岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，有客服或外呼服务经验者优先，岗位无销售任务 3、具备较强的心理素质，反应迅速，拥有良好的沟通应变能力及抗压能力

招聘兼职电话外呼 公司直招，不收押金。男女不限 急招 要求：35岁以下。35岁以下。35岁以下能工作的联系 工作时间： 周六周日 早九晚六 周二-周五 下午2点-晚上9点 时薪：20/小时，账期3周 工作地点：一二九校区/西安路校区/黑石礁校区/大纺校区/中山 工作地点就近安排， 职位亮点：就近分配 不压工资

岗位急招招满即停 企业文化： 我们固定早九晚五周末双休我们绝对不加班，下班就走，需要有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。 岗位职责： 负责银行客户资源开发任职要求：1。思维清晰，头脑灵活，善于沟通，有亲和力说话谦和2。拥有良好的客户服务意识，按时完成上级交给的工作 工资构成： 1，基础底薪3500+高额提成，综合薪资10000（成单提成当天结） 2，缴纳社保：五险工作时间：09:00-17:00，周末双休，法定节假日带薪休假 工作地点：华南

岗位职责： 1、以电话接听为主要方式，及时响应并解决用户在使用过程中遇到的各类问题 2、整理并记录用户提出的意见与建议，配合团队推动产品功能持续优化 3、深入理解用户实际需求，提供细致、贴心的服务体验，提升整体服务满意度 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、熟练操作常用办公软件，打字速度快且准确 3、普通话发音标准，表达流畅，逻辑清晰，沟通无障碍 4、具备良好的亲和力、责任心，以及较强的沟通技巧、应变能力和抗压能力

岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，跟进客户使用体验，及时处理客户疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询及反馈工作，指导用户完成相应操作流程 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练操作基础办公软件 2、普通话标准，具备良好沟通能力，有客服或电话外呼经验者优先考虑 3、具备较强的心理承受力，反应迅速，应变能力强，性格积极乐观 工作待遇： 前两个月平均工资3500-4000左右，（新员工前两个月额外享有1200元激励奖金）。工作满三个月以上员工平均薪资5000-8000，入职满1年以上员工薪资8000-10000左右，月薪过万的占总人力的20%，多劳多得！ 1、可享受年终奖金、司龄奖、过节福利等，一年两次集体公费旅游。 2、免费岗前带薪培训9天/40元，培训结束后签合同正式入职，无需再实习，不需要担心没经验~入职次月统一缴纳五险。 3、培训结束后马上可以缴纳五险，没有领取到毕业证的应届实习生公司马上给缴纳85万的雇主意外险，另外公司给员工们统一缴纳大病医疗保险，有年终奖金、司龄奖、节假日礼品等福利，保障全面。 4、工作满6个月也可内聘团队经理、市场经理等管理层，薪资更加优厚~

①话务员，早九晚五，午休一个小时，要求有经验，能连干，，日结110，地址中山，黑石礁，东港 ②明天话务员，早九晚五，午休一小时，，日结100，地址 中山 ，港湾桥，西安路，三八广场，东港 ③明天话务员，10-5点 午休一个小时，日结100，地址黑石礁 ④明天话务员，9:30-4:30，午休一小时，日结90，地址中山 ⑤开发区景区收拾卫生 7:30-5点，，日结110，地址童牛岭

【我们是】 1.团队整体氛围青春有活力 2.成立于2006的专业团队，每年定期做影棚内主题升级，适合有创新想法的你～ 3.公司提供宿舍，欢迎你的加入～ 【我们有】 ·福利补贴：五险绩效奖金·全勤奖·工龄奖.出国旅游.节日礼品 【需要你】 有亲和力，沟通能力强，协调能力强，具有团队精神 综合收入5-6K

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、报修等各类服务需求 2. 主动回访客户，跟进问题解决进度，提升客户满意度与服务闭环率 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与服务信息 4. 协同相关部门快速响应突发情况，确保服务时效性与专业性 5. 定期汇总常见问题及客户建议，协助优化服务流程与话术标准 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作 3. 熟练操作办公软件及基础客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

