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生产组长/线长
5000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
具备制定符合我厂管理制度的能力,能合理安排生产、控制质量、节约成本及人员调配,有汽车配件加工经验者优先考虑
呼和浩特赛罕区招钢筋带班一名,要求有经验的,技术没有问题的联系,一月13000
1-1.3万元/月
钢筋班长1-2个月1-2人
呼和浩特市赛罕区招钢筋带班一名,要求有经验的,技术没有问题的联系,一月13000
呼和浩特 赛罕区
10月12日 19:12拨打电话
生产管理储备人员
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上
岗位职责: 1、生产流程学习:熟悉并掌握部门生产计划,理解项目生产计划的制定逻辑与执行要点 2、生产工艺学习:了解公司项目各生产环节的工艺标准,认识工艺流程对产品质量的影响,协助跟踪及监控生产进度,掌握生产计划执行情况 3、设备操作学习:在指导下参与生产设备的操作实践,学习设备基础操作规范与安全防护要求,参与质量提升措施的落地与效果评估 4、异常处理学习:掌握生产异常处理流程,识别异常类型及其成因,参与异常报告撰写与问题分析,协助团队制定改进方案 5、项目管理学习:协助开展项目内人员调配、岗位职责划分及现场人员协调管理工作 6、配合项目经理落实公司下达的各项任务要求,持续提升自身业务水平与综合能力 7、完成上级交办的与项目相关的其他工作 任职资格 1、专科及以上学历,环保、化工、工程类相关专业优先考虑 2、品行端正、踏实稳重,具备良好的沟通能力与团队合作意识 3、具有相关领域团队管理实践经验者优先 4、责任心强,工作积极主动,能适应一定强度的工作节奏 5、具备吃苦耐劳的精神品质 6、近三年内毕业的应届或往届毕业生 薪资福利: 前期:试用期薪资4K,试用期3个月;转正后5K+;包吃住、享工龄奖、五险
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责接产环节的统筹与协调,保障生产流程高效有序开展 2.对团队成员进行监督与指导,持续提升作业效率与工作品质 3.统计并分析生产相关数据,制定优化措施,完善接产作业流程 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.具备团队管理能力,能推动任务按期高质量完成 3.具备较强的问题处理能力,可及时应对生产过程中的各类突发状况
班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1.统筹安排团队日常事务,保障项目有序推进 2.跟进现场施工进展,把控工程质量与安全规范 3.与项目相关人员保持沟通,及时协调解决施工中出现的问题 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历 2.能够高效并行处理多项工作任务,确保执行效率 3.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户互动协作
生产管理1-2人学历不限
招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管,干过重工行业,熟悉打磨流程,管理过30人以上团队,吃苦耐劳,有责任心。
阿拉善阿拉善左旗操作过加氢工艺、、烷基化工艺等工作,计划安排班组日常工作。
生产管理
操作过加氢工艺、、烷基化工艺等工作,计划安排班组日常工作。
鄂尔多斯东胜区招钢筋翻样、钢筋班长/带班、钢筋制作、钢筋绑扎、钢筋工
300-400元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋翻样钢筋工钢筋班长20人以上日结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
鄂尔多斯市东胜区招钢筋翻样、钢筋班长/带班、钢筋制作、钢筋绑扎、钢筋工
鄂尔多斯 东胜区
10月4日 21:04拨打电话
呼和浩特新城区招钢筋制作,钢筋班长/带班
钢筋制作钢筋班长
呼和浩特呼和浩特新城招钢筋制作,钢筋班长/带班
呼和浩特 新城区
10月13日 19:13拨打电话
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限
高薪招聘生产班长、生产人员等岗位,待遇好 企业简介:企业为生产制造企业,负极材料全国前5企业。 工作地址:乌兰察布商都县工业园区 工作内容:负责生产线辅助工作 待遇:8000-13000 免费食宿(三菜一汤)宿舍4-8人,五险一金 每月15日准时打卡工资 上班时间:早8点-晚8点,2班倒工作轻松 要求:45岁以下,无犯罪记录,身体良好。(入职体检,转正后报销)
内蒙古赤峰谁离五三进的帮我俩擦一家玻璃。速回电话
保洁
谁离五三进的帮我俩擦一家玻璃。速回电话
赤峰
1月8日 07:36拨打电话
内蒙古赤峰招聘面案,主食简单,地址桥北万商街,工资5000--5800,电话,春节放假十天
5000-5800元/月
面点月结
招聘面案,主食简单,地址桥北万商街,工资5000--5800,电话,春节放假十天。
赤峰
1月8日 07:36拨打电话
服务员保洁传菜员
