牧场招聘 1、挤奶工4名 80位转盘，3班倒，男女不限，有无工作经验均可，45岁以下，，身高1.6米以上，薪资:基本工资4300元+300元绩效（封顶），加日均加班工资，加月3天休（如不休假可算成加班工资），加工龄工资。 工作职责：三把奶、乳头药浴、擦拭、套杯等。 2、赶牛工1名，（工资同挤奶工）电话:陈主管 3、修蹄助手1名，，年龄25一45岁左右，身体健康，吃劳耐劳，有修蹄基本经验者优先，工资4000一5000元/月，电话：胡主管 月休3天，节日发放福利，一经录用食宿免费，清真餐，住宿：2人间，3人间，夫妻间。宿舍配置独立卫生间，中央空调，空气能地暖，直饮纯净水，无线网全覆盖。地址:白土岗三期泾西公路17公里处。

1. 设备操作与维护：严格按照操作规程操作挤奶设备（如挤奶机、管道系统等），开机前检查设备运行状态，确保无故障；挤奶后及时清洗、消毒设备及管道，定期配合维保人员进行设备保养，保障设备正常运转。 2. 奶牛管理与挤奶操作：按牧场生产计划有序赶牛、固定奶牛，确保挤奶过程中奶牛情绪稳定；规范进行挤奶操作，控制挤奶时间与压力，避免损伤奶牛乳头；挤奶前清洁奶牛乳房及乳头，防止杂质混入牛奶。 3. 牛奶质量把控：实时观察牛奶颜色、质地等，发现异常（如含血、异味）立即停止挤奶并上报；确保挤奶设备、盛奶容器清洁无菌，避免牛奶污染；按要求将挤好的牛奶及时转运至指定存储区域，全程做好温度监控。 4. 日常记录与汇报：准确记录每批次挤奶数量、奶牛编号、设备运行情况等信息，形成生产台账；定期统计挤奶数据，分析奶牛产奶量变化趋势；发现奶牛健康问题（如乳头炎、产奶量骤降）或设备故障，第一时间向牧场主管汇报。 5. 安全与卫生管理：遵守牧场安全规定，正确使用防护用具，避免操作过程中自身或奶牛受伤；保持挤奶厅、设备周边环境卫生，定期清理垃圾与污水；严格执行牧场防疫要求，防止外来病菌传入挤奶区域。

养殖场招聘一名饲养员，要求年龄在45到60岁，有责任心，

电话联系详细沟通

牧场招聘 1、挤奶工4名 80位转盘，3班倒，男女不限，有无工作经验均可，45岁以下，40岁以下，身高1.6米以上，薪资:基本工资4300元+300元绩效（封顶），加日均加班工资，加月3天休，加工龄工资。 工作职责：三把奶、乳头药浴、擦拭、套杯等。电话:陈主管，赶牛工1名（工资同挤奶工） 2、修蹄助手1名，，年龄25一45岁左右，身体健康，吃劳耐劳，有修蹄基本经验者优先，工资4000一5000元/月，电话：胡主管 3、扒粪工1名，年龄35一45岁左右，身体健康，工资4300一4500元左右十绩效，联系人：马主管： 月休3天，节日发放福利，一经录用食宿免费，清真餐，住宿：2人间，3人间，夫妻间。宿舍配置独立卫生间，中央空调，空气能地暖，直饮纯净水，无线网全覆盖。地址:白土岗三期泾西公路17公里处。

本人养猪场招聘夫妻俩干活，要求身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有责任心，管吃管住，工资9000-10000元每月，联系电话：

负责奶牛养殖场的璇圈消毒或者奶牛卧床的补沙工作。

岗位职责: 1、了解公司教材产品的基本知识，在高校定期开展书展活动。 2、了解和反馈高校老师教材需求并整理分析; 3、有针对性地向教师推荐适合其教学需要的教材产品,跟进产品使用效果; 4、配合出版社相关部门在本省市的各类教学研讨及宣传推广活动。 5、市场区域内各大高校书籍出版组稿。 6、发展空间可晋升区域经理。 任职要求: 1.基本要求:年龄21~40岁,身体健康,能接受出差。 2.教育背景:统招大专(含)以上学历。 3.工作经验： 有市场营销,展会等经验的优秀应届毕业生及追求长期稳定发展、从事过相关工作,市场营销经验丰富的精英人士。 4.知识要求：熟悉客户服务知识;熟悉基本的教材产品知识(公司培训）。 5.能力要求： 1）较强的人际沟通和公关能力; 2）较强的学习能力； 3）较强的市场调研和文字表达能力； 4)有较强的亲和力, 5)能熟练使用办公软件。

宁夏优鲜配招聘驻地业务合伙人 宁夏优鲜配深耕冻品流通，招阿拉善左旗驻地业务合伙人，22-45岁，有销售经验、C1驾照者优先，自带客户资源更佳。薪资1万+上不封顶（3000底薪+阶梯提成+奖金），享五险一金、1500元补贴，有意者电话联系