薪资范围：6k-12k/月 （底薪3.3k-4.5k+高额提成+加班费，上不封顶） 福利标签：五险一金 带薪培训 加班补贴 节日福利 老带新奖励 稳定晋升 岗位亮点· 1. 收入稳定不看天：区别于传统销售“不出单零收入”，我们实行「量化提成制」——只要完成基础案件量、通话时长，勤奋付出就能稳拿提成，正式员工综合收入普遍6k+！ 2. 合规保障超安心：公司提供完整话术培训，绝不触碰行业红线，入职即签正规劳动合同，五险一金齐全。 3. 成长路径清晰：专员→组长→主管→经理，内部晋升优先，无需外聘，能力匹配即可快速晋升。 4. 贴心福利加持：入职提供带薪岗前培训，加班有补贴，老员工一对一带教。让你快速上手不迷路。 工作内容： 1. 通过合规电话方式，与客户进行高效沟通，协助客户梳理账务情况、制定还款方案； 2. 严格按照公司流程，完成每日案件处理量、有效通话时长等基础指标； 3. 做好客户沟通记录，及时同步客户情况，配合团队完成月度目标。 【特别说明】 本岗位为公司直招，，入职即签订正式劳动合同，欢迎实地考察！

岗位职责: 1、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓，负责为分配的客户制定满意的解决方案 2、维护现有客户关系，挖掘潜在需求，推动新客户转化 3、工作模式灵活，新人入职初期无硬性指标，但拒绝消极应付 任职要求: 男女不限，具备认真负责的工作态度，遵守团队管理规范，性格积极乐观，热爱本职工作，有强烈的收入提升意愿 福利待遇: 1、无责底薪5000+提成15-40%+绩效奖金+话费补贴，每周五提供下午茶，每月组织团建活动（可自愿选择是否参与），月综合收入稳定在1万元以上 2、依法缴纳社会保险 3、提供带薪岗前培训，所列薪资福利真实有效，入职后待遇与承诺完全一致。无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，无责底薪5千真实发放，重要的事情说3次

找替班一人今天一天300车家村附近半天也可以

勾搭铝板吊顶400平左右，方通吊顶180平左右，需要专业吊顶师傅，包工干，有需要的联系我

，招食堂做饭，70人上下，有加班16人左右，正常7一8个人，工资4000元，给，地点，李店正骨医院西，原天座院内，联系人，李总。

来两个放苗的电话联系

招临时焊工15人能干一个多月活焊肉小不需要探伤45一小时

招聘居家美团外卖电话外呼客服 ​上班时间：下午17-24点 ​、月薪3000-6000元、居家办公。

因业务发展需要，现诚聘就业助理 5名，可全职可兼职，待遇优厚！ 薪资福利 • 全职：底薪 5000元，月休4天 • 兼职：时间灵活，薪资面议 • 工作稳定，环境简单，无复杂职场关系 任职要求 • 男女不限，年龄 30–55岁 • 沟通顺畅，责任心强，做事踏实靠谱 • 有保险、金融、汽车行业相关工作经验者优先 工作内容 协助车队就业安排、人员对接、资料整理、客户沟通等基础工作。 应聘方式 有意者请直接联系： 地址：柳工大道 靠谱岗位，不折腾，稳定收入等你来！

岗位急招的～帖子没关就是还在招！!! 【工作内容】 主要通过外呼电话协助客户在手机银行 APP 上申办信用卡额度外分期消费卡业务. 我们有统一专业培训～我们唯一希望的是稳定！!!没有任何的营销指标～ 【工作时间】 8:50-18:30，双休，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 6500-10000+，五险一金，福利待遇好！

