)6.切配6名。(4000-6000)具备以上条件者可优先录取!!!报名电话:逯经理
我司专业管理施工团队,招募项目合作伙伴
2090-2100元/天
城市经理年终奖1-2人经验不限学历不限企业客户资源、工程渠道资源、招投标资源等直销较多外勤按单提成TOG弹性工作制工程施工15人(含)以上地推团队销售经验独立开拓市场能力基于业绩分析的策略优化
有相关业务资源者(如企业客户资源、工程渠道资源、招投标资源等)
储能、充电桩销售总监
8000-10000元/月
渠道经理交通补助年终奖五险餐补1-2人1-3年学历不限直销较多外勤销售额提成先进制造销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历英语听说读写能力制定销售计划及策略海外市场开拓
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理年终奖高温补贴五险3-5人1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务先进制造建材对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4. 有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
城市经理学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOB
(产品原理培训时会讲清楚,合法合规产品,人保承保产品)
公司介绍:
我们是一家为商户提供省电节能设备的公司。这份工作不难,因为产品是刚需,帮客户省钱,而且首月免费体验,——成交阻力极小。
上班时间:早9晚6,周末双休
考勤灵活:业绩达标每周到公司汇报一次工作即可,不用天天到公司打卡开会,以结果为导向,不搞形式主义。
产品优势:
产品,是真的好推!
不是强推,不是骚扰式销售。
“第一个月免费给你用,觉得真省电下个月再付钱”——成交率极高。
给客户省钱的事,你不用低声下气。
任职要求:
我们需要你有商户拜访,谈过客户,知道进门怎么表达利索,能把“免费试用”讲清楚。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄博大堂经理人才网在线招聘信息,主要招聘淄博酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。