主要生产：新能源汽车制造，汽配生产 招聘岗位：班组长，总装，焊装，涂装，机械手操作工、品管、质检、测试。（统一坐班，简单手上活，不穿无尘服） 工资待遇：实习前按照小时结算26-28元/小时 本地新产线：招聘储蓄干部（组长，线长，主管）月保底工资7000元+五险一金+年终奖 正式工：底薪4000元+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金=综合工资6500-7500元 上班时间：每天8--10小时 休息时间：平时上5休二，旺季上六休一 班次：淡季：白班8点——下午5点(中途休息1小时，可申请加班） 发薪日:每个月10日企业直发 招聘要求：1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-48岁（男女不限）无需经验 3.面试要求：体内无金属+无案底+身体健康 4.大专或有两年以上汽车厂生产线管理经验可应聘产线班组长

攀枝花市仁和区招钢筋班长/带班，电话一王老板

岗位职责: 1.负责木工车间的日常运作与管理工作 2.监控生产流程，确保符合质量及安全规范要求 3.带领并提升团队成员的专业技能与作业效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能及时处理生产过程中出现的问题，保障生产顺利推进 3.熟悉木工制作工艺，具备持续改进工艺流程的能力

宜宾市筠连县招建筑木工、给排水、桥架/支架安装、弱电/安防、钢筋班长/带班

一、岗位职责 1.按照公司标准制定班组生产计划，并组织实施，确保生产任务按时完成并准时交付。 2.编制与更新生产工艺文件，维护作业指导书及相关质量记录资料。 3.负责电子元器件（如电路板、电机等）的手工焊接，承担产品装配、调试及基础维修工作。 4.配合开展产品包装、清洁及质量检查，发现异常情况及时上报处理。 5.完成领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1.学历：大专及以上，电子、机械类相关专业优先考虑； 2.经验：具备1年以上电子焊接工作经验，熟练掌握烙铁焊、插件焊等基本焊接工艺； 3.技能：能识别常用电子元器件，理解电路图或组装图纸； 熟悉万用表、示波器等检测仪器操作者优先； 持有无线电装接工证或相关职业技能证书者优先； 熟练使用CAD软件进行二维、三维图纸绘制者优先； 4.其他：视力良好，无色盲；工作认真负责，服从安排，能适应加班及生产节奏调整。

岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务，合理组织和调度生产班组开展作业，保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到规定要求； 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准，并监督落实到位； 3、负责班组人员的日常管理与能力培养，通过有效培训和激励手段，提升员工工作积极性与履职水平，强化团队协作，确保人力配置持续匹配企业发展需求； 4、推动生产现场持续改善工作，实施6S管理、目视化管理、看板管理、作业标准化及精细化管理，按照精益生产理念制定措施，消除各类浪费和非增值作业。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，性别不限，年龄40周岁以下，精密机械、生产管理等相关专业优先； 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验； 3、熟悉产品加工工艺及生产流程，掌握系统的生产管理知识，接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训，能熟练使用办公软件； 4、责任心强，具有良好的管理能力和问题解决能力，能够适应一定的工作压力。

遵纪守法，无犯罪记录。全面掌握各岗位技能，有较强的沟通和执行能力。负责新员工带教，有工厂生产管理相关工作经历优先。

岗位职责： 1、掌握科室／组内各岗位的操作流程，能够在工作中发挥示范引领作用； 2、依照工艺规范执行日常生产任务，确保作业质量； 3、能够及时识别工作过程中的不合规现象，并采取有效措施进行整改。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，欢迎应届及往届毕业生投递；******。 2、专业背景包括生物、药学、农业、食品检测与技术、管理等相关专业者优先考虑； 3、具有较强的责任意识和进取精神，能适应一定工作压力。 岗位福利：五险、免费食宿、带薪年假、旅游福利、节日福利、生日福利等、5天8小时制，长白班、加班有加班费。

连锁店装修招聘工长：要求①要有自己固定的团队，②要带管带做工，③能接受外地施工，④年龄小于50岁，⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的

高速公路房建项目， 项目地：凉山州雷波县， 要求有高速公路经验或者房建项目经验，持建设工程中级职称证书或公路水运证书， 待遇：交社保，8000-12000 有意请将简历投递至邮箱@qq.com（微信同号）（简历需附学历、职业、职称等证书）联系人：罗女士