缴纳六险一金 长白班办公室工作轻松 【历城通信】 ️主要是接听电话，跟顺丰快递进行对接，处理快递员派送过程中出现的异常情况导致派送不成功的，比如无法联系客户、客户拒收快件、包裹破损等问题 【招聘要求】 男女不限，中专及以上学历，年龄18～35周岁，普通话标准，打字速度每分钟40字以上 【工作时间】 工作时间：早上9：00-下午18：30，休息充足，月休四天，31天休五天 【薪资待遇】 综合绩效薪资4000-7000元 福利待遇： 免费提供住宿，水电平摊，缴纳六险一金，提供完整的培训晋升机制 工作地点： 济南市高新区开拓路

通过电话接听的形式，解答客户在线上商店购买手机产品的售中问题，纯接听，不外呼，无销售性质 18-35周岁，有客服经验优先，33字/分钟打字速度能力 做五休二，周末双休 早班9：00-18：00,午休1小时 晚班12：15-21：15（晚班补贴80/元） 天地班：9：00-13：00 17：00-21：00（享受晚班补贴80/元）

招海湾新城片区快递，工资6千到1万，片区简单，好送。工资6千到1万海湾新城兔喜快递，招客服下午5点到7点，工作内容，取件，摆件，一小时15元。

中国移动10086接听客服（7月7日开班培训） 岗位职责： 负责接听移动10086人工服务热线，为客户办理业务查询、解答疑问并提供高效优质的服务支持。（管理岗班长及质检岗位同步招聘中）纯接听类工作，不涉及外呼。提供住宿安排。 上班时间： 每日工作时长8-9小时 薪资福利： 培训期7天，每天补贴50元 试用期月薪3000-7000元 转正后月薪4000-9000元（业绩优异者收入上不封顶） 依法缴纳五险，法定节假日享受三倍工资待遇，拥有内部晋升通道，定期组织团队建设活动，工作氛围轻松和谐，人际关系简单融洽 岗位要求： 性别不限，年龄18-45周岁（男性：*****，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制） 普通话表达清晰，具备基础办公软件操作能力 具备良好的语言沟通技巧和服务意识 有呼叫中心从业经验者优先考虑，应届毕业生或新入职人员亦符合条件

工作内容 知名电商平台，通过在线外呼方式，协助解决消费者购物过程中遇到的相关问题（非销售类岗位） 薪资待遇 无责任底薪：3000元+300元（前两个月新人补贴）+绩效工资 公司按规定缴纳五险 工作时间：每日工作8小时，周一至周六 早9点至晚6点 休息安排 每月休息6-8天，轮班调休，不固定周末休息时间，法定节假日按三倍工资发放 尽可能优先考虑个人休息需求进行安排 额外福利 配备冰箱、休息区、微波炉等便利设施，享有生日及节日礼品，可自愿参加团队建设活动 入职满一年享5天带薪年休假，发放生日卡与蛋糕卡 提供内部晋升通道，配套专业培训体系，支持技能成长 培训安排：统一组织岗前培训，为期7天，每天补助100元 培训地点：本公司 地址：现代服务业总部大厦22楼整层（李女士）

无责底薪+无需业绩压力，上班轻松又愉快！ 工作时间：早上9点到晚上7点，午休12:00-13:30，每周六单休，法定节假日正常休息 工作内容：借助公司平台通过电话联系客户，核实并邀请符合条件的客户，接受零经验新人，一对一带教 任职要求：普通话标准，表达清晰，沟通顺畅 我是容易受伤的HR，请别轻易放我鸽子哦~

岗位职责: 1.全面负责客服团队的日常管理，持续提升服务品质与客户满意水平； 2.策划并实施客服人员培训计划，强化团队专业能力； 3.跟踪评估客服工作流程，不断优化操作规范以提升运作效率； 4.主导客户投诉及意见反馈的处理，确保问题高效闭环； 5.定期开展客服相关数据统计与分析，支撑服务策略迭代升级。 任职要求： 1.拥有良好的团队管理与跨部门协作能力； 2.高度重视客户服务体验，具备快速响应和解决客户问题的能力； 3.熟悉客户服务流程体系，能针对性提出优化方案； 4.精通常用办公软件操作，掌握基础数据分析方法； 5.抗压能力强，能灵活应对多变的工作节奏与任务要求。

