晋中榆次招装修监理，工长/工程师

水泥房制作，山西太原招水泥房制作技术工若干，能独立完成水泥房制作即可，工资待遇面谈，

太原市小店区招钢筋班长/带班、月资8000至10000，要精钢筋人防图纸的，有口才验收能力和技术，安排工人点包工的，会审核料表的，钢筋工，54岁以内工人，二把刀不用，280至300十小时！突击队勿扰！突击队勿扰

吕梁市离石区招工长/工程师一级建造师（安装）有煤矿施工经验

岗位职责： 1.负责厨房的日常运营管理，合理安排各岗位人员工作，确保餐饮服务高效有序进行 2.制定并优化菜品菜单，把控食材采购质量与成本控制，持续提升菜品口味与创新水平 3.严格执行食品安全与卫生标准，定期组织厨房清洁与设备维护，保障用餐安全 4.组织厨师团队技能培训与绩效考核，提升整体专业水平与团队协作能力 5.根据营业需求调整出餐流程，应对高峰时段压力，保证出餐速度与品质稳定 任职要求： 1.具备厨师长岗位工作经验，有连锁餐饮或大型食堂管理经验者优先 2.熟悉厨房各岗位操作流程，精通中餐热菜制作，具备较强的菜品研发能力 3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力，能承受高强度工作压力 4.持有健康证，热爱餐饮事业，注重食品卫生与服务质量 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

负责后厨产品制作，人员安排管理

装修的工长会看图纸

长治沁县招工长/工程师高速公路机电，管道，基础，收费站。 要求有经验，对工作负责，沟通能力强，有责任心。 待遇丰厚，有能力的看过来！！！

长治市襄垣县招工长/工程师

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

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厨师长 1.年龄55周岁以内，身体健康，持有效健康证，无不良从业记录；2.具备3年及以上食堂（企业/单位食堂优先）厨师长工作经验，精通家常菜烹制，熟悉食堂大锅菜操作流程；3.懂成本管控、后厨管理，具备良好的沟通协调能力和责任心；4.服从管理，吃苦耐劳，能适应食堂工作节奏。1.全面负责食堂后厨日常运营，统筹食材加工、菜品烹制，保障餐食口味稳定、足量供应；2.严控食材成本与后厨卫生，落实食品安全规范，杜绝安全隐患；3.合理安排后厨人员分工，指导员工规范操作，提升工作效率；4.根据就餐需求优化菜品搭配，满足企业员工日常用餐需求。 薪资福利:1.工作时间：每日9小时，月休2 - 4天；2.薪资：试用期3个月，月薪7000元；试用期，薪资面议（根据能力上调）；3.福利：包吃住，法定节假日可协调调休，节日福利，稳定用工有保障；4.工作地点：祁县开发区 招工人数:1名 打不通直接；所有岗位周休1天；发薪日期：每月25号准时发薪；通用要求：无犯罪记录；健康证优先，公司可辅助办理；上班时间（9:30 - 11:30，15:30 - 17:30）或者直接报名 工作地址:祁县经济开发区孵化中心大楼508室

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1、水利、国土、建筑类相关专业（公办）本科及以上毕业； 2、具有较强事业心、责任心、上进心； 3、能适应出差，野外踏勘，会驾车优先; 4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。

【该岗位为外包编制，介意勿投】 *持二级以上证书比同等厨师岗位高2000元/月以上，持四级-三级证书比同等厨师岗位高500-1000元/月 *特别优秀者薪资可按12-20k 工作职责： 1、负责食堂菜品制作，保证菜品色、香、味、形、口感良好； 2、负责工作区域的卫生整理 3、完成上级交代的其他工作内容 职位要求： 1、5年以上厨师经验，精通川湘菜、湖北菜 2、无不良嗜好，有酒楼，星级酒店等餐饮经验优先 3、持有厨师相关等级证件（高级及以上优先） 4、懂大、小锅菜系，会使用明火及电锅烹饪优先 5、具备较强的菜品研发和学习能力 注：如进入面试环节，将包含视频初试-实操复试-通知结果环节 提示：公司实行全面禁烟制度

招聘厨师长，品行端正，工作态度积极，要有极强的责任心及管理经验，有干劲，有想法的来吧！

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