
组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专合成车间班长精细化工
岗位职责:
1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作,在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。
2. 负责班组成员日常生产的组织与管理,对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。
3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案,并严格按方案落实执行。
4. 协助推进生产优化工作,实时准确掌握班组生产运行状态,及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。
5. 组织班组落实安全生产要求,及时识别装置异常状况,并采取正确措施进行处置。
6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护,具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。
7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点,参与安全隐患排查与治理。
8. 组织开展班组员工培训工作,参与技术考评,协助编制应急预案,并按计划参加应急演练活动。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备全日制大专或以上学历,所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。
2、具有3至5年及以上化工企业工作经验,其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。
3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。
4、综合能力突出者可适当放宽条件,有合成车间班组长经验者优先考虑。
到岗时间:2024年5月
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
1、依据生产计划将乙胺生产原料(一乙胺)接收至储罐,负责核对来料质量达标,配合品控人员完成取样送检工作,确保物料满足产品标准。
2、根据销售订单及仓储管理规范,准确完成一乙胺水溶液的计量与配制,操作屏蔽泵、配料釜等装置,保障作业过程安全平稳运行。
3、参与设备日常运行监控,协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。
4、严格执行乙胺工段安全操作规程,规范穿戴个人防护装备,熟悉应急处理流程,具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。
5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志,及时上报生产数据和异常事件。
招聘要求:
1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验,有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。
2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。
3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。
4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
厨师长月结全职
招聘厨师长一名。工作地点位于山西省运城市。薪资面议,待遇优厚。主要负责厨房整体运营管理,包括菜品研发、成本控制、人员安排与培训,确保出品质量稳定并不断提升。要求应聘者具备丰富的中餐烹饪经验,熟悉本地食材及口味,有较强的团队管理能力和创新意识。有相关岗位工作经验者优先考虑。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
(一)任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产车间班组管理经历
2、掌握基础电脑操作,具有生产现场及团队管理经验者优先
(二)岗位职责:
1、依据生产计划开展人员管理工作,涵盖人员调配、培训指导、激励措施、绩效评估与考核
2、监督生产作业流程,保障生产任务有序、准时、高质量完成
3、负责本区域6S现场管理,推动落实问题点的整改与优化
4、依照标准工艺流程进行监督并严格执行
生产制造班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
【岗位职责】
1.依据生产计划科学安排人员,落实培训指导、激励措施、绩效评估与考核管理;
2. 监督生产流程,保障生产任务高效、准时、高质量完成;
3. 负责区域内现场6S管理,推动问题点整改闭环;
4. 严格执行标准工艺流程并监督落实到位。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,具备3年以上生产车间班组管理经验;
