岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，落实5S现场管理及安全生产要求，及时排查并整改安全隐患 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程良率持续提升 4.带领团队完成产能目标，定期组织技能辅导与多能工培养，提升班组综合执行力 5.准确填报生产报表、物料损耗及设备运行记录，保障数据真实可追溯 任职要求： 1.有电子、五金或塑胶行业组长/拉长实操经历者优先 2. 学历不限，中专/技校及以上学历，熟悉ISO质量体系及精益生产基础理念 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理现场突发问题 4. 责任心强，原则性好，认同一线管理文化，能适应倒班安排

平凉市崇信县招水电

1.初中以上学历、能接受夜班（）；2.从事班长相关工作经验3年以上，持有氧化证、自动化仪表证优先考虑； 3.有较强的沟通协调和适应能力； 4.熟悉班长相关的职责范围；5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳；6.合理调配和安排生产人员，有较强的组织生产能力；7.熟知工厂“6S”管理。

陇南市武都区招钢筋班长/带班、钢筋制作

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查，落实安全生产责任制，杜绝违章操作 4.指导员工技能提升，开展岗位培训与绩效反馈，营造积极协作的团队氛围 5.协同品质、工程、计划等部门，推动现场改善与效率提升项目落地 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与质量意识，了解ISO或5S等现场管理标准者优先 3. 良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理突发异常与多任务并行 4. 责任心强，执行力突出，具备团队管理潜质 5. 学历不限，有班组长经验者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、工时等关键指标，持续优化流程 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4.能适应倒班安排，服从生产管理调配 5.具备团队管理经验或班组长实习经历者优先

酒泉市金塔县招钢筋班长/带班

岗位职责： 1.根据生产计划要求，按时完成各项生产任务； 2.执行生产过程中的质量检查与自检工作，并如实填写相关质量记录； 3.落实安全文明生产规范，按规定佩戴劳动防护用品； 4.推行生产现场定置管理及5S管理工作； 5.按照标准对所辖设备进行日常清洁和维护保养。 职位要求： 1.大专及以上学历，化工、机械类相关专业优先； 2.专业背景不限； 3.具备吃苦耐劳的精神； 4.提供食宿，享有高温补贴、节假日福利等员工待遇。

陇南市招桥梁下部钢筋加工，二保焊/气焊、钢筋工、钢筋翻样、钢筋制作、钢筋班长/带班，桩基笼子，，18岁到55岁，身体健康！

1.初中以上学历、能接受夜班（）；2.从事班长相关工作经验3年以上，持有氧化证、自动化仪表证者优先考虑； 3.有较强的沟通协调和适应能力；4.熟悉班长相关的职责范围；5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳；6.合理调配和安排生产人员，有较强的组织生产能力；7.熟知工厂“6S”管理。

定西市漳县招水暖安装/维修

岗位职责： 1.负责水暖管道、阀门、散热器、卫生洁具等设施的安装、调试与日常维护 2.排查并修复漏水、堵塞、水压异常等常见水暖故障，保障系统正常运行 3. 参与新建或改造项目中的水暖施工，按图纸及规范完成管线敷设与设备安装 4.定期巡检供水、供暖系统，做好维护记录，及时上报安全隐患 5.配合物业或工程部门完成应急抢修任务，确保服务响应及时有效 任职要求： 1.水暖安装/维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉PPR、PVC、铸铁管等常用管材特性及连接工艺 3.具备基本识图能力，能看懂水暖施工简图及改造方案 4.吃苦耐劳，责任心强，具备独立作业和安全施工意识 5.持有水暖工上岗证、特种作业操作证者优先

定西市漳县招消防水，技术过硬，图纸发给自己干，不用管哪种，服从管理，吃苦耐劳

漳县还需要两三个后台制作人员长期干的，想干的打电话

定西市漳县招工地小工/杂工

浙江台州招聘： 1，领班 12K一14k 1名 2、技术员11k一13K 2名 3，欢迎注塑工熟手 上班12H，两周一倒班，倒班休息，若加班工资顺计，有宿舍，工作餐，第1，2项为月薪，第3项为计件工资，有意者请联系 ，李生

