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有机电工程师证,会网络,音响,交换机,设备的保养维修。
8000-10000元/月
机电工程师学历不限弱电智能化系统综合布线系统弱电工程师照明系统设备监控系统
武汉市武昌区招建筑机电工程师
水电工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
岗位职责: 1、负责在建项目中水电安装工程的实施及全过程的跟踪与管控; 2、参与公司工程项目施工方案和设计图纸的技术审查; 3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关工作的组织协调。 任职要求: 1、有工业厂房水电管理项目经历,且具备完整项目周期管理经验者优先; 2、掌握基本财务知识,熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格,具备一定成本控制能力; 3、具备对建设项目常规图纸进行审核与技术判断的能力; 4、能独立指导项目水电安装工作,并完成相关工程费用的预算编制。
建筑机电工程师3-5年大专及以上室外给排水消防系统AutoCADBIM负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位消防工程师弱电智能化系统施工工程师电气消防管道给排水通风系统天正建筑机电工程师广联达
1、本岗位以技术为核心,全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作; 2、参与施工图纸会审与深化设计交底,掌握BIM建模技术,落实施工方案规划或安装工艺优化措施; 3、负责编制施工组织设计方案,开展技术交底,组织制定项目实施计划; 4、负责项目全过程资料的整理归集及报审签认流程办理; 5、主导项目竣工结算相关工作; 6、定期组织现场作业人员开展安装工艺技能提升培训; 7、持有一级或二级机电工程建造师资格证书者优先录用。 岗位要求: 1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历,具备3-5年同岗位工作经验,有同类项目经历者优先; 2、熟悉工程质量验收规范、施工现场管理要求及安全文明施工相关规定; 3、精通建筑机电安装工程相关技术(含消防工程、弱电智能化系统)、验收标准、施工流程安排、关键工艺节点及工序配合; 4、具有较强的施工组织能力、协调能力和对外沟通能力; 5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件; 6、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识,能适应一定强度的工作压力; 7、身体健康,可接受外派工作安排者优先(外派期间享受较高额度补贴); 8、年龄不超过40周岁
水电安装项目主管
9000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上机电消防水电强弱电暖通给排水
1、电气工程、给排水、暖通工程等相关专业,大专及以上学历; 2、负责水电安装工程的进度控制、质量管理及安全文明施工等现场管理工作; 3、具备给排水、电气、消防、弱电等专业5年以上工作经验,有中大型项目全过程施工管理经历者优先; 4、熟悉水电施工图设计及相关规范,熟练操作CAD制图软件及常用办公软件,掌握水电施工及设计相关标准; 5、了解水电安装施工流程与工艺要求,掌握施工质量控制关键点,熟悉施工过程中的技术资料管理; 6、具备良好的施工班组组织与管理能力; 7、持有机电工程建造师资格证书或中级职称者优先录用; 8、本岗位以项目现场管理为主,需持有驾驶证并能自带车辆开展工作。
要有机电工程师的证,对网络,音响,设备,交换机精通的,能和甲方沟通相对应的维保方案
8000-10000元/月
机电工程师学历不限电气弱电智能化系统弱电工程师照明系统设备监控系统
武汉市武昌区招建筑机电工程师
要有机电工程师证,弱电方面的专业知识,能与甲方沟通,有网络,机柜,音响,灯光,设备的人才优
8000-10000元/月
机电工程师学历不限负责驻场电气施工单位注册电气工程师弱电智能化系统综合布线系统广播系统弱电工程师设备监控系统
电话夏先生
机电工程技术人员
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上二级建造师消防系统AutoCAD负责驻场暖通一级建
