岗位职责： 1、负责生产线的日常运营与管理，保障生产计划按时保质完成； 2、监控生产各环节，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质； 3、组织并协调团队工作，及时解决生产过程中的技术难题，确保生产有序进行； 4、参与生产安全制度的制定与落实，维护安全规范的作业环境。 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解电气类产品制造工艺流程； 2、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作技巧； 3、能有效应对突发状况，具有较强的应急处理和问题分析能力； 4、工作认真负责，能承受较大工作压力，适应快节奏生产环境。

..做自己喜欢的事，奔赴简单快乐的生活，再平凡的一天也要心怀暖意，向阳而生，不负今日好时光。早安！美好的一天又开始啦。好[玫瑰]岗位合集[庆祝][庆祝][爱心]岗位一：大季家【上二休二】运行巡检人员，要求：年龄22-42岁负责保障能源站的设备运行，日常巡检跑冒滴漏等情况，有巡检经验和机电维修经验的优先。综合工资5000-6000元/月，有食堂，有餐补，入职缴纳五险，五区班车[爱心]岗位二：韩华海洋-正式工，招聘：焊工/焊工学徒/叉车/生产管理，综合薪资6000-10000。五险一金，福利丰厚，管吃，有班车。[爱心]岗位三：美瑞新材【正式工】操作工，35岁以内，，入职六险一金，有班车有餐补，上四休二，薪资8000+[强]。[爱心]岗位四：汉高乐泰恒温车间，操作工。交五险，有满勤奖，季度奖，管吃，节假日福利，上六休一。综合薪资5000左右。[爱心]岗位五：东方精工组装工，早八晚五，周末双休。会看图纸会组装，会简单焊接（不需要有焊工证），有班车，综合薪资4500[爱心]岗位六：金鹏矿机正式工【铆工/焊工】焊工要求药芯焊丝，主要焊接铁板的立焊；45周岁以下；综合薪资8000左右，有宿舍，有食堂。[爱心]岗位七：莱山区恒辉节能招普工/质检/文员，正式工，五险一金，有班车，节日福利、生日礼金等。报名联系：同————————————【靠谱工作，就选达能】

需具备家具厂面漆相关工作经验，接受夫妻二人共同上岗者优先，薪资待遇详谈

岗位职责： 1、计划管理：协助场长落实年度生产经营目标，编制生产区周度、月度生产工作安排； 2、生产管理：汇总整理生产相关数据，跟踪关键绩效指标完成情况，开展问题诊断与预防性优化措施； 3、健康防疫：组织实施生产区生物安全防控工作，监督猪群健康状况，指导免疫接种、防非消毒及健康管理流程； 4、人员管理：合理调配生产区工作任务与人力配置，推动员工技能提升培训及后备人才梯队建设，提升人均产出效率； 5、设备安全：负责生产区域的安全管控，关注设施设备运行状态，及时排查并处理安全隐患； 6、配合场长完成其他日常生产运营事务。 岗位要求： 1、掌握畜牧兽医专业理论知识，能够指导猪只疾病防控、免疫程序执行、营养配餐、繁育保育等技术工作； 2、熟悉团队管理、人员协调及目标推进的相关方法与实践技能； 3、具备较强的逻辑分析能力、沟通表达能力，责任心强，执行力高，积极进取，具有发展潜力； 4、行为得体，具有良好职业操守与综合素质；

岗位要求： 1. 落实工厂各项规章管理制度，并确保在班组内有效执行，保障生产秩序稳定有序； 2. 管控生产计划完成情况，及时协调处理生产过程中出现的问题，合理配置人员，确保生产任务顺利完成； 3. 分析每日生产目标达成与产品质量情况，运用数字化手段管理生产数据，制定并实施改进提升措施； 4. 推进作业现场标准化建设，落实5S管理规范，依据生产管理体系搭建和培养团队； 5. 负责新员工的培训与日常沟通，了解其工作适应情况及对公司的认同度； 6. 聚焦生产效率提升与制程浪费控制，减少制造过程中的损耗； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业优先考虑； 2. 具备5年以上线束行业工作经验，其中至少3年汽车行业现场管理经历； 3. 为人正直，责任心强，具备良好的逻辑思维、沟通表达能力； 4. 工作地点：栖霞松山（班车通往福山）

负责生产运营与质量控制，实施5M＋1E的系统化管理，确保生产目标顺利完成，主导品质异常分析与改善对策。 在电子制造行业具备5年以上生产管理经验，入职起薪4500元，试用期后6000元。

1、执行工厂包装任务 2、检查包装质量 3、包装材料管理 4、成品库管理 5、包装车间整理利落 6、优化工厂包装方案 7、熟悉word, Excel等办公软件 8、对接顺丰物流打包发货，导单回单做好一件。

