招聘信息 职务：机电负责人 要求： 1、具备6年以上公共建筑施工管理相关工作经验。 2、曾负责过2亿以上工程项目，主导完成2个及以上完整项目的机电安装工作。 3、具备较强的沟通协调能力，善于团队协作。 4、熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件。

机电安装管理岗（机电安装、暖通、给排水） 1、大专及以上学历，机电安装、给水排水工程、水利水电、市政工程及环境工程等相关专业；具备五年以上相关岗位工作经验； 2、年龄40周岁以下，持有建造师证书者优先考虑； 3、有大型公共建筑项目经验者优先录用； 4、具备设计、施工与现场管理能力，可独立完成图纸绘制与施工方案编制，能够应对并解决各类技术难题及突发技术问题； 5、责任心强，具备较强的学习能力；熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准，熟悉地标及相关技术要求者优先；了解其他专业施工基本规范； 6、工作态度端正，勤奋踏实，积极主动，具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 7、薪资待遇8000~12000元，具体薪酬根据面谈情况确定。 8、工作地点：衢州、丽水、金华、杭州

岗位职责： 1、负责电气设备领域的技术指导及维护维修工作的管理与支持； 2、及时分析电气系统运行数据，编制专业技术分析报告； 3、准确识别设备运行中的潜在风险并有效处置，突发故障时迅速提供解决方案，开展事故原因调查，形成专业分析报告，制定预防对策并跟踪落实，确保问题闭环处理； 4、制定电气专业领域的预防性维护与检修计划，并监督执行过程； 5、统筹管理相关专业承包商的作业活动，对维保任务完成情况进行验收确认； 6、为班长及技术员提供电气专业知识与实操技能的培训指导； 7、结合设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟进成效； 8、保障重点实验室稳定运行，持续优化EMS系统功能及能源管理体系； 9、为重点电梯、UPS、ATS、EPS、光伏发电等关键设备提供运行技术支持与保障。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上大型工厂电气设备运维及相关岗位工作经验； 3、具有三年以上变压器总容量超过10KVA的供配电系统、发电机、UPS等项目的运行维护与工程管理经验，熟悉与供电单位的对接协调流程； 4、熟练掌握大型工厂供配电系统的运行原理与技术要点； 5、具备系统性分析能力，可独立完成节能管理、小型电气改造方案的设计、预算编制及施工全过程管理。

工作职责: 1、制定公司机械研发的发展方向与技术路线； 2、主导智能装备项目的机械结构设计工作； 3、组织并参与机械技术研发阶段的技术评审； 4、指导和培养机械设计工程师团队； 5、独立完成投标项目的技术方案撰写与规划。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2、具备十年以上机械设备开发与设计实战经验； 3、精通机械设计基础理论及传动系统设计方法； 4、熟悉机械加工与装配工艺流程； 5、熟练使用SOLIDWORKS、AUTOCAD等设计软件； 6、了解零部件机加工艺，可独立承担产品设计、测绘任务，包括三维建模与二维图纸输出； 7、擅长自动化机械方案设计，有非标自动化设备独立开发案例； 8、具备良好的语言表达与沟通能力，作风正派，责任心强，工作认真细致，富有团队协作意识； 9、具备一定团队管理经验者优先考虑。

一、岗位职责 根据公司产品规划，独立承担机械设备及零部件的图纸设计任务，全程参与开模跟进与试产实施，确保设计方案顺利转化为实际产品。 熟练操作专业绘图工具，准确完成产品装配图和零部件图的绘制，为制造环节提供规范、详实的技术图纸支持。 配合外部协作厂商，对机械部件的模具开发、试产验证及工装制作等加工过程进行现场技术支持，快速响应并解决生产中的技术难题，保障加工进度与质量达标。 深度参与新产品研发项目，协助团队开展可行性分析工作，输出专业的技术方案建议及相关数据支撑。 二、任职要求 全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业背景。 具有1-2年以上机械行业工作经验，了解机械类产品从设计到生产的整体流程。 掌握钣金、注塑、机加工等常见工艺原理，能结合不同工艺特性进行结构优化设计。 精通solidworks软件，具备熟练的三维建模、工程图出图及图纸修改能力。 有C端产品（如健身器材、3C产品、单车、游艺设备、智能货柜等）设计或量产经验者优先。

