上岗要求： 1：肢体残疾、视力残疾； 2：年龄16周岁-50周岁； 3：说话流畅，不磕巴，会简单电脑操作，思维逻辑正常。 薪资待遇： 1：2320底薪+200全勤+夜班补贴+话务量提成+社保+商业保险； 2：综合薪资3000-4500元； 3：包住，不收取费用，吃饭自行解决。 上班时间： 早班：800-17:00 晚班：13:00-22:00 工作地点： 合肥市蜀山区

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，提出优化建议 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等日常客户服务事务 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的重复性服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务、电商、通信等行业经验者优先

1.知名平台售后问题处理，如退货，，物流查询等，纯电话接听 2.年龄18-35岁，具有良好的沟通能力。 3.八小时排班制，月休5天排休 4.距离远提供宿舍（独立卫浴，空调，热水器）带薪培训，节假日福利。

岗位职责: 不销售，处理问题，工作性质简单轻松 工作时间：9-18，12-21八小时工作制，月休八天 薪资待遇：底薪3000+400岗位津贴+绩效，综合到手4-6000。 下午茶，员工专项奖励，不定期员工奖励大会

岗位：学习机使用及课程顾问 无销售性质 1.工作方式：在线沟通。服务的对象为已购买学习机的客户，客户购买学习机后，针对于学习机的功能(有培训）及内置的课程进行介绍，使得客户更加了解产品优势 2.针对于学习机内置的不同课程，结合客户的使用对象，提供针对性的课程使用建议 3.要求有猿*导、学*思、掌*1+1、高徒教育、作*帮等课程顾问经历，但此岗位无需电话销售，服务过程同样没有销售指标的考核（售后服务）

1.工作内容：根据平台提供的数据，进行整理，标选，保持出入一致，非常简单，无销售性质，不用打电话。 2.工作要求：16以上，有电脑或者平板，会使用设备，有责任心。 3.工作时间：弹性工作，无固定时间要求，24小时随时随地可以上线工作。 4.薪资待遇：按单计算多劳多得 每天抽空干：1500-2500/月周结 每天认真干：3000-5000/月周结 努力干上不封顶 5.注意事项：一定要有电脑或者平板，需要接受线下面试培训一次（约半小时左右） 6.面试位置：合肥市经开区中环城

1。客户购买店铺书籍后，需回访并引导添加老师以领取免费课程 2。工作时间：早上8:30至12:30，下午14:00至18:00 3。每月休息4天，工作内容轻松易上手 4。薪资结构：底薪4500元+绩效奖金 5。本公司直招，非中介岗位 6。支持居家办公 工作流程简单，团队氛围轻松，新人亦可快速适应上岗

轻松小客服（不销售） 五险一金 上班时间；早九晚六 固定周末双休 法定节假日全休 需大专，实习生也可以

电话客服 线上课程推广。 薪资福利:3000 - 15000元/月，交社保、节假日福利、带薪年假、法定节假日公休。 工作地址:桐城市电商大厦1007 - 1

招聘：纯打字专员8小时工作制 薪资：3000-8000元 【岗位职责】 纯接听客户咨询，不推销，无销售压力 在线打字回复客户 沟通耐心细致 【职位要求】 年龄18到35岁女宝，会打字，沟通耐心、责任心强 【工作时间】 14点到22点，8小时排班制灵活选择

有没有空闲的愿意去安徽铜陵旭创干活的弱电中工小工每天9小时，加班按小时1.2倍结算。提供住宿自带床上用品。管工作餐中工280元一天，小工220一天总工期30天左右。踏实的请联系我手机。

安徽省铜陵市招一个电工师傅邓

有经验者优先。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

【岗位职责】 接听客户视频或语音电话，倾听心事、分享生活，提供情感支持。 【任职要求】 年龄18-40岁，性格开朗，自信大方，有责任心和自我驱动力。 -普通话标准，无销售压力。 【薪资福利】 底薪5000元，月入过万轻松达成（通活满300分钟即可）。 ，多劳多得，上不封顶。 每月2天调休，组织团建活动，每年2次外出旅游。 【培训与发展】 —对一专业培训，快速上手，无需经验。

