
工长工程师质检员品检工
招聘:技术工程
薪资:1万~1.2万
职责描述:
1、将经理交代的项目分解并合理分配任务,定期追踪项目进度,在项目过程中进行沟通、协调;
2、安排下属的日常工作内容,掌握其工作动态;
3、负责对本部门各项职责组织实施,并对完成情况进行审核;
4、持续改进,相关项目的改善,降本增效;通过质量数据的分析提出改进目标,并主导改善项目;
5、各部门跟进新材料、新产品试制情况,并收集相关质量数据汇总分析对试制情况进行评估,提出改进计划;
6、新测试项目、测试方法的研究,并标准化;
7、培训新员工,带领团队持续提升各项能力,使其胜任本岗位工作,做好团队建设;每月参与EHS安全培训;
8、合理安排下属的出勤,负责本团队人员的工作考核;
任职要求:
1、理工科背景,本科以上学历
2、团队管理、组件制备工艺等方面知识的教育和培训、熟练QC7大手法、了解质量5大工具,质量三标体系管理
3、2年以上现场工艺&质量维护经验,同职位经验不低于一年,有太阳能光伏经验者优先
4、工作能力要求:
(1)、精通组件的制备工艺,具备现场解决异常的能力、统计调查分析能力,善于发现寻找并解决问题;
(2)、具有较强的品质管理、流程控制、统筹组织及沟通协调能力,具有良好的分析及解决问题的能力;
(3)、能够熟练使用Autocad、office等通用软件;
(4)、CAD熟练
工长工程师质检员品检工
招聘:技术工程薪资:1万~1.2万职责描述:1、将经理交代的项目分解并合理分配任务,定期追踪项目进度,在项目过程中进行沟通、协调;2、安排下属的日常工作内容,掌握其工作动态;3、负责对本部门各项职责组织实施,并对完成情况进行审核;4、持续改进,相关项目的改善,降本增效;通过质量数据的分析提出改进目标,并主导改善项目;5、各部门跟进新材料、新产品试制情况,并收集相关质量数据汇总分析对试制情况进行评估,提出改进计划;6、新测试项目、测试方法的研究,并标准化;7、培训新员工,带领团队持续提升各项能力,使其胜任本岗位工作,做好团队建设;每月参与EHS安全培训;8、合理安排下属的出勤,负责本团队人员的工作考核;任职要求:1、理工科背景,本科以上学历2、团队管理、组件制备工艺等方面知识的教育和培训、熟练QC7大手法、了解质量5大工具,质量三标体系管理3、2年以上现场工艺&质量维护经验,同职位经验不低于一年,有太阳能光伏经验者优先4、工作能力要求:(1)、精通组件的制备工艺,具备现场解决异常的能力、统计调查分析能力,善于发现寻找并解决问题;(2)、具有较强的品质管理、流程控制、统筹组织及沟通协调能力,具有良好的分析及解决问题的能力;(3)、能够熟练使用Autocad、office等通用软件;(4)、CAD熟练
工长工程师质检员品检工
招聘:技术工程
薪资:1万~1.2万
职责描述:
1、将经理交代的项目分解并合理分配任务,定期追踪项目进度,在项目过程中进行沟通、协调;
2、安排下属的日常工作内容,掌握其工作动态;
3、负责对本部门各项职责组织实施,并对完成情况进行审核;
4、持续改进,相关项目的改善,降本增效;通过质量数据的分析提出改进目标,并主导改善项目;
5、各部门跟进新材料、新产品试制情况,并收集相关质量数据汇总分析对试制情况进行评估,提出改进计划;
6、新测试项目、测试方法的研究,并标准化;
7、培训新员工,带领团队持续提升各项能力,使其胜任本岗位工作,做好团队建设;每月参与EHS安全培训;
8、合理安排下属的出勤,负责本团队人员的工作考核;
任职要求:
1、理工科背景,本科以上学历
2、团队管理、组件制备工艺等方面知识的教育和培训、熟练QC7大手法、了解质量5大工具,质量三标体系管理
3、2年以上现场工艺&质量维护经验,同职位经验不低于一年,有太阳能光伏经验者优先
4、工作能力要求:
(1)、精通组件的制备工艺,具备现场解决异常的能力、统计调查分析能力,善于发现寻找并解决问题;
(2)、具有较强的品质管理、流程控制、统筹组织及沟通协调能力,具有良好的分析及解决问题的能力;
(3)、能够熟练使用Autocad、office等通用软件;
(4)、CAD熟练
工长1-2人
诚寻匠心装修师傅/工长
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装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
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7000-8000元/月
长白班操作工玩具厂包吃有提成交通补助五险一金包住3-5人周结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【人走账清稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,,请您放心
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:黄冈,总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
工长
大连鑫润房地产开发有限公司 装修设计项目合作招募
一,装修工地工长1名
1. 要有装修工地工长相关工作经验,熟悉家装、工装施工全流程,有独立负责装修项目施工管理经验者优先。
2. 具备扎实的专业能力,能熟练看懂各类装修施工图纸,精准完成工程算料等工作。
3. 拥有丰富的现场管理经验,擅长施工人员调度、进度把控、质量监管与安全管理,执行力强、责任心重。
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,能高效处理施工现场各类问题,维护良好的合作关系。
5. 吃苦耐劳,能常亲临施工现场,服从公司工作安排,遵守公司各项规章制度。
具体相关待遇需面谈。
联系电话:于女士
找农村自建房工长施工队
3000-8000元/月
工长月结兼职
清包工,负责农村自建房施工管理,,工人协调管理,材料预算,品质工期把控,按工期包质量完成交付
黄冈蕲春县|不可炸鸡(大中华旁)岗位:储备店长,员工,兼职时间:早班10:00–22:30
3300-4500元/月
餐饮店长月结
|不可炸鸡(蕲春大中华旁)
岗位:储备店长,员工,兼职
时间:早班10:00–22:30、晚班14:00–00:00
薪资:3300-4500,兼职时薪12-15
月休:3天
要求:35周岁以下,身体健康,做事踏实
有经验优先,无经验可带薪培训
福利:晋升空间 + 年度提成
有意向联系余总
黄冈团风县的酒店招餐饮经理一名,客房经理一名工资4500一一6000元左右,月休4天池总。
餐饮主管客房经理
黄冈团风的酒店招餐饮经理一名,客房经理一名工资4500一一6000元左右,月休4天池总。
餐饮主管
餐饮部经理
具体要求请电话咨询或面谈
薪资福利:薪资4500-5500元/月,入职签订劳动合同+社保+包吃住
招工人数:1名
工作地址:红安县迎宾大道2号古鼎国际酒店
栏目概述
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