
助理工程师
5000-10000元/月
机械工程师
岗位职责:
1.协助工程师进行设备维护、管理、调试及优化
2.整理和归档设备相关技术文档和操作手册
任职要求:
1.机械,电子,计算机,等理工科专业。
2.大专学历
3.人员稳定,有相关工作经验着有限。
4.上六休一,一个月一倒班
岗位福利:
提供免费住宿、三餐补贴、倒班津贴、节假日贺金等
一级机电建造师
7000-12000元/月
机电工程师1-3年大专
1.负责机电系统的安装调试和维护工作
2.监控机电系统的运行状态及时发现并解决故障问题
3.制定和执行机电系统的操作规程和维护计划
4.与项目团队合作确保机电系统与项目需求的高度一致性
5.参与项目会议提供专业的机电技术与支持
任职要求:
1.持证上岗
2.具备良好的机械或机电相关专业背景
3.熟悉机电系统的安装调试和维护流程
4.能够阅读和理解机电相关的技术标准和操作指南
5.具有良好的团队合作意识和沟通能力
海外总装工艺岗-W3090A
1-2万元/月
机械工程师3-5年本科图纸自动化设备选型技术标准技术支持
岗位职责;
1. 负责海外总装工厂的布局规划、产线设备选型及工艺方案制定
2. 编制工艺投资计划、设备技术文件、图纸及相关技术规范
3. 主导国内工艺路径设计、海外生产线改造验收及生产启动验证工作
4. 提供境外现场技术指导与操作人员培训支持
5. 完成上级安排的其他临时性工作
岗位要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械或自动化相关专业
2. 3年以上汽车总装工艺规划工作经验,掌握自动化产线设计流程
3. 能够适应频繁海外出差,具备良好的英语沟通能力
高级振动测试与分析工程师
1-1.1万元/月
机械工程师本科有机械工程师经验
岗位职责:
1、负责电厂设备及管道系统的振动、应变测试,评价其疲劳寿命;
2、负责电厂设备及管道系统的振动及噪声治理;
3、负责减、隔振产品的设计、开发与研制,评估振动控制效果。
任职要求:
1、工程力学/减振降噪/疲劳断裂/流体力学/振动控制等相关专业;
2、学历本科及以上,本科5年、硕士2年以上专业工作经验;
3、有振动和应变测试、分析与振动控制的项目经验;
4、熟练掌握有限元分析软件优先,如ANSYS、ABAQUS等。
建筑机电造价主管
1.7-2万元/月
机电工程师5-10年大专成本预测成本核算招标审核目标成本定额成本
工作内容:
1、开展机电类专业(电力、消防、暖通、给排水等)供应商的资格预审,组织供应商实地考察、履约评价,形成合格供应商名录等相关管理工作;
2、制定机电专业的招标与采购计划,审核项目提出的招采需求;
3、编制机电类招标文件,组织发布招标公告及答疑会议,牵头开展投标文件评审,组织询标、商务谈判及比价等相关招采事务;
4、跟进工程及材料采购合同执行情况,落实合同交底,并在项目实施过程中进行监督检查,协助项目部协调处理与供应商履约相关的事项;
5、参与机电专业重大技术方案和施工组织设计的研讨,提出优化建议,参与图纸审核及相关技术审查工作;
6、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、工程管理、造价、机电等相关专业大专及以上学历;
2、具备5年以上机电类招采岗位工作经验,其中2年以上主管经历,熟悉机电及装修类招标流程,成本管控意识强;
3、熟悉本地区域内供应商资源,掌握机电工程、材料及设备的市场动态;
4、有工业厂房机电项目造价经验者优先,具有工程造价审计或咨询背景者优先考虑;
5、具备较强的谈判能力,逻辑清晰,数据分析与判断能力强,能承受工作压力;
6、工作认真细致,沟通能力强,能够接受加班安排,具有良好的团队协作意识和职业素养;
机械运维工程师(可接纳新手)
6000-8000元/月
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,提高运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:薪资结构:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升通道:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:月休5—6天,支持连续上班、集中休假,休假往返按二等高铁票价
机电技术(外派)
1.5-2.2万元/月
机电工程师5-10年大专二级建造师(机电工程)给排水
一、机电技术专业能力(核心硬实力)
1. 熟悉国家及行业相关标准规范:掌握消防规范、验收规程,理解强制性条文与关键控制点;
2. 具备图纸审查、机电深化设计、综合管线布局、碰撞检测优化、支吊架设计及机房、管井系统优化能力;
3. 能编制施工组织方案、专项施工技术方案、危大工程实施方案,完成技术交底、变更协商及签证技术支持;
4. 精通现场关键施工环节:执行样板引路,把控预埋、防雷接地、循环水系统、空调管道安装,组织系统试压、冲洗、风管密封测试及整体联动调试;