1、全面负责公司机电安装工程的技术实施与质量管控工作; 2、牵头制定质量管理方针、目标及实施规划,并监督落实执行情况; 3、组织施工图纸的深化设计,审核工程变更签证;主导技术方案确定、图纸绘制及技术交底工作; 4、主导专利申报、发明专利撰写、结构创新研发以及关键技术难题的攻关任务; 5、负责重大技术问题和质量问题的鉴定与处理决策; 6、组织贯彻公司技术管理制度及相关国家行业标准,确保设计意图有效实现; 7、组织审核设计文件、技术资料、设计变更及索赔事项,核对工程量,及时解答施工图中存在的技术疑问; 8、审定施工组织设计、重大施工方案及专项施工方案,并实施跟踪检查; 9、向施工负责人进行书面施工技术与安全交底,指导并检查技术人员日常作业,复核特殊工程及关键工序的技术交底内容; 10、不定期深入施工现场,检查施工人员对技术交底的执行情况,纠正各类违规操作行为,及时召集相关部门会议解决现场问题; 11、及时纠正施工过程中出现的技术偏差,参与质量事故调查分析,审定技术处理措施; 12、组织工程基础、主体分部及单位工程的质量验收,参与项目竣工验收工作; 13、参与项目内部成本与财务分析,配合完成分包单位工程款结算相关工作; 14、主持技术、质量、安全、进度与成本等专项例会,督促检查并考核会议决议执行情况,保障各项生产经营指标达成; 15、组织技术资料的编制与归档,及时编写施工技术总结,完成竣工资料的整理与编制; 16、监督工程进度及工程技术资料的同步推进情况; 17、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上机械设计、电气自动化、电机/机电类、电力电子类等相关领域工作经验,具有较强的产品设计与分析能力; 2、熟练掌握CAD/Solidworks/ProE、Matlab、Simulink、ADAMS、Amesim等机械设计与仿真软件; 3、具备良好的逻辑思维能力,优秀的口头表达与文档编写能力; 4、责任心强,具备出色的应急响应能力和问题解决能力; 5、诚实守信,具备良好的团队协作意识和人际沟通能力; 6、须持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称证书; 7、持有机电建造师证及高级工程师证者优先考虑。
建筑机电工程师1-3年大专及以上传统行业一级建造师
岗位职责: 1、招聘机电项目经理1人,需具备相关工作经验,能够独立承担项目管理工作; 2、负责现场施工带队,把控工程质量、进度、安全及成本,协调处理现场各类问题,确保项目按设计与合同要求顺利交付。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有1-3年相关行业经验; 2、持有注册一级机电建造师证书; 3、需常驻项目所在地,提供相应的交通补助与餐费补贴; 4、享有年终奖金与全勤奖励,社保及公积金齐全。 福利待遇: 周末双休、五险一金、带薪年假
机电工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总建筑面积不低于50万方**** 岗位职责 1.负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配工程相关资源;协调成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标; 2.负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标; 3.组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计,审查各阶段施工进度计划,核查监理单位的监理规划与实施细则; 4.组织对施工单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付,主持召开工程例会及相关专题会议,编制并提交项目实施进展报告; 5.负责解决项目实施过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备的招标工作,提供工程技术需求文件,参与技术标评审工作; 7.负责对接建设局等相关政府职能部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求: 1.教育水平:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业; 2.工作经验:3年以上建筑工程领域工作经验,具备大型厂房施工管理经历者优先; 3.具备扎实的工程管理能力,能够有效处理工程技术与质量方面的复杂问题; 4.具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。 目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
建筑机电工程师1-3年大专及以上传统行业一级建造师
岗位职责: 1、招聘机电项目经理1人,具备相关从业经验,能独立承担项目管理工作; 2、负责施工现场管理,把控工程进度、质量、安全及成本,协调处理现场事务,保障项目按设计规范与合同约定顺利交付。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有1-3年相关领域工作经验; 2、持有注册一级机电建造师资格证书; 3、需常驻项目所在地,提供相应的交通补贴与餐饮补助; 4、享有年终奖励与全勤激励,社会保险及住房公积金齐全。 福利待遇: 周末双休、五险一金、带薪年假
强电工6-10人
湖北武汉新洲区阳逻电厂维护招电热人员跟班组干活轻松、工资可靠,薪酬:根据个人技能而定,具体电话详谈。联系电话:朱经理() 招聘人数:5-6人
武汉
1月3日 10:59拨打电话
