1,负责公司招聘需求的收集与分析，制定并执行招聘计划 2,通过多种渠道开展人才搜索，包括简历筛选，面试安排及候选人评估 3,维护并扩展招聘渠道，提升招聘效率和质量，满足公司的用人需求

负责根据计划在系统上开票负责系统入库联系沟通客户，及时反馈客户定单情况上级交办的其他工作电脑必须熟练精通

客服岗位职责： --- ###**1.客户咨询与问题解答** -**多渠道响应**：通过电话、在线对话、电子邮件、社交平台等方式快速响应客户询问。 -**信息传递**：准确传达产品特性、服务流程、资费标准等内容，确保信息清晰无误。 --- ###**2.投诉与纠纷处理** -**情绪安抚**：认真倾听客户反馈，迅速定位问题关键，缓解客户负面情绪。 -**解决方案**：根据公司规定制定合理应对措施（如退换货、补偿等），并推动执行到位。 --- ###**3.订单与售后管理** -**流程处理**：协助客户进行订单查询、变更、退换货申请及物流状态追踪。 -**异常处理**：联动仓储或配送团队解决发货延误、货物损坏等情况。 --- ###**4.客户信息管理** -**数据记录**：借助CRM系统登记客户咨询详情、投诉原因及处理过程，确保记录可查。 -**隐私保护**：严格执行信息安全规范，防止客户个人资料外泄。 --- ###**5.客户需求反馈与分析** -**意见收集**：整理客户对产品或服务的改进建议，汇总后提交至产品、运营等相关团队。 -**市场洞察**：识别常见问题趋势，为优化产品功能或服务流程提供依据。 --- ###**6.客户关系维护** -**主动服务**：通过回访、满意度调研等方式提升客户黏性，发掘复购潜力。 -**会员服务**：响应高价值客户个性化需求，提升其服务体验。 --- ###**7.跨部门协作** -**内部沟通**：协同销售、技术、配送等部门，推进复杂问题高效闭环。 -**知识同步**：及时共享产品迭代、活动政策等信息，保障服务统一性。 --- ###**8.服务流程优化** -**经验总结**：复盘服务案例，提出流程简化或话术优化建议。 -**培训与提升**：参与业务培训，掌握沟通技巧、抗压能力及新产品知识。 --- ###**9.绩效指标达成** -**KPI考核**：关注响应时效（如首响时间）、问题解决率、客户满意度（CSAT/NPS）等核心数据。 -**效率提升**：运用标准化应答模板、工具系统提升服务效率。 --- ###**核心价值** 客服岗位的关键在于**兼顾客户诉求与企业运营目标**，以专业、高效的沟通增强客户信任，助力企业建立良好声誉与行业竞争力。不同领域（如电商、金融、游戏）可能侧重具体职能，但核心始终围绕客户为中心展开。

岗位职责： 电脑外呼客服，业务简单，有嘴会说就行，有话术，无业绩任务要求，轻松愉快！ 任职要求：会讲普通话 年龄：18-48 岗位福利：无责底薪2200，全勤补贴300，工龄奖300，提成1000-3000

（不招暑假工、短期工、不能居家办公） 岗位职责： 负责移动、联通、电信等通信运营商增值业务的外呼服务，包括套餐变更、流量包升级等相关业务办理。 任职要求： 具备基本的电脑操作能力，普通话标准，表达清晰，沟通能力强；年龄在18至40周岁之间，条件优异者可适当放宽。（不招暑假工、短期工、不能居家办公） 提供晋升通道： 座席—组长—项目主管 薪资待遇： 无责任底薪+业绩提成，缴纳社保； 大型企业平台，办公环境优越，福利待遇优厚，工作稳定，办公室办公，冬暖夏凉，每月可灵活调休，每周单休。 工作时间： 周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00； 周六日 9:00-12:00，13:30-18:00； 具体地址： 邯山区，农林路与中华大街交叉口兴业大厦5楼中益德诚

