岗位职责： 1.掌握钣金件喷粉工艺流程； 2.能迅速发现喷粉过程中的质量异常并采取改善措施； 3.协同设备部门完成设备的日常保养与维护； 4.按照工艺标准及6S规范，落实前后段处理及现场清洁整理； 5.工作踏实肯干，积极配合工作调配。 任职要求： 1.熟悉喷粉工艺，具备相关设备操作能力； 2.具备较强的问题分析与处理能力，能及时应对生产中的质量问题； 3.具有团队协作意识，能与同事保持良好沟通； 4.可接受加班安排，确保生产任务按时完成。

岗位职责： 1、熟悉生产排程，明确工作目标，对生产现场实施监督与管理，确保生产任务按时交付，并对焊接质量全面负责； 2、掌握焊接工艺及相关规范要求，焊前核对母材、坡口及焊材信息，严格执行既定焊接工艺流程； 3、全程监控生产环节，指导焊接班组开展作业，妥善协调生产进度与质量控制，针对制程中的质量问题进行分析并制定改进方案； 4、健全工段工时定额管理体系，监督执行过程，推动工时标准持续优化，提升员工积极性与作业效率； 5、合理调配焊接班组人员的生产分工与任务安排； 6、负责焊缝质量的跟踪检测与持续改善； 7、牵头开展焊接区域安全隐患排查，落实整改举措，保障生产现场安全运行； 任职资格： 1、中专及以上学历，年龄30-45岁左右，身体健康，焊接相关专业者优先； 2、具备独立编制班组生产计划的能力，能科学分配生产任务； 3、具有良好的识图能力及现场生产管理经验； 4、可独立组织并实施员工岗位技能培训； 5、性格踏实诚恳，具备较强的计划性、组织力、沟通协调能力，适应高强度工作节奏； 6、在大型结构件制造领域有5年以上工作经验，曾参与电力发电设备、盾构机、汽车压机等产品制造者优先； 薪资待遇根据个人能力面议。

1.负责车间日常生产作业； 2.管理车间工作人员； 3.学习相关管理专业知识。

1、适应倒班 2、熟练机长

食品车间储备干部5名6000-8000元/月 大专及以上学历食品相关专业 工作内容：在车间一线及关键岗位轮岗，掌握产品生产工艺流程，设备操作运行，生产质量标准以及现场管理能力；执行公司下达的生产计划，根据生产计划合理排班，提升人均劳效；确保各工序100%合格转序，推动工序自完结落地；在工艺，清洗，作业标准书的基础上，对本产线产品流的质量安全负责。 培养路径：生产一线轮岗(3个月)晋升副组长(3-6个月)-再晋升组长（6-12月）-车间主任(1-2年);

岗位职责描述： 1、本岗位为染色定型车间机组长，年龄要求20-45岁； 2、学历及专业要求：高中及以上学历，染整相关专业优先；需具备基本电脑操作能力，有机长工作经验者优先考虑； 3、工作经验：至少2年以上染整领域实际操作经验； 4、薪资待遇7k-8k

制度与流程优化 参与完善车间办公环境及生产管理制度，推进标准化管理体系的实施与优化。 生产计划与执行 协助制定车间生产排程及物料需求计划，协调生产进度，确保产品按时交付。 负责主要原材料的预处理及在制品流转管理，保障各工序高效衔接。 现场管理与培训 统筹车间人员纪律、生产秩序及5S管理，规范物料发放与领用流程。 主导生产工艺培训与现场指导，监督工艺规程执行，提升团队作业熟练度。 质量与成本管控 实施生产过程质量巡查、抽样检查及异常反馈，分析质量问题并落实改进方案。 参与成本审核（如人工、加班费用），结合数据分析优化人力效能与生产成本。 设备与工艺管理 编制设备操作说明文件，协同设备部门开展操作培训，确保设备安全合规使用。 对接研发工艺要求，持续改进生产工艺流程，强化关键质量控制点的执行。 效能提升与协作 参与组织架构优化与人效评估工作，推动绩效考核机制落地实施。 提出管理优化建议，完成上级交办的其他工作，促进跨部门协同配合。 我们期待您： 具有食品制造行业生产管理经验，熟悉车间各环节运作流程。