岗位职责: 1、独立完成汽车水泵油泵产线中等复杂程度测试台、自动化生产线的机械设计与调试等相关工作； 2、主导中等难度测试台、自动化生产线项目全过程的项目管理任务； 3、负责中等复杂度测试台、自动化生产线项目的售前方案制定及相应技术支撑工作； 4、指导并带教初级机械工程师，提升团队整体技术水平。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械或自动化相关专业，具备3年以上机电设备研发经验； 2、熟练掌握二维及三维设计工具，如solidworks等软件； 3、掌握气动系统、液压系统基本原理，能合理选型气动元件与液压元件； 4、熟悉各类传动结构、伺服控制、检测装置及自动化机构的工作原理与应用； 5、曾主导自动化装配线或自动化设备的研发与设计工作； 6、可接受一定程度的出差安排。 【备注】：具有汽车水泵/油泵非标自动化设备或类似领域设备开发设计经验者优先考虑。 福利：包住宿、五险一金，出差补贴、年终奖金、高温津贴、公司每年至少组织一次集体旅游等； 工作时间：8:30-11:30 13:00-17:30 职位亮点：团队氛围融洽，企业成长空间广阔，福利优厚

1. 岗位要求： 1.1 机械类相关专业背景，如机械设计及其自动化、车辆工程；具备5年以上减震器行业工作经验，优秀应届生亦可考虑。 1.2 对减震器领域的专业知识有一定掌握，涵盖力学、振动特性及动力学相关内容。 1.3 具备扎实的机械设计理论基础，了解常用工程材料及其加工工艺特点。 1.4 熟悉减震器设计所遵循的标准与规范，掌握相关测试流程及认证要求。 1.5 熟练操作CAD、CAE、UG等常用机械设计分析软件。 1.6 具备良好的沟通与协调能力，能与销售、生产、质量等团队高效协作。 1.7 有持续学习新技术、新工艺的积极性和自我驱动力。 2. 岗位职责： 2.1 承担减震器产品的机械设计任务，包括方案制定、详细结构设计、图纸绘制及技术文件编制。 2.2 根据客户或项目具体需求，开展产品优化与改进工作，提升性能并控制成本。 2.3 配合相关部门参与产品研发全过程，保障项目按计划推进与交付。 2.4 开展相关技术研究与试验验证，为产品开发与升级提供技术支持。 2.5 协助处理客户技术问题，提供减震器应用方面的专业指导与解决方案。 2.6 跟踪行业发展趋势，为公司产品规划与市场策略提供可行性建议。

岗位职责： 1、负责工业仪表产品的结构改进与设计方案制定； 2、参与技术路线规划，提供专业支持，及时解决现场技术难题； 3、开展产品测试与性能评估，持续优化设备运行效率，提高生产效能； 4、对接客户需求，收集使用反馈，推动产品迭代与功能升级； 5、编制各类技术资料，如操作说明、维修指导等，确保信息清晰准确传达。 任职要求： 1、掌握工业自动化相关基础知识，了解主流工业设备的运行机制； 2、具备机械装置维护及故障诊断能力，可独立应对常见技术问题； 3、熟练操作CAD等设计工具，具备规范的技术文档撰写水平； 4、具有良好的协作意识和客户导向思维，能适应现场作业环境； 5、对新兴技术保持学习动力，能够迅速吸收并应用于实际工作场景中。