招聘 赶牛工2人、挤奶工4人要求身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好。有工作经验者优先录用。 联系电话

因公司业务拓展，现需招聘保洁人员，年龄58岁左右，电梯管理员，要有责任心，身体健康，工资面议。电话

宁夏石嘴山平罗县招 1、接产员2人 2、挤奶员6人 3、奶厅CIP设备清洗工2人 4、维修工2人 5、饲养员5人 熟练工优先 工作地址:宁夏石嘴山市平罗县红崖子乡二道沟宁夏农垦乳业股份有限公司红崖子第三牧场

。平罗或宁东上车。联系电话:

押运员4名，要求，年龄在55岁以内，，身体健康，无犯罪记录，宁夏境内运输LNG押运员需要2名，石嘴山配送中心向周边中石油加油站运输柴汽油2名。联系人：伍经理（）

[庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝]半挂司机1名，要求开车稳重，爱惜车辆.身体健康，货源稳定平罗周边倒短，工资待遇好，

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

业务代表—— 【岗位职责】： 1.客户开发与拓展：借助电话沟通、实地拜访及行业展会等方式，积极寻找物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户，实现新客户资源的持续积累，并开展潜在需求调研。 2.销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟踪的完整销售流程，保障各阶段顺利推进，确保销售任务按时完成。 3.产品推广与方案定制：基于公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），提供个性化解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4.客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加合作，提升客户长期合作价值。 5.市场信息反馈：关注物流科技领域发展动向、竞争对手策略及客户需求演变，及时整理并上报市场信息，为产品迭代和销售策略优化提供支持。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大客户项目经历，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等渠道资源者优先考虑。 4.熟悉商务谈判流程，具备参与招投标及合同条款拟定的能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能够高效完成每日客户拜访任务并对销售目标进行科学拆解。 6.沟通协调能力强，可推动跨部门协作，确保客户需求有效落地。 7.学习与适应：持续关注行业技术更新，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件，具备基础文档处理与数据分析能力。 9.性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售核心指标（如转化率、客单价、回款周期）的分析与提升。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期回访并维护区域内老客户，确保销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善其下游客户体系； 3.落实并监督所辖区域促销活动的实施过程，保障执行效果； 任职要求： 1.具备快消行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感与拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道从业经历者优先考虑 注：本城市目前未设分公司，仅设有办事处，面试具体地址另行通知 职位福利：综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保

石嘴山-高薪五险+时间自由+轻松过万餐饮BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机设备及其配套系统在指定区域内的租赁、销售、操作培训、安装调试及日常维护等工作； 2、结合客户实际经营情况，针对连锁餐饮品牌大客户制定相应的销售方案与合作策略； 3、独立推进产品销售与租赁合同的签署，完成合同期满后的续约等运营事务； 4、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 5、依据公司产品定位、定价及市场方向，挖掘客户需求，拓展新渠道与新客户，达成个人销售目标； 6、严格按照公司流程，主动协调解决售前咨询、交易过程及售后服务中的各类问题； 7、建立并完善客户信息台账与档案资料，及时填报各项销售数据报表； 8、积极配合上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、年龄25至40岁，具备三年以上销售经验，有地面推广或陌生客户拜访经历者优先，底薪基础上享丰厚提成； 2、具备较强的事业心，思维活跃，乐于学习，能够独立分析并应对业务挑战； 3、能自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 薪资待遇： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合收入9000-15000，表现优异者月入可达15000以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。

岗位职责: 1.建立并维护良好的客户关系，保障服务品质稳定输出 2.及时响应客户咨询，高效处理问题，提高客户满意水平 3.协同团队成员，合力推进销售任务达成 任职要求： 1.拥有优秀的沟通能力，能与客户顺畅互动 2.适应团队工作模式，具备良好的协作意识 3.工作积极主动，愿意不断优化服务流程

1、负责业务的拓展与推进 2、承担媒体宣传相关工作 3、参与公司业务接待与洽谈 公司专注于活性炭企业的技术升级改造，特别是在尾气循环利用方面，涵盖项目设计与施工，已获得广大企业认可

【90后整顿金融圈]带薪魔法培训|资源库开挂|每月迪士尼式团建 【客户经理の快乐星球】下午茶自由|全员社牛|签约奖直接甩现金 今年的财就从今天开始发~年年有财运，岁岁有钱花!趁着年轻体验一下高薪呗~你最关心的往下看! 一、最真实的薪资情况:前俩月保底到手最少6000+~第二个月稍微一努力10000往上第三个月努力一点3W+，往上使点劲5万往上月入10w+不是梦~咬咬牙上不封顶 二、我们的优势: 1.大平台，资源精准，我们不打白名单 2.薪资大武口天花板 3.可接受无经验，跨行业 4.入职有培训入组有师父带 三、你们关心的薪酬: 1.薪资为底薪2800+20%提成+福利。新人前期轻松过万!后期绩效都能拿到3W+ 2.试用期和转正薪资一样!没有差别! 3.法定节假日正常休. 四、福利待遇: 主要是不加班不加班不加班 上班8小时福利多多下午茶团建等法定节假日礼品 高颜值捞金天团上班氛围很好很轻松名额不是很多招满就停，感兴趣的直接找我沟通做不做无所谓了解一下多个机会多个选择 员工福利 通讯补贴 团建聚餐 零食下午茶 全勤奖 立即沟通