找一个150履带挖坐班师傅，工作地点荣县。

工作地点在金华市东阳市，招砍伐工，价格面议。熟手大概每天能砍十多吨，，只管砍和剃枝丫，无人机运输到路边，包住。

荣县招厨师一名 电话

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！vv

保洁员（男女不限） 工作内容：负责家庭日常清洁、整理、打扫等。 薪资待遇：2000-5000元/月（具体面议），提供岗前培训，表现优异者可加薪。 家电清洗工（有无经验均可） 工作内容：负责空调、洗衣机、油烟机等家电的清洗。 薪资待遇：2000-6000元/月（底薪+提成），公司提供技术培训。 工作要求：吃苦耐劳，责任心强，服从安排。 工作地点：荣县范围 联系方式：荣老师 （），或直接到大佛寺梧桐水街50号（荣县川妹子家政服务有限公司）面试。 期待您的加入！

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室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

招工程师, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘女士

招工程师, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系朱娜

工作职责： 1、全面负责车间生产运营管理工作，保障安全生产、质量达标、交付准时及成本控制目标的实现； 2、编制并落实生产计划，统筹安排生产资源，协调并监督各工序高效有序运行； 3、严格执行质量管理体系相关规定，持续提升产品品质及生产过程的稳定性与可控性。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科类专业优先，包括电气工程、自动化、工业工程等相关方向； 2、具备3年以上电子、电气或仪器仪表等制造行业生产现场管理经验，有消防仪器仪表领域工作经验者优先考虑； 3、掌握系统的生产管理知识，熟悉物料与库存运作流程，擅长生产调度与计划管控，能够依据库存及在制品状态优化排产方案。

本项目包住，要求会识图，会电脑，会cad绘图。

一:岗位名称：生产操作工6名 二:岗位职责： 1、按规范要求学习并掌握原材料特性，依标准流程完成产品制作； 2、学习设备操作方法，熟悉日常使用及维护，确保作业过程安全合规； 3、全面负责所辖区域的各项工作，及时处理本岗位发生的产品质量异常； 4、配合完成其他临时交办的任务； 5、公司主营变压器生产，需具备一定的电力基础知识 三:任职要求： 1、年龄20-45岁，具有一年以上机械或电力维修相关工作经验； 2、身体状况良好，能适应一线工作强度，具备良好的协作精神； 3、工资待遇：综合月薪4000元-7000元 4、缴纳社保、提供工作餐、享受带薪年假与带薪病假，每月15日准时发放薪资 联系人：王女士*********** （来电时间：周一到周六） （08:30-12:0013:00-17:30） 地址：成都市温江区海峡两岸科技产业开发园海科路西段501号

包吃包住，吃住在厂里 招正式工，接受残疾工 恒温车间，常年保持25℃ 招聘要求：25-50岁以内，男女不限，不需要经验，愿意学习的免费培训上岗（工友残疾需提前报备） 工资待遇：保底4000元+计件+工龄工资+技能补贴等，综合月薪5000-6500元/月。 上班时间：两班倒工作制（10-11小时/天），月休4天 吃住情况：免费住宿，6～8人间，有空调；吃包两顿工作餐(，) 晋升空间：免费提供全面的培训，提高工友自身竞争力具有领先于同行业的发展空间！！生产技能工生产组长（仓管/品控） 工作内容：加工设备的基础操作、故障处理，按工艺要求对产品质量的管控、生产结束对设备拆卸清理。

任职资格要求： 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责： 1、组织实施生产计划，跟进计划落实，保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理，并落实解决措施。 4、节约成本，减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施，对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善，员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理；设备安全，确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投

理工科，专科毕业5年，本科毕业4年，工厂上半班3年及以上

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节进行全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作，实施绩效考核，维护团队稳定性，合理调配人力资源。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员有效对接与合作。 3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。 4、熟练操作Office办公软件，具有一定数据处理与分析能力。

（一）招聘人数：2人 （二）岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作与管理，配合制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2、对生产环节进行全程监督与跟踪，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。 3、组织开展车间员工的培训及绩效评估，维护团队稳定性，实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 （三）任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能与各部门有效协作。 3、责任心强，执行力高，工作态度严谨认真。 4、熟练掌握Office办公软件，具有一定数据处理和分析能力。

注塑调试 岗位职责：处理注塑过程中发生的各类问题 任职要求：具备5年以上相关工作经验

必须具备280Ah或314Ah班长工作经验！ 1、提升所辖班组的现场管理能力，制定并落实作业标准、操作流程及管理看板的具体执行方案与规范，监督班组成员严格执行 2、推进所管班组人才梯队建设，开展多技能工培养与岗位轮训 3、管控所负责生产线的成本支出，组织生产辅料发放，主料领取、数据统计与废料管理，并于每月末完成物料盘点及原材料使用分析 4、保障生产现场人员、资产及物资安全，定期向班组传达安全规范与注意事项，强化全员安全意识 5、确保产品品质达标及交付周期按时达成