工作内容： 1.公司提供客户资源渠道，通过电话沟通了解客户需求，促成合作达成。 2.负责案件资源的洽谈与开拓，涵盖非诉业务及企业法律服务套餐推广。 3.参与商务对接过程，提供专业法律支持，协助客户处理各类法律事项。 4.维系客户关系，深入挖掘客户的潜在法律需求，提供个性化增值服务。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与清晰的逻辑思维； 2、拥有积极进取的工作心态和良好的抗压能力； 3、具有1-3年销售相关工作经验； 4、热爱学习，对法律行业有热情，年龄25-40岁以内，形象端正气质佳。 工资：底薪3500元+提成7%-17%，综合月薪7000元以上 上班时间：早上9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇：五险+全勤奖励+不定期下午茶+团队建设活动+节日福利+带薪年假

岗位职责 1.利用公司提供的资源，通过电话及微信方式开展业务推广，主动与客户对接，及时响应并解决客户疑问 2.定期跟进客户，深化沟通，推动长期合作，持续挖掘潜在客户资源 3.负责客户关系的维护，做好日常记录与后续跟踪工作 任职要求 1.年龄20~28岁，高中及以上学历，具备催收、电销或地推经验者优先 2.有相关行业工作经验者优先录用 3.具备良好的沟通能力，工作态度端正，能胜任电话沟通任务 4.欢迎应届毕业生及无经验人员加入 薪资待遇 1.3000元底薪＋提成（5%~30%，按阶梯计算） 2.缴纳社保，享受法定节假日福利，定期组织团建活动，提供生日关怀 上班时间 早上：8:50~11:50 下午：13:20~18:00（午休一个半小时） 月休七天，法定节假日正常休息

工作内容就是打电话邀约客户参加线下产品发布会，除此以外其它都不用做，不用外出，不用销售，不用接待客户，只负责邀约 1.工作时间：上午8:50-12:00，下午13:30-18:30，月休4天（可自行选择调休），节假日放假。 2.工作内容：无需特定经验，有老员工带，工作轻松简单。 3.薪资福利：底薪4000元，加上奖金提成，月综合薪资6000元以上。 4.住宿福利：公司提供优质住宿，定期组织团建活动。

工作内容： 1.公司提供客户资源渠道，通过电话沟通了解客户需求，推动合作达成。 2.负责案件资源的接洽与拓展，涵盖非诉业务及企业法律服务套餐推广。 3.参与商务谈判过程，提供专业法律支持，协助客户处理各类法律相关事务。 4.维护客户关系，深入挖掘客户的潜在法律需求，提供增值化服务提升客户粘性。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力； 2、拥有积极进取的工作态度和良好的抗压能力； 3、具有1-3年销售工作经验； 4、热爱学习，对法律行业有热情，年龄25-40岁以内，形象气质佳。 工资：底薪3500+提成7-17%，综合月薪7000以上 上班时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息 福利待遇：五险+全勤奖+不定期下午茶+公司团建+节假日福利+带薪年假

1、薪资构成：无责任底薪3000元+提成+绩效奖励 2、工作时间：每日上午9:00至下午17:30，固定班次，无需轮班轮岗，每周单休，固定周日休息，法定节假日正常休假 3、工作职责：主要承接移动相关业务的办理与推广工作，无需外出地推，不涉及陌生拜访 4、欢迎零经验人员加入，公司安排专人一对一指导培训，操作简单，快速掌握 公司直招，不提供食宿，真诚待人！！！ 招聘要求： 1、性格亲切，有耐心，具备良好的沟通能力，踏实肯干者优先 2、拥有较强的语言表达能力和服务意识者优先录用 3、有相关工作经验者适当优先考虑

