
脱硫脱硝设备班长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技现场管理
具备灰硝硫转动机械、泵类维修与找正、空压机检修维护经验,持有应急厅颁发的焊工证者优先考虑;
化学专业背景,熟悉转动机械、泵类维修与找正操作,掌握塑焊技术,了解废水零排放工艺者优先;
待遇:项目统一提供住宿、餐饮及劳动保护用品,购买意外险;新员工入职满三个月可报销体检费用,满一年可报销两次往返探亲路费;项目直签劳动合同,薪资根据技能水平核定,设有浮动空间。
服装生产班组管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责服装厂生产线各环节的统筹协调工作
2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率
3.及时应对并解决生产过程中出现的突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力
2.沟通顺畅,能有效推动跨部门协作配合
3.工作态度严谨,责任心强,具备良好的抗压能力
服装生产现场IE
3000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产流程
岗位职责:
合理规划生产流程,确保产线运转顺畅,提升整体生产效率。
任职要求:
1、具备服装行业班组管理相关工作经验
2、性格积极乐观,具备良好沟通协调能力
3、年龄不超过45岁
岗位福利:
五险+商业险;包吃住;节日福利;员工旅游;班车接送
生产领班/产线主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
1、基本要求:
【1】无犯罪记录、无大额异常贷款(房贷车贷除外)
2、身体及年龄条件:
【1】健康状况:高血压、高血糖、重大病史、体弱者,无法长时间站立,有骨折、旧伤、腰椎间盘突出等情况者不适宜。
【2】年龄范围:正式工:男25-49岁,女25-44岁;
【3】需具备基本识字能力,能适应高强度作业,吃苦耐劳;
3、车间情况说明:
【1】工作环境、温控情况、每日作息安排;
【2】岗位薪资结构、日均产出收入、月综合收入水平;
4、招聘岗位信息:
【1】胴体班组:招聘10人,男25-49周岁,女25-44周岁,工作时间:5:00-19:00
【2】副产头蹄、副产白脏、副产红脏:各招10人,男25-49周岁,女25-44周岁,工作时间:5:00-19:00,中午休息一个半小时
【3】气调班组:招聘30人,按车间排班执行(白班8:00-20:00,夜班19:00-7:00),男25-49周岁,女25-44周岁
【4】分割主车间、分割包装:男25-49周岁,女25-44周岁,工作时间:5:00-19:00
胴体、副产岗位实行计件工资,月收入5000-7000+元,需识字,能承受持续站立作业。
【5】仓储物流配货员:招聘15人,男22-32岁,班次安排:早班7:00-18:00;中班10:00-21:30;晚班17:00至发货结束,月薪6000+
普工、班组长
4000-6000元/月
生产管理包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责操作工、班长的日常工作任务
2.确保生产过程符合公司标准和规定
3.协调团队成员,保证生产效率和质量
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够适应快节奏的工作环境
3.具有解决问题的能力,能够应对生产中的各种挑战
服装生产现场IE
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技生产流程
岗位职责:
合理安排生产流程,确保产线运转顺畅,提升整体生产效率。
任职要求:
1、具备服装行业班组管理经验
2、性格积极乐观,具备良好沟通能力
3、年龄不超过45岁
岗位福利:
五险+商业险;包吃住;节日福利;员工旅游;班车接送
服装生产班组管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产
岗位职责:
1. 负责统筹服装厂生产线上各环节的协调与推进
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率达标
3. 及时应对生产现场突发问题,确保产线稳定运行
任职要求:
1. 具备较强的组织规划与现场管理能力
2. 擅长沟通协作,推动跨部门工作衔接顺畅
3. 工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
月入1.2w-2w,招水电木工班组!!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。
我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务,项目稳定,遍布各地。
现特招:
水电工、木工。
必须两人一组搭档,且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。
有连锁快装经验者优先。
公司提供免费岗前培训,流程规范,保障齐全。月收入12000-20000元。
仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。
有意者请速联系郑先生电话。
A2
因公司发展需要:特招a2驾驶员10名。单架。主跑菏泽上海菏泽西安菏泽无锡。要求无犯罪记录有责任心熟悉操作app软件。联系电话:
菏泽单县招聘:普工薪资:3000-6000元岗位名称:普工负责车间基础操作、产品组装/打包
3000-6000元/月
工厂搬运工月结
招聘:普工
薪资:3000-6000元
岗位名称: 普工
负责车间基础操作、产品组装/打包、物料搬运,遵守安全规范,保持岗位卫生,服从安排完成生产任务。
上班时间: 每天工作8小时
岗位要求:18-45
薪资待遇: 3000-6000
福利待遇: 节日福利+免费培训
工作地址:单县369
善良货车司机
8000-12000元/月
B2包住月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业其他厢式货车高栏货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责使用B照准驾车型(如中型货车、城市配送车辆等)完成货物运输任务
2. 严格执行交通安全法规,确保行车安全与货物完好交付
3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理,及时报告异常情况
4. 配合仓库或客户完成装货、卸货及单据交接工作
5.按时完成调度安排的运输计划,服从公司统一管理与临时调度
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,且驾龄满1年,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途/区域配送节奏
