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辽宁抚顺有修泵的师傅,工资面议
水电工
辽宁抚顺有修泵的师傅,工资面议
抚顺
1月20日 10:50拨打电话
电工月结电工证
电工 55岁以下,需要有电工证,有责任心、干活细致,无不良嗜好。负责商场内的电力系统维修维护工作 薪资福利:工资2500元,,提供午餐 工作时间:8:30-17:00,每周单休,法定假休息 工作地址:西一路天朗商场
抚顺
2月10日 07:34拨打电话
水电工
辽宁省抚顺市肉鸡养殖场招维修工一名。要求水电精通,吃苦耐劳。月薪6000,独立寝室,供吃住。联系电话
抚顺 抚顺县
1月21日 07:39拨打电话
电工电力维修月结电工证
电工 60岁以内,要求身体健康无疾病,要求有电工证。负责学生电力维修 薪资福利:工资面议 工作时间:8:00 - 16:00,单休 工作地址:顺城区高山路
抚顺 顺城区
2月19日 06:10拨打电话
抚顺清原满族自治县望花区招燃气打孔师傅,按表师傅,安装入户师傅(上高做吊篮)
面议
打孔长期3-5人周结
抚顺市望花区招燃气打孔师傅,按表师傅,安装入户师傅(上高做吊篮)
抚顺 清原满族自治县
11月6日 15:08拨打电话
抚顺望花区自己安装个增压泵
水电工
自己安装个增压泵
抚顺 望花区 丹东路
12月23日 09:37拨打电话
抚顺望花区电工有电工证薪资福利:工资4500元左右招工人数:1名工作地址:鞍山路西段26号
4500元/月
电工1-2人月结电工证
电工 有电工证 薪资福利:工资4500元左右 招工人数:1名 工作地址:望花区鞍山路西段26号
抚顺 望花区
12月25日 07:39拨打电话
抚顺新抚区水电工2人
240-260元/天
水电工5-14天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
抚顺水电工2人,PVC管连接,空调接线柱接电,活简单
抚顺 新抚区
11月5日 12:43拨打电话
水电1-2人月结
辽宁省抚顺市肉鸡养殖场招维修工一名。要求水电精通,吃苦耐劳。月薪6000,独立寝室,供吃住。联系电话
抚顺 抚顺县
1月29日 22:31拨打电话
维修设备下水安装设备电工长期3-5人月结低压电工证高压电工证专业师傅技术好
辽宁抚顺维保员(电工)1.47周岁及以下,初中及以上学历,身体健康,爱岗敬业。2.必须持有效期内能源局电工证或者安监局的电工证。3.吃苦耐劳、热爱超市工作、文明礼貌、微笑服务、服从工作安排。1.负责店内设备设施维修、维护、保养等工作。2.负责店内设备的安装等工作。3.负责上下水的维修、维护等工作。薪资福利:4700元五险法定假日三薪年节福利工作地址:抚顺市望花区比优特超市
抚顺 望花区 丹东路
1月30日 21:22拨打电话
服务员烧烤厨师
招工 城东晓富婆地摊烧烤铜火锅。 招烤工一名 厨师一名 服务员若干名 钟点工若干名 工作时间,11点~11点 月休四个半天。 夏天时间可能改到2点~2点。 15左右上班。有想法的来吧,
抚顺
2月19日 12:11拨打电话
辽宁抚顺招聘服务员!鑫御墅23方块工资待遇优厚!休息两天!联系电话!
服务员
招聘服务员!鑫御墅23方块工资待遇优厚!休息两天!联系电话!
