改电+排水

招聘专业电工，工作地点位于云南信基产业城9栋，所属单位为方大机电。招聘人数若干，薪资面议。

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水电工技术要好的

可包工

水电安装及修理

玉溪市红塔区招工地小工/杂工、水电

文山壮族苗族自治州广南县招水电

楚雄彝族自治州楚雄市招水电

厨房小工招工启事：云南迪庆香格里拉市仁安路急聘3名厨房小工，要求吃苦耐劳、责任心强，提供面议的薪资福利待遇包括五险、包吃包住以及月休4天。

迪庆德钦招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1. 按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴工作 2. 进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝及清洁等全流程作业 3. 确保铺贴平整度、垂直度、空鼓率等质量指标符合验收规范 4. 配合项目经理及其他工种协同施工，保障工程进度与现场安全 5. 负责工具设备日常维护与材料合理使用，杜绝浪费 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2. 熟悉常用瓷砖材质特性及对应施工工艺，了解防水、找平等前置工序 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的现场适应能力 4. 无学历限制，有相关施工经验者优先 5. 遵守安全生产规定，服从德钦县项目现场管理安排

工地小工，负责搬运材料，搅拌沙灰

迪庆藏族自治州香格里拉市招房建监理，持有四川省监理员/专业监理工程师证书，有1年以上房建监理和施工现场管理经验，具备良好的口头与书面表达能力，年龄在50岁以内，身体健康，能适应施工现场工作环境，有意向请联系:陆总:

1.日常工作 接打电话、在线回复:查运费、查货、下单、改地址、咨处理异常件:货物延误、破损、丢失、拒收、客户投诉，登记工单、协调网点/操作部跟进、回访客户 流程系统录入、工单闭环、整理问题台账、反馈高频问题优化 2.基础招聘门槛(部分网点)年龄:18一38岁，工作时间:早班09:00-18:00,晚班17:00-02:00，高中/中专及以上，有物流/快递客服经验优先硬性技能:普通话流利、打字熟练(一般要求每分钟40字以上);会电脑、Excel基础操作，能快速学习快运业务系统软实力: 有耐心、情绪稳定、抗压(经常遇到发火投诉客户)、擅长沟通协调;能接受轮班/晚班、月休4天左右、节假日轮岗(物流旺季忙)

岗位职责： 1. 通过电话或在线平台主动联系潜在客户，进行产品/服务邀约与介绍 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统 3. 解答客户基础咨询，引导至后续服务流程，提升转化意向 4. 配合团队完成每日邀约目标，定期复盘优化话术与策略 5. 遵守公司服务规范，维护企业形象与客户体验 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应坐班制工作节奏 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件 4. 有客服、电销或邀约类工作经验者优先

自研口腔预约平台直招用户回访专员，公司提供精准咨询线索，无需陌生外呼。不强制邀约上门、不考核成交，告别传统电销压力。 综合薪资 7000-13000 元，上不封顶。入职即缴五险一金，早 9 晚 6 不加班，月休 6 天自主排班，室内坐班，团队无内卷，带薪培训有人带！

负责燃气客服热线的接听，及在线渠道服务等，为客户提供专业性的业务咨询、业务受理、投诉处理等工作内容。 工作时间 每天工作 8 小时，月休6-8 天，7*24 轮班轮休。每周休息2天，排班 薪资待遇 月均薪资：4500 元—8000 元/月，上岗后薪酬根据个人能力表现的产量及质量逐步增加，包住， 有食堂 。五险一金，商业意外险，满一年可享有带薪年假等。 任职要求 1、大专或以上学历，年龄 18-40 岁，有客服工作经验优先考虑

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听、在线咨询响应，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 任职要求： 1、沟通表达清晰流畅，具备较强的共情力与情绪安抚能力，善于换位思考，能精准捕捉客户潜在需求，服务意识突出。 认同“客户为先”的服务理念，抗压能力强，能从容应对工作中的各类突发情况，保持积极、稳定、负责的工作心态。 2、有接听客服从业经验者优先，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础操作到技能进阶，手把手指导成长，助您快速蜕变职场达人。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用Word、Excel等基础办公软件，学习能力强，可快速适应公司办公系统及业务流程。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

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招聘代班人员。岗位职责：1.夜班抢工时需打开灯光，注意安全。2.交班时需将车况、油量及未完成的工作说明清楚，确保接班人员能顺利接续。3.在高压线、管线附近作业时需注意躲避。4.进行打锤、破碎作业时需注意盲区，避免砸到人或车辆。

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叶支招聘带班人员，工作时间为两天。岗位职责包括：1.油污、废件按现场要求放置，不得乱丢；2.离开驾驶室时，不得将设备交给无证人员；3.遇到大风、雷雨、大雾天气，按项目要求停止作业或撤离。

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