3.具备基本车辆维护常识和应急处置能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力
5.学历不限,有物流运输行业经验者优先
货车司机
8000-12000元/月
B2包住月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业其他高栏货车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1.负责B照准驾车型(如重型厢式货车、中型货车等)的货物运输任务,确保安全、准时送达
2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时报告车辆异常情况
3. 遵守交通法规及公司运输管理制度,如实填写行车日志与货运单据
4. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接,保障货品完好无损
5. 积极响应调度安排,适应短途/中途运输及临时加班需求
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应货运工作节奏
3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力,熟悉本地及周边运输路线者优先
4.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 学历不限,具备货运从业经验者优先
工长月结
招聘:机工长
招聘职位:机工长 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:八个月 招聘人数:若干人
四川园林工长拥有2个及以上完整园林项目经验,有大开发商项目经历;大专及以上学历,年龄30-
8000-11000元/月
工长月结
园林工长
拥有2个及以上完整园林项目经验,有大开发商项目经历;大专及以上学历,年龄30 - 45岁,川渝人;能接受异地调动,持岗位证书或建筑类其他证书
薪资福利:薪资8 - 11K;每月弹性调休4天,提供食宿
请备注“应聘+岗位”
工作地址:四川片区
成都双流区工长负责新津高标准农田项目相关工作薪资福利:待遇面议招工人数:10名
工长月结
工长
负责双流新津高标准农田项目相关工作
薪资福利:待遇面议
招工人数:10名
工长工程师月结
高级工程师带A证
60岁以内;身体健康;备注要求大专以上学历,60岁以内,性别不限,熟练使用CAD制图,钢结构拆图、建模、懂招投标的优先
薪资福利:8000元/月,购买五险
工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
生产项目运营专员
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专团队管理
岗位职责
1、综合人员协调:根据公司目标和项目团队能力,统筹人员工作分配,根据项目周期划分并分解各阶段任务,以确保项目顺利推进
2、沟通对接协调:负责项目承接,与项目相关方进行有效的沟通和协调,对接同步规则和要求,及时汇报项目进展、风险和问题,解决项目进行过程中出现的问题
3、质量管理与培训支持:把控项目质量,对项目团队进行操作和答疑培训。定期质检,控制质量,确保后续验收工作顺利进展
4、数据统计与分析: 准确记录拜访情况、项目数据,并进行初步整理与分析,为决策提供支持。
5、辅助性就业人员招募:解决企业订单需求用人,联系合作如康家园和各地市区县残联进行就业人员增员
任职要求:
1、具备生产管理经验,及培训能力
2、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟;
3、能接受长期省内出差;
4、具备基本的数据统计和表格制作能力(熟练使用Excel等办公软件)。
5、工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力;
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,保障项目按计划高效推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各相关方保持良好沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目组成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,确保质量达标,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成初步汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产用工需求,对接如康家园及各区市县残联等合作单位,拓展残疾人就业渠道,补充项目所需人力。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督员工按标准操作规程执行,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产秩序稳定;加强物料使用监管,保障供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序节点,确保生产进度与项目整体节奏一致。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 可接受长期在省内范围内出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,能够适应一定强度的工作压力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法,能快速响应并处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
食品厂车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责食品生产线的整体管理,确保生产流程的高效运作;
2. 监控并优化生产流程,保证食品的质量与安全;
3. 执行和维护公司的食品安全标准,确保生产现场的安全卫生;
4. 协调内部部门资源,确保生产问题及时解决;
5. 推动生产效率和质量的持续改进。
任职要求:
1. 具有良好的组织和领导能力,能够有效管理团队;
2. 对食品生产流程有深入了解,具备强烈的食品安全意识;
3. 能够有效沟通,协调生产过程中的问题;
4. 具备分析和解决生产问题的能力;
5. 有责任心,能够在压力下工作并达成生产目标。
工长装修木工6-10人
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