
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上合成车间班长精细化工
岗位职责:
1.协助开展车间生产运行、安全管控及环保相关管理工作,在车间主任及以上管理人员的指导下履行职责。
2.负责班组成员日常生产的组织与管理,对出勤情况、劳动纪律及任务执行结果进行监督与考核。
3.参与编制各岗位开停车操作方案,并严格按规程执行相关操作流程。
4.协助推进生产优化工作,实时准确掌握班组生产运行状态,及时上报生产信息并提出合理化改进建议。
5.组织班组落实安全生产要求,及时识别装置异常状况并采取正确处置措施。
6.负责车间配套设备设施的日常巡检与维护,具备应对生产故障和突发事故的应急处置能力。
7.掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及风险点,积极参与隐患排查与治理工作。
8.组织开展班组人员培训,参与技术考评,参与应急预案编制,并按计划配合实施应急演练。
9.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备全日制大专及以上学历,专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。
2、具有3~5年及以上化工行业工作经验,且在有机胺或同类精细化工装置从事内操、外操岗位操作满2年以上;
3、曾担任危险化学品生产装置生产班长岗位管理工作累计2年及以上。
4、综合能力突出者可适度放宽条件,有合成车间班组长实际经验者优先考虑。
到岗时间:2024年5月
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上
1、依据生产计划将乙胺生产所需物料(一乙胺)接收至储罐,核对来料质量达标,配合品控人员完成取样送检工作,确保物料符合产品标准。
2、根据销售订单及仓储管理规范,准确进行一乙胺水溶液的计量与配制,操作屏蔽泵、配料釜等设备,保障作业过程安全平稳运行。
3、负责设备日常运行监控,协同维修人员开展设备检修、清洗及零部件更换等维护工作。
4、严格执行乙胺装置各项安全操作规程,规范穿戴个人防护装备,熟悉应急处置流程,能够在发生泄漏、火灾等突发情况时按预案及时处理。
5、真实、完整填写配料记录、设备运行台账及交接班日志,按时提交生产数据和异常事件报告。
招聘要求:
1.具备1年以上化工生产或配料操作经验,有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。
2.熟悉配料相关设备的操作方法及基础维护要求。
3.具备基本的计量单位换算能力和生产数据记录能力。
4.掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
1、制定生产排程及月度生产规划。
2、提供准确的生产相关数据信息。
3、跟踪生产执行进度,协同解决生产过程中的突发异常,确保生产连续稳定并按计划推进。
4、开展月度生产计划的数据统计与分析工作。
5、进行产能评估与前期准备工作。
6、实时了解物料到货及供应情况。
7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况对生产计划进行合理优化调整。
锻造、压铸车间领班
8000-12000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
有压铸、锻造设备,经验优先,为车间干部培养。
五险一金
年终奖
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营管理工作,确保生产效率与产品质量达到标准;
2、对生产流程进行实时监控,快速处理生产过程中出现的技术及工艺问题;
3、合理调配产线人员的工作任务,优化团队协作与作业效率;
4、参与生产设备的常规保养及故障维修,确保设备稳定运行。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验;
2、熟悉生产工艺流程,掌握相关设备的操作与维护知识;
3、具有较强的问题分析与解决能力,能在高强度工作环境中保持稳定发挥;
4、认同企业价值观,能适应轮班制及必要的加班安排。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营统筹,确保生产效率与产品质量符合标准;
2、跟踪生产各环节运行情况,快速识别并处理技术及工艺方面的异常问题;
3、合理调配产线人员分工,优化团队协作流程,提高整体作业效能;
4、参与生产设备的例行保养与突发故障处置,确保设备稳定运转。
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验;
2、熟悉生产工艺流程,掌握相关设备的操作规范与维护要点;
3、拥有较强的问题分析与应对能力,能在高强度工作节奏中保持高效执行;
4、认同企业价值观,愿意配合轮班和加班等生产安排。
山西忻州保德大型洗煤厂招聘厂长,生产班长,跳汰司机,机修班长
1-1.2万元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中及以上全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:厂长,生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,皮带工。
有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
车间主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产跟单不限生产成本管理
岗位职责:
1、依据生产计划,编制车间具体生产安排,提升作业效率与经济效益。
2、合理分配岗位任务,生产启动前完成各项准备;开机后进行首件样品确认;生产过程中巡查各岗位执行情况,汇总问题并迅速优化改进;
3、统筹日常生产运作,确保生产计划有效落地及各环节工作协调推进;
4、落实生产现场秩序管理及作业环境维护;
5、组织实施对各生产班组劳动纪律的监督与考核。
玻璃精加工操作工
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上五险餐补夜班补助加班费绩效奖金全勤奖工龄奖
负责玻璃的上下料、打胶及其他中空玻璃生产线相关操作工作
煤层气抽采技术工程师
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年本科及以上煤层气排水采气天然气石油化工
岗位职责:
1)负责山西(吕梁/晋城/临汾等地)及全国范围内煤层气排采项目中地质与工程技术资料的采集、汇总、分析、上报及归档,管理气井井筒、管柱等基础数据信息;
2)制定并落实排采气井生产运行制度,独立完成下泵排采方案设计,开展排采动态跟踪分析,并编制PPT进行成果汇报;承担井下作业措施方案编制,组织现场施工实施,监督进度与质量,评估措施效果并优化后续方案;
3)为现场班组提供专业技术支持,具备解决现场复杂技术问题的能力,可执行突发情况下的应急响应处置;
4)负责排采工艺相关报告、报表及技术资料的撰写、整理、填报,并按时提交审核;
5)完成上级交办的其他临时性工作安排。
岗位要求:
1)本科及以上学历,石油工程、油气开发、石油地质、油气储运、资源勘查等相关专业背景;
2)年龄28-45岁,具有三年以上油气领域工作经验,其中至少一年项目管理经历;
3)掌握气井动态分析与综合建模方法,能独立完成气井动态分析材料编写及汇报工作;
4)熟练操作PIPESIM、OFM等油气专业软件,精通OFFICE等常用办公工具;
5)抗压能力良好,能适应油气田(煤层气)野外作业环境及长期出差需求;
6)持有石油天然气行业工程师或以上职称者优先,具备页岩气/煤层气井生产工艺经验者优先。
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招聘岗位:普工,操作工、仓管、普工、操作、组装、
测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁—50岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,