生产一次性饮料吸管 招聘年龄：20～35岁 学历：大专以上学历，能提供毕业证书 工作时间：08：00～20：00 薪资待遇：6000～8000/月 福利：逢年过节礼品，生日礼物，晋升空间 个人魅力：有责任心，善于学习，工作积极，具备一定的管理素质

江西东胜铝业因生产需要招聘以下岗位 挤压车间：班长 1名 调直 1名（熟手优先） 喷涂车间：贴膜工 1名 喷涂员工 多名 岗位有限，招满为止 公司住宿环境好，生活条件优越，交通便利，工资福利待遇好，按时发放，是您工作生活之首选 公司地址：江西省南昌市安义县工业园区奋发路9号。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排除安全隐患，落实安全生产责任制 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础质量意识与5S现场管理能力，能独立处理常见产线问题 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作安排 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督工艺执行与作业标准落实，及时发现并纠正质量与安全隐患 3.组织班组早会、技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备及跨部门资源，保障产线平稳高效运行 5.填报生产报表，分析异常数据并提出优化建议 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2.有较强的沟通协调能力与团队带教能力 3.能适应倒班或加班安排，责任心强、执行力突出 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有电子、五金、塑胶、食品等行业生产组长/拉长经验者优先

漳县老盐场新工地需要两三个后台制作人员，套丝一人来的联系

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厨师，有管理能力

嘉峪关市招钢筋班长/带班

酒泉市金塔县招建筑木工、钢筋工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班、建筑木工班长

岗位职责: 1. 负责锅炉、换热站及泵房安装工程的统筹规划与现场管理 2. 组织协调施工各环节工作，保障项目按计划有序推进 3. 监控安装施工质量，确保设备安全稳定运行 任职要求： 1. 具备较强的团队管理能力，能高效带领团队完成任务 2. 具有良好的沟通协调能力，可顺畅对接客户与项目人员 3. 工作态度严谨负责，能在高强度环境下保持高效作业

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带领班组完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与报告撰写能力 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.工作经验不限，有班组长或拉长实操经验者优先

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成备餐、出餐及收尾工作，保持操作区域整洁有序 5. 遵守后厨管理规范，服从工作安排，保障营业高峰期正常运转 任职要求： 1.热爱烹饪事业，具备扎实的中餐基本功和实操经验 2.熟悉常见中餐烹调技法及地方菜系特点，能独立完成日常出品 3.具备良好的卫生意识与职业素养，无不良从业记录 4. 身体健康，能适应快节奏、高强度的工作环境 5.持有有效健康证，有厨师资格证者优先

生产主管岗位职责： 1. 生产计划与管理 - 依据订单情况编制生产排程，保障生产任务准时交付。 - 跟进生产全过程，提升作业效率，控制生产成本。 2. 质量控制 - 严格执行产品品质规范，监控各工序质量节点，降低不合格品率。 - 协同品质部门处理异常状况，推动制程持续优化。 3. 团队管理 - 组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理。 - 维持团队秩序，激发员工积极性，提升整体操作能力。 DIP主管岗位职责： 1. 生产管理： - 主导DIP段（插件、波峰焊、补焊等）日常运行，确保生产进度按计划执行。 - 监控工艺流程，提升产出效率，减少缺陷率，确保产品达标。 2. 人员管理： - 统筹班组人力安排，指导新员工上岗，实施绩效考核，强化团队专业水平。 - 执行车间纪律、5S现场管理及安全操作规程。 3. 问题解决： - 识别并分析生产异常（如品质波动、设备故障），快速制定对策并落实改善。 4. 数据汇报： - 汇总每日生产数据，向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。 任职要求： 生产主管与DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先，熟悉基础电子原理，工作认真负责，具备良好的组织协调与抗压能力，能适应加班安排。 福利待遇： - 薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖。 - 社保：五险一金。 - 其他：带薪年假、节日福利、定期体检等。

负责硅胶及注塑类产品包装环节的副主管岗位，需具备相关工作经验。