2. 熟练掌握基础电脑操作,有生产现场管理及团队管理经验者优先考虑;
3. 工作态度端正,责任心强,具备较强的执行能力与团队协作意识。
【员工福利】
· 节日福利
· 无线网络
· 餐补
· 员工旅游
· 全勤奖
· 工龄奖
· 绩效奖金
· 年终奖
生产班组长-山西大同
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
岗位要求:
1、高中及以上学历,具备3年以上生产制造类班组长工作经验;
2、具有1-3年现场管理经历,熟悉生产运作流程,掌握扎实的生产专业技能;
3、熟练运用各类生产管理工具与方法,在品质管控、效率优化、成本节约等方面有实际成功案例;
4、具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能有效组织团队达成生产目标;
5、善于分析问题并提出解决方案,可快速处理各类突发性生产异常状况;
6、具备较强的创新思维与推动变革的能力,能灵活应对市场及生产环境的变化;
7、工作态度端正,责任心强,敬业投入,能适应高强度的工作节奏。
(工作地点在山西省大同市云州区通航产业园,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西大同)
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备生产管理相关经验
2. 掌握成本核算与管控方法,具有实际成本管理操作经验
3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力开支、库存水平、制造费用及能源消耗等方面
4. 统筹下属职业路径规划,推动团队内部建设,增强团队协作与向心力
岗位要求:
学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑
知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,精通PPT制作汇报材料
工作经验:有相关从业背景者优先,无经验者亦可培养
语言:普通话流利,具备良好的表达与沟通能力
其他:能够接受两班倒的工作安排
CNC组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理设备管理CNC生产管理生产流程优化团队激励
工作职责
1. 负责CNC生产班组的日常运营统筹,落实生产计划安排,确保订单准时完成交付。
2. 推动生产流程持续优化,通过工艺调整与设备调校提升加工效率及产品合格率。
3. 组织班组人员排班与技能培养,推行标准化作业规范,减少安全风险隐患。
4. 实时跟踪生产运行数据,快速响应设备异常与品质问题,维持产线稳定运转。
任职要求
1. 中专及以上学历,机械制造或数控技术类专业者优先考虑。
2. 拥有3年以上CNC机加生产管理经历,掌握数控加工流程及设备操作标准。
3. 熟悉生产计划编排方法,具备独立协调多部门资源突破产能瓶颈的能力。
4. 具备良好的现场管控水平与团队协作意识,能有效带领班组实现绩效指标。
生产班组负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
一、岗位职责:
1、组织本班组成员高效完成车间安排的生产任务,确保质量与数量达标;
2、监督班组员工遵守岗位操作规范,严格落实设备安全操作规程;
3、落实上级主管的工作安排,及时传达并执行各项指令。
二、岗位要求:
1、身体状况良好,具备较强的耐劳能力;
2、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力;
3、有车间相关工作经历者优先考虑。
服务员配菜洗碗工
招聘招聘服务员4名薪资3500,加全勤200后厨配料1名薪资3800,加全勤200穿串工4名(上午8点至1点)薪资2000元洗碗工1名(下午6点至11点)薪资2000元有意者联系()地址:兴华街文兴路路口老巴蜀三毛串串
吕梁兴县招彩钢板安装、钢结构安装/打板、电焊
300-350元/天
钢结构彩钢安装打板电焊5-14天包住包吃1-2人日结
吕梁市兴县招彩钢板安装、钢结构安装/打板、电焊
吕梁兴县墙面基层处理、腻子批刮、打磨及墙漆涂刷等全流程施工。来上一两个班组
200-300元/天
腻子工打磨
墙面基层处理、腻子批刮、打磨及墙漆涂刷等全流程施工。来上一两个班组
小工力工长期保险包住包吃1-2人月结个人
吕梁市兴县招工地小工/杂工岗位职责:
1.协助完成施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
3.负责施工工具与设备的日常整理、归位及简单维护
4.服从现场管理人员安排,保障施工进度与基本安全秩序
5.参与临时性、突发性工地杂务处理,如雨季排水、防尘覆盖等
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识和团队协作精神
3.无犯罪记录,无重大疾病或职业禁忌症
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础指导
5.学历不限,能听从指挥、沟通顺畅即可
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限
诚招保全工位置:滨海十二路待遇:11-12k(可交社保)要求:小家电(剃须刀理发剪),车间18台海天机器,能吃苦耐劳。联系电话:
后焊/组装/包装拉长
