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位描述招聘。羊场喂养员 1位，4500底薪/人，。 。负责搅拌饲料，喂羊（一天两次）。卸饲料（有电动铲车跟电动三轮车）。会开三轮车，铲车可以教。灌羊粪1一包。平均月工资5500+ 员工房，两人一间，独立卫生间，空调热水器。招1人 厨房公用，包住不包吃（有工人自己种的菜）。水电煤气全包。 年龄55左右，

喂饲料，搞卫生

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自己家小农场，养鸡主要是自家饭店用，杀鸡喂鸡，夫妻俩一起也可以，35—55岁

招业务员、口齿伶俐、有上进心的、负责好学、男女不限、年龄20-30岁，不压工资、有兴趣可联系，面谈，广告长期有效。

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岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.根据市场需求及时反馈信息，协助公司优化产品和服务方案 3.参与市场调研与竞品分析，制定有效的销售策略并执行落地 4.定期跟进客户动态，提供专业咨询与解决方案，提升客户满意度 5.配合团队完成销售流程中的各项支持工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备学习能力和进取心，有志于在销售领域长期发展 2.经验不限，公司提供系统培训，欢迎应届毕业生或转行人员加入 3.具备良好的沟通表达能力，能积极主动与客户建立联系 4.工作态度端正，责任心强，能够承受一定的工作压力 5.熟悉基本办公软件操作，具备基础的客户服务意识

兼职，多劳多得，无上班时间地点限制，会销售，收入全靠业绩，非诚勿扰

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提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

拓展新客户资源，巩固现有客户关系

1、依据公司发展战略与渠道规划，推进有效门店的开发工作； 2、负责现有销售渠道的维护，同时拓展新的渠道与客户资源，积极开发上下游合作方，重点挖掘终端用户； 3、协助实施渠道开发过程中的成本分析与管控措施； 4、协同渠道部门开展相关工作，确保完成既定开店目标； 5、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备鞋服零售行业加盟客户资源者优先考虑； 2、具有较强的事业心与责任感，擅长人际沟通，具备良好的社交及谈判能力； 3、熟练使用Office办公软件，能够独立制作PPT汇报材料并进行Excel数据处理； 4、大专及以上学历。

岗位职责: 1.作为阿里巴巴中供渠道服务商，通过多种渠道主动发掘并上门拜访外贸类企业，推广阿里巴巴多元化产品服务； 2.有效管理和维护公司提供的客户资源，借助各类方式拓展新客户群体； 3.深入了解客户需求，提供定制化解决方案以达成合作目标； 任职资格： 1、年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的开拓精神； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度； 薪资福利待遇: 1.提供系统化专业培训，由阿里巴巴资深导师带教，助力个人快速成长； 2.部门专项经费支持团队建设，涵盖旅游、聚餐、K歌等丰富文娱活动； 3.重大节日公司统一发放节日礼品； 4.收入结构为正常工作12000+努力工作18000+全心工作23000+，业绩优异者收入上不封顶（无责任底薪3500-5500+提成+绩效激励补贴+员工福利补贴+公司福利补贴+五险+年终奖金） 工作时间: 周一至周六8:30-11:30，13:30-18:00；周末单休，享受国家法定节假日；公司氛围融洽，定期组织户外拓展与集体旅游。表现突出者每年享有晋升及调薪机会。只要你愿意学习、敢于拼搏、追求进步，我们将为你提供广阔的发展平台

企业优势： 1.公司多年来稳步发展、实力雄厚，信誉度高； 2.产品进货渠道、价格非常有优势，是卡耐夫、正大天虹等品牌的省级独家总代理； 3.产品品种多而全，涵盖镀锌钢管、水暖建材配件、球墨管及配件、塑料管及配件等； 4.该行业终端市场公司目前尚未涉足，有庞大的市场体量和充足的潜在优质客户，且公司本具有较强的产品质量和价格优势。 5.业务员提成比例极高，业务员提成占比约40％ 岗位职责及工作内容： 1.负责公司管道及配件产品的推广及销售，完成公司销售指标，及时回笼货款； 2.负责终端区域市场开拓及具体销售、客服工作； 3.成交客户信息（销售合同、客户身份证、送货签收字据等）的收集、整理、归档；4.通过SWOT分析法对市场信息进行收集，完成市场调研、客户需求挖掘、竞争对手分析。 工作要求： 1.我们要找的是这样的人：性格外向开朗、热爱销售工作，敢于接受挑战，有强烈的进取心和赚钱欲望，能够脚踏实地沉下心投入到销售工作中。（热爱、进取、务实）； 2.我们希望您具有这样的能力：抗压能力强，善于团队激励与自我激励；良好的组织能力和团队合作精神；良好的沟通及谈判能力（抗压、激励、团结、沟通）； 3.要求有自驾车，1年以上阀门管件建材销售或业务推广经验，特别是工地建材销售工作经验，有稳定客户群体优先； 4.待遇：利润提成分红高，补贴：餐补、交通油费补助、话费补贴等各项补贴，月入3万不是梦； 5.如果您没做过这个行业也不用担心，我们会有专人带着新手一起做，手把手教您。