5. 可识读精细化图纸与机电协同节点图,协调处理多专业交叉作业问题;
6. 能审核设备材料技术参数与选型合理性,监督进场物资的技术验收流程。
二、软件与资料管理能力
1. 熟练操作CAD进行绘图、管线整合优化及工程量核算;
2. 掌握BIM建模与管线综合排布者优先考虑;
3. 可独立负责机电全过程资料管理:包括隐蔽工程记录、试验检测报告、调试文档、竣工图纸、变更记录台账,确保资料完整闭环通过验收。
三、组织协调与管理能力
1. 组织开展技术交底,统一施工工艺标准;
2. 对外协调:具备与建设单位、设计单位、监理单位、质量监督部门及消防验收机构沟通协作的能力;
3. 有效管控工程质量、安全措施、返工风险与施工进度,具备前瞻性识别和应对技术隐患的能力。
岗位要求:
1. 具备扎实的项目技术管理实践经验;
2. 大专及以上学历,建筑类、工程类等相关专业背景;
3. 持有初级及以上工程技术职称,具备房建类二级建造师执业资格(一级建造师优先);
4. 相同岗位工作经历不少于2年;
5. 具备持续学习意识,积极进取,勇于创新并适应工作挑战;
6. 忠诚守责,踏实肯干,能承受工作压力。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科
岗位职责:
1、承担新产品的研发与结构设计工作。
2、根据项目任务书及技术协议要求,完成机械图纸的设计与输出,满足客户产品需求。
3、在产品生产阶段提供必要的技术支持与现场指导。
4、回应客户技术咨询,针对实际问题提出优化改进方案。
5、持续提出技术改进措施,巩固并提升企业技术水平。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械设计制造、机电一体化等相关专业。
2、具备3年以上机械类产品设计工作经验。
3、掌握金属材料特性及相关加工工艺知识;
4、熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件开展产品开发;
5、工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。
薪资待遇根据机械设计经验年限综合面试评估确定,岗位层级与发展空间可面议。
入职即缴纳五险一金,提供三餐,安排住宿,实行8小时工作制,另有加班补贴、通讯补助、技术奖励、专利奖励等福利。
机械工程师(非标设计)
9000-18000元/月
机械工程师1-3年本科研发设计制图设计非标设备自动化设备装配工艺SolidWorks
岗位描述
岗位职责:
1、承担新产品的研发与结构设计工作。
2、根据项目任务书及技术协议要求,完成机械图纸的设计与输出,落实客户定制化产品方案。
3、在产品制造过程中提供必要的技术支持与现场指导。
4、回应客户技术咨询,针对实际问题提出优化改进措施。
5、持续推动技术改进,提出合理化建议,助力公司技术能力提升。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。
2、具备3年以上机械类产品设计工作经验。
3、掌握金属材料特性及相关加工工艺知识;
4、熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件开展产品开发;
5、具备较强的责任意识和良好的团队合作能力。
本岗位根据机械设计领域实际经验年限综合评估定岗,具体薪资福利可面议。
注:须具备2年以上非标大型自动化设备设计相关工作经验。
入职即缴纳五险一金,按全额工资基数缴纳,提供住宿,双休(因订单量大,周六可能安排加班,介意者慎投),8小时工作制,享有加班费、通讯补贴、项目奖金(转正后发放)、年终奖、技术立项奖励、专利奖励。
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械工程师1-3年本科机械零部件图机械装配图机械工艺图
岗位职责:
1.独立完成零件测绘,运用二次元/三坐标进行数据采集,并输出对应的机械加工图(2D或3D);
2.承担非标零部件的三维建模与图纸绘制工作,涵盖深腔、拉伸、异形等复杂结构;
3.对已有零件图纸进行深化处理,优化尺寸链、形位公差及表面粗糙度要求;
4.负责机械加工图纸的审核,确保图面信息与实测数据、工艺规范及标准要求相符;
5.设计简单工装夹具,以满足检测作业的实际需求;
岗位要求
1.本科及以上学历,机械、测控、车辆等相关专业背景;
2.具备2年以上机械制图及尺寸测量工作经验,可独立操作二次元或三坐标设备;
3.熟练掌握常用制图软件,熟悉GB/ISO制图规范及形位公差标注方法;
4.工作认真细致,具备良好的沟通能力和环境适应能力。
主要负责项目的预算等
3000-8000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3.监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决施工中出现的技术问题
