
电泳喷涂生产线主管
8千-1万/月
生产管理3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1、全面负责电泳喷塑生产线的日常运作,掌握关键工艺参数,确保产品质量稳定,及时排查并解决生产过程中的技术异常;
2、组织与管理生产班组,开展人员培训、作业排班及绩效优化,保障生产任务按期高效完成;
3、跟踪原材料使用情况,实施成本管控措施,同时监督设备维护保养,保证设备持续稳定运行;
4、严格执行安全与环保管理制度,定期巡查现场,识别风险点,确保生产活动符合相关法规和标准要求。
任职要求
1、大专及以上学历,年龄45岁以下,具备3年以上电泳喷塑工艺或生产管理相关工作经验;
2、精通生产工艺流程、设备操作规范及质量控制方法,能够独立应对和解决工艺技术问题;
3、具有团队管理与成本管控经验,良好的沟通协调能力和组织能力;
4、熟悉安全生产与环境保护相关法律法规,工作态度认真细致,能适应生产车间工作环境。
生产组长/拉长5-10年本科化学化工产品研发化工工程设计化工模拟化学分析
任职要求:
1. 化学、化工类相关专业,具备本科及以上学位。
2. 具备5年以上精细化工领域(如农药、医药、染料等)项目工艺研发经历。
3. 精通有机化学、无机化学、物理化学及反应工程等基础理论,熟悉反应机理与结构分析,熟练运用常见化学反应与分离技术,掌握工程化开发技能,知晓反应器选型原则。
4. 具有多个小试工艺包开发实践,曾作为主要负责人完成至少1个小试工艺包的交付,并参与实现工业化转化并稳定量产;能识别关键工艺瓶颈并提出有效对策,累计完成不少于3项工艺改进或技术难题攻关。
5. 具备项目管理能力,可高效协调内部团队、技术骨干及外部合作资源,推动项目沟通机制运行,制定解决方案并落地执行。
岗位职责:
1. 承担化学反应路线的解析、实验验证与持续优化工作,形成完整的小试工艺包,支撑后续工程化设计需求。
2. 主导工艺研发及改进过程中关键技术问题的攻克,整合内外部资源,对标行业先进水平,保障项目按计划推进。
3. 负责工艺研发团队的能力建设与人才培养,能够指导成员解决常规技术问题,独立组织项目复盘与总结会议,促进知识沉淀与经验交流。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休、定期体检
生产班组负责人
8千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔化工生物制药服
岗位职责:
1.负责生产现场人员的统一调度与协调,依据实际生产进度合理分配工作任务;监督现场管理及员工劳动纪律,确保生产效率达到最优水平;
2.每日巡查现场人员工作状态,检查员工毛发粘滚情况、工装穿戴规范性,以及是否存在违规携带物品进入车间的现象;
3.根据部门安排组织开展班组内部培训工作,如实填写培训记录;注重人才梯队建设,结合生产实际开展人员培养,完善班组组织结构,充分发挥员工能力,营造积极向上的团队氛围;
4.每日带领代理班组长对生产区域设备进行巡检,提前识别潜在隐患;跟进异常设备维修处理进度,避免因设备故障影响正常生产;
5.跟进设备改善项目进展,收集并汇总现场需优化的设备问题;复核设备点检报表,确认设备保养计划并与相关部门沟通落实;
6.检查生产现场物料标识及记录完整性;生产前核对物料信息、批次编号及产品状态,并完成相关记录填报;
7.跟踪班组劳保用品使用情况,及时发起采购流程;监督指导现场6S执行情况,包括定位标识及工器具摆放秩序;
8.对员工在车间内的工作纪律进行监督检查,制定并完善班组内部检查流程与标准;
9.处理现场突发问题,主导异常情况的排查与闭环解决;
10.组织开展班组企业文化落地活动,监督读书分享、打卡等学习任务执行;负责班组看板内容的设计制作、更新维护及素材补充;
*****,具备1-3年食品车间管理经验,思维灵活不僵化,有强烈自我提升意愿,学习与实践能力突出。身体健康,家庭状况稳定,能全身心投入工作。认同公司企业文化
生产班组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责车间班组的日常生产调度,统筹人员与设备资源,确保生产任务按计划推进,严控产品质量;
2、监督员工规范作业,快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况;
3、带领团队落实安全管理制度,定期排查设备及作业环境中的安全隐患,确保生产安全;
4、组织开展班组内技能培训与绩效评估,持续提升团队工作效率与协作水平。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备2年以上车间生产工作经验,熟练掌握本岗位生产工艺及设备操作;
2、具有基本的班组管理经验,能够合理调配人力、应对常见生产问题;
3、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和执行能力;
4、熟悉安全生产相关要求,具备一定的质量管控意识。
生产助理
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专
具备出色的团队管理与沟通协作能力,能高效开展生产流程管控及人员培训工作,对生产环节进行监督、检查与持续优化;能够适应常规性加班安排。
岗位职责
1. 负责食品安全生产的全程管控及现场管理工作,保障生产作业有序开展。
2. 检查生产计划落实情况,跟踪生产进度,及时反馈生产过程中出现的异常问题,并提出可行性改进方案,确保订单按时准确交付。
3. 跟进生产所需物料需求,依据各车间库存状况,合理调配物料资源,防止物料积压或供应不足。