岗位职责： 1.通过电话方式与客户沟通确认意向 2. 准确记录客户情况并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 6.接受应届、接受无经验 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客户服务经验者优先，学历不限

工作时间八小时不加班，月休8天 工作内容：接听热线，纯接听非常简单易上手 岗位福利：；法定节假日如果值班三倍薪资；餐补 下午茶，团建及各种福利，外地可提供住宿 三个月就可参加内部晋升

公司简介： 接受小白，宝妈，刚毕业大学生，免费培训，有师傅带 工资氛围好，老板人好不压榨 工作内容： 1、办公室坐班，室内办公，无压力， 2、公司提供稳定客户，不用自己找客户， 3、收入高，上手快 工作时间： 早上8：30-11：50，下午13：20-18：00 单双休 6天，法定节假日正常放假，社保 薪资待遇： 无责底薪3000+全勤+提成+绩效+奖金 综合薪资4000-8000。 节假日福利补贴，团队月度团建，员工年度假旅游，节假日福利！ 员工享有国家法定节假日的休假政策，同时享有婚假、产假、丧假、带薪年假等。 公司人性化管理，欢迎您的加入！

【淮安】10010客服代表 一、【岗位描述】 负责接听联通10010热线(提醒有推销性质)解答解决联通用户的查询、咨询和业务办理及疑难问题以及增值业务的营销，不强制客户办理只作提醒。 列如:话费查询、费用争议、业务办理、处理网络故障、手机座机欠费等工作。 二、【薪资待遇】 培训薪资:(每月20号发薪)培训期:80元/天，培训期预估一个月，，(通过率在90%以上，可以给补考机会期间会按照50%发放薪资) 10010专员薪资: 正式员工综合薪资:基础薪资2600(包含全勤200+达标奖500（出勤时长、示忙、遵时率、接听量2000以上）+岗位薪资1700+话补100+交补100)+绩效提成(按照接听的量阶梯提成各阶梯累计相加0.3-1.8)综合约3000-7000元 三、【福利待遇】 1、保险类: 2、福利类:年节福利(春节、中秋节);季节性福利;关怀性福利(生日福利), 3、补贴类:法定节假日三倍加班费+司龄补贴满一年100，满2年200，200封顶， 4、休假类:享受带薪年休假: 四、【岗位要求】 1、普通话标准，沟通表达能力强;熟悉电脑基本操作: 3、男女不限，中专以上学历，18-38岁周岁: 4、弹性工作时间，早8:00-晚22:00倒班，每天工时8h-9h，一般上四天休一天上五休 月休6-8天左右，不能连休法定节假日正常排班，三倍工资。

能接受外派和出差 岗位职责： 1.负责指导团队成员业务操作，提升整体业务能力与工作执行效率； 2.组织实施员工绩效评估，确保评价过程公平、公正并及时反馈； 3.关注团队成员发展与状态，落实关怀措施，有效降低人员流动率； 4.监控小组KPI指标运行情况，快速识别并处理人员数据异常问题。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.年龄不低于22周岁； 3.拥有1年以上团队管理实践经验； 4.熟悉常用办公软件操作，具备良好的数据整理及分析能力； 5.具备出色的沟通协调能力和协作意识，可高效开展技能辅导与团队绩效管理工作。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5. 配合团队完成日常服务指标及临时性专项任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或互联网行业经验者优先 5. 具备学习意愿与团队协作精神，能适应轮班制工作安排

岗位要求: 根据公司下发的工单，使用指定系统联系客户，协助完成车贷审核相关业务办理 任职资格: 1. 具备客服或销售相关工作经验者优先 2. 欢迎有强烈赚钱意愿、愿意积极学习成长的新手加入 薪酬福利: 1. 底薪4K+绩效（采用提成制，行业领先水平），综合收入6000-10000元 2. 工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时 3. 缴纳五险，享有带薪病假、年假、节日福利、部门激励、丰富下午茶、生日会、生日礼物及定期团建活动 4. 提供岗前培训：涵盖专业金融知识与沟通技能，团队氛围融洽，成员以90后、95后及00后为主 公司优势: 1. 公司每日提供实时更新的精准客户资源（包含客户联系方式、意向车型、车牌信息等） 2. 通过企业微信、工作微信等合规渠道与客户进行高效沟通