武汉江夏区钢筋绑扎
钢筋绑扎
钢筋绑扎
武汉 江夏区 光谷
1月3日 10:59拨打电话
武汉江岸区招门窗安装/塞缝
面议
塞缝门窗安装1-2人
武汉市江岸区招门窗安装/塞缝
武汉 江岸区
1月3日 10:59拨打电话
强电工6-10人
湖北武汉新洲区阳逻电厂维护招电热人员跟班组干活轻松、工资可靠,薪酬:根据个人技能而定,具体电话详谈。联系电话:朱经理() 招聘人数:5-6人
武汉 新洲区
1月3日 10:59拨打电话
武汉江夏区招电焊
面议
电焊长期1-2人月结
武汉市江夏区招电焊
武汉 江夏区
1月3日 10:59拨打电话
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
机电工程师5-10年本科及以上负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师注册给排水工程师注册暖通工程师注册消防工程师注册电气工程师天正建筑AutoCAD广联达传统行业BIM施工工程师弱电智能化系统弱电工程师强电工程师照明系统建筑给排水消防管道高层建筑给排水空调系统供暖系统通风系统
岗位职责: 1.负责机电安装工程的整体实施与现场管理,确保项目有序推进; 2.组织协调施工团队,监督安装进度与施工质量; 3.确保工程符合相关技术规范、安全标准及行业要求; 4.协调解决现场技术与施工问题,保障工程顺利实施; 5.与项目各方保持有效沟通,确保信息及时准确传递。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力; 2.能够独立处理施工过程中出现的技术与管理问题; 3.熟悉机电安装相关技术标准与施工流程; 4.具有较强的团队协作意识,能够融入项目团队协同作业; 5.工作认真负责,能适应现场工作环境并承受一定工作压力。
建筑机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年本科及以上负责驻场电气施工单位二级建造师注册给排水工程师注册暖通工程师注册消防工程师注册电气工程师天正建筑AutoCAD广联达BIM施工工程师弱电智能化系统弱电工程师强电工程师消防系统照明系统室内给排水建筑给排水消防管道室外给排水空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位职责: 1、负责机电工程项目的方案设计、施工管理及技术指导; 2、参与项目机电系统的设计评审、设备选型及技术交底工作; 3、协调施工单位、设计单位及相关方,确保项目按计划推进; 4、监督机电工程的施工质量与进度,处理现场技术问题; 5、协助完成机电工程验收及资料整理归档工作。 任职要求: 1、熟悉机电系统设计及施工流程,具备扎实的专业知识; 2、具备良好的沟通协调能力,能有效对接多方资源; 3、工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神; 4、能适应项目现场工作,具备一定的抗压能力。
机电技术总负责人
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上
主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理,保障各项工作高效推进与落地。 1、参与工程设计方案的审查,识别设计缺陷,结合概算情况提出优化建议,跟踪图纸版本更新,规范图纸收发流程,审核技术方案与图纸内容,解决关键性技术问题。 2、统筹机电工程的技术策划与整体布局,科学安排施工顺序,协调生产与技术资源,确保工序衔接顺畅。 3、项目执行过程中,监督技术方案实施,组织多方协作沟通,及时处置各类工程技术问题。 4、质量与安全管控:严格落实质量控制措施,重点排查涉及安全性能和使用功能的质量缺失项,提出整改方案并跟进落实,确保工程质量与安全符合标准,消除潜在隐患。 5、技术发展:密切关注行业前沿技术动态,推动内部技术升级与工艺优化。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备水电、消防、强电、弱电等项目的现场施工及管理经验。 2、具备较强的组织协调能力,工作态度严谨,责任心强,具有良好的团队协作意识与沟通能力。
二级机电工程建造师
5000-6000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限建筑施工建筑机电设计师建筑设计
负责工程开工前临时用电及正式用电的申报与安装工作
非标夹具设计
300-400元/天
夹具设计
会非标夹具,设备的成本制作,设计画图
电气工程师经验不限本科及以上逻辑分析仪DSP开发万用表示波器烙铁