4. 负责生产相关数据与文件的统计整理,与各工序负责人对接记录填写规范,汇总并归档各类辅助性记录,保证生产信息的完整性与准确性。
5. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职要求
1. 全日制大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先考虑。
2. 有2年以上食品行业助理或管理岗位工作经验,年龄25-****,熟练使用办公软件。
3. 熟悉食品行业管理体系,能结合实际生产工艺,制定切实可行的管控文件,并组织培训、监督执行与落地实施。
4. 具备良好的沟通协调能力,可与各部门顺畅对接,及时解决生产中遇到的问题。
5. 服从公司工作安排,责任心强,具有敬业精神,工作态度严谨细致,能承受一定强度的工作压力。
非标工业铝型材生产组长
5-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理质量管理
一、岗位职责1、协助车间主管开展日常生产组织,统筹人员排班与工序分配,监督每日产出进度及交付节点。
2、承接工艺图纸与生产订单信息,指导团队完成机架、工作台、防护罩、流水线框架等结构装配,及时处理现场技术难题。
3、全面管控装配过程质量,检查尺寸精度、结构稳固性与表面平整度,巡查各工位作业情况,发现问题立即纠正,减少返修返工。
4、负责生产物料的申领、清点与消耗管理,优化用料方案,控制材料损耗,协同仓库完成对账、报损及补料流程。
5、落实班组5S管理、安全生产规范及工具量具维护,监督标准作业执行,预防安全风险与品质异常。
二、任职要求
1、中专及以上学历,身体健康,能适应现场生产工作节奏。
2、具备2年以上非标铝型材装配经验,其中至少1年带班经历,熟练掌握3030/4040系列铝型材结构及其配套组件应用。
3、可独立识读装配图纸,精准控制公差范围,擅长解决机架调平、校正及连接松动等实际问题。
4、熟悉现场生产管理流程,具备排产规划、交期控制与品质管理能力,能够带领团队并指导新员工,执行力突出。
5、责任心强,服从公司安排,具备良好沟通协调能力,可应对生产突发状况及客户反馈的返工需求。
6、具有自动化设备机架、流水线系统或工装台体装配管理经验者优先考虑。
电泳喷塑工艺负责人
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、全面负责电泳喷塑生产线的日常运作,掌握关键工艺参数与产品品质,快速响应并解决生产过程中的技术异常;
2、组织并管理生产班组,开展人员培训、作业排班及效率优化,保障生产任务按期交付;
3、跟踪原材料使用情况,实施成本管控措施,同时确保设备稳定运行;
4、执行安全生产与环保管理制度,定期排查风险点,保证生产活动符合相关规范要求。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄45岁以下,具备3年以上电泳喷塑工艺应用及现场管理经验;
2、精通生产工艺流程、设备操作与质量控制,能够独立应对和解决工艺问题;
3、具有团队管理与成本管理能力,良好的沟通协调与组织能力;
4、熟悉安全与环保相关法规,工作态度认真细致,能适应车间实际工作环境。
外架小工长期1-2人个人
济南市历城区招长期工地外架子小工,(年龄50岁以内身体健康,服从管理吃苦耐劳)会吊料拴勾,会做临边防护优先。
电子厂8500-11000/月/招聘/小组长/组长/班长/包吃
9千-1.1万/月
生产管理包吃3-5人月结3-5年高中全职
岗位职责:
1. 负责产线日常生产管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进
2. 监督执行SOP标准作业流程,确保产品质量与生产效率达标
3. 协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质问题),及时上报并推动闭环
4. 开展班组员工技能培训、安全教育及绩效初评,提升团队执行力
5. 按要求完成生产数据记录、报表填写及5S现场管理
任职要求:
1. 有电子厂产线管理经验者优先,熟悉PCBA或组装制程更佳
2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂简单工艺图纸和检验标准
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 能适应倒班制,服从生产调度安排
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产组长/拉长
8-9千/月
生产组长包吃包住1-2人月结全职3年以上工作经验工龄工资
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
新产线班组长 包吃包住 9000+ 底薪+绩效
8千-1万/月
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年初中及以下
免费厂吃厂住 保底6000+绩效 新产线直招有经验班组长
年龄:23-45周岁,男女不限
入职缴纳 五险一金(五险+公积金)
带薪年假、婚假、产假、护理假等法定假期
节日礼品、生日福利、婚丧慰问金、年度体检
晋升通道:班组长→线长→课长,新产线扩编,上升机会多
岗位职责
1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理
2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成
3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范