1)大专及以上学历，机械设计相关专业； 2)具备3年以上甲板机械吊机产品设计工作经验； 3)可依据技术协议及产品规格要求，独立完成甲板吊机的设计工作； 具备独立解决现场设计与工艺相关质量问题的能力。

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合工艺与安全标准 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，提供现场技术支持 3. 编制BOM清单、技术文档及作业指导书，配合生产与质量部门完成量产导入 4.对现有设备进行改进升级，提升运行效率、可靠性与可维护性 5. 协同跨部门团队完成项目需求分析、方案评审及技术对接 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求不限（根据实际用人需求可灵活匹配） 2.具备机械设计基础，熟悉常用材料、加工工艺及公差配合 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强、逻辑清晰 5. 工作地点、经验年限及薪资范围请用人单位根据实际情况补充完善

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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招聘仓库辅助工，叉车 工作内容：打托，贴标签，查货，发货，缠绕膜等辅助发货准备工作 薪资待遇：5k-7k，五险一金 上班时间：早8晚5，月休4天 工作地点：高新园区江洲大道22号 联系电话：

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1.独立负责公司项目的专项设计工作，独立解决项目中遇到的技术问题 2.对项目进行成本管控 3.配合完成现场工作及进度控制 4.领导交派的其他工作 任职资格 ，2-8年工作经验 .（暖通专业）,大型设计院工作经历

岗位职责： 1. 负责建筑施工项目中机电安装工程的全面管理工作，包括施工组织、进度控制、质量监督及安全管理； 2. 组织编制机电安装施工方案、技术交底及相关资料，确保施工符合设计及规范要求； 3. 协调施工现场各方关系，解决机电安装过程中的技术与管理问题； 4. 监督机电设备的安装、调试及验收工作，确保项目按时交付； 5. 持有相关职业资格证书，具备5年以上机电安装相关工作经验。 任职要求： 1. 持有有效的机电安装相关职业资格证书； 2. 具备5年以上建筑施工领域机电安装工作经验； 3. 熟悉机电安装施工流程、技术规范及现场管理要求。

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五金自动门安装调试 岗位职责： 1.负责建筑机电系统中自动门（含五金配件）的现场安装、接线、调试及功能验收 2. 参与机电深化设计交底，核查自动门与建筑、结构、电气专业的接口配合 3.处理安装过程中的技术问题，协调供应商提供技术支持与整改方案 4. 编制安装调试记录、竣工资料及设备操作维护说明 5.配合项目整体进度，完成阶段性验收及交付工作 任职要求： 1.熟悉自动门（平滑、旋转、折叠等类型）及五金配件（电锁、门禁控制器、传感器等）的工作原理与安装规范 2. 具备机电类现场施工经验，能独立完成设备调试与故障排查 3.了解GB 50303《建筑电气工程施工质量验收规范》等相关标准 4.动手能力强，具备登高作业能力，持有低压电工证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

职位信息 1. 根据施工现场进度统筹安排室内外给排水、消防、电气、电信、电视、电梯及智能化等专业的进场工作，参与材料与供应商的实地考察，组织本专业甲供材料及设备的到货验收与现场移交； 2. 负责监督各专业工程队伍在施工过程中的安全文明作业情况，把控工程进度，协调各施工班组及不同工种之间的配合关系； 3. 协调处理施工期间分管专业技术问题，对设计变更进行现场确认并办理签证手续，参与施工图纸的审核与会审工作； 4. 负责项目在保修期内相关问题的维修组织与协调工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑电气、给排水、暖通安装等相关专业背景； 2. 具备5年以上现场水电安装管理经验，熟练掌握强电、弱电、消防及给排水系统，熟悉相关技术标准与规范； 3. 熟练操作Office办公软件及CAD制图软件，了解本专业相关的工程管理规定； 4. 具有良好的沟通协调能力，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力； 5. 工作条理性强，富有成本控制意识，具备团队协作精神和职业敬业态度