无人扶我青云志我自踏雪至山巅 你想要的这里都有一一快来往下看白班，节假日正常休息; 不倒班，不倒班，不倒班，零食天天吃，每天下午茶; 工作内容:对用户咨询进行解答职责，协助客户办理业务，轻松简单。 [敲重点] 薪资待遇: 1、底薪纯无责5500，月薪15000左右; 2、工龄工资及各种带薪假期; 3、社保必须配齐; 4、室内上班不外出、工资给力超简单; 5、不用担心不会做，入职后带薪培训，让你分分钟上手

岗位职责： 1.负责接听客户回复在线咨询，及时解答产品使用、订单进度、售后政策等问题 2.准确记录客户诉求并录入工单系统，协调相关部门跟进处理，确保闭环反馈 3.主动识别客户潜在需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理常见问题及优化建议，参与客服话术与知识库更新 5. 遵守服务规范与信息安全要求，妥善处理客户投诉与紧急事件 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的倾听能力、语言表达力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有1年以上客服相关工作经验者优先 5. 具备基础电脑操作能力，学习能力强，愿意接受岗前带教培训

公司直聘！0成本+无经验可投+带薪培训包教包会，拒绝套路！ 不收费、不办卡、不做保险/催收，纯线上办公岗位，免去外出奔波 欢迎新人+可带朋友入职，无需加微信、无需邀约客户，操作简单易上手 薪资待遇（真实可查） •新员工保底5500元（无业绩要求），综合收入5500-8000元 •转正后：8000-20000元，半数员工月薪过万 •年龄18-36岁，性别不限 福利与晋升双通道 福利：五险一金+带薪年假+节日及生日礼品+开工利是+定期团建活动 晋升：纵向（专员→组长→主管→经理）/横向（专员→质检→培训师→人事），最快3个月晋升，管理岗优先内部选拔 工作环境舒适，告别内卷，空调办公区，氛围轻松自在！ 期待踏实肯干的你加入，携手成长，共同收获～

薪资：入职即缴纳五险一金，保底5000+绩效，综合收入6000-8000，轻松上岗稳稳增收； 工作内容：负责储蓄卡客户信息登记，处理客户咨询事宜，文职类岗位，无销售任务。 行政班制，每日8小时，不加班，做五休二。 上市公司平台，团队年轻化，工作氛围融洽～ 接受零经验人员，提供专业带薪培训，工作简单易上手，无需外出，全程电脑办公。 欢迎随时沟通了解～ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、双休、节日福利。

【职位描述】 岗位职责: 1、以电话沟通形式，依照业务规范为客户提供专业问题解决方案 2、持续跟进并监督案件进展，确保客户及时获知处理情况 3、妥善处理客户异议或投诉，依流程执行案件升级机制，善于总结工作内容，结合用户反馈推动产品优化与流程完善 【任职要求】 岗位要求 1、******，性别不限，具备高中或同等以上学历； 2、具备良好的表达能力、思维能力、逻辑分析能力及创新意识； 3、学习能力强，对互联网行业或3C电子产品有浓厚兴趣。 【岗位待遇】 1、实行轮班制度（早班：9:00-18:00/晚班:11:00-20:00)，每周工作六天； 2、首月享受基础工资2000+绩效1820+全勤奖200（按实际出勤核算薪资） 后续按接单量计算提成，另享全勤奖励等多项福利，综合月薪5000-8000； 3、办公环境良好，全程坐席操作，为每位员工配备专业技术培训与清晰公开的晋升发展路径

【电商后台处理员】 工作内容：处理珠宝奢侈品、家具等买家用户和商家的争议，类似店小二角色 工作时间：早九晚六，月休6天 薪资结构：薪资待遇综合4400-7000 福利待遇：餐补，全勤奖，五险一金，带薪培训