岗位职责及要求: 1、熟悉BMS系统的基本构成与工作原理,具备电力电子或计算机相关领域的理论基础; 2、熟练操作常用测试工具与设备(如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等); 3、能运用CAN通信调试工具采集CAN总线数据,并依据通信协议进行报文解析与问题排查; 4、掌握电工基础、电子线路、数字信号处理等专业知识,具备扎实的技术功底; 5、具备良好的独立分析与解决问题能力,态度积极,工作认真细致,拥有较强的团队合作意识,执行力强; 7、统招本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业优先考虑,能适应较强工作节奏,踏实肯干; 该岗位工作地点位于公司总部(孝感临空经济区临近天河机场),公司统一安排住宿并提供往返武汉的通勤班车; 福利待遇:五险一金,包食宿,享受带薪年假、节日福利、员工活动中心等多项员工关怀政策;
模具工程师5-10年中专及以上UGAutoCAD汽车制造自动化五金模具
负责新产品项目的可行性方案策划与评估,依据产品需求独立完成3D及2D模具结构设计输出,针对模具设计过程中出现的品质异常进行问题溯源并提出有效改善措施,对需维修或优化的模具开展分析并制定相应解决方案
配电主管
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上高低压维修UPS高压电工证
岗位职责: 1、负责数据中心项目的进驻、系统调试验收、接管等工作,以及对基建项目遗留问题的跟踪管理直至所有问题合格关闭,确保数据中心项目电气系统专业工作的顺利推进和移交接管; 2、负责项目供配电系统(包括高低压开关柜、发电机、UPS等)的运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作; 3、定期对数据中心系统进行风险排查,确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作;对日常运行数据进行合理分析提供成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议; 4、与运维经理一起,结合系统运作特点,编制预防性维护计划、点检表和点检项目计划; 5、与业务接口部门沟通,确保电气系统的检修、保养维修计划顺利执行,对日常工作问题落实改善; 6、关注日常电气系统的运行状况,确保日常运行维护工作满足客户方及相关方的审核要求、标准,并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭; 7、制定电气系统应急流程预案,并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训,按照计划演练,确保团队成员了解电气系统流程业务; 8、按照计划定期全面评估电气设备系统,编制设备大修方案及计划; 9、配合项目各业务需求,提供相关的电气系统技术支持,确保其他业务的顺利开展和推进; 10、负责电气专业分包商的维保管理,推动专业分包维保单位的维保工作,提高维保质量,确保维保质量符合合同要求、质量标准及KPI指标要求。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,电气工程专业等相关专业毕业,年龄45岁以内,三年以上管理经验,电厂、电站经验优先; 2、所需技能和能力:有高压电工证,有管理各种ups,高低压配电柜,柴发设备的经验,业务熟练,具备独立完成工作的能力,有丰富的运行管理经验,较强的故障分析判断能力; 3、具有优秀的人际沟通和协调能力、计划与执行能力以及团队合作精神; 4、能承受较大的工作压力,工作细致、严谨,具有高度的工作热情、敬业精神和责任感; 5、能熟练运用各类办公软件、CAD等。 薪资待遇: 1、税前综合薪资7-10K,根据面试情况定薪。四年劳动合同,试用期6个月,试用期前3个月薪资打八折。 2、上班时间8:30-17:30,周末双休,基本无加班。 3、员工宿舍、低价员工食堂、生日福利、节假日福利、年度体检等。
工业工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科及以上新产品导入(NPI)经验Layout经验要求有工业工程师经验现场IE电子/通信经验
岗位职责: 1、负责规范性文件的编制与管理; 2、维护产品相关数据信息; 3、建立并完善标准工时体系; 4、优化生产布局及专案改善执行; 5、开展产品报价与成本核算分析; 6、推进流程优化及现场效率提升; 7、处理生产过程中异常问题并分析改善 任职要求: 1、掌握生产工艺流程、产线规划、标准工时计算,熟练使用2D/3D绘图软件及常用办公软件; 2、具备工业工程基础技能及电脑整机组装工艺知识; 3、具有良好的沟通协调、组织管理能力,具备团队协作意识
材料工程师经验不限硕士及以上五险一金材料/产品量产经验半导体经验材料选型经验硕士、博士优秀应届生可投递提供食宿金属材料经验金属材料相关专业芯片厂经验材料改性经验