（客户资源由公司分配，无需自行开拓，无需户外奔波、发传单） （试用期无责任底薪4000+300全勤奖+实时话费补贴；转正后无责任底薪4500+实时话费补贴） 岗位职责： ①通过电话、微信等方式联系客户，邀约参与行业峰会（公司提供精准数据，支付宝可追溯） ②主动优化个人沟通话术，提升沟通效率。 ③洞察客户需求，持续跟进潜在客户，推进意向达成，组长协助催促成单。 任职资格： ①善于表达、沟通自然！（接受零经验）； ②着装自由，保持清爽整洁即可； ③能适应以电话为主的办公模式； ④具备学习意识，懂得触类旁通； ⑤渴望增收，拒绝得过且过、消极怠工。 【团队氛围】 90后、00后年轻战队，每日下午茶饮料、零食不断，轻松上班不压抑，月度季度聚餐烧烤嗨不停。 【补充】 1、每月休息4天，工作时间早9晚6，每天电话沟通4-5小时，其余时间用于培训与复盘总结。 2、每成交一位客户奖励100元，提成上不封顶。 3、带薪岗前培训，快速上手，销冠一对一指导。 4、办公地点位于金融城核心商圈，视野开阔俯瞰城市地标，打造职场精英形象！！！！

岗位职责： 1.负责接听中国移动10086热线，及时响应客户咨询并提供解答 2.受理客户提出的相关问题，做好记录与跟进，保障服务品质 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，能清晰表达并妥善解决客户疑问 2.熟悉客服操作系统，能够准确登记并追踪客户反馈及需求 3.有团队协作意识，能在高强度工作环境中保持稳定情绪和积极状态 4.不限学历（需提供学历证明），年龄18-40岁，普通话流利，具备基础电脑打字能力 5.薪资：基本工资+接话提成+业务提成+全勤奖+其他补贴，综合收入约6000元 6.工作时间：实行八小时轮班制，每月休息6-8天（法定节假日按排班出勤可享三倍薪资）

公司提供工作手机和呼叫系统以及客户数据。 岗位职责： 1、根据公司要求负责邀约客户参加溯源回厂游，公司分配精准电话资源，电话联系客户； 2、向客户讲解公司产品、优势并邀约客户参加企业直采团购合作会； 3、负责客户到地接待、指引洽谈工作； 4、协助或者独立承担客户签约工作. 岗位要求： 1、男女不限，中专及以上，专业不限，22-30岁，，只要对销售工作有热情；赚钱欲望强大； 2、接受打电话工作模式，具备一定市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识； 3、形象身高气质中等以上，具有良好的沟通能力，执行力和管理能力强； 4、能承受较强的工作压力，团队协作能力、谈判沟通能力； 5、性格开朗活泼，大方会自我情绪调节； 6、有白酒快消等行业电销销售经验的优先； 薪资待遇及福利： 1、无责底薪4500起（无责4000-6000不等+全勤300+话补200）+高额提成+激励+年终奖，月均1.5W-3W.9:00-18:00，单休周日，试用期2个月，签单即转正。 2、享有五险一金、15天的春节带薪年假、吃不完的下午茶零食； 3、公司每月组织员工聚餐、唱歌，烧烤、集体旅游等； 4、月度销冠、小组冠军、邀约奖、新人王等奖项，红包月月发不停。

岗位名称：移动客服代表 一、岗位职责: 1、移动客服外呼工作，主要介绍移动套餐升级和增值业务办理； 二、任职要求： 1、学习能力、沟通能力强：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的信任关系。 2、执行力强、能够独立完成既定的目标任务，具备较强的抗压能力和目标导向。 年龄要求：18-40岁 性别：男女不限 招聘人数：8人； 4、工作时间:周一至周六9:00-12:00、13:00-17:30，国家法定节假日正常休假！想上双休者可以兼职！ 5、薪资结构：试用期7天，3000+业务提成（按单提成）。综合工资5000~15000上不封顶，做多得多！ 6、工作地址：花果园财富广场2号32-23，花果园X区6分部， 备注：本公司话务岗可兼职，需要兼职的也适合部分宝妈和肢体有残疾人士。 联系电话：张 欢迎有志之士的入我们这个有爱的大家庭！