岗位职责： 1.客户开拓与挖掘：通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式，积极寻找物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户群体，实现新客户资源的持续积累，并开展潜在需求调研。 2.销售闭环执行：独立推进从客户需求梳理、方案制定、商务洽谈至合同签署、回款跟踪的完整销售流程，保障销售任务按时达成。 3.产品推介与个性化方案设计：基于公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能特点，结合客户实际运营场景（如干线运输、城市配送），提供定制化解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式展现应用价值。 4.客户服务与关系运营：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队处理问题，促进客户续费与追加采购，提升客户长期合作价值。 5.市场动态收集与建议输出：关注物流科技领域发展趋势、竞争对手动向及客户需求演变，及时汇总并提交市场信息，为产品迭代和销售策略优化提供支持。 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2.具备物流、供应链、货运平台或企业级SaaS类产品销售经验，有成功签约大客户案例，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3.拥有物流企业关键决策人、货运司机社群、行业协会等渠道资源者优先考虑。 4.掌握商务谈判技巧，具备招投标经验及合同条款拟定能力。 5.执行力强，抗压能力佳，能高效完成每日客户触达任务及销售目标分解。 6.沟通协调能力强，可协同多部门推动客户诉求落地实施。 7.学习与应变能力突出，关注行业技术发展，持续吸收竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8.熟练使用各类办公软件工具。 9.性格外向，主动性强，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售数据分析（转化率、客单价、回款周期）并持续优化。 岗位发展： 表现优异者有机会晋升为团队负责人

通过电话及网络渠道开发潜在客户，拓宽销售路径，收集客户资料，建立并完善客户档案，定期进行跟踪回访，持续维护稳定的客户关系。积极接待到店客户，深入了解其购车需求，专业讲解车型配置、性能优势等相关信息，提供合理化购车建议，开展销售沟通，及时解答客户疑问，推动成交达成。可协助办理车辆保险、上牌、装饰等相关业务，配合完成交车流程，并向客户说明车辆操作方法及后期保养注意事项。及时响应客户售后需求，解决使用过程中遇到的问题，以高效优质的服务提升客户满意度与忠诚度，助力口碑传播与新客户转化。坐班制，工作时间为8:30-12:00，14:00-18:30

主要面向单体及连锁药店开展动销活动

数字物流解决方案顾问（销售方向）招聘简章 岗位名称：数字物流销售顾问 一、公司简介 宁夏元石供应链科技集团以“TMS数字物流运输平台＋物流运输货物监管平台”双轮驱动，为能源、钢铁、化工、建材等大宗物流企业提供“运输可视＋货物监管”一体化SaaS服务。 二、岗位使命 把公司领先的“运输可视+货物安全”方案转化为客户的效率提升与成本下降，让物流企业看得见货、管得住车、降得了本。 三、岗位职责 客户开发：通过电话、陌拜、展会、协会等渠道开发物流运输企业、货主及车队客户； 需求诊断：分析客户运输管理、货物监管及调度痛点，输出定制化解决方案； 价值呈现：现场演示TMS与监管平台核心功能与ROI，组织线上/线下Demo； 商务推进：制定报价与商务条款，协调法务、财务、交付团队完成合同签约； 客户成功：跟进交付与回款，推动客户使用深度与增购，达成续费及转介绍； 市场反馈：收集行业动态与竞品信息，反哺产品迭代。 四、任职资格 大专及以上学历，专业不限，市场营销、物流管理、计算机优先； 2年以上B2B销售经验，有物流软件、SaaS、大宗行业经验者优先； 目标感强，学习力好，能快速理解运输业务场景； 能接受西北区域出差，持C1驾照且熟练驾驶。 五、薪资福利 底薪5K＋业绩提成＋业绩奖金，成熟销售人均年收入10-20万； 五险、节日礼品、生日礼品、定期团建； 专业培训：入职1对1导师+产品/行业/销售技巧系统培训+TOP销售经验萃取； 晋升路线： 销售代表—高级顾问—销售主管—区域经理—大区总监—销售副总； 资源支持：CRM公海+市场线索+行业客户名录+售前/交付专家团队全程陪访。 六、工作地点 宁夏石嘴山市大武口区制造业服务产业园危道大楼三楼A306。 七、应聘方式 请将简历发送至：*********************，邮件标题“姓名+数字物流销售顾问+到岗时间”。 咨询电话：***********（微信同号）联系人：杨女士 用数字科技重塑物流安全与效率，期待你的加入！