作为一家在半导体材料领域占据领先地位的企业,本岗位是公司技术支撑与产品管理的关键角色,具备广阔的职业发展空间 【岗位职责】 1.售前技术支持与商务协同 客户需求对接:提供个性化选型建议 技术信任建立:通过现场展示、行业应用实例等方式,凸显产品性能优势 竞品动态跟踪:搭建竞品监控机制并形成分析报告(涵盖技术路径、专利布局、市场动向) 商务支持:牵头编写技术方案,组织客户技术评审会议并交付最终方案 2.售后响应与问题解决 异常处理:分析根本原因并提交解决方案文档(含优化措施) 客户交流:向客户团队说明分析结果(包含失效原理图示) 跨部门协作:协同生产、质量部门推进短期应对与长效改进机制 3.产品选型与竞争分析 选型协助:依据客户工艺结构需求,构建竞品对比分析模型 协同优化:推动研发、生产、质检团队完成材料批量验证工作 4.案例沉淀与智能分析系统建设 知识管理:建立失效案例数据库 智能建模:运用人工智能方法进行数据建模,反哺研发、工艺及生产环节 【职位要求】: -材料、半导体等相关专业硕士或博士学历,优秀应届毕业生亦可考虑; -熟悉CMP(化学机械研磨)工艺流程,有晶圆厂工作经验者优先; -具备良好的表达能力、沟通技巧、团队协作意识及客户导向思维; -具备较强的商业洞察力、学习能力和抗压能力; -具有人工智能应用经验或强烈兴趣者优先录用; -该岗位需频繁出差(上海、青岛、重庆、广东、安徽) 【公司福利】: -上班时间(冬季):8:10-17:10(夏季)8:10-17:30 -缴纳五险一金,提供工作餐、宿舍(配备班车接送)、带薪年假及各类节日购物卡福利; -提供定期培训与职业发展晋升通道; -公司为半导体材料行业的头部企业,具有显著的成长潜力
机械设备工程师3-5年大专及以上不需要出差电工证新能源设备经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验
岗位职责: 1、负责电极段/装配段/化成段设备的日常巡检与维护保养; 2、参与设备的安装、调试及运行性能优化工作; 3、及时排查设备运行过程中的技术故障,并提出改善方案; 4、准确记录设备运行数据,发现异常及时上报处理; 5、积极参与技术培训与内部交流,持续提升专业能力。 岗位要求: 1、机械工程或相近专业毕业,具备专科及以上学历; 2、掌握机械设备基本原理及标准操作规范; 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识; 4、能承受一定强度的工作压力,责任心强,服务意识佳; 5、持有相关职业资格证书者优先录用; 6、具有同类岗位工作经验者优先考虑。
材料研发工程师
1-1.2万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业电子/通信经验
光学相关专业或具备相关工作经验,未取得毕业资格者请勿投递 岗位职责: 1、牵头开展新工艺的立项分析、产品布局、研发设计及验证导入工作。 2、参与知识产权事务、项目推进管理以及技术支撑与售后服务。 3、承担技术类设计文档、工艺文件等相关资料的编制任务。 4、负责撰写新工艺相关的实验总结、项目总结报告。 任职要求: 1、硕士及以上学历,化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业,具备1-2年材料制备工艺研发经验。 2、具备较强的技术研发方案策划与组织实施能力。 3、可独立完成项目设计与开发任务,拥有良好的沟通协调能力。 4、工作认真负责,具备优良的职业操守。
机械工程师
5000-7000元/月
机械工程师本科及以上
【工作内容】 -负责机械设备的设计、开发与改进,以满足生产需求和提高效率。 -参与产品从概念设计到量产的整个生命周期管理,确保产品质量和性能达到预期标准。 -进行机械系统及零部件的详细设计,包括结构分析、材料选择及公差配合等。 -编写技术文档,如设计图纸、操作手册和维护指南,确保团队成员能够准确理解并执行。 -与跨部门团队合作,解决生产过程中遇到的技术问题,并参与设备故障分析及维修方案制定。 -关注行业动态和技术进步,探索新材料、新工艺的应用可能性,持续提升产品竞争力。 【任职要求】 -拥有机电工程、机械工程或相关领域的本科及以上学历。 -具备扎实的力学基础,熟悉机械设计原理及相关国家标准。 -熟练使用SolidWorks、AutoCAD等专业软件进行三维建模和二维绘图。 -具有良好的沟通协调能力,能够高效地与团队成员协作完成项目目标。 -对机械加工工艺有一定了解,能独立完成机械部件的选型与采购工作。 -有责任心,注重细节,能够在压力下保持工作质量,具备持续学习新技术的态度。
机械结构工程师1-3年本科及以上
职责描述: 1、开展产品结构可行性评估,依据产品团队的设计要求完成电池模组与箱体的结构设计,并输出相应工程图纸; 2、主导样件装配过程,对发现的问题推动供应商实施改进措施; 3、承担电池模组产品的结构设计及图纸编制工作,同步与模组产线供应商对接制造所需的技术参数; 4、组织并完成项目产品结构部分的DFMEA文档编制; 5、提供专业技术支持,协同采购部门推进结构零部件的选型与采购工作。 任职要求: 1、本科及以上学历(全日制),机械设计或电气自动化等相关专业,熟练掌握CATIA、CAD、SolidWorks等设计软件; 2、具备2年以上知名电池企业电池系统结构设计工作经验,熟悉电池模组及系统级结构开发流程; 3、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能独立应对和解决技术问题; 福利待遇:宽带薪酬,五险一金,提供食宿,带薪年假,活动中心,节日福利等。
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