不销售不销售不销售~重要的事情说三遍!!! 上手快，环境好，待遇优，氛围活跃——纯客服岗位 【岗位职责】 通过电话形式，为客户提供专业业务咨询及售前支持服务 【任职要求】 ******，具备良好的服务意识，沟通表达能力强即可 【薪酬福利】 1、月收入4000-10000+绩效+奖金上不封顶（底薪全额发放，无任何考核压力！！！） 2、缴纳五险+享受20天带薪年假 3、每月15日准时发薪 【工作时间】 每天9:00-18:00，每日工作8小时，每周日固定休息

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岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户反馈的问题或需求，按流程进行分类并转交至相关部门处理 3.主动跟进未解决事项，确保客户问题在规定时间内得到有效回应 4.维护客户关系，提升客户满意度，发现潜在服务改进点并提出优化建议 5.遵守公司服务规范，持续学习业务知识，提升服务专业度与响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有耐心和责任心，能适应重复性工作节奏 3.具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话接待经验者优先考虑 5.具备较强的情绪管理能力，能在压力下保持良好服务态度

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-12k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

工作时间： 8：30-5：30或9：00-6：00可选 放假：大小周，可调休 工作内容： 1.呼入响应 2.业务办理 3.问题解决 4.记录与跟进 5.业务推广 6.合规与服务质量 7.数据与反馈

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；中班11：00-20：00 工作内容: 主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇: 综合薪资6k-9k（保底4500+绩效1k-4k），入职缴纳五险一金 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

接听电话，通知提货，软件叫车安排送货。

1、会基本的电脑打字，普通话标准2、及时回复客户信息，邀约3、不用外出办公，线上回复即可

接受零经验新人，公司不加班！不加班！高底薪+高提成。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，平台正规持牌，运营合法合规 【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，通过电话及微信方式邀约有银行贷款需求的客户到公司面谈。 2、配备防封号系统及专用手机卡，有效避免封号、拉黑问题，通话频次无限制。 【任职要求】 1、不限经验、不限学历，具备销售经验者优先考虑。 2、具备基本学习能力，对金融领域有浓厚兴趣。 3、有较强进取心，认同团队协作价值。 【薪资待遇】 4000元无责任底薪+500元邀约奖励+3000元绩效奖金+20%—50%阶梯提成，综合收入可达15K以上。 入职即缴纳五险，安排专人一对一指导带教。 晋升机制：每两个月组织晋升考核，以业绩为核心评定标准。 上班时间：早上9点至晚上7点，每周日休息

一、岗位职责： 1、完成公司下达的核单任务量（订单生成后的相关数据处理）； 2、通过微信渠道对公司产品进行介绍与推广； 3、及时响应客户消息，确保订单信息核对准确无误； 4、持续维护客户关系，提升客户回购率； 5、实时同步物流进展，做好信息反馈。 该岗位具备销售属性 二、任职要求： 1、年龄17-33岁，欢迎应届毕业生投递； 2、性格积极乐观，语言表达流畅清晰，具备较强的应变力与抗压能力，学习能力强； 3、有强烈的收入提升意愿，乐于接受挑战性工作。 三、福利待遇： 五险 生日红包 带薪年假 每月组织团建活动 不定期安排员工旅游 晋升机制高效透明（管理岗均从内部选拔，杜绝裙带关系） 四、薪资结构： 底薪+全勤奖+提成+差价收益！！！ 晋升路径：团队主管—团队经理—部门总监 只要你肯努力，这里就有无限发展空间！实力决定价值，在这个平台，每位人才都有发光的机会！欢迎所有渴望突破自我的人加入！ 工作时间：上午9:30-下午18:30，午休12:30-14:00 办公地址：财富广场二号楼1310 工作期间未能及时回复，可直接前往公司面试咨询~