远离职场压力，每天准点下班 不加班，福利丰富、奖金多样、成单轻松、无业绩焦虑、团队氛围愉悦 岗位职责： 1、负责移动客户回访，协助客户办理套餐及流量包升级服务。 （接受零经验人员，公司提供专业带薪培训，专人指导） 任职要求： 1、学历和经验不限，具备电话客服相关经验者优先考虑 2、年龄18-40周岁；（熟练操作电脑基础功能者，年龄可适当放宽） 3、普通话清晰，富有亲和力，具备良好的沟通与表达能力 薪资待遇： 1、综合收入4000-8000元 2、提供完善的晋升通道 坐席专员→业务骨干→班组长→储备主管→业务主管 3、享受餐补、聚餐、团建出游、节日礼品等多项员工福利

岗位职责： 处理售后相关事宜，及时响应并解决客户疑问； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件如Word、Excel等； 3、具备良好的服务意识，耐心细致，有责任心，工作积极主动； 福利待遇： 1、工作时间上午8:00-12:00下午14:00-18:00月休4天 2、底薪+全勤奖+提成综合收入4k以上 3、可提供住宿 备注：工作以文字沟通为主，无需电话联系，无销售任务

岗位职责： 1、及时掌握客户的服务需求，进行有效跟进，提供售前及售后的技术指导与支持； 2、熟练操作公司产品，准确回应客户咨询并妥善处理相关问题； 3、与内部各职能部门密切协作，确保信息畅通与工作高效衔接； 4、持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 任职资格： 1、具备销售或客户服务相关工作经验； 2、具有敏锐的市场洞察力，良好的应变能力、语言表达及沟通技巧； 3、具备较强的客户推广与关系维护能力，了解客户服务标准流程； 4、学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实际工作； 5、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 6、工作态度认真，条理清晰，善于分析和解决问题，富有责任心； 工作时间： 上午8：30-12：00 下午1：30-5：30 月休6天，节假日正常休息 薪资福利： 聚餐、团建活动、社保、节日福利、生日蛋糕、工龄奖励、带薪年假

岗位职责： 移动客服，主要负责移动增值业务的办理，以外呼服务为主要工作形式 任职要求： 1、性别不限，年龄18-40周岁； 2、对客服工作有热情，具备相关经验者优先考虑； 3、普通话清晰，表达顺畅，具备良好沟通能力； 4、掌握基础电脑操作技能； 不招兼职人员，不提供居家办公岗位！！ 薪资待遇： 工作时间9:00-12:00，14:00-18:30，无需加班！无需加班！无夜班安排，法定节假日享受带薪休假。 无责任底薪+业绩提成，综合月收入3k-8k，享有节日福利、生日福利、奖金激励、团队建设活动及年度年会等 工作地址： 武安市富强路幸福街24号二层

根据纠纷的具体性质与特征，拟定针对性的调解计划，明确调解目的、实施步骤及具体方式。 组织双方当事人开展面对面或背对背调解会谈，结合有效沟通技巧与法律专业知识，引导各方理性陈述诉求，认真听取对方意见，探寻共同利益的契合点。 在调解进程中坚持中立、公正立场，不倾向任何一方，严格遵循调解纪律与保密规定，保障调解过程的公平性与合规性。 针对当事人的争议焦点，灵活运用专业调解手段，如换位思考、利益权衡、情绪疏导等方法，促进双方增进理解、相互妥协，逐步化解矛盾，推动达成一致和解协议

邯郸魏县魏都花圆招家装水电大工，二把刀勿扰！

沧州变压器厂，长白班，不体检，不是流水线，身体健康，活简单好干

年后2月20号开工，年后来的员工享受的福利：交通补助，缴纳五险一金，（2月24号之前报名的有）， 30元/小时（工期不低于1个月，发工资在职补差价，不在职不补）。另外打卡满30天有新人奖5000. 要求:16-55周岁，身体健康会写名字，无残疾 地址:安徽芜湖 优先报名者提前选择:下铺，夫妻宿舍，坐班，白班，岗位轻松的车间