4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地,提升机电系统能效与智能化水平
5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,保障项目进度与质量目标达成
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准,掌握CAD、Revit等常用设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应施工现场工作环境
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
技术主管(电力工程)
2-3万元/月
建筑机电工程师10年以上本科注册电气工程师电气技术负责人电气技术负责人电力运维强电工程师运维工程师施工单位供配电系统设备监控系统
一、岗位职责
1.负责供配电系统的方案规划、工程设计、建设实施及运行维护管理,保障系统安全、稳定、高效运转。
2.组织并带领团队完成供配电项目的技术方案编制、设备选型、施工过程监管以及竣工验收等全流程工作。
3.处理供配电系统运行过程中出现的技术问题,制定应急响应预案并主导突发事件的处置。
4.参与企业技术研究与创新实践,推进供配电技术的改进与升级。
5.协同内部相关部门及外部合作单位开展技术对接与协调,确保各项工作有序推进。
6.对团队人员开展专业技术培训与指导,提升整体技术水平和业务能力。
二、任职要求
1.电气工程、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2.具备10年以上供配电系统技术管理经验,熟悉电力行业相关规范与标准体系。
3.掌握扎实的电力系统理论基础,精通供配电系统的设计、运行与维护技术。
4.持有一级建造师(机电工程)资格证书,拥有注册电气工程师执业资格者优先考虑。
5.熟悉电力监控系统、继电保护装置及自动化控制技术的应用。
6.具备优秀的项目统筹能力和团队管理能力,能有效调配资源推动项目落地。
7.具备良好的沟通技巧和协作意识,可与多部门及外部机构顺畅交流配合。
8.具有突出的问题分析与解决能力,具备独立应对复杂技术挑战的能力,并能提出创新性解决方案。
9.熟练操作相关工程设计软件及常用办公工具。
10.曾担任3个及以上35KV及以上变配电工程项目的主要负责人或技术负责人;
11.年龄不超过50周岁;
建筑工程水电技术员
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水二级建造师室内给排水消防系统
工作内容
1、参与建筑项目中水电系统的方案规划与设计工作;
2、负责施工现场的技术管理与指导,确保施工顺利进行;
3、承担水电工程质量问題及事故的调查、分析与处理工作;
4、负责施工技术文档的整理归档,以及各类技术资料的收集、汇总与管理。
任职要求
1、具有良好的团队协作意识和沟通能力;
2、熟练掌握相关水电工程常用软件操作;
3、对建筑水电工程行业具备较强的兴趣和职业热情。
黄磷生产技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE1-3年本科
岗位职责:
1、深入生产一线了解实际运行情况,落实生产工艺的全过程管理;
2、掌握装置运行状态,督促各岗位人员严格遵守三大纪律(安全纪律、工艺纪律、劳动纪律),保障各项工艺参数稳定受控,达成公司既定的生产运营指标;
3、检查各岗位是否规范执行操作规程与安全技术要求,确保作业合规;
4、负责化工技术资料的归集与管理,收集并整理中控及现场岗位报表,归档保存,针对异常工艺数据进行分析,制定改进对策,并指导现场生产优化;
5、参与技术专题讨论会,追溯问题根源,拟定整改措施,提出每日一项技改设想,持续优化岗位操作流程;承担员工技能培训任务;
6、结合生产实际动态,修订和更新培训材料、操作规程、生产方案及相关工艺管理制度;
7、推动工艺纪律落实,主导工艺优化与技术创新工作。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,化工工艺或相关专业背景。
2、资历:累计工作经验满3年及以上,其中从事化工生产管理工作不少于2年。
3、技能:
a) 熟悉化工生产工艺体系,具备扎实的生产管理实践经验;
b) 具备良好的沟通协调能力,能够高效组织和管理团队;
c) 能够准确识别员工思想与行为变化,妥善处理人事相关问题;
d) 熟知黄磷生产装置及其工艺流程,具备较强的创新意识与改进能力。
4、其他要求:工作态度严谨,具有高度的责任心。
机电工程师3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责厂区内高低压配电系统及各类生产设备的日常巡查,依照维护计划执行保养任务(如高低压配电柜、电机等),记录设备运行参数与维护过程,建立健全设备管理台账;
2、承担设备突发故障的维修工作,迅速到场处理,制定切实可行的修复方案,保障设备正常运转,提高整体运行效率;