1.回复售前售后咨询问题处理 2.即时跟近直播处理

岗位职责】 1. 负责收集并整理客户关于空调维修及保养的需求信息。 2. 与安装团队保持良好沟通，协调售后服务事宜。 3. 记录故障报告，跟踪处理进度，并及时更新客户状态。 4. 解答客户的疑问，确保良好的客户服务体验。 【任职要求】 1. 具备基本电脑操作能力； 2. 具有良好的沟通技巧和服务意识，善于解决问题； 3. 熟悉家电行业知识，了解空调产品结构和常见问题； 4. 工作细心，责任心强，能承受一定工作压力。

知名电商平台审核专员，主要负责判定退款申请是否符合条件，符合要求的直接处理退款（无销售任务！工作内容轻松，提供标准话术指导） 入职要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话表达清晰流畅 3. 工作态度积极主动，细心有耐心，具备良好的沟通与协调能力 薪资待遇 无责任底薪：3000+绩效 公司统一缴纳五险 特别说明（绩效不涉及销售指标，以协助消费者解决问题为核心职责） 工作时间 每日工作8小时，上午九点至下午六点 休息安排 每月休息6-8天，轮班制，工作安排灵活 尽可能根据个人实际情况优先协调休假需求 培训期间每天发放100元培训补贴 培训时段为早九晚六，培训地点：本公司 ????额外福利 公司配备冰箱、休息室、微波炉等便利设施，享有生日及节日礼品，不定期组织自愿参与的团队建设活动

【岗位职责】 1、通过电话或微信等渠道，对接线上提交申请的客户并进行后续跟进； 2、与客户高效沟通，准确把握其需求，激发潜在意向，引导客户到店咨询； 3、及时完善客户信息录入，更新标签分类，定期开展客户维护与回访工作。 【任职要求】 1、性别不限，年龄******； 2、具备电话客服相关经验者优先考虑，无经验者也可培养，欢迎应届毕业生投递； 3、具备积极的工作心态，愿意迎接高收入挑战。 【薪酬福利】 无责任底薪+绩效+奖金 综合薪资：6000~20000+ 提成机制：阶梯式提成，每月设有差异化奖励政策，整体收益可观。 五险 晋升通道完善 不定期组织团队建设活动 享受节日福利

【岗位职责】 1.全渠道客户运营管理 负责抖音、腾讯、快手等多平台（日均30-35组）客户对接与深度维护 落实客户全生命周期运营（欢迎接待-用户留存-活跃提升-标签优化）各环节执行 搭建并持续更新多维度客户画像系统，完善用户数据资产沉淀 2.私域营销与直播转化 策划并落地私域内容营销，精准推送直播预告及专属福利信息 全程参与直播支持，通过实时互动、福利激励等方式提升观看转化效果 跟踪直播核心数据表现，优化用户参与路径与转化链路模型 3.数字化运营体系搭建 建立客户标签管理机制，实现数据动态更新与分层分类运营 制定周期性运营计划（日常+节日节点），覆盖私信、朋友圈等多元触点 定期输出数据分析报告，提出可落地的流程改进建议 【任职要求】 了解主流社交平台运营逻辑，具备良好的用户服务意识 掌握基础数据分析技能，能基于数据反馈调整运营策略 具备出色的沟通协作能力与活动落地执行力 有直播现场协调或私域运营实操经验者优先考虑 【工作时间】 弹性排班制（9:00-18:30），每周享1天灵活调休 【薪资福利】 福利体系：五险一金+带薪培训+节日福利+团队激励奖金 【加入我们】 你将获得： 系统的私域运营方法论培训支持 直播电商领域的实战积累机会 数据导向的精细化运营能力提升 年轻化的团队环境与发展晋升通道