1、承担光纤陀螺的仿真任务，并针对设备优化提出切实可行的改进建议； 2、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备硕士及以上学历，专业与岗位相关； 2、具有一年以上的相关领域工作经验，可独立开展业务； 3、熟练掌握并应用相关专业软件

岗位职责： 1. 掌握模具、热加工、机加工、钣金、液压等相关技术知识； 2. 参与生产过程中工艺优化及现场技术问题的协调解决； 3. 处理制造环节中出现的各类技术异常与突发状况； 4. 编写、修订并完善生产工艺文件、作业指导书等技术资料； 5. 参与工艺方案的成本测算及合理化调整工作。 任职要求： 1. 机械、材料、焊接或相关专业背景，具备3年以上电力行业工作经验； 2. 熟悉工厂机械设备、结构件相关的钣金、焊接等生产工艺流程； 3. 具备产品成本与质量控制过程的基本认知； 4. 能熟练操作办公软件及CAD制图工具。

浙江衢州招聘钣金拆单学徒，月薪超过3000元，要求学员具备吃苦耐劳的品质。

会做玻璃极窄门或极窄窗

1.教育背景：本科 2.工作经验：1-5年或更多的相关工作经验 3.技术技能：需要熟练掌握CAD（计算机辅助设计）和三维图，其他工程设计软件。 4.问题解决能力：机械工程师需要能够识别问题，设计和实施解决方案，并进行必要的测试以确保解决方案的有效性。 5.沟通技巧：需要能够有效地与其他工程师、项目经理和团队成员沟通，以协调项目并解决问题。 6.项目管理：对于更高级的职位，可能需要具备项目管理的经验和技能，包括时间管理、预算控制和团队领导能力 7.行业知识：对于特定行业的职位，可能需要对该行业的特定知识和经验，例如汽车制造.机械制造 10.适应性和学习能力：由于技术和工程实践的不断发展和变化，机械工程师需要具备良好的适应性和持续学习的能力。

液压机械工程师工资8000元到12000元单休提供食宿

岗位职责: 1. 负责Y波导湿法工艺相关工程任务，保障项目按计划顺利推进 2. 与团队成员保持高效协作，协同推动项目执行进度 3. 持续改进工作流程，提高整体作业效率 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备2年以上湿法工艺工作经验，沟通能力强，善于团队配合 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态 3. 具备扎实的问题分析与解决能力，能有效应对工程实施中的各类技术难题

1. 负责钢瓶相关工艺方案的设计、程序编制与调试，以及工装夹具的开发与制作。 2. 组织并实施对相关人员的工艺技术指导与培训工作。 3. 扎实推进各项工艺优化措施，完成改进后的验证及成效评估。 4. 参与钢瓶生产与质检全过程，及时处理制造环节中的技术难题。 5. 针对钢瓶关键性技术决策和重大工艺事项提出专业建议。 要求： 1. 掌握冲压工艺流程，理解钢瓶工作原理，熟悉钢瓶清洗、烘干及相关工艺升级与优化。 2. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神。 3. 具有较强的职业道德意识与责任担当。

电气工程师

岗位职责： 1. 负责电缆桥架、电缆支架、自承式支架及智能盖板的研发与设计，完成整体方案输出，包括方案设计、工装夹具设计、设备总装图、零部件图纸绘制以及BOM清单编制。 2. 针对功能性结构进行分析判断，独立完成标准件选型与设计参数核算，同时负责机械相关技术资料、图文文件的整理归档及图纸标注，完善BOM信息管理。 3. 指导装配调试人员开展设备的安装与调试工作。 任职要求： 1. 具备3年以上相关领域工作经验，熟悉钣金构造设计，能根据承载需求优化调整钣金结构； 2. 熟练掌握SolidWorks、AUTOCAD等绘图工具，具备较强的图纸绘制能力； 3. 工作踏实肯干，具备吃苦耐劳精神； 4. 能够适应出差安排。