1、负责监督部门日常生产运作，按时参加早会，及时掌握现场异常情况及物料动态，快速识别问题根源，制定并实施有效的解决方案与预防措施，保障生产线稳定运行； 2、具备良好的跨部门沟通能力，能够协调各方资源，推动内部工作事项顺利开展； 3、在车间主任缺勤或空缺期间，全面接管所辖车间的日常管理工作，确保各项事务有序进行； 4、配合车间主任落实公司及车间的各项管理制度、岗位操作规范与安全规程，跟踪物料使用情况及产品质量异常处理，监督员工行为规范、现场5S执行、区域划分与产品标识管理； 5、依据生产计划需求编制计划方案，经车间主任审核后上报，并全程跟进物料到货进度与生产执行进度； 6、每日汇总车间人员出勤、物料使用、生产进展等相关数据，对异常数据进行分析整理，经车间主任确认后提交相关部门处理； 7、协助车间主任完成生产排程优化、现场监督指导及员工绩效考评工作； 协同推进车间6S管理实施，高效完成上级领导及部门交办的临时性工作任务。 岗位要求： 全日制大专及以上学历 工作时间：早八晚五，午休一小时，周末单休

纺织后整理车间班组长 岗位职责 1、依据生产计划，合理组织班组日常作业，确保后整理工序（如预缩、定型、起毛、剪毛、蒸呢、压光等）按期、保质、保量完成； 2、监督各环节标准化执行，确保满足羊毛/混纺面料的工艺参数要求（如温度、湿度、张力控制）； 3、动态跟进生产进度，及时协调处理设备故障、人员调配、物料供应等突发状况，保障流程顺畅； 4、落实质量检验规范（如色牢度、克重、缩水率、手感等），督导工序间的自检、互检与专检执行； 5、针对后整理中出现的质量缺陷（如折痕、纬斜、破洞等），配合技术团队分析原因并推动改善方案落地； 6、负责后整理设备（如定型机、缩绒机、烫光机）的日常巡检、基础维护及故障报修管理； 7、协助工艺技术人员进行新工艺参数调试，持续优化生产效率与成品品质； 8、统筹班组人员排班、考勤管理、绩效评估及技能提升培训（含安全操作规程、工艺标准掌握）； 9、贯彻安全生产制度（如高温设备使用、化学品操作规范），严格执行6S现场管理要求； 10、推动多能工培养机制，增强团队协作与应急响应能力； 11、准确填写生产日报表（产量、损耗、异常记录）、设备运行日志，定期汇总班组工作成果并提出改进意见。 任职要求 1、中专及以上学历，纺织工程、染整技术、高分子材料等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上班组管理经历，熟悉针织/梭织面料后整理工序者更优； 3、工作责任心强，具有良好的现场组织协调与应急问题处置能力； 4、具备良好沟通技巧，能够有效带动团队积极性； 5、熟练操作Office办公软件及各类生产管理信息系统。

岗位职责： 1、确保当日生产计划顺利实施，高质量完成生产目标，保障产品按时交付； 2、组织生产线员工的培训与日常管理，监督工艺规范的落实执行； 3、合理安排加班及轮班作业，准确记录考勤信息； 4、收集基础生产数据（如出勤情况、产能数据、工时统计），完成相关报表的整理、上报与审批流程，对一般性生产异常进行初步判断处理，重大问题迅速反馈； 5、落实现场5S管理要求，强化安全生产意识，监控生产进度，持续提升生产管理效能与作业效率； 6、发现生产过程中的薄弱环节（如不良率偏高等），分析根本原因并推动有效改善。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电或机械类相关专业，长期居住嘉兴者优先考虑； 2、具备两年以上汽车、机械、电子等制造领域工作经验，了解IATF16949体系者更优； 3、掌握产品生产工艺流程，能识读2D装配图纸，熟练操作Office办公软件； 4、踏实肯干，能适应生产节奏需要加班，具备较强抗压性，工作态度积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及学习能力。

招聘 熟练喷水挡车工一名 熟练接经工一名 熟练分条整经工一名 以上三班八小时工作制 牛津布 地址：嘉兴市秀洲区运河路1229号 李朝化纤有限公司 电话：

这个简单的，有框地弹门。

许巷工业园夜班一名，

招 拼缝一名(下巴袖口) 合口一名(套口机合)