抚顺
2月19日 12:07拨打电话
配菜洗碗工
新抚万达广场三楼盛江山招聘 刨肉工3800+200 洗碗工3500+200 管吃管住,每月三天休息 有意者请联系
抚顺 新抚区
2月19日 11:46拨打电话
辽宁抚顺万新中餐店招聘厨师一名,工资试菜定,电话
中餐1-2人
万新中餐店招聘厨师一名,工资试菜定,电话
抚顺
2月19日 11:33拨打电话
辽宁抚顺地址:商贸城北门(佟二哥火锅馆)招聘:服务员一名,。长期稳定。电话:。(可以过完年
服务员1-2人
地址:商贸城北门(佟二哥火锅馆)招聘:服务员一名,。长期稳定。电话:。(可以过完年上班!)
抚顺
2月19日 11:19拨打电话
湖北仙桃招水电刚开工现场临时水电
7000-8000元/月
水电工1-2人
仙桃市招水电刚开工现场临时水电
仙桃
2月19日 12:18拨打电话
深圳龙华区招水电、建筑承包、消防电、消防水
水电工消防电综合承包建筑承包消防水
深圳市龙华区招水电、建筑承包、消防电、消防水 包工计价
新疆伊犁有没有认识电工地址开发区
电工
有没有认识电工地址开发区
伊犁
2月19日 12:17拨打电话
贵港桂平市招水电
200-300元/天
水电工3-5人
贵港市桂平市招水电
贵港 桂平市
2月19日 12:17拨打电话
水管阀门工打孔挂画卫浴
春节连着干,2月份不休息保底8000骑电动车上门安装水龙头,阀门,水管,洁具卫浴等,打孔安装灯具挂画等,工资8000~14000多劳多得,计件算工资)有宿舍,可煮饭,可洗澡,有洗衣机。地址在亦庄宏达中路,,无费用,自己公司招聘,不是中介。就差一个人了,要一个人
抚顺望花区招水电,工地小工/杂工,工地力工,工地学徒工
100-200元/天
工地学徒工力工小工水电工1-4天包吃1-2人完工结算个人技术好
抚顺望花招水电,工地小工/杂工,工地力工,工地学徒工
抚顺 望花区
10月3日 18:24拨打电话
辽宁抚顺 抚顺找一个电线开槽的师傅,附近有闲的联系我
开槽1-2人
辽宁抚顺 抚顺找一个电线开槽的师傅,附近有闲的联系我
抚顺
12月21日 07:19拨打电话
抚顺东洲区招会防爆配管,能登高,有电工证或者登高证的
面议
高空作业电工二次配管5-14天3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
抚顺市东洲区招会防爆配管,能登高,有电工证或者登高证的
抚顺 东洲区
9月29日 08:45拨打电话
售前咨询服务
2000-3000元/月
网络客服包吃有提成经验不限学历不限不接受居家办公售前客服办公室坐班售后客服不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制电商客服
男女不限,年龄18-45岁,具备打字能力,负责电商平台客户咨询与服务。 工作时间早八晚五,每周休息2到4天,薪资结构为底薪加提成。 提供工作餐!
