临桂区水电维修工 1.年龄25-55周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应学校的工作节奏。2.持有电工证，具备两年以上水电维修实操经验者优先。3.熟悉水电安装维修的基本原理和操作规范，能独立处理电路短路、水管漏水等常见问题。1.负责学校水电设施日常巡检、维护与维修工作，及时排查并解决水电故障。2.定期检查学校供水供电管网、线路、灯具、开关、水龙头、水泵等设施，做好维护记录，确保设施安全稳定运转。 薪资福利:月薪2500元 招工人数:1名 1.自启事发布之日起至招聘到符合学校要求的水电工止。2.报名材料，身份证复印件、相关从业资格证书复印件。本招聘启事最终解释权归本校所有

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招聘：全州县城小区急招1名物业经理，2名物业客服，1名电工（持电工证），保洁10名，10名保安，2名绿化工 年龄55岁以下，身高165以上，有保安证优先，身体健康，有小区工作经验，无犯罪记录，退伍军，保洁10名，身体健康，年龄58以下 有意者请联系：

桂林市灵川县招水电、工地小工/杂工

桂林市临桂区招水电，带低压高空双证，单一高空证者！非诚勿扰

桂林市灵川县招装修木工、隔断、水电（找的是装修公司，早上9以后打电话，谢谢）

桂林兴安县招水电需高空作业证，低压电工证

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主要负责快递分拣、扫描、装卸车，工作简单，一看就会，日结工资，大量要人，做一天结算一天

临桂人民路，县医院附近.需要顶班炒菜师傅30和31号两天300元一天，联系张师傅

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2026年冬季三亚旅居过冬康养 招聘 万能工（水电工），客房服务保洁人员，中医保健调理师。 要求：年龄45一62岁，，身体健康，敬业岗位和服务意思。 联系

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学校招聘 维修万能工一名，电工一名，有电工证，60岁以下， 地址，新村 同步！ 联系人，陈经理

岗位职责 1.负责跟进意向客户信息，通过电话、微信或线上方式与患者建立联系，协助完成到院预约； 2.与现场咨询师保持有效协作，确保信息及时传递 任职要求 接听来电迅速，准确且耐心地回应患者咨询；具备良好的沟通能力，性格积极乐观；拥有较强的责任意识、服务导向及职业操守 院内办公无需外勤，提供午餐，每月休息四天

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1.所有人员需要同时取得高空作业证和高压电工证； 2.工期为三年，工资按座结算，按月发放（承包制）； 3.能吃苦耐劳，有责任心，服从安排； 4.需要有风力发电叶片除冰装置安装的工作经验； 5.要求年龄50岁以下

【工作内容】： 1、针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。 2、通过电话联系逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户，协商合理还款方案，助力维护客户信用记录。 3、按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，具备相关经验或销售背景者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。 5、品行良好，积极进取，心理抗压能力强，富有团队合作精神。 【薪资福利】： 1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000元，上不封顶 2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等） 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期； 4、员工活动：定期组织聚餐、举办生日会等活动； 5、入职即享带薪培训，配备导师与团队全程指导，在职期间持续提供成长支持，助力快速上岗与职业进阶！ 【职业发展】 （1）技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员； （2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升空间广阔）； 依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升渠道。

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桂林市七星区招变电站工作负责人，要求有三证，低压电工证，高压电工证，登高证。会开皮卡车或者柳微车，会开票写工作票，有从事过负责人经验的，工资待遇6000以上，面谈。