6000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制电子/半导体
生产拉长(生产线组长)招聘
一、岗位简介
本岗位为车间生产一线管理岗位,主要负责生产线日常排班、人员管理、产量管控、品质跟进、现场5S管理及生产异常处理,协助车间主管完成每日、每周生产目标,带领班组高效、保质、保量完成生产任务,保障车间生产有序顺畅运转。适合有电子厂流水线管理经验、责任心强、执行力强的有志人员加入。
二、岗位职责
1. 生产进度管理:根据车间生产计划,合理安排班组人员工位、工序分工,跟进每日产能达成,确保按时完成生产订单,跟进急单、插单生产进度。
2. 班组人员管理:负责本班组员工日常考勤、工位分配、新员工带教、纪律管理,协调班组人员轮换、顶岗,稳定班组人员流失率。
3. 品质管控:巡检工位作业手法,杜绝错装、漏装、不良流出,配合品检处理生产不良、返工返修,统计班组不良问题并及时整改。
4. 现场5S与安全生产:管理生产线物料摆放、台面整洁、区域卫生,监督员工规范操作,杜绝安全隐患,做好设备、治具日常点检维护。
5. 数据报表提交:每日统计班组产量、工时、不良数据、物料损耗,按时提交生产日报、异常报表,如实反馈生产问题。
6. 异常处理对接:生产缺料、设备故障、工艺问题、人员异常及时上报主管,快速协调解决,减少停线待工时间。
三、任职岗位要求
1. 年龄25–45岁,有电子厂生产拉长/组长经验1年以上,熟悉流水线整套生产流程,有手柄、塑胶、电子组装行业经验优先。
2. 能看懂简单生产工艺、作业指导书,熟悉品质基本标准,懂基础生产数据统计。
3. 具备良好的现场管理能力、沟通协调能力,会带新人、会管团队,能合理安排工位、提升班组产能。
4. 执行力强,服从车间管理安排,能配合加班、赶货,抗压能力强,遇事不推诿、主动解决问题。
5. 工作认真负责,无不良嗜好,纪律意识强,能以身作则带头遵守工厂规章制度。
6. 识字熟练,会基本电脑打字、填写报表即可。
四、薪资与福利
1. 薪资:月薪+绩效+产能奖+全勤奖,多劳多得,管理绩效优厚,能力优秀薪资可面议。
2. 车间环境整洁,空调车间,坐班为主,工作轻松稳定。
3. 按月准时发工资,不拖欠,节日福利、年底评优奖金、工龄补贴。
4. 包吃住或提供食宿补贴,住宿配套齐全,长期稳定订单,常年旺季。
有相关紧密脱蜡铸造工作经验
7000-9000元/月
生产组长包吃1-2人月结5-10年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督工艺执行与作业标准落实,及时发现并纠正质量与安全隐患
3.组织班组早会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力与协作效率
4.协调物料、设备及跨部门资源,保障产线平稳高效运行
5.填报生产报表,分析异常数据并提出优化建议
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益理念
2.有较强的沟通协调能力与团队带教能力
3.能适应倒班或加班安排,责任心强、执行力突出
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 有电子、五金、塑胶、食品等行业生产组长/拉长经验者优先
生产管理包住1-2人月结5-10年大专全职国有企业职位,稳定性强,福利好
副值长(化水方向)
大专及以上,40周岁及以下。
年及以上工作经验,其中至少有3年及以上电厂化水全能值班员、(副)班长或主(副)操岗位工作经历
应聘联系方式:施小姐
安装电工 普工
8000-13000元/月
生产管理包住20人以上月结经验不限学历不限全职
钢件组长数名
工作内容:主次方钢及桥架制作与安装,电气设备安装,能熟悉图纸,持有电工证,独立完成工作,有核电经验优先考虑。
要求:岗位工作经历/经验(核电优先),无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、
待遇:340-380,加班1:1(满8个小时算一天)包吃包住(餐补:20/天)
IED组长数名
工作内容:熟悉图纸及回路图,电气配管及设备安装,持有电工证,独立完成工作,有核电经验优先考虑
要求:岗位工作经历/经验(核电优先),无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内
待遇:340-380,加班1:1(满8个小时算一天)包吃包住(餐补:20/天)
普工数名
工作要求:工作态度积极,会使用常规的电动工机具(如:角磨机、手枪钻)及需要登高作业(搭设架子平台不需要提供登高作业证)有相关工作经验优先考虑岗位工作经历/经验(核电优先),无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、
待遇:200-240加班1:1(满8个小时算一天)包吃包住(餐补:20/天)
劳保用品项目统一发放
,,飞机票高于高铁二等座按高铁二等座少于高铁二等座按飞机全价报销(飞机报销附行程单及登机牌)
生产车间主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理质量管理团队管理跨部门协调应急问题处理
工作职责
1. 全面统筹车间生产计划的编制与实施,合理调配人力、设备及物料资源,保障项目按时完成交付。
2. 主导推进车间安全管理体系运行,制定并执行安全操作制度,定期开展安全巡查与教育培训,防范安全事故发生。