3、收集并记录设备维保过程中的核心信息(如故障类别、维修耗时、更换配件型号与数量等),汇总归档形成完整的维护记录资料;
4、依据安全作业规范,定期核查作业现场的安全防护装置(如绝缘器具、安全警示标志等),及时排查并整改潜在风险,防止触电、火灾、机械损伤等事故发生;
5、配合推进设备运行流程优化,积极提出改进措施,协助技术团队完成设备升级与改造相关的支持性工作;
6、参与制定设备周期性保养方案,严格按照计划落实预防性维修和定期维护任务;
7、参与新设备的安装与调试过程,协助技术部门实施机电系统改造,确保满足安全生产与工艺要求。
任职要求:
1、机械、电气、自动化等相关专业背景,中专及以上学历,持有高压/低压电工证或焊工证者优先考虑;
2、身体健康,无影响本岗位工作的职业禁忌(如癫痫、恐高、心脏病等),能适应临时加班及紧急抢修任务;
3、具备3年以上设备维修相关工作经验,有制药行业从业经历者优先;
4、能识读电气原理图与机械结构图,熟练操作万用表、示波器、兆欧表等常用检测仪器;
5、掌握常见电气元器件(接触器、继电器、断路器等)的技术特性与维修方式,了解西门子、施耐德等品牌PLC及变频控制系统的基本原理,具备编程与调试能力者优先;
6、责任心强,做事严谨,具有良好的沟通协作意识,能够熟练使用Office等办公软件。
电气工程师
1.5-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试PLC设计自动化设计电路设计
岗位职责:
该岗位隶属于成都云图控股雷波基地,工作地点位于四川雷波,不接受工作地者请谨慎投递!
1. 负责井下磷矿电气系统的日常维护与检修工作;
2. 承担井下磷矿电气设备的选型、安装、调试、验收以及技术升级任务,持续优化电气系统运行策略;
3. 编制电气设备维保计划、操作流程、安全作业制度及应急响应预案,组织电气操作与维修人员开展安全教育、技术培训与交底工作;
4. 参与矿山电气自动化与智能化改造项目,主导方案设计、技术沟通及实施过程跟踪。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、矿山机电、电气控制等相关专业背景;
2. 具备5年及以上电气运维或电气技术管理经验,有电气自动化项目经历者优先考虑,需持有电气类相关资格证书;
3. 熟练运用CAD、PLC等专业技术工具,具有良好的组织协调能力、应急处理能力及问题解决能力。
国网电力配网自动化运维工程师DTU/FTU/TTU川内驻场
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护TTU/FTU/DTU电工进网作业许可证(低压)电力电气自动化
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、TTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审相关支持工作;
7、及时响应并处理项目运行中的突发情况,协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证中高压证或低压证之一,高处作业证可后续在职考取(公司提供支持);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力,能适应现场作业环境;
5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作,包住,接受公司对项目地点的统一安排与调配。
自动化工程师大专
岗位职责:
1、每日巡检固定污染源烟气自动监控设备和数据传输系统,保障设备正常运行,故障排查、修复;
2、定期汇报监测设备的运转情况,及时汇报重大事故或仪器严重故障的情况;
3、保证监测数据准确率及数据传输有效率达到95%以上;
4、负责空调、压缩空气的日常维护检查,发现问题及时通知甲方处理;
5、其他工作:完成本区域专责交办的其他工作。
岗位要求:
1、工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业专科及以上学历,年龄40岁以下;
2、从事现场监测设备的维护维修等工作,持有自动监控(气)运行工证书者优先;
3、熟悉基本的商务礼仪,善于沟通,应变能力强;
4、能吃苦耐劳、持之以恒,动手操作能力和技术学习理解能力强;学习并掌握环保政策法规、公司相关制度、环保在线监测技术规范;
5、具有强烈的责任心,有团队合作精神和进取精神、积极主动,服务意识强。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、专业的培训辅导、明确的晋升通道
机械设计工程师
1.5-1.8万元/月
机械工程师5-10年本科安装/调试设计维修/保养结构设计制图设计仿真设计非标设备电气设备自动化设备
该岗位隶属于成都云图控股雷波基地,工作地点位于四川雷波,介意者请谨慎投递!