4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈
任职要求
1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳
2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH
3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则
薪资:首月包底6000+绩效,综合工资7000-9500元/月(底薪+绩效)
福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
锂电厂生产班长、质量班长、物流班长
8千-1万/月
生产管理包吃交通补助包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理新能源
直接到厂区报道入职
18--35岁,不查征信,要求身体健康。
• 上产班长、质量班长、物流班长
• 上产班长、质量班长、物流班长
• 生产班长、质量班长、物流班长
•包吃包住月综合收入8000-10000左右
• 每月19号准时发薪,可预支生活费
生产线 班长/线长 月薪9000+ 免费厂吃厂住
9千-1万/月
生产管理包吃包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
【内部招聘|管理班组长 5名】
年龄:23-45周岁
岗位职责
1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理
2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成
3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范
4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈
任职要求
1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳
2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH
3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则
薪资:9000+元/月
福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
济南莱芜区后台制作小工一名55以下做大料240一天工资每个月15号发工资。也可以人走帐清不欠工资听安
钢筋制作小工
后台制作小工一名55以下做大料240一天工资每个月15号发工资。也可以人走帐清不欠工资听安排
厂务(薪资4000-5000,十三薪)
4-5千/月
厂务3-5人月结1-3年中专/中技高压电工证
岗位职责
1.负责厂区公用动力系统(变配电、空压机、冷冻水、纯水、废水、空调 HVAC、消防、公共设施等)日常巡检、点检、维保、简易维修与参数监控,保障设施 24 小时稳定运行,规范填写巡检、维修台账,做好资料归档。
2.快速处置停水、停电、设备故障等突发抢修工作,排查安全隐患,提出整改优化方案并跟进落实。
3.执行设备预防性维护动态更新维保方案,整理设施档案、维保记录并汇总分析。
4.配合厂区改造、管线施工项目,做好现场安全与质量监管;遵守 EHS 安全规范,巡查化学品、危废区域,隐患及时上报。
5.实行早中晚轮班(含夜班),完成上级安排的其他工作。
任职要求
1.中专及以上学历,机电、电气、暖通、机械相关专业;
2.1-3 年工厂厂务运维经验,大型制造业厂务经验优先,熟悉设备维保流程;
3.持有高压电工证,具备登高证优先;了解空压机、冷水机组、水处理等厂务系统,能看懂基础电气图纸,熟练使用维修工具;
4.安全意识强,吃苦耐劳,具备良好沟通协作能力,适应轮班制度。
济南天桥区招钢筋制作大料师傅52岁以下必须精通套丝工期一年长期有活钱好使二把刀勿扰
1-1.3万/月
钢筋制作长期1-2人完工结算点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
济南市天桥区招钢筋制作大料师傅52岁以下必须精通套丝工期一年长期有活钱好使二把刀勿扰
钢筋制作3-5人
山东省济南的工地招募专业的下大料师四人。要求服从管理,不接受新手、及饮酒过度者。有意者请电话联系,并尽快到位。
服装厂生产组长
4-7千/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责班组生产计划执行;
2. 把控产品质量,及时处理质量问题;
3. 管理车间员工,进行工作分配与指导。
【岗位要求】
1. 熟悉缝制工艺,具备1年以上车间班组管理经验优先;
2. 沟通协调能力强,有良好团队协作精神。
工作时间:长白班
【福利待遇】
提供五险一金、每周休班、员工餐厅、公寓式住宿、班车接送、全勤奖、节日福利、加班费、带薪年假,还有员工生日会等丰富福利。
济南莱芜区后台制作小工一名55以下做大料240一天工资每个月15号发工资。也可以人走帐清不
200-300元/天
钢筋制作小工1-2人月结
后台制作小工一名55以下做大料240一天工资每个月15号发工资。也可以人走帐清不欠工资听安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供莱芜钢筋班长找工作在线招聘信息,主要招聘济南钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。