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】留任奖励5000过年不回家工作到年初十当天发放 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

诚聘6.8高栏司机9名，单人单车，要求证件齐全，身体健康，技术熟练，熟悉智能手机，待遇8000-12000，超出营运部分五五分成，有意者电联（微信同步），新手勿扰！

电话接听员，公司有操作流程，按照流程回答电话问题即可。 当天结算，合计300-350元/天/人。 名额有限，速速私信我上车！ 项目真实可靠，速度冲！” 上班时间9：00～17：00，工作日期间可以兼职，周末休息

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与反馈信息 4.协同相关部门快速响应异常情况，推动跨部门问题闭环处理 5.定期汇总常见问题及客户建议，为服务优化和产品改进提供一线支持 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户，抗压能力强 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.学历不限，有电话客服、呼叫中心或相关服务行业经验者优先 5.遵守职业规范，服从排班安排，适应轮班制工作节奏

1、工作内容:通过电话、网上视频等渠道解决农行客户问题(类似于10086人工客服) ，不含销售性质 2、职业发展:专业技能方向(银行卡岗、电子银行岗、贵宾英文岗、专家座席等)，管理职能方向(组长、团队经理等) 薪资构架: 岗位工资+绩效工资+福利补贴，全年综合收入税前平均5K-7K每月。 上班时间安排: 上四休二,每天的工作时间6-8小时。 培训期两个月，（培训期间包住，吃饭有补贴，培训期周末双休，带薪培训） 发薪日：20号 面试流程： 应聘需要填写笔试问卷（笔试60分以上为通过），提供相关资料 进行简历筛选。通过后，线下面试，面试结果确定后，体检，结果出来后会通知员工上岗培训时间。

1. 岗位职责： - 以电话接听的形式，专业、耐心地处理客户提交的复杂咨询与遗留问题。 - 针对一线客服无权限处理、解释不清或知识库未覆盖的疑难场景，进行深度排查与解决方案推进。 任职要求： - 大专及以上学历（学信网可查），35周岁以下。 - 熟练掌握办公软件，具备优秀的信息梳理与问题分析能力。 - 沟通耐心、思维灵活、抗压能力强，尤其在处理客户疑虑时能保持专业与同理心。 - 为人踏实负责，有团队协作精神，服从公司管理安排。 工作时间与福利： - 工作时间：10:00-19:00，每天8小时，月休6-8天（轮班轮休，大促等特殊时期可能调整）。 - 培训期：带薪培训13天（9:00-18:00周末休)，培训薪资100元/天。 - 综合收入：3300-6500元/月（保底绩效600元） - 福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团队关怀活动等

1. 岗位职责： - 以电话接听的形式，专业、耐心地处理客户提交的复杂咨询与遗留问题。 - 针对一线客服无权限处理、解释不清或知识库未覆盖的疑难场景，进行深度排查与解决方案推进。 任职要求： - 大专及以上学历（学信网可查），35周岁以下。 - 熟练掌握办公软件，具备优秀的信息梳理与问题分析能力。 - 沟通耐心、思维灵活、抗压能力强，尤其在处理客户疑虑时能保持专业与同理心。 - 为人踏实负责，有团队协作精神，服从公司管理安排。 工作时间与福利： - 工作时间：10:00-19:00，每天8小时，月休6-8天（轮班轮休，大促等特殊时期可能调整）。 - 培训期：带薪培训13天（9:00-18:00周末休)，培训薪资100元/天。 - 综合收入：3300-6500元/月（保底绩效600元） - 福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团队关怀活动等

