
造价师
5-6千/月
造价师五险3-5人月结1-3年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师造价员证广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
任职要求:本科及以上学历,年龄40岁以下,3年及以上房建、市政项目控制价、结算审计经验,并能独立完成相关审计工作,持造价证者优先。
薪资待遇:试用期1-3个月;+双休+节假日福利等。
三、工作地点:阿勒泰富蕴县
预算员
1-1.1万/月
预算员造价师包住五险3-5人月结5-10年学历不限第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师造价员证广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
岗位职责:
1.负责工程项目预算编制、成本测算及造价分析工作
2.参与招投标文件编制,审核工程量清单及控制价
3.跟踪项目进度,办理工程进度款申报与结算审核
4.配合完成竣工结算、审计对接及资料归档工作
5. 协助建立和完善企业成本管控体系与预算管理制度
任职要求:
1. 熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及政策法规
2. 能熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件
3.具备良好的沟通协调能力与严谨细致的工作态度
4. 有建筑工程类相关证书(如二级造价师)者优先
5. 责任心强,具备团队协作精神和基本抗压能力
喀什麦盖提县会计2名,有经验优先,党员优先,薪资面谈。
4-5千/月
会计3-5年本科应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算
会计2名,有经验优先,党员优先,薪资面谈。
预算员/造价员
8千-1万/月
预算员造价师包住包吃1-2人月结3-5年本科普通话流畅沟通。有一定工作经验施工单位一级造价工程师二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程
物流园工程建设预结算
周末双休
工资待遇8000-10000。包吃包住
预算员/造价员
9千-1万/月
预算员造价师包住保险五险包吃1-2人月结3-5年大专施工单位土木建筑工程安装工程
EPC项目岗位职责:
1.负责EPC项目全过程造价管理,包括投资估算、设计概算、施工图预算及结算编制与审核
2.参与工程量清单编制、招标控制价确定及投标报价分析
3. 跟踪项目进度,动态开展成本测算、变更签证审核及索赔处理
4.配合完成合同价款调整、中期支付及竣工结算工作
5. 建立并维护项目造价资料台账,确保数据准确、可追溯
任职要求:
1.熟悉EPC总承包模式及《建设工程工程量清单计价规范》等相关法规
2. 掌握广联达、鲁班等主流造价软件操作,具备独立编审能力
3. 具备良好的沟通协调能力,能与设计、施工、采购等多方高效协作
4. 有EPC或大型基建项目造价经验者优先
5.职业素养良好,责任心强,具备较强的数据分析与文字表达能力
新疆阿勒泰招聘前四后八翻斗车驾驶员一名,负责内部倒短工作。技术不熟练者请勿联系。不提供民族
渣车司机倒短
招聘前四后八翻斗车驾驶员一名,负责内部倒短工作。技术不熟练者请勿联系。不提供民族餐。
阿勒泰哈巴河县工地位置在,招聘液压钻机钻工。工资按月结算,每月15号发放。有意者可私聊联系
钻机
工地位置在阿勒泰哈巴河,招聘液压钻机钻工。工资按月结算,每月15号发放。有意者可私聊联系。
造价师预算员1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析
3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险
4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持
5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据
任职要求:
1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上)
2.具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳)
3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范
4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养
5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先
土建造价师
8千-1.5万/月
造价师预算员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的预算编制、成本测算及结算审核工作
2. 参与招投标文件中工程量清单及控制价的编制与复核
3. 跟踪项目施工进度,动态开展成本分析与偏差预警
4. 配合完成合同签订、变更签证、索赔资料的造价审核与确认
5. 整理归档造价过程资料,确保数据准确、可追溯
任职要求:
1. 具备良好的工程识图能力与计量计价专业基础
2. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的数据分析与沟通协调能力
3. 建筑工程专业的优先
4. 适应阶段性驻场或项目制工作安排
预算员/造价员
9千-1.2万/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年大专建造师,施工经验,工地施工单位广联达土木建筑工程
四川达州:招聘预算员
1、熟悉火电厂计价规范优先
2、精通广联达建模计量软件
3、熟悉工地管理模式,吃苦耐劳,愿意加班(因为空闲时间不扣费)
4、可常驻工地,跟随项目,有工地经验
5、最关键人品好,有担当
带一建或二建证更佳,不强求 有的话可以给补助
作息时间随工地作息时间 (平时不是经常性请假不扣工资)
薪资:9000+ 能力强的面议 联系电话:(同微信)
求合作的不要来,只要长期稳定工作的
成本预算员
9千-1.2万/月
造价师预算员1-2人1-3年大专
1. 参与项目投标阶段,图纸算量、清单复核、标前成本测算,编制商务标,提供报价及风险建议。
2. 项目开工后编制施工图预算,牵头制定项目目标成本,开展工料分析,做成本交底,识别造价风险点。