浙江温州招聘 招养肥猪工人一名，要求，非常熟悉治疗打针，多年养肥猪经验，会观察猪群，责任心强，身体健康，55岁以下，工资6500+ 电话

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电话销售工作内容与工作职责 一、工作内容 电话销售以电话为核心沟通载体，围绕“客户开发-需求挖掘-成交转化”全流程开展工作，具体内容可分为三个阶段： （一）前期准备与客户触达 1. 客户资源管理：接收或自主拓展客户名单，通过电话初步沟通筛选客户类型，标记意向客户、潜在客户与无需求客户，建立个人客户资源库。 2. 沟通准备：熟练掌握产品/服务的核心卖点、价格体系、优惠政策及行业竞品差异，提前准备开场白、常见问题解答等标准化话术，确保沟通高效。 3. 电话呼出：按工作目标完成每日/每周有效电话呼出量（通常50-100通），记录通话关键信息，如客户需求、抗拒点、跟进时间等，并同步至客户管理系统（CRM）。 （二）中期需求挖掘与跟进 1. 需求探寻：通过提问了解客户身份、业务场景或个人需求，挖掘客户核心痛点（如成本高、效率低、服务缺失等），判断产品与客户需求的匹配度。 2. 异议处理：针对客户提出的“价格高”“不需要”“再考虑”等顾虑，结合产品优势、案例数据或限时优惠回应，降低客户决策阻力，强化购买意愿。 3. 持续跟进：对未即时成交的潜在客户，按既定周期（如3天、1周）再次沟通，通过分享行业动态、提醒活动时效等方式保持互动，推动客户向成交转化。 （三）后期成交与复盘优化 1. 成交促成：当客户意向明确时，清晰告知下单流程、付款方式、合同细节（如有），引导完成付款或签约，确保订单闭环。 2. 售后衔接：将成交客户的需求、订单信息同步至售后或交付团队，协助客户对接产品使用指导、后续服务等，保障客户体验。 3. 数据复盘：每日/每周统计电话呼出量、客户转化率、成交额等数据，分析未成交原因（如话术不足、客户需求mismatch等），优化沟通策略。 二、工作职责 1. 业绩达成职责：严格遵守工作计划，完成公司设定的电话呼出量、客户转化率、销售额等业绩指标，对个人业绩结果负责。 2. 客户服务职责：保持专业沟通态度，准确解答客户疑问，即使客户暂不成交，也需维护良好客情关系，为后续合作留存可能；成交后协助客户对接售后，保障服务连贯性。 3. 信息管理职责：及时、准确记录客户沟通信息与订单数据，按要求更新至客户管理系统，确保客户信息与业务数据的完整性、可追溯性。 4. 自我提升职责：主动学习产品知识、销售技巧与行业动态，定期总结工作经验，优化沟通话术与跟进策略，持续提升个人销售能力。 5. 合规操作职责：在销售过程中遵守公司规章制度与行业规范，不夸大产品功效、不承诺无法兑现的服务，维护公司品牌形象。

岗位职责： 1.通过电话与K12阶段学生家长沟通，了解学习需求，提供个性化的1v1及1v3课程解决方案 2.主动挖掘潜在客户资源，持续跟进意向客户，提升转化率和成交金额 3.准确记录客户信息与沟通进展，定期复盘销售过程，优化沟通话术与策略 4.配合教学团队完成课程安排，确保学员顺利开课，提升客户满意度与续费率 5.在无晚托班支持的情况下，独立承担销售任务，具备较强的自我驱动力和抗压能力 任职要求： 1.学历不限，有教育行业销售经验者优先考虑 2.经验不限，愿意从基层做起，能吃苦耐劳，目标感强，渴望高收入 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力 4.热爱教育行业，认同因材施教理念，有责任心和团队协作意识 5.不提供吃住，需自行解决食宿问题，工作地点稳定，能长期坚持者优先

【移动直销部招聘】岗位名称：网格服务专员，客户维系市场专员 工作内容：负责处理维稳移动老客户。 薪资：月均4500，努力做1W，很努力做2W，聪明加努力3W+。家中有待业的伙伴请联系我

浙江招聘渠道代表：需具备本科及以上学历，*****。了解区域商业客户资源，具有一年以上相关领域工作经验；承担商业促销活动的策划与执行 底薪+五险一金+市内交通通讯补贴+餐补+节假日福利考核奖金+随量提成+增量提成+重点产品提成 常驻地：温州 联系人：连先生***********