
国网资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职机电资料施工资料员大型工程资料管理
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整性、规范性与时效性
2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案管理部门,完成资料报审、签认与备案工作
4. 建立并动态更新项目资料台账,实现电子化与纸质资料双轨管理
5. 配合竣工验收及档案专项检查,确保资料符合地方及行业归档标准
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理规范
2.具备资料员工作经验者优先,能独立完成房建/市政类项目资料全流程管理
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台
4. 工作细致负责,具备良好沟通协调能力与保密意识
资料员
4000-5000元/月
资料员经验不限学历不限全职土建资料
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案馆,按时完成资料报审与竣工资料组卷备案
4. 维护项目资料台账,实时更新电子与纸质档案系统
5. 配合项目部完成阶段性检查、验收及审计所需的资料支持
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2. 工作经验不限,有建筑/市政/水利等施工现场资料管理经验者优先
3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案归档要求
4. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件
5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与保密意识
房建 土建资料员
7000-8000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年中专/中技全职兼职土建资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、进度报表、验收记录等日常技术文档
3. 对接监理、甲方及档案馆等单位,完成资料报审与备案工作
4. 管理电子文档系统,定期备份并维护资料台账
5. 配合项目竣工验收,整理竣工资料并编制移交清单
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先
2. 有资料员工作经验者优先,熟悉建筑行业资料管理规范
3. 熟练使用Office办公软件及CAD看图工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与保密意识
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
房建 土建资料员 有三年经验以上
工程项目生产管理人员/资料员
7000-8000元/月
资料员长期3-5人月结1-3年学历不限全职园林资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
职位:项目部生产管理人员/资料员
1、持C1照及以上会开车,具备一定项目参建经验。
2、有市政、水利、边坡支护等工程资料经验者优先。
3、主要负责项目进出场手续办理、日常项目资料报验、工程签证申报单价变更重组、整编专项方案、配合甲方资料归档等,要对预算造价要有一定基础能力,同时要求具有较强沟通能力,能妥善处理甲方、监理关系。
4、项目具有流动性,服从指挥、适应全国各地出差驻地。
5、诚邀全国范围水利、市政等多专业一级建造师,浙江省内多专业二级建造师加入;要求人证合一,带建造师者优先聘用。
6、年龄要求:45周岁以下
7、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核
建筑工程资料
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职兼职土建资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时报送和更新各类报审资料,保障验收节点顺利推进
4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新,确保版本受控
5. 配合项目部做好资料电子化管理,按要求录入或维护工程信息管理系统
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识
5. 能适应施工现场环境,服从项目工作安排
土建造价员
5000-8000元/月
预算员/造价员1-3年本科土建工程预算员证书二级注册造价师二级注册造价师(土木建筑)
岗位职责
1. 编制与审核施工图预算、工程量清单、招标控制价及竣工结算文件;
2. 负责现场签证及设计变更的造价核算,实施项目成本动态管控;
3. 参与招投标过程及合同评审工作,复核分包与劳务类结算内容;
4. 审核工程款支付资料,配合完成审计工作及成本数据分析。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程造价或工程管理类相关专业;
2. 具备2年以上造价实际操作经验,掌握定额及工程量清单计价规范;
3. 熟练操作CAD、Excel等办公软件,具备独立完成算量与计价能力;
4. 工作认真细致,具备良好的沟通能力和组织协调能力。
资料员
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作,保障资料合规性与时效性
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2. 具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
建筑/工程会计
3000-4000元/月
工程会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目全周期成本核算与财务分析,准确归集人工、材料、机械等各项费用
2.编制工程进度款报表、结算资料及税务申报材料,确保合规及时
3.参与项目预算编制与动态成本监控,定期出具财务执行情况报告
4. 配合审计、税务检查及甲方财务对接,提供完整凭证与台账支持
5.管理项目往来款项,跟踪应收应付账款,保障资金回笼效率
任职要求:
1.熟悉建筑业会计准则、营改增政策及工程结算流程
2. 具备建筑类企业或施工单位财务实操经验者优先
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具
4.工作细致严谨,具备较强的数据分析与跨部门沟通能力
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称优先,能适应驻项目需求
运城夏县招钢筋工,工资一天一结,工240一天,工人210一天,联系方式
210-240元/天
钢筋工11-20人日结
运城市夏县招钢筋工,工资一天一结,工240一天,工210一天,联系方式
运城夏县交警队对面有家屋里补灰。要个抹灰大工。日结300。管顿饭。能干好几天。′
300元/天
抹灰日结
夏县交警队对面有家屋里补灰。要个抹灰大工。日结300。管顿饭。能干好几天。′
预算员/造价员
1-1.5万元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结5-10年大专施工单位土木建筑工程
· 负责扩大劳务项目投标测算、报价编制,参与谈判及劳务分包合同签订与交底;
· 负责项目月度产值上报,办理变更签证、零星用工,做好二次经营;