工作职责： 1、依据生产计划，科学安排班组工作任务，保障生产目标按时按量达成； 2、准确设置注塑机工艺参数，严格执行作业规范，确保生产过程稳定受控； 3、落实首件确认与巡检机制，及时识别并解决注塑成型缺陷，保证产品品质达标； 4、持续优化生产工艺，降低设备停机率，提升设备运行效率与人员作业效能； 5、迅速应对生产中出现的异常状况，包括设备故障、模具异常、质量波动等问题； 6、协调处理各类生产流程相关事项； 7、负责班组人员日常管理及操作技能培训； 8、完成上级交办的其他工作任务。 职责要求： 1. 具备3年以上注塑成型工艺管理经验； 2. 熟悉注塑设备与模具特性，精通注塑工艺技术，能够独立调试设备并优化工艺提升产品质量； 3. 掌握质量管控与检验方法，具备生产计划分析能力及突发情况应对经验； 4. 责任心强，作风踏实，能吃苦耐劳，抗压能力佳，有团队管理经历； 5. 能够接受加班安排； 6. 工作地点：栖霞松山工业园 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、员工旅游、免费停车

生产管理与品质控制，负责5M＋1E的系统化运作，确保生产目标顺利完成，及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验，入职起薪4500元，试用期满后调整至6000元

1. 协助班长开展本班组的日常运作管理事务； 2. 统筹管理本班组的人力、物料及设备资源，保障生产任务按计划推进； 3. 掌握线束产品生产工艺流程，主导或协调处理生产过程中出现的各类问题，确保生产顺畅运行； 4. 严格执行公司安全管理制度，定期组织安全巡查，及时识别并消除潜在安全隐患； 5. 负责本班组员工的技术指导与培训工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上生产管理岗位工作经验； 3. 熟悉生产作业流程，具有较强的组织与协调能力； 4. 拥有良好的团队管理经验及员工培训能力； 5. 工作责任心强，具备敬业精神。

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苏州优拓实业有限公司招聘带班组长和技术员各一名，工厂主要薄壁产品和PET为主，带班组长工资12000至13000元，技术员8000元至10000元，26天制，交五险，包吃住，有意向者与邱先生联系，电话号码

负责现场生产 及时跟领导沟通 薪资待遇15000—22000

安徽凯尔通讯科技有限公司 一、单位简介 安徽凯尔通讯科技有限公司是一家专业从事手机和笔记本电脑指纹识别模组制造的高科技企业, 产品广泛应用于手机、平板、可穿戴设备、笔记本电脑、汽车、安防监控等领域，公司产值处于同行业前三。是深交所上市公司---惠州硕贝德无线科技股份有限公司（股票代码：300322）的控股子公司，安徽凯尔通讯科技有限公司位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区。 二、招聘岗位： （1）普工/操作工150人 职责：执行生产任务，服从现场管理 薪资：5500-6500元/月 （2）检验5人 职责：负责材料检验，控质意识强 薪资：5500-6000元/月 （3）焊锡工5人 职责：负责Pcb的贴片，插件焊接 薪资：6500-7500元/月 （4）工艺技术员3人 职责：主导传感器模组生产全流程的工艺技术支持 薪资：7000-9000元/月 （5）采购buyer2人 职责：负责公司所需物料的采购工作，确保供应链稳定与成本控制 薪资：6000-8000元/月 （6）生产线长3人 职责：负责生产线的日常管理，确保按时完成生产任务； 薪资：6500-8000元/月 （7）产品测试技术员2人 职责：负责产品测试 薪资：6000-7500元/月 （8）电池工艺工程师1人 职责：传感器电池工艺适配方法;传感器对电池影响消除 薪资：8000-10000元/月 （9）电池结构工程师1人 职责：传感器封装优化方案；传感电池内部封装产线适配 薪资：8000-10000元/月1人 （10）电池测试工程师 职责：电池特种缺陷制备;电池充分放电SOC测试 薪资：8000-10000元/月1人 （11）测试主管 职责：负责产品测试 薪资：10000-12000元/月1人 三、福利待遇 成长保障：免费入职技能培训+职业发展双通道。 法定权益：入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，享受带薪年假及法定假期。 生活关怀：提供免费食宿（独立卫浴/空调），节日礼包、生日礼金、满勤奖、工龄津贴、岗位津贴、年度优秀员工奖励。 健康保障：定期职业体检+补充商业保险+月度团建经费。 四、联系方式：俞经理 五、地址：庐江高新区智能产业园158号B6栋厂房。

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岗位职责： 1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成 2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普 3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程，员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理，对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施 5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保 6.班组级DPS体系推进，定期形成体系管理的诊断报告，针对问点协同作业制定对策，并进行跟进落实改普 7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核，改普项目的推进，优化作业流程，降低生产运营成本 8.负责物流人才的培养、绩效评价管理 9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作 10.负资班组内人力及生产成本的管控

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岗位职责： 1、负责A2级压力容器设计文件的审批工作，需持有相应的审批资格证书。 2、可独立完成A2级压力容器设计图纸及计算书的审查，掌握ASME设计规范，能对ASME产品所涉及的材料选用、焊接方法、无损检测要求等进行合规性核查。 3、能够依据GB／T150、ASME等相关标准，开展压力容器的设计与审核任务。 4、持续优化设备结构设计方案，在确保安全性的基础上，实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。 相关要求： 1、本科及以上学历，化工机械、机械设计、过程装备等相关专业； 2、具备5年以上压力容器规则设计工作经验（其中A2级压力容器审批经验不少于3年）； 3、有压力容器分析设计经历者优先考虑。 职位福利：五险一金、免费班车、周末双休、免费停车、高温补贴、节日福利、餐补、绩效奖金

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