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过微信聊天进行二次开发维护客户关系。 2、负责对公司平台已有订单的客户进行信息核实与跟进（包括收件地址、联系人及联系方式），并引导客户完成复购，实现持续性成交。 3、入职后享受专项培训，公司全程提供客户资源支持。 任职要求：年龄18-30岁，会打字能在线沟通即可，无需经验，部门专人一对一辅导。 工作时间： 12:00-16:0018:00-22:00月休4天 薪资待遇： 1、无责任底薪3000元+差价提成+节日奖金福利+月度奖金+年终奖 2、不定期下午茶，定期组织团建活动，节日礼品，公司全额承担旅游费用

岗位职责： 积极与客户沟通，维护良好的客户关系。 1.及时响应咨询：通过微信等渠道快速回复客户关于产品、服务及健康相关问题，保障客户体验与满意度； 2.客户关系管理：与客户建立信任纽带，定期互动交流，掌握客户的实际需求与健康情况，提供针对性的养生指导，增强客户粘性，并高效处理客户反馈，确保问题闭环； 3.销售支持：当客户有购买意向时主动对接，完成订单处理及售后服务等相关流程； 4.熟悉标准操作流程及话术优化者优先考虑； 任职资格： 1.年龄要求24-30岁，具备相关经验者优先录用； 2.具备优秀的沟通表达能力，服务意识强，工作态度端正，责任心强，同时拥有较强的学习能力； 3.了解大健康行业者更佳； 福利待遇： 1.试用期享受无责任底薪+绩效奖励； 2.转正后享有无责任底薪+提成+奖金激励； 上班时间：9:00-18:30，午休1.5小时； 目前为单休制，介意者请慎投，谢谢配合

早九晚六月休四天中午休息两个小时 岗位职责: 1.提供专业的家庭装修咨询服务，及时回应并解决客户提出的问题 2.受理客户意见与建议，保障服务品质符合客户期望 3.配合处理装修实施中的各类事项，增强客户体验与满意度 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与客户顺畅交流并建立良好关系 2.具备团队协作意识，积极配合团队成员推进工作进展 3.熟悉家装领域基本情况，具备较强的学习能力，可迅速掌握并运用新知识提升工作效率

岗位职责： 1.搭建并优化客服工作流程，确保服务品质稳定提升，增强客户满意度。 2.搭建和维护客户信息数据库，开展客户数据分析，构建客户管理体系，实施客户分层管理策略，保持与客户的长期良性互动。 3.主导重大客户投诉事件的处理，制定有效解决方案，维护企业声誉与品牌形象。 4.编制部门财务预算，把控日常运营成本。 5.开展客户服务需求调研，汇总并整理客户反馈评估资料。 7.组织实施客户服务成效的市场调查，撰写客户服务评估分析报告。 8.负责客服团队日常运营管理 任职要求： 1.具备大型物流企业从业经历 2.拥有5年以上客户服务工作经验，其中至少2年客服团队管理经验 3.具备出色的沟通协调能力及执行力

招聘要示： 岗位职责： 1、负责电话客服，不涉及销售； 2、有过半年以上工作经验即可， 待遇：底薪3500+提成+公司福利， 任职要求： 1、年龄20～35周岁，我们是年轻的团队！ 2只要你有一颗奋斗的心，公司提供培训 3、阳光向上，口齿表达清晰！ 工作时间： 早九晚六，午休两小时，正常享受国家节假日。

1.负责处理保险售后相关事务，确保客芦服务质量 2.及时响应客户咨询，解答保险严品相关简题 3.协助处理保险理赔及退保等业务，保证流程顺畅 4.具备较好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户常 5.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 6.工班时间朝九晚五周末双休 下班时间:4:30下班，有孩子在上学的可提前下班，没有强制要求，每月上班打第20天，周末双休，回家节假日正常放假 7.年龄要求24-50岁，高中以上学历，优秀者可适当放宽要 8.HWP健康财富规划师:大专以上、学信网网上司查，具体要求面谈 薪资5000-1000+

通过公司提供的资源联系客户，邀约到公司谈合作，具体浅谈有经理，客服岗只负责邀约。