岗位职责:
1. 负责井下磷矿开采设备(如凿岩机、通风设备等)的日常维护与检修工作;
2. 负责井下机械设备的选型、安装、调试及验收,针对井下复杂作业环境提出设备优化与改进措施;
3. 编制设备保养计划、操作规程、安全作业制度及应急处置预案,组织开展设备操作与维修人员的技术培训及安全交底;
4. 参与矿山机械设备的技术革新与升级改造项目。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、矿山机械、机电一体化等相关专业;
2. 具备5年以上大型矿山井下设备运维及技术管理经验,持有矿山机械类相关资格证书;
3. 熟练使用CAD等办公软件,具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力以及突发事件应对能力。
高速公路机电通信管道专业工程师
6000-8000元/月
工厂机电工程师3-5年大专机电相关专业
岗位职责
负责高速公路机电、通信管道、光缆线缆、人手孔井施工技术管理、现场施工、质量验收、运维维保、解决项目现场技术难题,把控施工质量与安全,配合项目验收交付。
任职要求
1. 通信、机电、交通工程相关专业,2年以上高速机电通信管道相关工作经验
2. 精通高速通信管道、机电系统施工规范,能独立负责现场技术、CAD看图、资料整理
3. 能常驻项目现场,吃苦耐劳,责任心强,有同类项目经验优先
电气工程师
1. 电气方面:全厂线路检查、绝缘测试、通讯线路(RS485)接线调试;
2. 自控方面:PLC程序逻辑测试、参数优化、数采仪对接;
3. 机修方面:提升泵大修(换密封)、风机漏油处理、管路渗漏修复;
4. 仪表方面:SS探头安装校准、污泥液位计安装接线、在线设备维护;
5. 项目管理:全程配合医院验收,处理突发问题,确保一次性通过。
任职硬指标:
1. 有医院污水站独立运维或检修经验。
2. 熟练使用,懂PLC基本编程,精通水泵风机机械维修。
隧道机电安装工。
5000-8000元/月
工厂机电工程师1-3年学历不限日薪电气安装机电相关专业
岗位职责:
1. 负责公路隧道的监控、消防及供配电系统的安装与调试工作
2. 按照项目要求完成现场设备的布线、连接及功能测试
任职要求:
1、具备相关系统安装操作能力,能独立完成分配任务
2、具有团队协作意识,服从现场工作安排
3、具备基本的安全作业意识,
4、工地在雷波县卡哈罗乡
锻造工程师
8000-15000元/月
工艺工程师3-5年本科
一、岗位职责
1.负责编制工艺文件。
2.负责工艺文件上报审批并实施。
3.负责新产品研发及质量分析、控制和质量报表工作。
4.负责生产现场工艺跟踪并指导工艺贯彻执行。
5.负责制订工艺改进、工艺优化、工艺固化工作。
6.负责事业部工艺培训计划工作。
7.负责销售合同标准审核及与用户技术对接和质量售后服务工作。
8.遵守国家法律法规及公司的各项制度及公司保密规章制度、保守公司的国家秘密及商业秘
密。
9.完成领导交办的其他临时工作。
二、任职资格
教育背景:本科及以上学历,金属材料、冶金相关专业,英语 4 级及以上。
工作经验:有 2 年以上钛及钛合金和/或特殊钢锻造技术工作经验者优先。
专业技能:熟悉钛及钛合金和/或特殊钢专业知识、具有一定的技术专长及技术管理经验、
具有良好的沟通协调能力和自我学习能力。
栏目概述
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