辽宁沈阳要30个工人，风力发电的厂子，综合工资一个月5000以上，国企单位、交五险一金、带薪休假、节日福利、生日惊喜、年度体检、节假日三倍薪资、高温低温补贴、通讯补贴、、证件报销、免费住宿。 要求初中以上学历，18-40周岁，品行端正、身体健康、无恐高、无色盲、无色弱、服从公司安排，有无经验都行，经过培训可获得高压电工证、低压电工证、登高证、和国企单位签正式劳动合同，首签3年，工作满一年，公司给补贴6500元。 工作内容主要是巡检工作，负责对风电机组定期维护、检修工作,保障风电机组安全、稳定运行；负责日常维护过程中相关故障的处理,隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作。

负责风力发电机组的日常巡检 运行维护 故障消缺 巡检运行记录填报 检维修方案编制和备品备件计划编制上报 现场设备运行监控 机组系统调试和试运行等。

沈阳沈北新区招风电技改员

私企直招！私企直招！私企直招！不是中介 需要有低压证高处作业证（无证提供培训考证） 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作，包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工，完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程，正确佩戴劳保用品，执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表，配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排，配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境（机舱或塔筒内工作）

[红包]能源集团公司招聘岗位：运维、运检一体 [咖啡][咖啡]招聘要求：①全日制大专及以上学历（垂直经验可放宽至高中中职），风电相关经验；②年龄：40岁以下；③具备1年及以上风电场的风机检修与运维等相关工作经验；④具备三证 工作地点（全国都有风场）： 1. 新疆西北区域：新疆、酒泉、 陕、甘、宁、青、西藏                                 2. 南方区域：云、贵、川、桂、湖南、江西                                 3. 东北区域：黑、吉、辽、蒙东                                 4. 蒙晋区域：山西、河北、蒙西                                 5. 华中区域：山东、河南、湖北、安徽、江苏                          [红包][红包]薪资及福利：根据面试表现评定定岗定薪，能力越大薪资越高！目前最高底薪1.2w（不含补贴）缴纳五险一金

辽宁沈阳要30个工人，风力发电的厂子，综合工资一个月5000以上，国企单位、交五险一金、带薪休假、节日福利、生日惊喜、年度体检、节假日三倍薪资、高温低温补贴、通讯补贴、、证件报销、免费住宿。 要求初中以上学历，18-40周岁，品行端正、身体健康、无恐高、无色盲、无色弱、服从公司安排，有无经验都行，经过培训可获得高压电工证、低压电工证、登高证、和国企单位签正式劳动合同，首签3年，工作满一年，公司给补贴6500元。 工作内容主要是巡检工作，负责对风电机组定期维护、检修工作,保障风电机组安全、稳定运行；负责日常维护过程中相关故障的处理,隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作。

岗位职责: 1.负责风电场设备的调试作业，保障系统稳定运行 2.对风电设备运行状态进行实时监控，快速识别并处置异常情况 3.协同团队开展风电场日常维护及性能优化任务 任职要求： 1.具有风电设备调试与运维相关工作经验 2.能够独立分析并解决设备运行中的技术问题 3.具备良好的沟通协作能力，能与团队成员高效配合

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

做风力发电机组检修、维护保养 户籍地就近安排

私企直招！私企直招！私企直招！不是中介 需要有低压证高处作业证（无证提供培训考证） 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作，包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工，完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程，正确佩戴劳保用品，执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表，配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排，配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境（机舱或塔筒内工作）

铁西山水大街冯婆大虾火锅店诚聘：新手炒锅一名，单品店只做虾，活简单好干，薪资5500，三天公休，不休加三天工资，提供食宿！

宝马里达 叉车/操作工 工作地址:宝马5号门 6:00-16:00/16:00-2:00 叉车27元/时，平叉23元/时，操作工20元/时

丰田纺织 工作地址:铁西开发区 21元/时，日薪209-253 操作工/叉车工（有证）/缝纫工

单位食堂招聘 厨房面点工1名：薪资：3500元。 年龄在60岁以下。 工作时间：6:00——-14:00 双休、法定节假日休息。 保安员1名：薪资2230元。年龄在60岁以下。上24小时休48小时。 免费提供早餐和午餐。 工作地点：沈阳市铁西区保工街小北二路 联系电话：刘先生：