· 开展项目动态成本管控,定期经济活动分析,审核班组月度计量及最终结算;
· 编制对上竣工结算,对接总包及审计完成结算定案;跟踪工程款及质保金回款;
· 建立各类商务台账,管理全套结算资料;识别项目商务风险,处理商务争议;
· 完成公司交办的其他商务管理工作。
预算员/造价员
5000-8000元/月
造价师预算员保险6-10人月结3-5年本科第三方造价咨询公司二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作
2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标技术配合
3.审核施工图预算、变更签证及现场计量,把控项目成本动态
4.配合财务部门完成工程款支付审核及竣工决算编制
5.建立并维护项目造价数据库,定期更新材料价格与定额信息
任职要求:
1.熟悉国家及地方工程造价相关法规、定额标准及计价规范
2.熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与严谨细致的工作态度
4. 有建筑工程类相关专业背景优先
5.责任心强,能适应阶段性项目驻场或加班需求
预算员/造价员
5000-8000元/月
造价师预算员保险6-10人月结3-5年本科第三方造价咨询公司二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作
2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与商务谈判与合同审核
3.审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价并控制成本偏差
4.配合财务及项目部完成进度款支付审核、竣工结算编制与审计对接
5.建立并维护项目成本数据库,定期输出成本分析报告,提出优化建议
任职要求:
1. 熟悉国家及地方造价相关法规、定额标准及计价规范,掌握广联达等主流造价软件
2.具备工程造价、土木工程或工程管理等相关专业背景,学历要求不限
3.工作经验不限,有建筑/市政/安装类项目实操经验者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养
5.持有二级造价工程师证书者优先,一级造价工程师证书为加分项
预算员/造价员
5000-8000元/月
造价师预算员保险6-10人月结3-5年本科第三方造价咨询公司AutoCAD广联达Microsoft Office安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析
3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险
4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持
5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据
任职要求:
1.工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上)
2.具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳)
3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范
4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作态度
5.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
运城万荣县招聘资料员
2000-4000元/月
资料员3-6个月3-5人月结1-3年高中全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标
运城市万荣县招聘资料员
资料员
3000-4000元/月
资料员1-2人3-5年大专全职市政资料
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案管理部门,按时完成资料报审与备案工作
4. 维护资料管理系统,实现电子化台账更新与动态跟踪
5. 配合竣工验收,整理汇总竣工资料并移交城建档案馆
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2. 有资料员工作经验者优先,熟悉建筑行业资料规范及流程
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台
4. 工作细致认真,具备良好的沟通协调与责任心
5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先
资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
土建安装工程资料员
全职
职位描述
【岗位职责】
1.资料编制与收集:
•负责项目从开工至竣工全周期的技术文件、工程变更、洽商记录、会议纪要等资料的收集、分类、整理及归档;
•确保工程资料与施工进度同步,符合规范要求,及时更新档案目录。
2.工序报验管理及施工图变更记录绘制:
•配合施工员完成隐蔽工程验收记录,整理检验批、分项/分部工程报验资料及施工过程中图纸变更整理,并熟练运用AutoCAD绘图;
•及时向监理单位报送报验资料,跟进审核流程,确保签字盖章齐全,资料闭环。
3.材料送检与试验管理:
•负责工程原材料(钢筋、水泥、砂浆试块等)的取样、送检,协调实验室检测;
•及时取回检测报告,核对结果并归档,确保材料质量证明文件完整、有效。
4.台账管理:
•建立并维护收发文台账、物资台账、图纸借阅台账等,分类清晰、可追溯;
•定期更新台账数据,确保资料查阅高效、准确。
5.竣工备案支持:
•项目竣工阶段,整理汇编全套竣工资料(含技术、质量、验收文件等),确保符合档案馆及公司内部归档要求;
•协助完成竣工资料移交档案馆及相关部门的审核备案工作。
【任职要求】
1.教育背景:大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程管理类相关专业优先;
2.工作经验:3-5年经验
3.技能要求:
•熟悉资料全流程,能独立完成资料的编制;
•熟练操作Office办公软件(Word、Excel)、AutoCAD及筑业/品茗等资料管理软件;
•了解工程材料送检流程及试验规范。
4.能力素质:
•细致严谨,责任心强,具备较强的沟通协调能力与执行力;
•能适应项目现场工作环境,吃苦耐劳,抗压能力强。
招聘项目资料员一名
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职园林资料
工地招资料员一名,有工地经验的有优先,能吃苦。要求,年龄18之40岁,
工资3500
资料员/工程文档管理/土建资料管理
5000-6000元/月
资料员月结3-5年大专工程施工资料工程竣工资料工程监理资料
负责项目全流程资料管理,涵盖土建、安装、防腐、电仪等各专业内容
工程资料员
4000-6000元/月
资料员月结1-3年本科
岗位职责:
1. 负责工程项目相关资料的归集、整理、归档及日常管理
2. 协助开展招投标文件的编制与格式排版工作
3. 参与竣工资料的整理、编制及审核环节
4. 配合项目组完成信息录入与文档规范化处理
5. 根据实际需求运用CAD和WPS等工具进行简单绘图与文档排版
任职要求:
1. 具备较强的文件管理能力,关注细节执行
2. 熟悉CAD、WPS等常用办公软件操作
3. 学习能力强,能迅速适应并掌握岗位业务流程
4. 工作态度端正,具备按时完成任务的能力
5. 拥有良好的沟通技巧和团队合作精神
栏目概述
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