万丰.金缘酒店招聘保洁员一名,4天休班管吃管住50岁以下 招聘服务员3名提成+工龄工资/月4天休班 传菜生1名加提成+工龄工资/月4天休班 电话
赤峰
1月8日 07:36拨打电话
内蒙古赤峰快递站需要店员一位和挑捡快递员一位,电话
快递员
快递站需要店员一位和挑捡快递员一位,电话
赤峰
1月8日 07:35拨打电话
内蒙古赤峰明天用两个力工拆扒清渣,要干活麻利的,干活不好的就别浪费电话费了,一天一开180
力工拆除
明天用两个力工拆扒清渣,要干活麻利的,干活不好的就别浪费电话费了,一天一开180元,电话
赤峰
1月8日 07:26拨打电话
金华永康市装配车间主任或线长工作地址:龙山镇山头里工业区9-2号
装配工车间主任
装配车间主任或线长 工作地址:永康市龙山镇山头里工业区9-2号
金华 永康市
1月8日 07:37拨打电话
维修电工学徒工品检工普工生产组长
上海宜可环保科技有限公司 招聘以下岗位: 1.维修电工 25-45岁 中专及以上学历 待遇:9-10K 有3-5年维修电工经验(有低压证) 2.检验员 25-45岁 男女不限 初中及以上学历 待遇:6-7K 3.实习技术 25-45岁 男女不限 初中及以上学历 待遇:6-7K 4.普工 25-45岁 男女不限 小学及以上学历 待遇:6-7K 5.仓库管理员 25-45岁 初中及以上学历 待遇:6-7K 有3年以上叉车经验(有叉车证) 6.数控车床学徒 25-40岁 初中及以上学历 待遇:6-8K 7.生产组长 25-45岁 男女不限 中专及以上学历 待遇:7-8K 地址:上海市金山区朱泾镇鸿电路233号2幢 联系人:吴女士/张女士
上海 金山区
1月8日 07:20拨打电话
生产管理生产技术员
招聘:生产技术员 (组长/主管) 薪资:5500-7000元/月 生产管理以及技术指导,需要有数据分析能力以及相关岗位工作经验1—2年,
南宁
1月8日 06:56拨打电话
宁波北仑区招聘注塑领班1名,地址大港工业城,有意向电话联系:
注塑工
招聘注塑领班1名,地址宁波北仑大港工业城,有意向电话联系:
宁波 北仑区
1月8日 04:02拨打电话
生产管理电镀工
广合科技招聘 广州总部 沉铜电镀技术员/领班 钻孔熟手 薪资8-11k 待遇从优!欢迎报名。 ------------------- 工厂地址:广州市黄埔区保盈南路22号 联系方式:植先生 ()
广州 黄埔区
1月8日 03:49拨打电话
服务员传菜员
(董厨) 地址:红山万达广场 新城燕山府邸 前厅招聘: 前厅经理1名 薪资面议 领班1名 薪资面议 服务员6名 5000—6000 传菜生4名 4000—4500 吧台1名 5000—6000 应聘电话:
赤峰 红山区
1月1日 08:53拨打电话
内蒙古赤峰找一伙钢筋工电话
钢筋工
找一伙钢筋工电话
赤峰
12月23日 07:21拨打电话
服务员传菜员
(董厨) 地址:红山万达广场 新城燕山府邸 前厅招聘: 前厅经理1名 薪资面议 领班1名 薪资面议 服务员6名 5000—6000 传菜生4名 4000—4500 吧台1名 5000—6000 应聘电话:
赤峰 红山区
1月1日 21:39拨打电话
赤峰红山区招钢筋工
300-400元/天
钢筋工1-4天3-5人日结点工技术好
赤峰市红山区招钢筋工
赤峰 红山区
9月13日 08:49拨打电话
内蒙古赤峰电厂招聘前台绑扎工5名,以包工为主,日薪350元。
综合承包钢筋绑扎
电厂招聘前台绑扎工5名,以包工为主,日薪350元。
赤峰
1月3日 10:22拨打电话
内蒙古赤峰松山区钢筋后台制作缺一人,诚邀有意者在加入钢筋制作团队。
钢筋制作1-2人
钢筋后台制作缺一人,诚邀有意者在赤峰松山区加入内蒙古自治区赤峰市松山区钢筋制作团队。
赤峰 松山区
12月28日 07:13拨打电话
内蒙古赤峰明天用人绑墙柱6人。
钢筋绑扎1-4天6-10人
明天用人绑墙柱6人。
赤峰
10月23日 09:21拨打电话
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上有生产管理经验工装设备经验机电设备经验
员工规范管理生产计划安排
钢筋绑扎综合承包砼工
内蒙古赤峰宁城县有两个蓄水池清工对外承包,有六万多块小红砖,包含支模拆模,混凝土,钢筋绑扎,有干的联系。价格面议 电话:
赤峰
10月23日 08:40拨打电话
生产管理主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.制定并执行生产部门的生产计划,确保生产任务按期完成。 2.监控生产各环节运行情况,保障产品品质与作业效率,提出切实可行的改进方案。 3.负责生产团队的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作。 4.推动生产与相关部门间的协作,优化作业流程,提升跨部门协同效率。 5.保障生产设备与工具的稳定运行,配合相关职能开展维护与故障处理工作。 任职要求: 1.具备食品加工或相关制造业领域的专业知识与实践经验。 2.具有良好的团队领导力,能有效调动员工积极性,推动目标实现。 3.沟通协调能力强,善于在组织内部构建顺畅高效的合作关系。 4.熟知安全生产规范与质量管理体系,可落实并维持高水平的安全作业标准。 5.在提升产能利用率和降低制造成本方面具备系统思路,能应用精益生产等工具持续优化运营流程。
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