
装修木工1-4天1-2人完工结算
陇南市招装修木工,人品端正,服从管理。能识别图纸最好。一直有活!主要是店铺装修,干完一个地方,再到另一个地方干。
陇南西和县招装修木工,收尾工,主要负责后期灯具及插座开关安装,及踢脚线,打胶
300-400元/天
灯具插座装修木工踢脚线安装1-2人
陇南市西和县招装修木工,收尾工,主要负责后期灯具及插座开关安装,及踢脚线,打胶
水电工1-2人电工证
招聘水电工,
甘肃微讯通网络信息科技有限公司
③:招聘水电工两名,要求有电工证或从事水电工五年以上工作经验,会开车!年龄30岁到46岁左右!
客房服务员
【客房服务员招聘】因酒店业务发展,现急聘客房服务员数名!岗位职责:负责客房清洁、整理,补充客用品,上报设施故障。任职要求:18-50岁,身体健康,吃苦耐劳,有服务意识,有无经验均可。薪资面议工作地点:礼县秦汉大道真益宾馆联系方式:5.11
金昌金川区招水电、强电、桥架/支架安装、弱电/安防
200-310元/天
水电工桥架强电工抗震支架安装弱电工1-2人
金昌市金川区招水电、强电、桥架/支架安装、弱电/安防
陇南宕昌县明天,时代广场找电工一名,穿一组空调主线有时间的师傅和我联系现结
300-350元/天
电工1-2人
明天,时代广场找电工一名,穿一组空调主线有时间的师傅和我联系现结
电话客服
4000-6000元/月
电话客服经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制
岗位职责:
1. 提供专业客户服务,及时回应客户咨询,妥善处理客户反馈问题;
2. 接听来电,清晰记录客户诉求,并迅速转达至对应部门;
3. 配合团队完成通话后续工作,如信息录入与客户持续沟通;
4. 持续维护客户关系,提升客户体验与满意度;
5. 上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00。
任职要求:
1. 可接受全职或兼职人员;
2. 具备优秀的表达能力及服务意识;
3. 工作认真负责,能适应一定强度的工作节奏;
4. 日薪100元,具体待遇可面谈。
陇南成县核电电仪安装年龄18-49。从事核电电仪安装薪资福利:8000—10000元/月,
8000-10000元/月
电仪工长期月结
核电电仪安装
年龄18-49。从事核电电仪安装
薪资福利:8000—10000元/月,五险一金+包住+交通补助+餐费补助,月综合收入8000以上
工作长期稳定,薪资优,福利好
工作地址:沿海的
陇南成县核电电仪安装年龄18-49。从事核电电仪安装薪资福利:8000—10000元/月,
8000-10000元/月
电仪工长期11-20人月结
核电电仪安装
年龄18-49。从事核电电仪安装
薪资福利:8000—10000元/月,五险一金+包住+交通补助+餐费补助,月综合收入8000以上
工作长期稳定,薪资优,福利好
工作地址:沿海的
陇南武都区招会看图纸土建建筑木工、水电、贴砖、砌砖/石、外墙漆/真石漆
290-370元/天
建筑木工真石漆贴砖砌砖外墙漆水电工1-2人
陇南市武都区招会看图纸土建建筑木工、水电、贴砖、砌砖/石、外墙漆/真石漆
电话客服/室内办公/车险续期(J18926)
6000-12000元/月
电话客服免费培训有提成月结经验不限高中保险车险续保销售顾问电话销售客服专员
一、任职要求:
1、年龄18至40岁(表现优异者可适当放宽),工作积极,为人诚实守信;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历即可报名;
3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通技巧;
4、掌握电脑基础操作,打字速度不低于每分钟20字。
二、岗位职责:
1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户资料,筛选出有意向的客户群体;
2、通过公司配置的办公设备进行外呼联系,对接即将办理车险续保的客户;
3、工作地点固定在办公室内,采用线上登记与远程办理模式,无需外出拓展客户。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:45-18:30
每月休息5天,第一周为双休,其余三周为单休,国家法定节假日全部放假,享有5至15天带薪年休假。
四、薪酬福利:
1. 月薪由基础薪资(2700-4700元)+业绩提成(车险3.4%,意外险15%-30%)+职级补贴(400-6800元)+年终奖(10%)+销售激励+其他津贴构成,收入无上限,实行多劳多得机制,平均月收入超6000元,其中38%员工月入过万;
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
3. 员工活动丰富,每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、体育赛事及电子竞技等;
4. 持续推出月度激励计划,涵盖现金奖励、实物奖品及专业培训支持;
5. 返乡安排:入职满三个月且达到中级职级,可申请调转至家乡所在地的大地保险公司工作,全国范围均可协调。
五、发展通道:
销售方向:从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级;
管理方向:由潜团岗位晋升至区域经理;
非销售管理方向:从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等后台管理岗位,逐级晋升。
六、说明:
本岗位由公司人力资源经理直接发布,属内部直聘岗位,因日常事务较多,欢迎有意者主动提交简历或直接联系本人,将优先安排面试流程。
栏目概述
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