无需学历.生手带薪培训包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独
立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、
丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:-----
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:。请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
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【福利待遇】(1);
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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蓝牙耳机/拉长/电子厂
6000-8000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品
2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理,对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力
3、具有较强的管理能力和影响力,主导生产计划开展;对生产过程监督,管控,问题纠正,问题解决。
4、提升生产效率,优化人员配置和作业规范,提高人效和产能,满足紧急生产,主导生产紧急事务协调工作
5、生产物料损耗统计与跟进,跨部门需求对接。
岗位要求:
1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目,带过1-2年流水线经验,至少有排拉经验
2、年龄:24岁-45岁。
2、有责任心,沟通逻辑强
薪资待遇:
试用期6000,转正需要面谈。提供食宿
生产组长(医疗导管,现场生产管理)
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责医疗导管生产现场的组织与协调工作
2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率
3.处理生产过程中出现的异常情况,持续优化工艺流程
任职要求:
1.熟悉医疗导管生产工艺及流程
2.具备较强的现场管控能力及团队合作意识
3.能够快速识别并有效解决生产中的实际问题
注塑班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理班组人员管理LED透镜机台设备保养
岗位职责:
1、负责班组生产调度与人员管理,依据实际需求优化注塑工艺参数;
2、按照生产计划统筹人员配置,落实生产、品质、设备、模具及现场作业的管控。
岗位要求:
1、具有一年以上班组长工作经验;
2、熟练掌握注塑机上下模操作,熟悉注塑设备运行原理;
3、了解原材料特性及车间基本作业流程,具备良好的组织协调能力;
大班长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责:
负责非标车间班组的日常管理:
1.编制生产排程,监控交付进度及质量情况;
2.制定样件制作方案并推动执行;
3.提出料架优化方案并落实改进措施;
4.统筹非标班组人员管理工作
要求:
能适应长白班工作制,持有焊工证者优先考虑
具备识图能力,熟练掌握基础Excel操作
生产班组长
8000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中及以上全职假期工CAD图纸40岁以下两班倒钣金行业五金行业团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理医疗器械/设备
管理要求:
1.全面负责生产车间的白班或晚班的日常生产管理、调度和人员协调。
2.执行当天的生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。
3.负责车间的环境优化和改进,提高生产效率和产品质量。
4.监督和指导车间员工的工作,进行技能培训和绩效评估。
5.管理和维护生产设备,确保设备正常运行。
6.控制生产成本,降低物料损耗,负责车间的安全管理,确保安全生产。
任职要求:
1.高中或中专(含)以上学历,(年龄:40岁以下),身体健康。
2.具有3年以上生产管理工作经验(熟练CAD图纸),车间班组长必须具备生产管理经验(重点项)。
3.具备组织协调能力、沟通能力和团队管理能力(班组长必须具备)。
4.有良好的成本控制意识和质量意识(班组长必须具备)。
5.能承受工作压力,需要白班与晚班(即/二班倒)具有较强的责任心。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理建材机械设备/机电/重工
金属加工机械厂熟练掌握CAD制图
有珠三角长三角工作经历者优先
山西忻州保德大型洗煤厂招聘厂长,生产班长,跳汰司机,机修班长
1-1.2万元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中及以上全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,皮带工。
有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上
1、制定排产方案及月度生产规划。
2、提供准确的生产相关数据信息。
3、跟踪生产执行进度,配合解决生产过程中出现的异常情况,确保生产流程顺畅且按计划推进。
4、对月度生产计划进行数据汇总与分析。
5、开展产能评估与前期准备工作。
6、实时了解物料到货及供应情况。
7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况灵活优化调整生产安排。
生产班组负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生物制药医疗器械/设备
一、岗位职责:
1、组织本班组成员高效完成车间安排的生产任务,确保质量与数量达标;
2、监督班组员工遵守岗位规范,严格落实设备安全操作流程;
3、落实上级下达的工作指示,确保信息传达及时准确。
二、岗位要求:
1、身体状况良好,具备较强的工作耐力;
2、具备良好的协作意识和团队配合能力;
3、有车间相关工作经历者优先。
班组长
7000-15000元/月
生产管理6-10人月结大专及以上全职
岗位职责:
1.统筹管理日常生产活动,确保生产目标的实现。
2.监督生产流程,确保产品质量符合标准。
3.识别生产中可能出现的问题,并及时采取措施解决。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能够引导团队达成生产目标。
2.能够有效沟通,确保团队成员之间的良好协作。
3.具备分析和解决生产问题的能力。·1
火锅店厨师长
8000-12000元/月
厨师长月结全职
火锅店厨师长:8000-12000(厨师长经验)
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车间主管
4000-6000元/月
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岗位职责:
1、依据生产计划,编制车间具体生产方案,提升作业效率与经济效益。
2、落实岗位工作分配,生产启动前完成各项准备;开机后进行首件样品确认;生产过程中巡查各岗位作业状态,汇总问题并及时优化调整;
3、统筹日常生产运作,推动生产计划执行及生产任务的协调安排。
4、负责生产现场秩序维护及环境规范管理;
5、负责对各生产班组劳动纪律情况进行监督与考核。
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