20年老店招聘厨师一名，7500-8000元，早9晚9*30，本店人性管理，到号开资，50岁以下，月修4个半天，老板，人好事少，，皇姑区北行附近

风力发电运维工程师招聘，主要负责国内各大风场风机定检，检修，技改，叶片维修等工作，要求小白35以内，高中/中专及以上学历，接受分配，具有高压高处低压三证

岗位职责 1. 负责风机巡检内外报告的编制与审核 2. 独立完成风机叶片内部可视化三维模型建模 任职要求 1. 3年及以上测绘、三维内业相关工作经验 2. 能够独立完成密闭空间可视化三维建模 薪资福利（极具竞争力） 试用期：6000元/月 独立胜任建模后：8000–12000元/月 高额年终奖：按经手项目合同额2%计提 项目稳定不断档，多劳多得，上不封顶

负责风电机组正常运维、检修、保养等。

日常巡检与维护：定期攀登风机，对机舱内的发电机、齿轮箱、控制系统等核心部件进行检查、保养和更换易损件。 ·故障诊断与排除：当风机发生故障停机时，需要登高进行诊断和维修，恢复风机运行。 ·叶片专项作业（核心）： ·叶片检查：近距离检查叶片表面是否有裂纹、腐蚀、雷击损伤、前缘侵蚀、结构损坏等。 ·叶片清洁与维护：清理叶片上的污垢、昆虫残留等。 ·叶片维修：使用复合材料（如玻纤布、树脂）对叶片的损伤进行小规模修补。 ·无人机辅助检查后的确认与修复：当无人机初步检查发现问题时，需要他们登高进行近距离确认并执行修复工作 55岁以下，有登高证，电工证

东方电气风力发电站，风扇叶片维修。 高空叶片内部维修，材质玻璃钢，打磨加热修复。要求4个人一组。组长要求有低压电工和高空证，其余三人有高空证就行。必须干过的，没干过的不要打电话，浪费时间。 工资一天450元包吃包住长期干，一个班组要求有一台私家车，公司补贴油钱。干活调皮捣蛋磨洋工不要浪费时间。

暖通设计师。会画洗浴的通风空调，排风管道 会cad 多年经验

工作内容 -承担设备维修任务，涵盖问题排查与零件更换 -运用计算机软件完成维修登记及数据整理分析 -为客户提供高效服务，及时回应并解决客户咨询 任职要求 -不要求具备维修背景，入职后公司将安排系统培训 -熟悉电脑操作及常用网络应用工具 -拥有良好的语言表达能力和主动服务意识

项目类型：化工，炼油 1.化学工程与工艺，油气集输，储运等或相关专业，本科及以上学历； 2.具有良好的职业操守，爱岗敬业，踏实肯干，能接受加班; 3.三年及以上石油、石化和化工类项目设计工作经验; 4.熟练使用专业软件Autocad，PDMS、SP3D、E3D等建模软件; 5.按照职能职等定薪，员级4000起薪，高工及有经验的工资可达2W以上，项目奖金另外给付。 6.双休五险一金

招聘弱电工程师技术带管理

岗位职责： 1.负责产品电气系统设计、图纸绘制及电气BOM的编制与输出。 2.进行低压电气元件、防爆电气元件及核心设备的选型，并完成相关成本核算。 3.开展PLC控制系统的设计，包括控制模块选型及控制程序的编写。 4.承担燃气轮机成套项目的电气部分设计任务。 5.编制各类技术文件资料（如：技术协议、试验方案、调试方案、电气施工指导书、特殊工艺说明、试制总结报告、使用说明书等）。 6.指导现场电气设备安装，处理安装过程中出现的技术问题。 7.负责现场电气设备的调试工作，处理售后技术问题并进行故障分析。 8.配合市场团队提供客户技术支持及解决方案制定。 9.参与新产品立项、研发过程、技术评审及机械结构协同设计。 10.为公司其他部门提供必要的电气技术支持。 11.完成上级安排的其他日常及临时性工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、电气自动化、自动化等相关专业。 2.具备独立承担设备与产品电气设计及开发的能力。 3.能根据产品需求合理选用元器件和标准件。 4.可独立开展产品调试与测试，解决生产中的技术难题，并支持售后技术服务。 5.熟悉生产一线作业流程，具备快速响应和解决现场技术问题的能力。 6.掌握成本核算基本知识，能独立完成项目或产品的成本评估。 7.具备技术文档编写、整理与归档管理能力。 8.有电气设计与调试经验，具备防爆电气应用经验者优先，具有燃机项目背景者优先考虑。 薪酬福利：10000-20000，五险一金，早八晚五双休法休，节假日福利，工龄工资、定期体检、带薪年假