有没有大烫，来一个，

对各类印刷设备技术有一定了解， 对印刷设备有一定工作经验， 可以完成一般印刷设备的检修

要求能够独立操作AGC轧机

岗位名称：1.制造五部架模工；2.四厂生产组长；3.四厂FCC制造部设备技术员（激光机设备）；4.二厂质量组长；5.设备维修组电工；6.三厂工程部技术员；7.三厂制造十三部生产组长。 岗位要求：1.制造五部架模工：有五金冲压模具架模经验优先，有叉车证优先；年龄45周岁以下。2.四厂生产组长：有在制造业做过组长的经验，有FPC行业或设备行业的优先。3.四厂FCC制造部设备技术员（激光机设备/设备调试）：有两年以上相关工作经验，学历高中以上，40岁以下。4.二厂质量组长：质量管理工作经验3年以上，会2.5次元测量和编程，熟练使用其他测量工具，能读懂技术工艺图纸，办公软件使用熟练。5.设备维修组电工：有电工证，有设备维修经验，学历中专以上，35岁以下。6.三厂工程部技术员：3年以上工作经验，做过非标设备调试，能看懂电气原理图，有电工证者优先，学历中专以上，35岁以下。7.三厂制造十三部生产组长：有在制造业做过组长的经验。 薪资待遇：1.制造五部架模工：正式5天8H：4000元/月，加班基数：2490。2.四厂生产组长/三厂制造十三部生产组长：综合8000元/月。3.四厂FCC制造部设备技术员（激光机设备/设备调试）/设备维修组电工/三厂工程部技术员：税前5天8H：50008000元/月，加班基数：2490。具体薪资根据工作经验和技能水平而定。太华（苏州地区）。

岗位名称：注塑组长 岗位要求：1.管理生产计划、人员以及执行6S管理；2.培训并指导员工操作，控制产品质量；3.沟通协调组内外的交接与指令传达。 薪资待遇：综合薪酬55007000元。

岗位名称：车间统计；吹塑机带班+吹塑配料；注塑换模带班。 岗位要求：1.车间统计：年龄2040岁；高中以上学历；最好会使用ERP软件，有相关经验者优先考虑。2.吹塑机带班+吹塑配料：50周岁以内；能负责塑料产品配色及打样；熟悉塑料配色工艺及流程，相关行业5年以上。3.注塑换模带班：50周岁以内；相关经验2年以上；能适应上晚班，有责任心。 薪资待遇：面议（具体面议，文中未给出具体金额）。

浙江嘉兴海宁市，钢筋工年龄18－55岁 薪资福利:综合工资面议 长白班，两班倒，皆可安排；电话 工作地址:海宁，市区城北，马桥，丁桥，盐官，斜桥，长安，黄湾，尖山，海盐，桐乡，杭州等

工作内容 1.负责嘉兴市华基机械制造公司缝纫环节的相关操作； 2.参与车间内生产、组装及产品检测等工序； 3.在生产过程中发现问题及时上报并协助处理。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3.有相关工作经历者优先录用； 4.能识读CAD图纸，熟练掌握排料、制模板、裁剪等整套工艺流程。

嘉兴市海宁市招钢筋绑扎

嘉兴海宁招钢筋绑扎要4个人，现金350.明天海宁长安上车

嘉兴市南湖区招钢筋工

岗位职责： 1、全面负责注塑生产车间的日常运营管理，持续推进质量管理体系的维护与优化； 2、参与产品制造过程及工艺流程的评审，确保各环节满足品质保障标准与质量要求； 3、协同技术团队开展新产品试产工作，实施全过程质量监控与控制； 4、对成品及制程中的异常情况进行根本原因分析，并制定切实可行的改善措施； 5、主导注塑产品（主要原料为塑料）生产流程的优化，推动注塑工艺改进与生产效率提升，及时解决各类质量问题； 6、负责设备产能的提升与运行优化，跟踪新模具试模结果；深入分析模具工艺并实施改进，持续完善生产工艺； 7、编制模具加工工艺方案，设计合理工艺路线，及时处理生产过程中出现的机械加工技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业毕业； 2、具备8年以上制造企业质量管理或现场管理经验，有质量体系运作经验者优先考虑； 3、精通注塑行业特点，掌握常用注塑材料特性，熟悉注塑成型工艺及相关技术知识。

嘉兴市海盐县招钢筋工

工作职责 1.跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度，把控质量标准及成本管理； 2.负责对操作人员进行作业流程指导，并合理安排人员班次； 3.配合厂长应对生产过程中出现的突发状况，制定处理措施，推动问题闭环，保障生产有序运行。 任职要求： 1.具备高中及以上学历，不限专业，不限工作经验； 2.为人踏实肯干，有责任感，工作积极主动； 3.具备良好的组织协调能力，能承受一定工作压力，具备团队协作意识； 4.熟悉基础办公软件使用。

嘉兴市秀洲区招钢筋制作

嘉兴市南湖区招钢筋工