抚顺望花区高湾找自来水解冻的人,一楼单元入户门旁边ppr63的自来水立杠管冻了,需要解冻3
ppr自来水
抚顺市高湾找自来水解冻的人,一楼单元入户门旁边ppr63的自来水立杠管冻了,需要解冻300块钱
抚顺 望花区
1月31日 09:45拨打电话
客服主管包吃免费培训包住有提成月结3-5年大专及以上BPO行业十三薪客服管理
base合肥许昌 一.CPD专项攻坚 →全链路监控抖音仲裁业务核心指标:案均处理时效(≤30分钟)、工单积压率(<5%)、一次解决率(≥90%) →拆解运营目标,保障团队综合KPI达成率≥95%(直接关联甲方季度评估) 二.团队核能激活 提升人效水平,控制月度人员流失 主导团队KPI落地执行,统筹团队建设与人员留存管理 三.人才精准选育 →主导招聘全流程管理:从简历初筛至终面闭环,严控人均产能基准线 →搭建流失预警体系:结合入职访谈与压力评估,减少岗前阶段流失 硬性要求 -经验:3年及以上互联网仲裁管理经验,1年及以上甲方侧KPI交付项目实战经历 -数据能力:熟练掌握Excel及数据可视化看板工具 -实绩:所辖团队KPI持续达90%以上,员工月流失率不高于8% 加分项 -具备抖音/快手等平台CPD项目运作经验 -拥有乙方转甲方背景,熟悉外包团队管理难点与应对策略 四、加入携睿的4大理由 1.行业前沿 聚焦金融BPO高成长赛道:分期与借贷业务年增长率超30%,服务头部消费金融平台 切入千亿级电商售后市场:携手TOP级电商平台,保障业务长期稳定发展 2.技术赋能 持有18项自研软件著作权(涵盖智能质检、坐席辅助系统),助力团队高效运营 国家级高新技术企业,2024年获政府重点扶持资源 3.晋升透明 明确晋升路径:主管→项目经理→区域总监,成长通道清晰可期 4.资源支持 配置专属数据分析师与专业培训团队,降低事务性负担 合作客户均为行业领军企业,助力积累高质量项目履历
售后专员
3000-4000元/月
售后客服经验不限学历不限不接受居家办公接待处/咨询台客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服正常工作制有午休
岗位职责: 1、负责乳制品相关售后咨询的处理,及时响应客户问题,保障服务体验; 2、登记并追踪客户反馈情况,联动内部团队高效落实解决方案; 3、持续维护客户关系,增强品牌信任感,助力客户复购转化; 4、按期整理售后服务数据,开展分析并输出优化建议。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,能细致回应客户关切; 2、工作积极主动,有较强的责任感与应变能力,可独立推进售后流程; 3、熟悉常用办公工具操作,掌握基础数据整理与分析技能; 4、具有乳制品或快消品售后工作经验者优先录用。
抚顺顺城区燃气改造,招能上高氩弧焊、电焊,,打工,立杠,价格可观,有意向电联
1.4-2万元/月
电焊氩弧焊工燃气管道长期20人以上月结二把刀勿扰专业师傅技术好
抚顺市顺城区燃气改造,招能上高氩弧焊、电焊,,打工,立杠,价格可观,有意向电联
抚顺 顺城区
10月7日 14:40拨打电话
抚顺望花区招电焊,水电
5000-10000元/月
水电工电焊3-5人
抚顺市望花区招电焊,水电
客服专员
3000-6000元/月
客服专员包吃免费培训包住有提成月结经验不限高中及以上含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公接待处/咨询台
待遇 1.试用期1-2个月(2000) 2.转正后3000-6000元 3.转正后根据个人能力进行定向培养,向团队主管方向发展 要求: 1.年龄18-40周岁,学历不限,有幼师或销售相关经验者优先 2.热爱教育事业,乐于与儿童互动交流 3.具备良好亲和力,耐心细致,性格积极乐观,具备较强沟通表达能力 4.具备管理潜力,本岗位为销售管理岗储备人选,公司从零开始系统培养,晋升后负责团队日常管理、人员配置及培训工作 其它待遇: 1.晋升机制:以能力为核心标准,不讲关系不看背景,能力达标即可晋升 每年至少三次晋升评审及调薪机会 晋升路径:储备—见习主管—课长—主任—副理—部长—经理 2.享有较长年假 3.业绩奖励:达成优秀业绩可获得额外奖金 4.节日关怀:重大节日均享专属福利 5.家庭保障计划:入职满两年员工子女可免费学习英语课程 直系亲属(父母、子女、配偶)可享受补充医疗保险 6.表现突出者可获邀参加海南精英之旅或海外游学活动 7.每年组织国内及出境旅游 职责: 1.邀约家长参与周末开设的试听课程活动 2.为学生家庭提供一对一专业咨询服务,解答教育相关问题,完成招生目标 3.负责日常到店客户咨询及周末试听课的接待与统筹安排 4.维护家长关系,提升服务满意度,积极开发转介绍资源 联系人:于
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