3. 监控生产各环节的质量控制流程,严格落实施工规范与技术要求,确保工程品质符合标准。
4. 负责车间团队的日常运作管理及绩效评估,持续提升团队协作效能与专业能力。
5. 对接技术、采购、质检等相关职能部门,推动跨部门协作,及时处理生产中出现的各项问题。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程管理、机械、建筑、冶金等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上工程施工或生产车间管理经验,熟悉施工工艺及现场管理流程。
3. 熟悉安全生产相关知识,持有安全管理资格证书者优先。
4. 具备出色的组织协调能力和现场应变能力,能妥善处理突发情况。
5. 具备良好的团队领导力,能够有效激励员工达成生产任务目标。
生产班组负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生物制药医疗器械/设备
一、岗位职责:
1、组织本班组成员保质保量完成车间安排的生产任务;
2、监督班组人员遵守岗位规范,严格落实设备安全操作流程;
3、落实上级主管的工作安排,确保信息及时准确传达。
二、岗位要求:
1、身体状况良好,具备较强的工作耐力;
2、具有良好的协作意识和团队配合能力;
3、有车间相关工作经历者优先考虑。
高薪诚聘涂布机长
1.4-1.5万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理化工
我司是专注于高端功能性薄膜研发、生产和销售的国家高新技术企业,产品远销海内外。公司引进全球领先的涂布生产线,致力于为市场提供最优质的车衣膜(PPF)产品。
岗位名称:涂布机长
工作地点:山西运城盐湖高新产业园区
综合薪资:具体面议,能力强者薪资不设上限
福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐、提供住宿(或住房补贴)、完善的职业发展通道。
二、岗位要求
硬性要求:5年以上涂布行业一线工作经验,其中至少3年以上必须为车衣膜(PPF)、窗膜、保护膜或其他高端功能性薄膜的涂布机长或副机长岗位经验。
其他要求:精通设备、工艺、品控,要有解决问题的能力和团队管理能力,不断创新与学习。
三、岗位职责
一全面负责生产管理,二深刻理解车衣膜的涂布工艺,三严格执行生产工艺标准和sop,对产品质量进行首检,巡检和全过程监控,确保产品达到客户要求的指标。四负责涂布机的日常点检,清洁,基础保养工作。五对团队进行管理与培训。
生产班组长(工作地点:山西大同)
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1、依据标准作业流程规范操作设备,高效完成产品生产任务,确保质量达标,并协助指导新员工上岗培训;
2、能够快速识别并处理常见设备故障,执行日常基础性设备保养与维护工作,具备初步的机械运行数据分析能力;
3、准确记录生产过程中各项相关数据,确保信息完整可追溯;
4、负责本工位产品质量过程管控,确保产出符合生产工艺及品质标准;
5、当设备或产品发生异常情况时,及时上报并完成所辖机台的基础维护和点检工作;
6、遵守现场5S管理规定,保持责任区域环境整洁,保障生产流程顺畅有序;
7、完成上级安排的各类临时工作任务;
8、落实组织分配的其他相关职责。
岗位要求:
1、高中及以上学历,具备2年以上制造业班组长或拉长岗位工作经验;
2、掌握机械安全基本规范,了解AM&PM、TPM等设备维护相关基础知识;
3、具备良好的沟通协调能力及员工培训指导能力;
4、在电子厂有3年以上设备操作经验,且具备设备维护背景;或在锂电制造行业从事操机工作满2年以上,同时具有设备维护实践经验;
5、能适应加班,吃苦耐劳,反应迅速,学习接受能力强;
6、工作细致认真,责任心强,具备较强的品质意识和自律性,团队协作意愿高,能按时保质完成上级交付的任务。
工作地点在山西省大同市云州区通航产业园区,入职在洛阳,27年第一季度陆续调转回山西
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理建材机械设备/机电/重工
金属加工 机械制造企业 熟练使用CAD制图 具备珠三角 长三角工作经历者优先
玻璃精加工操作工
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限高中五险餐补夜班补助加班费绩效奖金全勤奖工龄奖
负责玻璃的上下料、打胶及其他中空玻璃生产线相关操作工作
生产班长
4000-5000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中有生产管理经验农/林/牧/渔经验
【岗位职责】
1. 负责玻璃温室种植工人管理。
2. 负责工人的作业教导、培训。
3. 负责员工的工作量统计。
4. 负责班组会议的组织召开。
5. 负责作业过程中的监督检查。
6. 完成领导安排的其他事宜。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,有过工厂生产管理经验,车间主任优先。
2. 年龄35-50岁。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴县钢筋班长包吃住在线招聘信息,主要招聘兴县钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。