家电售后客服

中国人寿央企单位诚聘 售后客服（坐班无需外出） 每天5个小时双休+节假日 工资：1700元--3100元，详细面谈 年龄：25-45周岁 要求:高中及大专以上学历 工作内容：主要辅助团队发展、保单续期提醒、理赔服务等基础服务、电子化授权、增值服务、综合性事务等 电话: 工作地址：魏县龙乡南大街251号（梨乡嘉园西门）

【工作职责】 任职要求: ①21～45周岁，初中及以上 ②每周5天，每天5个小时坐班制，可正常参加公司各类培训和会议。 ③服务内容:存量客户保险理赔、保险合同变更、保险合同借还款、保险金给付、续期缴费、变更受益人、客户信息管理、VIP客户专属星级服务以及新拓服务。 ④相貌端正，身体健康，有强烈的事业心，语言沟通能力较强。能够全职从业 ⑤并且正常出席公司会议，参与培训学习 【薪酬水平】 ①收入构成:基础薪资+基本法收入+企划方案奖励。 ②根据工资总额信息披露，邯郸国寿2024年一年内新人平均工资总额为6.07万元。 ③根据2024年年报，邯郸国寿销售队伍人均薪酬15万元(税前收入)。 ④根据工资总额信息披露，邯郸国寿主管年收入在20万~60万元。 【公司福利】 ①补充商业保险， ②节假日福利米面油 ③月度绩效奖，互动业务奖励，年终奖，健康体检 ④防暑降温福利等各类生日关怀，团建活动等福利保障。

【我们希望你是这样的】: 1：17-24岁，接受应届生； 2：不需要熟悉电脑，无经验也可，由组长一对一教； 3：需要到公司办公 岗位职责： 1：日常通过微信进行与客户沟通； 2：工作方式以网络为主、不用外出跑业务； 【在这里你能得到】: 1、清晰的晋升通道； 2、每年国内外旅游； 3、高额提成； 4、无责任底薪； 5、员工生日会、聚餐、节假日礼品、奖金、下午茶等； 公司周边交通方便，下楼就是公交站，临近邯郸道，多路公交可达，生活便利，公司环境好 上班时间：上午9:00-12:30下午14:00-18:30 每周末单休节假日带薪正常休息

急聘视频审核员15-20名，负责核查指定视频是否符合规范流程要求，如话术使用等，审核完成后在系统中进行合格或不合格的选项操作，工作内容清晰易掌握，零基础可学，无销售性质、无需打电话。 岗位要求： 年龄：18-38周岁， 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生报名 工作时间： 纯白班 9:00-18:00，每日8小时，实行排班制度，每月休息8天 薪资待遇： 无责任底薪+绩效奖金，月综合收入约3000元 团队年轻有活力，管理层思维开放，工作氛围轻松积极，期待你的加入！

广平本地日结工资 急聘电话客服20名 招居家短期寒暑假工不耽误接送孩子 （可根据个人情况进行工作安排） 新业务不加微信工作简单长期稳定 诚聘：业务主管职场负责人合伙人 电话：，

找多名思维活跃，懂大学生群体需求的客服运营人员

根据自身专业能力，依托公司已搭建的平台，在专业团队指导下有序开展工作 1、通过公司提供的资源渠道开发海外客户，及时整理并回复询盘，落实后续跟进事宜； 2、持续与客户保持有效沟通，同时借助行业相关平台拓展新客户资源； 3、针对产品型号、质量等问题能够快速响应客户，准确解答各类咨询； 4、做好老客户的维护工作，妥善处理订单相关事务； 5、负责展会期间的客户邀请，并参与现场接待对接工作； 6、配合完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时解答客户咨询并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户反馈的各类问题，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码产品相关领域； 2、性格耐心细致，积极进取，具有良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

1. 专注邀约客户，无销售任务 2. 全程无需外出，零经验可入职，提供带薪培训 3. 公司配备客户资源，协助开展沟通，拓展新客户群体 4. 通过电话与客户交流，精准把握需求，邀请客户到店咨询 5. 持续跟进客户，提升服务体验，激发客户需求潜能