职责描述： 负责非标自动化设备的电气系统设计与技术审核； 承担电气布线规划，绘制系统图、原理图及接线图； 完成电气元器件的选型与现场调试，涵盖开关、电源、变频器、伺服电机及其控制器、传感器等；实施PLC与人机界面程序的开发及调试工作； 开展自动控制系统的建模与方案设计； 对接客户技术需求，完成电气层面的技术交流与确认； 参与电气外协供应商的技术评估与优选决策； 配合现场试验运行，排查并处理电气类故障，制定产品优化建议； 整理并管理电气相关技术文档，确保资料完整归档。 任职资格： 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 本科及以上学历； 熟练掌握电气设计相关软件工具； 具备5年以上电气设计实际项目经验； 具有较强的沟通协调与技术表达能力； 英语能力突出者优先考虑

1、负责自动化系统设计与优化。 2、参与自动化设备的选型、安装及调试工作，解决现场技术问题。 3、编写自动化控制程序，提升生产线的自动化水平。 4、协同团队进行项目需求分析，制定合理的自动化解决方案。 5、持续改进现有自动化流程，提高生产效率及产品质量。

岗位职责： 1、组织员工严格执行电气管理相关制度，熟悉并掌握电气设备安全管理要点及技术操作规程，提升团队电气作业技能水平。 2、全面负责管辖区域内各类电气设备及内外线路的安全运行，落实日常维护、检修与巡查工作，确保设备各部件状态良好，保护装置反应灵敏，仪表校准符合标准。 3、组织开展定期巡检，协同锅炉房与换热站完成电气设备的启停调试，发现问题及时维修处理，并有权对日常检查中发现的违规用电行为进行纠正与制止。 4、制定企业节电目标计划，科学分解用电指标，组织实施日常监督考核工作。 5、开展员工安全教育培训，增强全员安全意识和事故防范能力，保障生产过程安全可控。 6、参与“三修”及更新改造项目中电气部分的验收标准制定，负责技术审核与施工质量监管。 7、负责公司工程项目中电气设计图纸的年度审查、修订与确认，监督施工方按规范要求实施作业。 8、承担本专业技术资料的搜集、归档与信息传递工作。 任职资格： 1、自动化或测控技术相关专业，本科及以上学历； 2、具备大型电厂或同行业同等岗位多年工作经验； 3、精通电气布线、控制柜设计及电气元器件选型； 4、熟练使用各类电气设计软件； 5、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通协调能力，作风严谨务实。 职位福利：五险一金、采暖补贴、节日福利、通讯补助、包吃、包住

岗位职责: 1.负责风电场设备的调试，保障系统稳定运行 2.对风电设备运行状态进行实时监控，快速识别并排除故障 3.协同团队开展风电场日常维护及性能优化工作 任职要求： 1.具备风电设备调试与运维相关工作经验 2.能够独立分析并解决设备运行中的技术问题 3.具备较强的团队协作意识和良好的沟通能力

任职要求： 1、年龄30-50岁，理工科类专业大专及以上学历，性别不限。 2、具备5年以上电力行业从业经历，可独立承担并完成相关工作任务。 3、熟练操作常用办公软件（如CAD、Word、Excel等）。 4、熟悉岗位操作规范，掌握电力行业相关技术标准。 5、持有助理工程师或以上专业技术资格证书。 岗位职责： 1、负责高压设备（KYN28、环网柜等）、低压柜（GGD、抽屉柜、固定柜）、箱式变电站、三箱类成套电气设备的设计工作。 2、能独立与客户对接技术方案，完成技术协议的拟定与签署。 3、提供包括技术咨询、问题解答、质检支持及售后技术服务在内的全方位技术支持，保障市场与客户需要得到及时响应。 4、具备技术革新和产品改进能力，推动产品优化并实现降本增效。 5、熟练使用CAXA和AUTOCAD等制图软件。 6、具备良好的团队协作精神与沟通能力，工作认真踏实，能承受一定工作压力，具有较强的学习意识和进取心。 7、有同类行业工作经验者优先考虑。