3. 负责过程计量:按月对甲方上报进度款、产值;审核分包、班组验工计量、签证、结算,把控分包付款前置审核。
4. 跟进现场变更、洽商、签证、索赔,及时核量计价、报审,留存影像、收方记录等佐证资料,建立台账。
5. 收集人材机市场价格、材料认价,动态对比实际成本与目标成本,按月做成本分析,出现偏差及时预警、提纠偏方案。
6. 参与分包、材料、机械招标,提供限价、成本测算数据,参与方案经济比选。
7. 竣工阶段整理全套结算资料,编制竣工结算书,对接甲方、监理、审计对账,处理争议项,跟进结算定案。
8. 建立预算、进度款、签证、认价、分包结算、成本台账,造价资料分类归档,保证数据可追溯。
9. 熟悉清单计价规范、定额、当地造价政策,配合财务完成项目成本核算,完成上级安排的其他造价相关工作。
### 任职要求
1. 学历专业:工程造价、工程管理等相关专业,大专及以上学历。
2. 经验要求:2 年及以上房建 / 市政总承包项目成本预算、造价相关工作经验,熟悉总包项目全流程造价管理;有独立对接甲方、审计、分包结算经验优先。
3. 技能要求:熟练使用广联达算量、计价软件,精通清单计价规范、当地定额及造价政策;能独立识图、算量、组价,会编制预算、进度款、变更签证、竣工结算。
4. 能力要求:具备较强成本意识,擅长成本测算、动态成本分析;细心严谨,对数据敏感,台账清晰;沟通协调能力良好,能对接多方对账,处理造价争议。
5. 其他:能接受项目驻场 / 项目地点调配;熟悉分包计量、签证索赔流程,了解工程现场施工工艺优先;持有一级 / 二级造价工程师证书优先。
预算员/造价员
6-8千/月
造价师预算员包住1-2人月结经验不限学历不限工厂供配电系统,自动化仪表专业最好施工单位AutoCADMicrosoft Office安装工程
安装单位电力工程结算,施工现场电气仪表工程量统计,CAD图纸标注,施工竣工资料制作,和业主对接结算工程量
出纳/会计助理
5-6千/月
出纳经验不限大专缴纳五险,包吃包住
【任职要求】
1、年龄45岁以内,大专及以上学历,会计、财务等相关专业;
2、1-3年财务出纳相关工作经验,熟悉出纳工作流程及相关法律法规;
3、工作细心严谨,责任心强,具备良好的职业
道德、敬业精神及团队合作精神。
【岗位职责】
1.办理现金收付和银行结算业务,严格遵守现金
管理和银行结算制度,确保账实相符;
2.妥善保管库存现金、印章等重要物品;
3.协助会计人员做好账务处理工作;
4.完成领导交办的其他财务相关临时性工作。
会计1-3年大专结算总账成本资金管理预算审计
招聘:财务薪资:4000-5000/月薪负责养老中心全盘账务、审核、收费核算、工资核算、税务申报、固定资产管理,编制财务报表,财务档案归档,配合审计、民政检查,完成预算管理。
会计
4-5千/月
会计1年以下大专成本税务收入账餐饮酒店
任职要求:
大专及以上学历,良好的职业操守;思维敏捷,接受工作能力速度快,善于沟通;能熟练应用财务及办公软件;有相关财务经验或证书者优先。
工作内容:记账、报账、盘点、成本核算和税务处理。
岗位福利: 缴纳五险一金,享受各项公司福利、年底绩效奖金等。
新疆哈密公司做账、报税、结算款等工作事宜,2年以上工作经验,熟练使用办公软件及财务软件
3-6千/月
会计
公司做账、报税、结算款等工作事宜,2年以上工作经验,熟练使用办公软件及财务软件
造价师
5-6千/月
造价师五险3-5人月结1-3年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师造价员证广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
任职要求:本科及以上学历,年龄40岁以下,3年及以上房建、市政项目控制价、结算审计经验,并能独立完成相关审计工作,持造价证者优先。
薪资待遇:试用期1-3个月;+双休+节假日福利等。
三、工作地点:阿勒泰富蕴县
出纳
4-6千/月
出纳经验不限学历不限出纳经验
(招聘岗位)统计员/出纳
【核心职责】
1. 负责日常票据(发票、报销单、收付凭证等)的精准录入、分类归档,确保数据实时同步;
2. 每日梳理业务台账,及时更新收支明细、往来款项,保障台账数据完整可追溯;
3. 对接内外部业务伙伴,完成月度/季度对账单核对、差异排查及确认,确保账目一致;
4. 协助完成财务基础数据统计、报表编制,配合财务部门开展日常工作。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,财务、会计、统计相关专业优先,1年以上出纳/统计相关工作经验(新人可长期培养);
2. 熟练操作Excel及财务办公软件,具备快速数据录入能力;
3. 对数字敏感,工作高效利落,能按时完成台账更新及对账任务,抗压性强;
4. 具备基本财务常识,了解票据处理规范,沟通对接逻辑清晰。
【薪资福利】
- 月薪4000-6000元;
- 五险、带薪年假、节日福利、定期团建;
- 弹性工作时间,简化流程高效协作,拒绝无效内耗。
会计大专
岗位职责:
1.负责酒店日常账务处理,包括收入、成本、费用的审核与核算,确保符合会计准则及酒店财务制度。
2.主导月度、季度、年度财务结账工作,编制利润表、资产负债表等财务报表,保障数据真实准确。
3.核对酒店各业务板块(如客房、餐饮、汤泉)的营收数据,进行成本核算,按月出具运营报表。
4.监督酒店资金使用情况,审核报销单据、付款申请,把控成本与费用支出,杜绝违规操作。
5.对接税务部门,完成月度/季度税务申报、发票管理及税务筹划,确保酒店税务合规。
6.定期检查财务流程执行情况,如收银系统、库存盘点等,防范财务风险。
7.完成工商年报及所得税汇算清缴工作。
8.与酒店其他部门(如前厅、采购、餐饮)协作,提供财务支持。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历,持有初级会计职称证书及以上。
2.需具备3年以上财务工作经验,其中至少1-2年酒店行业财务主管或相关管理岗位经验,熟悉酒店客房、等业务的财务核算逻辑。有华住连锁酒店工作经验者优先。
3.精通企业会计准则,熟练处理酒店收入确认、成本分摊、费用审核等账务工作,能独立编制财务报表。
4.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件。
三、薪资待遇
1.试用期薪资6000元,试用期满7000元,试用期一个月。
2.上五险,提供食宿,双休。
栏目概述
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